《实操培训制度汇编文档1》由会员分享，可在线阅读，更多相关《实操培训制度汇编文档1（20页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、-精品word文档 值得下载 值得拥有-安阳大众煤业公司实操培训管理制度汇编培训中心目 录1、党委书记培训岗位责任制-22、安全副总经理培训岗位责任制-33、培训中心主任岗位责任制-44、培训中心副主任岗位责任制-55、人力资源部部长培训岗位责任制-66、培训中心管理人员岗位责任制-77、安全培训教师岗位责任制-88、实操培训管理制度-99、实操设备设施使用维护制度-1110、实操培训班管理制度-1211、学员管理制度-1312、实操奖惩制度-1613、实操效果评估制度-17党委书记培训岗位责任制 一、认真贯彻执行党和国家安全生产方针、政策、法律、法规，落实集团公司各项安全生产教育培训任务。
2、二、负责教师选聘及教育培训工作。 三、参与公司培训工作总体规划，制定目标及实施方案。 四、参与公司安全生产例会，听取安全生产合理化建议，并对合理的建议做好推广工作。 五、负责对公司安全教育活动、培训中心检查和指导，对存在的问题限期整改，并跟踪督察整改情况。 六、不定期召开培训工作会议，检查各项任务完成情况。安全副总经理培训岗位责任制 一、认真贯彻执行党和国家安全生产方针、政策、法律、法规，落实公司各项安全生产管理制度的实施。 二、参与公司安全工作规划，制定目标及实施计划的措施和方针。 三、参与安全生产例会，听取和收集安全生产合理化建议，并对合理的建议做好推广实施工作。 四、负责对培训中心日常工
3、作做检查和指导，对存在的问题限期整改，并跟踪督察整改情况。 五、负责对安全培训教师的选聘和培训工作。 六、不定期召开培训工作会议，检查各项任务完成情况。培训中心主任岗位责任制 一、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针，在公司领导和上级培训部门指导下组织实施培训教学计划，负责培训中心各项工作。二、组织本部门全体人员及专、兼职教师学习交流教学经验，改进教学方法，提高教学质量。三、负责审批或拟定各科试题，组织安排考试和成绩评定工作。四、负责员工培训考核及兑现奖励。五、负责上报材料的审批工作。六、完成公司各项临时性任务。培训中心副主任岗位责任制 一、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针，在公司领导和上级培
4、训部门指导下，协助主任组织实施培训教学计划，负责培训中心各项工作。二、组织本部门全体管理人员及专、兼职教师学习交流教学经验，改进教学方法，提高教学质量。三、负责组织安排考试和成绩评定工作。四、负责员工培训考核及兑现奖励工作。五、完成公司和本部门各项临时性任务。人力资源部部长培训岗位责任制 一、认真贯彻执行安全生产方针、政策、法规、落实公司各项有关培训管理制度的实施。 二、参与公司安全培训计划的制定、及实施计划的措施。 三、参与公司对各岗位员工的安全培训工作。 四、搞好公司员工技能申报、鉴定组织培训工作。 五、对公司的培训工作进行组织、协调。 六、负责员工培训考核工作。 七、负责员工培训学习奖罚
5、兑现工作。 培训中心管理人员岗位职责 一、参与年度培训计划制定工作，并认真实施。 二、做好教师、学员的组织管理工作。 三、负责一般工种、特殊工种和安全生产管理人员的培训通知、登记、资料、证件存档工作。 四、做好学员的跟踪调查信息反馈工作，并做好生产中安全薄弱环节的补充培训工作。 五、负责搞好教室、实操基地及实验室等场所的环境卫生工作。 六、完成上级和公司下达的临时培训任务。安全培训教师岗位职责 一、认真执行教学计划，教学大纲，教学工作制度，完成规定的教学任务。二、依据教学计划和大纲要求，及时认真地编写、上报本学期授课计划。三、做好上课前一切准备，按时上下课，认真做好课堂组织教学，深入进行辅导和
6、补课，加强对后进学员的辅导和管理。四、超前认真备课，编写教案，布置作业要适当，全收全改，并做好记录（记分册）。五、努力钻研业务，积极参加教研活动，改进教学方法，提高业务水平和教学能力。六、热爱煤矿培训事业，关心爱护学员，为人师表，服从领导，遵纪守法，不迟到，不早退，不旷工，不误课，积极参加业务学习，按时参加有关会议和集体活动。七、经常主动地和其它教师交流教学方法和教学改革经验。实操培训管理制度一、“安全第一，预防为主，安全操作，人人有责”，参加实操培训的员工必须加强法制教育，认真执行党和国家有关安全生产法律法规、规定，严格遵守煤矿“三大规程”和各项安全生产管理规定。二、凡不具备安全操作设备、场
