成都双流区瑞吉斯旦福幼儿园有限公司章程

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1、成都市双流区瑞吉斯旦福幼儿园有限公司章程第一章总 则第一条 根据民办教育促进法、民办教育促进法实施条例、幼儿 园管理条例和有关法律、法规以及幼儿园性质、宗旨、目标和发 展需要制订本章程。第二条 法定名称:成都市双流区瑞吉斯旦福幼儿园有限公司第三条 办园性质:营利性幼儿园第四条 办园宗旨:遵守宪法、法律、法规和国家政策,坚持社会主义 办园方向,贯彻党的教育方针和幼儿园教育指导纲要,确保保教质量,遵守社会道德 风尚。(一)办园目标:我们致力于打造高品质的幼儿园,用礼仪浸润孩子人 生,用艺术丰富孩子生命。(二)培养目标:坚持依法办园,以德治园,以党的教育方针和学前教 育纲要为指导,以先进的幼儿教育理

2、念为理论依据,以促进幼儿全 面发展为根本,为培养富有探究精神和社会责任感的未来栋梁贡献 力量。第五条 本单位由姚守清、刘双举办,举办单位负责本单位的正常运营。 本单位的审批机关和登记管理机关:审批机关是成都市双流区教育 局,登记管理机关是成都市双流区市场管理局,本园自觉接受成都 市双流区教育局和成都市双流区民政局业务管理和监督指导。第六条 园址:四川省成都市双流区西航港星月路 38号第二章主要任务第一条办学层次:学前教育第二条办学形式:全日制第三条招生区域及对象:面向社会招收 36岁幼儿第四条办学规模:大、中、小、共计3个班第三章内部组织管理第一条管理体制:幼儿园实行董事会领导下的园长负责制第

3、二条 董事会或校务会的组成、权限、职责、任期、议事规程(一)董(理)事会或其他决策机构的产生办法、人员构成、任期:举办者:姚守清、刘双董事:姚守清,刘双,蒲莉,杨盛风,李迁;行政园长:刘双;教职工代表:姜新:董事会由五人组成,设董事长一名,副董事长一名。副董事长协助董事长 工作,董事长不能行使职权时,由董事长指定的副董事长代其行使职权。 董事 会实行一人一票制和少数服从多数的原则。董事的任期为三年。届满可连选连任。(二)董事会行使下列职权:1. 聘任或者解聘校董事、园长及内部机构负责人2. 制定幼儿园发展规划、业务活动计划;3. 制定经费筹措及年度财务预、决算方案;4. 制定增加或者减少开办资

4、金的方案;5. 决定幼儿园的合并、分立、变更、终止;6. 制定和修改内部管理制度;7. 决定幼儿园内部机构设辂;8. 制定和修改幼儿园章程;9. 决定教职工的编制额和工资标准;#10. 决定其他重大事项。(三)董事会议事规则:理事会每年至少召开两次会议。董事长认为有必要或者三分之一董事提议,可以召开临时会议。(四)董事会设董事长1名(五)董事长不能履行职权时,由董事长指定的副董事长代其行使职权。(六)董事会议实行一人一票制和按出席会议董事人数,少数服从多数的原则,当赞成票和反对票数相等时,董事长有权最后决定。(七)召开董事会议,董事长应于会议召开十日前将会议时间、地点、内 容等通知全体董事。董

5、事因故不能出席会议,可书面委托其他董事代为出席,委托书须载 明委托权限。(八)召开董事会,应有董事全体人员的二分之一以上人员出席。 董事会 决议必须超过参加会议人数二分之一时方可有效。第三条法定代表人:刘双(一)法定代表人职权:依法履行法律法规赋予的责任,保证教育教学设施设备和园舍符合国家规 定的标准,保证本园正常、稳定、安全地开展教育教学活动,法定代表人对本 园的财产、财务、安全和正常的办园活动履行管理义务,法定代表人代表本园 对外签署有关文件,代表本园独立享有民事权利,承担民事责任和义务。(二)园长职权:1 .执行幼儿园董事会的决定;2 .实施发展规划,拟订年度工作计划、财务预算和幼儿园规

6、章制度;3 .聘任和解聘幼儿园工作人员,实施奖惩;4 .组织教育教学、教研科研学活动,保证教育教学质量;5 .负责幼儿园日常管理工作;6 .幼儿园董事会的其他授权;(三)本园的法定代表人、园长或行政负责人的产生或罢免由董事会会议决议通过,报审批机关核准。第四条 干部、教师、职工的任免和聘任由幼儿园董事会组织招聘和任免。第五条 幼儿园内设机构及职责(一)幼儿园内设行政管理班子、保教班组、后勤班组、卫生保健班组。(二)职责:1 .行政管理班子:在行政园长的全面领导下对幼儿园的行政、业务、卫生保健、后勤、家长工作进行全面细致的分责管理。2 .业务班组全面管理幼儿园的保教质量的提升; 医务组负责全园卫

