路政执法整改自查汇报

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1、路政执法整改自查汇报 是一篇好的范文,以为应该跟大家分享,看完假如以为有帮助请记得收藏。精选三篇时光荏苒,白驹过隙,辛劳的工作已经告一段落,回顾过去的工作,收获良多,也看到了不足,不妨坐下来好好写写自查汇报吧。那么通常自查汇报是怎么写的呢?以下是xx整理的,欢迎大家借鉴和参考,期望对大家有所帮助。1为深入规范公路执法行为,提升公路路政执法形象,推进治超规范化、廉洁化建设,有效杜绝在执法工作中出现的多种违法现象,我队主动组织开展了治超自查自纠工作,现将自查自纠工作情况作出以下总结。一、经过大队会议分析讨论,认为目前存在以下方面的风险点:1、执法不规范,着装不统一;2、执法人员应加强业务学习;3、

2、执法人员服务意识不强,在执法过程中服务态度存在怠慢、松懈现象;4、加强廉政执法态度,完善监督体系。二、自查自纠情况:1、规范执法、文明执法为保障大队执法工作有效的开展,树立良好的形象,我队采取一系列方法,深入提升执法工作。推进文明执法,严禁在执法工作中使用忌语,严格执法行为;讲文明话,做文明人,办文明事,树文明形象,发挥服务职能,依法行政,执证上岗,文明执法,礼貌待人,热情服务。2、加强内部学习管理、规范执法加强路政执法队伍建设,组织执法人员对公路法、公路安全保护条例、公路路政管理执法手册、行政强制法、公路文明执法行为规范手册及相关法律法规,加强路政业务学习,规范内业资料,XX建立健全路政档案

3、,建立路政工作廉政制度,做到软件资料齐全,硬件资料上墙规范;严格实施收费标准,严格根据执法程序执法。3、提升执法素质路政执法人员应该尊重当事*利和人格,维护其正当权益,接待群众来访和当事人谈话时,应该礼貌待人、语言文明、态度和蔼、立即妥善处理受理事项,不得推诿或延迟。禁止使用冷、硬、横、蛮及其它怠慢、藐视性态度对待当事人。4、保障治超队伍的严厉性、廉洁执法制订廉政工作制度,完善监督体系,加强治超廉政建设工作,提升执法人员的素质,定时组织执法人的廉政学习,严格管理。禁止无法定依据执法或滥用职权、超越职权执法;禁止利用职务便利索取、收受她人财物或谋取其它利益;有效杜绝“吃、拿、卡、要”等现象。三、

4、防控方法经过开展此次自查自纠情况,我队立即做出了整改方案,落实了详细防控方法:1、主动学习,不停探索、不停创新,深入调查研究。采取常常不定时业务学习,提升路政执法人员的认识,深入增强执法人员的思想,加强思想政治、职业道德、遵纪遵法、业务素质教育,树立正确的世界观、人生观、价值观。完善机制,不停提升执法队伍综合素质。2、在执法工作中各个步骤和角度表现出公开、公平、公正的执法服务理念。深入抓好执法队伍建设,全方面推进思想政治建设,加强廉政建设,加大执法工作的监管力度,严厉查处违法违纪行为,促进执法队伍的全方面发展。2为认真落实市支队有关在全市开展公路路政执法专题整改工作实施方案相关文件精神和工作布

5、署,果断杜绝各类违法违规违纪行为的发生。近期,敖汉旗路政大队严格落实,对大队路政执法工作开展了全方面的自查自纠活动,深入规范路政执法行为,提升路政执法的形象。一、加强组织领导敖汉旗路政大队成立路政执法专题整改工作领导小组,加强路政执法专题整改工作的安排布署,人员以下:组长:张树利敖汉旗公路路政管理大队副队长副组长:袁建军敖汉旗公路路政管理大队副队长郝恩远敖汉旗公路路政管理大队副队长组员:杜长琴路政管理大队办公室主任刘士坡路政管理大队业务股长陈超勋贝子府路政中队队长范文写作李祥四家子路政中队队长王云峰下洼路政中队队长程利四道湾子路政中队队长领导小组下设办公室,办公室设在路政业务督察股,办公室主任

6、由杜长琴兼任。二、自查自纠情况1.规范治超文明执法为保障路政执法工作有效开展,树立良好的路政执法形象,敖汉旗路政路政大队采取一系列方法,深入提升治超工作。推进文明执法,严禁在治超工作中使用忌语,严格执法行为;讲文明话,做文明人,办文明事,树文明形象,发挥服务职能,依法行政,持证上岗,文明执法,礼貌待人,热情服务。我队执法人职员作作风端正,没有不文明、粗暴执法现象发生。2.加强内部管理规范执法加强路政执法队伍建设,组织执法人员学习、公路法、公路安全保护条例及相关法律、法规,加强路政业务培训,规范内业资料,建立健全路政档案,建立路政工作廉政制度,严格实施收费标准,杜绝乱收费。3.保障执法队伍的严厉

