盐业分企业科学发展观分析检验汇报

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1、盐业分企业科学发展观分析检验汇报 深入开展学习实践科学发展观活动以来,*市盐业分企业根据市委学习实践活动科学发展观领导小组的统一布署,在第九指导检验组的精心指导下,认真落实全市第二批深入学习实践科学发展观活动实施方案,依据学习实践活动详细工作的要求,企业领导班子把学习贯穿学习实践活动一直,把研究问题、处理问题贯穿一直。经过学习调研、征求意见、解放思想大讨论和专题民主生活会,认真查找、正确定位不符合企业科学发展的观念和制约企业科学发展的突出问题,深入分析问题的主客观原因,本着力争做到思想观念有新解放、统一认识有新感悟、能力素质有新提升、处理问题有新举措的目标,深入理清了发展思绪,明确了发展目标,

2、提出了发展方法,为深入促进盐业企业科学发展奠定了基础。一、学习落实落实科学发展观基础情况多年来,企业领导班子率领全体干部职员坚持以科学发展观统领指导工作,以发展为目标,以改革为动力,以“一体两翼”为发展战略,以“三个超越”为奋斗目标,以结构调整为根本,以供给合格碘盐为己任,以强化市场监管为手段,不停创新发展理念,开拓发展思绪,丰富发展内涵,使企业经济效益和职员收入大幅度增加,企业综合实力得到深入加强。各项指标快速增加。1991年到2021年,全市盐业年销售各类盐品由万吨增加到万吨,总量增加万吨,增加了1倍,实现利润由68万元增加到万元,总量增加万元,增加了3倍。职员年人均收入逐年提升,由不足元

3、提升到3万多元。盐品结构显著优化。食盐由过去原盐供给发展到今天全部实现精、细、白,食盐安全水平和营养水平极大提升。盐品的包装结构、品种结构开始走向多样化、绿色环境保护化和功效化。除了一般碘盐之外,还有核黄素强化营养盐、硒强化营养盐、钙强化营养盐、锌强化营养盐、低纳盐和海藻碘盐、平衡营养海藻碘盐、多元营养海藻碘盐八个品种营养盐。畜牧业盐有一般畜牧用盐、盐砖、矿物质饲料舔块。另外有保健洗浴盐、足浴盐等。满足了不一样消费群体的用盐需求。基础建设成就显著。企业由早期的“四无企业”,即储盐没有库,办公没有屋,交通没有车,家眷没有房发展到现在全市12个批发经营单位拥有经营场地万平方米,库房面积8400平方

4、米,能储存14000吨盐品,库容库貌显著改进;前后新建了办公楼、职员宿舍楼,改进了职员的办公条件、居住条件;分、支企业全部更新了车辆,现拥有三菱车及轿车16台,固定资产达成了1,758万元。职员文化素质提升。企业激励职员在岗学习,几年来,职员利用业余时间参与多种形式函授学习,现在,在岗职员143人中大专以上学历118人,占在岗职员的84%。二、推进企业发展中取得的成效和存在的突出问题取得的成效。企业班子根据市委活动方案部署,在深入学习实践科学发展观活动过程中,做到要求动作到位,自选动作创新,认真组织学习教育,记笔记,写体会,每人记笔记8000多字,撰写调研文章六篇。同时采取四项方法,筹划企业发

5、展,克服了金融危机给企业营销带来的不利影响,实现了“两不误、两促进”。截止2021年6月末,全市各类盐品共销售20,198吨,完成计划的%;实现利润126万元,完成计划的126%。实现了时间、任务双过半的理想成绩。存在的突出问题。经过深入学习理论、深入调研、下发征求意见函、开展解放思想大讨论等多个形式,广泛征求各方面的意见和提议,召开专题会议,认真研究,找准影响和制约企业科学发展的突出问题。归类梳理为三个方面:1、思想观念方面。不一样程度存在着老守田园,小富即安和居安思危的忧患意识,市场竞争意识不足的问题。2、市场管理方面。受金融危机的影响,存在土私盐、过境盐冲击严重,市场管理难度日益加大,盐

6、政稽查手段需深入创新的问题。3、品种结构方面。盐品销售结构单一,产品附加值不高,怎样深入开发多品种盐的问题。三、存在问题的主客观原因分析1、观念滞后的原因。受盐行业计划经济传统模式的影响,致使盐业职员思想观念落后,不思进取的思想仍很严重,职员中期望过安稳日子、怕改革不愿负担风险的人还占有相当比重,竞争意识、创新意识淡漠。在一定程度上成为盐业走向开放的市场经济的很大障碍。2、土私盐冲击严重,市场管理难度日益加大的原因。一是受金融危机的影响,部分用盐企业受到严重冲击,停产或半停产,加之严重供大于求影响到盐的销售。二是本市边境线长,和毗邻省区小包装盐每吨差价高达800余元,过境盐冲销很严重,使得市场

