上海职员劳动协议

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1、上海职员劳动协议 甲 方:乙 方:签署日期: 年 月 日上海市劳动和社会保障局监制依据中国劳动法、中国劳动协议法和相关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商1致签署本协议,共同遵守本协议所列条款。1、劳动协议双方当事人基础情况第1条 甲方法定代表人或委托代理人注册地址经营地址第2条 乙方 性别户籍类型居民身份证号码或其它有效证件名称 证件号码在甲方工作起始时间 年 月 日家庭住址 邮政编码在京居住地址邮政编码户口所在地 省 区 街道2、劳动协议期限第3条 本协议为固定时限劳动协议。本协议于 年 月 日生效,其中试用期至年 月 日止。本协议于 年 月 日终止。3、工作内容和工作地点第4条 乙方同意

2、依据甲方工作需要,担任 岗位工作。第5条 依据甲方的岗位作业特点,乙方的工作区域或工作地点为第6条 乙方工作应达成 标准。4、工作时间和休息休假第7条 甲方安排乙方实施 工时制度。实施标准工时制度的,乙方天天工作时间不超出8小时,每七天工作不超出40小时。每七天休息日为甲方安排乙方实施综累计算工时工作制度或不定时工作制度的,应该事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。第8条 甲方对乙方实施的休假制度有5、劳动酬劳第9条 甲方每个月 日前以货币形式支付乙方工资,月工资为 元或按实施。乙方在试用期期间的工资为 元。甲乙双方对工资的其它约定第10条 甲方生产工作任务不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活费为元或按 实施。6、社会保险及其它保险福利待遇第101条 甲乙双方按国家和上海市的要求参与社会保险。甲方为乙方办理相关社会保险手续,并负担对应社会保险义务。第102条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、上海市相关要求实施。甲方按支付乙方病假工资。第103条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和上海市的相关要求实施。第104条 甲方为乙方提供以下福利待遇

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