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1、农民工劳务协议范本 农民工就业不但是目前经济发展的重大问题,也是关系社会稳定的重大原因。农民工劳务协议是怎样的?以下是xxxx为大家整理的农民工劳务协议范文，欢迎参考阅读。农民工劳务协议范文1甲方(用人单位)名称： 法 定 代 表 人： 地 址： 本 市 办 公 地 址：乙方(劳动者)名称： 性别： 户 籍 所 在 地： 省 市居 民 身 份 证号码： 现 住 址：依据中国劳动法和本市的相关要求，甲乙双方在第一条 劳动协议期限本协议期限实施下列 款一、有固定时限劳动协议。本协议期限为 年(月)。二、以完成一定的工作为期限劳动协议。甲乙双方的详细约定： 。第二条 劳动岗位甲方安排乙方从事 工作。
2、依据生产经营的需要，甲方能够合理变更乙方的工作岗位和任务。乙方应完成甲方合理分配的生产任务。第三条 劳动酬劳甲方根据国家要求和乙方的工作岗位，根据月预付，每季进行一详细支付措施和标准以下： 。第四条 社会保险和福利待遇甲乙双方依法参与工伤社会保险，缴纳工伤社会保险费。其它保 险和福利待遇约定以下： 。第五条 劳动保护和劳动条件一、 甲方依据国家法律和本市的相关要求，给乙方提供安全卫 生的劳动条件，发给乙方必须的劳动保护用具。二、 甲方对乙方进行安全教育和必须的培训;乙方从事特种作 业的必需经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。三、 乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规 程，有
3、权拒绝违章操作，对甲方及其管理人员漠视职员安全和健康的行为有权检举、控告。第六条 劳动纪律一、 乙方应遵守甲方依法制订的各项规章制度和劳动纪律。二、 甲方有权依据国家和天津市的相关要求及企业的规章制度 和劳动纪律对乙方实施管理。第七条 本协议的解除、变更、终止一、 经甲乙双方协商一致，本协议能够变更或解除。二、 以完成一定的工作为期限劳动协议，工作完成劳动协议终 止。三、 有固定时限的劳动协议，协议期满甲乙双方任何一方不再第八条 违反本协议的责任及双方约定的其它事项： 。第九条 劳动争议处理甲乙双方因实施本协议发生劳动争议时，应协商处理;协商无效的，任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申
4、请仲裁;甲乙双方任何一方也能够直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，能够向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条 其它事项一、 本协议未尽事宜或条款和法律、法规有抵触的，按国家和 天津市的相关要求实施。二、 本协议甲乙双方签字盖章后，双方必需严格遵照实施。本 协议一式两份，甲乙双方各执一份甲方(盖章)：_乙方：_代表人(签字)：_身份证号码：_年_月_日_年_月_日农民工劳务协议范文2甲方(用人单位)名称_性质_地址_乙方(劳动者)姓名_性 别_出生年月_身份证号码_户口所在地_省_县(市、区)_乡_村依据中国劳动法和相关要求,甲乙双方经平等协商一致,自愿签署本协议,共同遵守本协议所
5、列条款。一、劳动协议期限经甲乙双方协商一致， 劳动协议期限采取下列第_种形式：1、有固定时限劳动协议本协议于_年_月_日生效，于_年_月_日终止。其中试用期自_ _年_月_日始，至_ _年_月_日止。2、无固定时限。其中试用期自_ _年_月_日始，至_ _年_月_日止。3、以完成一定工作为期限。本协议生效日期为_年_月_日;以乙方完成_工作(任务)为协议终止时间。二、工作内容和工作时间3、甲方招用乙方担任_岗位(工种)工作。乙方的上岗证号码为_。三、劳动保护和劳动条件4、甲方应该在乙方上岗前进行安全生产教育，对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训，乙方取得对应的操作证书方
6、可上岗。5、甲方依据生产岗位的需要，根据国家劳动安全、卫生的相关要求为乙方配置必须的安全防护方法，发放必须的劳动保护用具。其中建筑施工现场要符合建筑施工现场环境和卫生标准(JGJ1462021)。6、甲方将依据国家相关法律法规，建立安全生产制度;乙方应该严格遵守甲方的劳动安全制度，禁止违章作业，预防劳动过程中的事故，降低职业危害。四、工资待遇和保险待遇7、乙方在试用期间的月工资(或日工资)为_元，试用期满后月工资(或日工资)为_元。双方约定的工资不得低于当地最低工资标准。8、甲方安排乙方加班加点，应根据劳动法等要求支付加班加点工资。9、甲方应在每个月_日发放乙方的工资，并由乙方签字确定。甲方在