7、管理任务加重,执法难度大。三是私盐贩销正在向团伙化、规模化、网络化发展,私盐贩子隐蔽性越来越强,手段愈加诡秘。所以,保持盐业市场平稳运行和经济平稳发展难度增大。3、盐品多元化开发缓慢的原因。存在着严重的保守思想,没有把开发多品种盐摆在事关人民群众生活质量和健康水平、事关盐业求生存谋发展的战略高度来认识。主观方面。受计划经济的影响,增强企业发展后劲的思绪不活,步伐不快,方法落实还不够有力。四、在企业科学发展上形成的新观念、新共识*盐业企业领导班子在学习实践活动中经过学习调研、解放思想大讨论、查找存在问题分析原因等过程中,形成了有关盐业企业科学发展方面的共识。1、思想认识方面。因为企业受金融危机的

8、影响,面临发展的瓶颈,盐业体制面临改革,还有和科学发展不适应不符合的问题存在,我们的思想观念、体制机制、发展战略、干部人才队伍、营销策略等全部面临新的挑战,尤其是企业领导班子领导科学发展的能力面临新的考验。所以,根据深入学习实践科学发展观活动的要求,认真学习、提升认识、查找问题、扎实整改,实现企业科学发展是企业发展的迫切需要,也是企业化危为机、变挑战为机遇的良好契机。2、抢抓机遇方面。学习实践活动的最终着眼点是处理企业发展问题。结合查找出的影响和制约盐业企业发展的盐业市场管理和多品种盐开发方面的问题,要抓住市长办公会议纪要这一契机,加强和工商、交警、科协、商务、市委宣传部等部门的合作,借助交警

9、力量,上路稽查私盐车辆;借助科普宣传阵地,做好多品种盐和畜牧业用盐的宣传促销工作,提升企业可连续发展的能力。3、应对挑战方面。要全力克服金融危机给企业营销带来的不利影响,采取有效方法,在加强企业管理上做文章,在筹划企业科学发展上求实效,控制费用,降低成本,提升自主创新能力,主动应对盐行业体制改革。五、以后落实落实科学发展观的总体思绪和关键方法总体思绪:要以科学发展观为统领,高举食盐专营大旗,落实“一体两翼”发展战略,坚持以人为本,建设企业文化,追求务实高效,依靠科技进步,大力推进“五个创新”,努力突破“三个超越”,圆满完成区企业交给的各项任务。关键方法:1、深入学习科学发展观,牢靠树立科学发展

10、的思想。以学习实践活动为契机,以多个方法,组织全体干部职员开展解放思想大讨论,全方面增强金融危机影响和盐业体制改革形势下的危机感、紧迫感和责任感。根本破除影响和制约盐业企业科学发展的传统观念和保守思想。把职员的思想集中在促销售、谋发展上。2、创新营销观念,开发盐品多元化,寻求新的增加点。深入落实“一体两翼”发展战略,把盐品多元化看成盐业企业一项主要战略任务去完成。要发扬“四千精神”,经过开展多品种盐进超市上柜台活动,扩大上柜率。利用“科技之窗”栏目、科普大篷车普及营养盐知识。制作科普画廊、宣传海报、宣传单等加大宣传力度。制订多品种盐促销措施,建立激励机制,调动广大职员的主动性,拓宽销售渠道。同

11、时主动拓展工业盐销路,做好服务,搞好监督。3、继续创新盐政管理,加大市场监管力度。要以市长办公会议纪要为契机,乘势而上,借助交警力量,上路稽查私盐车辆。和公安联合执法,协同作战,打击涉盐违法活动,稳定盐业市场秩序;坚持以人为本,抓好盐政执法队伍管理和建设,提升执法人员素质和执法能力。结合、宣传日,深入加大宣传工作力度,充足利用新闻媒体扩大宣传面和影响力;主动探索盐政管理和服务的关系,提升新形势下盐政市场管理水平。4、加强企业管理,深入规范企业和职员行为。一是深入加强对企业管理制度、业务技能、岗位要求的学习培训,同时要加强劳动纪律的管理和教育,引导职员为争创一流企业,实现向当代企业管理目标发展奠

12、定基础;二是树立过紧日子的思想,加强财务预算管理,着力在“求精、求细、求实”上做好精细化管理的文章;三是要认真落实食品安全法,加强生产车间、仓储现场的管理,提升产品质量和服务质量;四是继续完善制度体系建设。5、推进企业文化建设,深入提升企业凝聚力。以“一体两翼”、“三个超越”等关键价值理念,凝聚人心,激发斗志。坚持以人为本,加强企业职员职业道德和爱岗敬业教育,增强职员的主人翁责任感和投身企业改革建设的主动性。以丰富多彩的群众性活动为载体,为职员搭建展示自我的平台,推进企业文化求实效,使企业文化成为改革创新的助推器、友好发展的稳压器。六、深入加强领导班子本身建设,提升领导干部素质深入加强“四好”领导班子建设,严格实施党总支和企业议事规则和程序,团结协作,相互支持。主动落实“一体两翼”、“一紧两稳三提升”经营思绪,强化学习培训,提升领导科学决议水平、经营管理水平、驾驭复杂局面的能力,推进企业科学发展。和此同时,班子组员要坚持不懈地加强党性修养,树立和弘扬良好作风,常常深入基层进行调研,了解情况,主动和党员、群众开展谈心活动,沟通情感,研究处理生产经营和职员实际困难和问题,努力建设清正廉洁、务实为民的领导班子。

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