7、地和安全保护设施不齐全的，学员有权拒绝实操作业；遇有严重危及生命安全的情况，学员有权停止实操作业并及时报告领导处理。三、学员实操前，必须佩带劳动保护用品，检查实操场地设备设施是否完好，如存在故障要及时排除，存在故障隐患的设备设施严禁教学使用。四、学员在实操过程中，要坚守岗位，不得擅自离岗或把自己的实操项目交由他人代替。五、搞好文明生产，保持实操场地环境卫生，保障安全通道畅通无阻。六、严格执行现场交接班制度，交班前必须切断电源、气源，清理现场。七、两人以上操作时，必须制定现场负责人，统一指挥，协调一致，相互照顾，互保安全。八、在实操场所内要严格按照指定路线行走，注意各种警示标志。九、实操学员必须
8、熟悉所操作设备的性能、原理和操作规程，严禁不懂操作程序盲目操作和误操作。十、检查检修电气设备时，必须挂停电牌，设专人监护，停电牌谁挂谁取，谁停电谁送电。十一、实操基地各种安全防护装置、照明、信号、监测仪表、警戒标记等不得随意拆除。十二、实操基地的电气、带电机械设备的金属外壳必须有可靠的接地极，接地线符合规程规定。十三、各种消防器材应按要求配备齐全，严禁随意挪用，存放消防器材地点周围，不得堆放其他杂物。实操设备设施使用维护制度 一、设备操作者应熟知“三知四会”（知道设备结构、知道设备性能、知道设备安全保护原理，会操作、会维护、会保养、会排除一般故障）。 二、设备操作者应严格按照设备操作规程进行操
9、作。 三、设备操作者在操作和运行中应注意力集中，精心操作，发现异常问题立即停机检查。 四、培训中心负责搞好环境卫生和设备卫生，创造整洁、通畅的设备运行环境。 五、按设备检查和润滑周期进行设备的检查、维护和保养工作。 六、定期对设备的紧固件松动情况进行检查，并及时紧固。 七、检查零部件有无撞伤、锈蚀、漏泄（油、水、汽、气、电）等情况，发现问题及时处理。八、应按照设备检修规程和设备说明书要求定期进行设备维护保养。实操培训班管理制度 为确保学员的正常的学习秩序，激发学员的学习积极性，提高培训质量，特制定以下培训制度。 一、学员上课要认真听讲，不得大声喧哗扰乱课堂秩序，违者要作书面检查； 二、学员上课
10、不准迟到、早退，其中违反一项扣款10元，旷课一次罚款50元，有事必须向培训中心主任或老师请假，二天以上者由公司主管培训领导批准，报培训中心备案； 三、学员必须爱护培训教材，如紧缺教材在培训结束后，由培训中心收回统一管理； 四、学员要爱护公共财物，损坏赔偿； 五、学员负责轮流值日打扫卫生，必须保持教室、桌、椅干净整洁，摆放整齐； 六、禁止学员在课堂上接打手机或抽烟，如有违者一次罚款10元； 七、培训结束后，对考试不及格学员只有一次补考机会，如有再不及格者，随下批重新培训； 八、培训结束后要评出优秀学员，给予表扬和奖励。学员管理制度第一章 总则第一条 为认真执行河南煤矿安全监察局煤矿安全生产技术培
11、训工作暂行办法规定，加强参加培训学员管理，顺利实施教学计划，提高培训质量，特制定本办法。第二条 凡参加培训学员，不论职务高低，均以学员身份参加学习，服从培训机构管理，尊重教师，遵守培训机构的各项规章制度和公共秩序，积极参加培训机构组织的各项有益活动。第二章 入学、注册第三条 学员报到后，进行资格审查，发现不符合要求的退回原单位，另派学员，对冒名顶替的学员按规定退回。第四条 学员必须在规定报到时间内报到、注册，逾期报到超一天（含一天），不予办理报到手续。第三章 学习第五条 学员必须执行教室规则。 一、学员进班，按人定位，不得随意调换座位。 二、按时上下课，迟到者先报告，待教师同意后方可进入教室就
12、座。 三、上下课不准在教室内抽烟，不准随地吐痰，不准乱走动，更不准在上课时随便出入教室。 四、维护课堂秩序，上课时要关掉手机，认真听讲，做好笔记，不准大声喧哗、交头接耳和做小动作。 五、尊敬老师、有问题先举手再发言。 第六条 爱护教室内设施，如有损坏，照价赔偿。 六、学员必须遵守签名制度，做到不迟到，不早退，不旷课，有事必须办理请假手续。 1、学员在学习期间原则上不准请假，因特殊情况需要请假者，一律办理请假手续，累计缺勤二天（含二天）以上按退学处理。2、班主任每天按时签名，对无请假手续签名不到者按旷课处理。第七条 学习期间，中途不准调换学员，更不得冒名顶替，违者按退学处理。第八条 学习期间严禁酗酒闹事，严禁到社会上滋事，违者一律取消学员资格。第四章 考核、发证第九条 考核一般在培训科目全部结束，经短时间复习后进行，采用综合试题，闭卷考试。成绩百分制计算，对违反考场纪律的学员，考试试卷作废，记零分。第十条 考试时学员应遵守考场纪律，做到不偷看、不传递、不抄袭、不顶替、不交头接耳等。如发现违纪者，第一次警告酌情扣分，第二次试卷作废，记零分。第十一条 学员考试不及格，可随下期补训，经补考合