7、生保健 工作的质量;后勤班组全面负责幼儿园的食堂及清洁卫生、 门卫安保工作质量 的全面管理。第六条学校内部管理规章制度的建立与修订程序(一)幼儿园内部管理规章制度的建立由幼儿园领导班子统一制定。(二)幼儿园内部管理规章制度的修改,须经园领导班子开会讨论通过, 并在召开全体教职工专题会议统一宣布后 15天开始生效。(三)幼儿园内部管理制度的项目(另纸附)人事管理制度(含岗位责任制、保险保障规定)教学管理制度(含一日作息制、教科研制度、学习会议制度)教师管理制度(含聘任、考核)财务管理制度(含收退费)安全管理制度(含安全预案)卫生保健管理家长社区工作管理其它规章制度第四章 资产管理与使用原则第一条

8、 按照国家关于社会力量办学的财务管理规定建立财务管理制度。本单位严格依照中华人民共和国会计法 和有关会计制度进行会计核算、编 制财务会计报告,保证会计资料合法、真实、准确、完整,并委托社会中介机 构进行年度财务审计。第二条本单位经费来源:(一)举办者出资:姚守清出资数额:姚守清资金来源:自筹资金性质:现金(二)政府资助:无(三)在核准的业务范围内开展服务活动的合法收入: 收费项目包括保教 费、伙食费及代收代付费用。(四)捐赠:无第三条经费使用:(一) 本单位工作人员的工资和保险、福利待遇基本标准:参照国家对 事业单位的有关规定执行:按时发放员工工资,并按国家要求购买相关的保险, 提供与国家标准

9、相同的休假及每年的带薪年假。(二)本单位经费支出的审批和支付程序:1 .经费的支出采用预算制,由行政园长根据幼儿园实际需要与财务人员共 同编制财务预算。2 .各幼儿园根据批复的预算由幼儿园财务人员根据规范流程支付使用。(三)在预留备用发展基金的情况下,股东可以获得合理回报。第四条 建立财务管理制度幼儿园财务管理制度实行国际会计法则。第五章 教学与学生管理第一条教学(一)依据国家教育部颁发的幼儿园工作规程及幼儿园教育指导纲#要等从事幼儿园的保育教育教学科研工作, 幼儿园的任务是:实施保育与教 育相结合原则,对幼儿实施体智德美诸方面发展的教育,促进其身心和谐发展。(二)依据新课程、幼儿园计划,制定

10、相应的教学计划,尊重幼儿的身心 特点,实施教学活动,严格执行教学大纲和教学计划。(三)幼儿园使用全国通用的普通话。认真抓好教育质量的常规管理和教学评估, 认真抓好拟定教学计划,做好一日 各个环节的管理。第二条 学籍管理 加强学籍管理,健全幼儿成长档案。第三条学员管理及思想教育(一)根据幼儿的年龄特点,尊重幼儿意愿,组织开展形式多样、内容 丰富的游戏活动,提供现代化的教学设备、新颖独创的儿童玩具、安全卫生的 生活设施,促进幼儿的能力和个性得到全面发展。(二)及时反馈幼儿在园情况,了解家长的建议或意见,交流教育经验。第六章变更、终止及资产处理第一条变更程序(一)本单位名称、层次、类别、地址的变更,

11、由幼儿园董事会报审批机 关批准。(二)本单位的分立、合并,在进行财务清算后,由幼儿园董事会报审批 机关批准。(三)本单位举办者的变更,经幼儿园董事会同意,由幼儿园董事会报 审批机关核准。(四)本单位法定代表人的变更,由幼儿园董事会向审批机关提出书面 申请,由审批机关核准。(五)本单位园长的变更,由幼儿园董事会报审批机关核准后予以聘任。第二条解散程序本单位完成宗旨或自行解散等原因需要终止的,由董事会表决通过,并由本单位组织财务清算后报审批机关批准。第三条资产清算及归属本单位经审批机关审查同意,并由审批机关收回办学许可证和销毁印章、 注销登记后即为终止。第四条 主办者及学校应承担的责任本幼儿园终止后,即向审批机关交回办学许可证和印章,并注销登记。第七章附则第一条章程的制订、修改和生效(一)本单位章程的修改,须经本单位董事会2/3以上组成人员同意通过, 并由单位董事会报审批机关审查同意,报民办营利性企业单位管理机关核准后 生效。(二)本章程自登记机关核准之日起生效。第二条章程的修改程序幼儿园章程的修改,须经董事会2/3成员同意方可通过,并须在董事会通 过后15日内,报幼儿园审批机关备案,并报民办非企业单位登记管理机关核 准后生效。#

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