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1、宾馆卫生管理制度（共2页）-本页仅作为文档封面，使用时请直接删除即可-内页可以根据需求调整合适字体及大小-好好快捷宾馆卫生管理制度1. 一、卫生管理组织本单位法定代表人或负责人是宾馆卫生安全的第一责任人，对宾馆卫生安全负全面责任。2. 主管负责人，对宾馆卫生负全面管理责任。并承担卫生管理职能。(1) 组织从业人员进行卫生法律法规和卫生知识培训。(2) 制订宾馆卫生管理制度及岗位责任制度，并对执行情况进行督促检查。(3) 检查宾馆卫生状况并记录，对检查中发现的不符合卫生要求的行为及时制止并提出处理意见。(4) 对宾馆卫生检验工作进行管理。(5) 组织从业人员进行健康检查，督促患有有碍宾馆卫生疾病
2、和病症的人员调离相关岗位。(6) 接受和配合卫生监督机构对本单位的食品卫生进行监督检查，并如实提供有关情况。1. 二、从业人员卫生知识培训制度应按宾馆卫生法有关规定，每年接受宾馆卫生法律法规及相关卫生知识的培训学习，经考核合格后方可上岗。2. 新进从业人员以及临时工应做到培训后上岗，培训情况应记录在案。3. 应定期组织从业人员学习食品卫生法律法规及相关卫生知识，使从业人员了解熟悉有关应知应会内容，每次学习要有学习记录。4. 应建立从业人员学习培训、考核档案。5. 对不参加培训学习或考核不合格者要从严考核直至辞退。1. 三、卫生检查制度按各工作岗位的职责和卫生要求，开展卫生检查工作。2. 由负责
3、人会同有关人员对宾馆各个环节进行卫生检查工作。3. 每次检查均应将发现问题与当事人确认，并做好卫生检查记录。4. 应针对检查中发现的问题，提出改进及处理意见，对不符合卫生要求的行为应及时制止。5. 健全卫生管理奖惩制度，每次检查结果均应纳入单位工作考核。6. 应建立卫生管理档案备查。四、个人卫生制度1.应保持良好的个人卫生，操作时必须穿戴洁净的工作衣帽，接触直接入口食品时还应戴口罩。2.不得用手直接抓取各类布草。3. 不得穿戴工作衣帽进入厕所。4. 不得在宾馆内吸烟和随地吐痰。5. 非工作人员不得随意进出垃圾处理区。6. 工作人员都应做到勤洗手、勤洗澡、勤换衣服、勤理发、勤剪指甲。7. 不得在操作过程中佩带饰物及与工作无关的个人物品。五、库房管理制度1.库房要有专人管理，严格执行布草出入库检查验收制度。2.布草的储存要分类、分架存放，并做到标记鲜明，码放整齐，隔墙离地，定期检查。