7、劳动协议终止、解除后应该一次性付清乙方的工资。甲乙双方对工资支付的其它约定_10、甲乙双方依法参与社会保险。11、乙方患职业病或因工负伤或因工死亡的相关待遇，根据国家、省相关要求实施。五、劳动纪律和劳动协议的解除、终止12、乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程。13、甲方有下列情形之一的，乙方能够随时解除劳动协议：(一)在试用期内的;(二)甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(三)甲方欺侮、体罚、殴打、非法搜查和拘禁乙方的;(四)甲方未根据国家要求和劳动协议约定支付劳动酬劳或提供劳动安全、卫生条件的。14、乙方有下列情形之一的，甲方能够随时解除劳动协议：
8、(一)在试用期内被证实不符合录用条件的;(二)有打架斗殴、偷窃、赌博、私自停工等严重违纪行为;(三)严重渎职或营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;(四)被劳动教养或被追究刑事责任的;(五)不服从甲方正当工作安排的;(六)严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理要求的。15、乙方解除本协议，应该提前_日(不超出30天)以书面形式通知甲方，不得私自离职。16、期满或双方约定的劳动协议终止条件出现的，本协议即行终止。六、经济赔偿和法律责任17、因甲方原因解除劳动协议，甲方应根据国家、省相关要求支付经济赔偿金。18、乙方在推行劳动协议期间，因个人渎职给甲方造成损失的，应该负担赔偿责任。七、当事人约定的
9、其它内容19、甲乙双方约定的其它内容：八、劳动争议处理及其它20、双方因推行本协议发生争议，应该自劳动争议发生之日起60日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。21、甲方的规章制度及_作为本劳动协议的附件，和劳动协议含有相同法律效力。22、本协议未尽事宜或和国家、省要求相悖的，根据相关要求实施。23、本协议一式二份，甲乙双方各执一份。本协议自双方盖章签字之日起生效。甲方(盖章)：_乙方：_代表人(签字)：_身份证号码：_年_月_日_年_月_日农民工劳务协议范文3甲方：乙方：劳动协议书依据中国劳动法和相关要求,甲乙双方经平等协商一致,自愿签署本协议,共同遵守本协议所列条款。一、劳动协议期限经甲乙双
10、方协商一致， 劳动协议期限采取无固定时限。二、劳动保护和劳动条件1、甲方应该在乙方上岗前进行安全生产教育，对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训，乙方取得对应的操作证书方可上岗。2、甲方依据生产岗位的需要，根据国家劳动安全、卫生的相关要求为乙方配置必须的安全防护方法，发放必须的劳动保护用具，如工作服、安全帽、反光背心、安全带等。乙方必需保管好，如有中途退场甲方应扣除乙方劳保费，工作半年者免扣。3、甲方将依据国家相关法律法规，建立安全生产制度;乙方应该严格遵守甲方的劳动安全制度，禁止违章作业，预防劳动过程中的事故，降低职业危害。三、工资待遇1、双方约定的工资不得低于当地最低
11、工资标准。2、甲方安排乙方加班加点，应根据劳动法等要求支付加班加点工资。3、甲方应在每个月日发放乙方的工资，并由乙方签字确定。甲方在劳动协议终止、解除后应该一次性付清乙方的工资。4、甲乙双方对工资支付的其它约定：技术工天天100160元不等，技术工经甲方试用考评，如发觉技术水平达不到施工要求工资另定或当力工使用。乙方在正常作息时间的情况食宿由甲方负担。乙方工作时间休息必需经甲方同意或有请假条同意，注：中途退场或工作时间休息未经过甲方同意，甲方可给乙方处罚并扣除伙食费天天按10元标准。5、乙方患职业病或因工负伤或因工死亡的相关待遇，根据国家、省相关要求实施。四、劳动纪律和劳动协议的解除、终止1、
12、乙方必需服从甲方的管理，应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程，做好安全防护工作，如有违反甲方则依据实际情况给经济处罚。2、在施工现场必需配带对应安全防护用具，服从现场安全员及现场工长的管理。假如不服从或和管理人员发生冲突，从而造成被清场或发生安全事故，责任全部由乙方自行负担和甲方无关。乙方在3、甲方有下列情形之一的，乙方能够随时解除劳动协议：(一)甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(二)甲方欺侮、体罚、殴打、非法搜查和拘禁乙方的;(三)甲方未根据国家要求和劳动协议约定支付劳动酬劳或提供劳动安全、卫生条件的。4、乙方有下列情形之一的，甲方能够随时解除劳动协议：(一)有打架斗殴、偷窃、赌博、私自停工等严重违纪行为;(二)严重渎职或营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;(三)被劳动教养或被追究刑事责任的;(四)不服从甲方正当工作安排的;(五)严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理要求的。5、假如甲方工作量不多，可随时解除协议。6、乙方解除本协议，应该提前30日以书面形式通知甲方，不得私自离职。若乙方在甲方不知情的情况下自行离职则按违约处理，甲方拥有对违规者进行解聘的权利并以500元处罚。7、期满或双方约定的劳动协议终止条件出现的，本协议即行终止。五、经济赔偿和法律责任1、因甲方原因解除劳动协议，甲方