7、性廉洁执法制订廉政工作制度,完善监督体系,加强治超廉政建设工作,提升执法人员的素质,定时组织执法人员廉政学习。严格管理,杜绝罚款不开票或多收钱少开票的行为,禁止私放或关照人情车关系车,XX严杀说情风,有效的杜绝吃、拿、卡、要等现象。二、存在的问题1.治超人员存在服务意识有待加强。2.卸货不到位,对超限车辆存在只罚款不卸货现象。3.存在人情车、关系车的现象。三、整改方法依据自查自纠的情况,我队立即的提出了整改方案,落实了详细方法:1.严格执法,文明办案,增强服务意识。以科学发展观统领我队的执法工作,不停探索、不停创新,深入调查研究。采取常常组织培训学习,提升执法人员的认识,深入增强执法人员的思想

8、,加强思想政治、职业道德、遵纪遵法、业务素质教育,树立正确的世界观、人生观、价值观。完善机制,不停提升执法队伍综合素质。2.继续抓好执法队伍建设,深入抓好执法队伍建设,全方面推进思想政治建设,加强党风廉政建设,加大执法工作的监管力度,严厉查处违法违纪行为,促进路政执法队伍的全方面发展。3.完善工作制度,增强治超力度,着力完善相关工作制度,一是依靠治超检测站,围绕治超目标任务,建立键全了廉政建设制度、最全方面的范文参考写作网站票据管理费用收缴制度、错案追究制度等20项管理制度,完善应急预案;二是依靠路政执法大队,实施了路政执法四制,即执法责任制、执法公告制、执法承诺制、执法考评评议制,主动探索并

9、建立治超工作长期有效机制,增强治超工作力度。3本局在路政执法工作中求真务实、和时俱进,路政队伍的精神风貌和工作作风显著转变,是一支群众信的过,战斗力强的执法队伍。详细来说,关键表现在三方面:一、以人为本,调整和优化队伍结构本局路政大队落实落实赣府厅字51号和九监字3号文件精神,从转变管理理念和工作作风,强化服务意识和服务职能,推行法定职责,提升办事效率和服务水平,强化责任意识入手,狠抓队伍建设和公路“三乱”的整改,抓岗位培训,今年上半年我们参与了市局路政处举行的在岗路政人员参与的法律法规培训。二、落实执法责任,规范执法行为抓好路政执法责任的分解工作,落实路政员定路段、定人员、定职责、定目标及包

10、线、包片、包段、包块的“四定”、“四包”责任制。将路政执法事项和责任分解落实到各执法岗位,做到责权明确。推行政务公开,落实交通行政执法错案追究制度,评议考评制等七项工作制度。对执法过失立即调查、依法追究责任,使权力和利益脱钩,权力和责任挂钩。尤其是在路政员中实施禁酒令,严禁工作日喝酒;并要求路政执法人员和单位签署倡廉承诺书。为确保执法责任得以落实,执法行为更为规范。我们强化了评议考评,在分析总结近几年开展评议考评工作基础上,对考评内容、深入完善了标准,考评方法得到深入更新。XX手机版极大提升了人职员作主动性和责任心。今年-10月份共查处路政案件9起,依法收取赔(补)偿费达万元,全部按“收支两条

11、线”要求,纳入专户储存。三、开展“三项教育”、实践“有困难找路政”社会承诺为深入改善工作作风,提升队伍的整体战斗力,我们主动在队伍中开展“理想信念教育、法制教育和职业道德教育”,有力提升了路政队伍依法行政、文明执法的能力和水平,从根本上杜绝了公路“三乱”行为。尤其是路政以南丰路政为楷模,爱岗敬业、恪尽职守、文明执法、热情服务,主动实践“有困难找路政”社会承诺,提倡“换位思索”,向社会开展“假如我是司机”、“假如我是违章者”换位扶助活动,不停推出上门服务,现埸办公的便民方法。路政大队继续推广许可审批及事故处理制度,加强执法力度,提升办事效率,路政处罚努力做到“三个缩减30%”,一步加大联协力度切实维护路产路权,营造良好的通畅公路环境。路政大队在扶危解困、做好人好事的事迹数次赢得社会各界广泛赞誉,并取得国家、省、市、县授予的多项荣誉,路政大队获省级青年文明号这一光荣称号。我们将戒骄戒躁,自我加压,一如既往地为公路事业,为德安经济发展作出新的贡献。精选三篇

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