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职岗位责说明书部门：销售部工作执行人：总页数：共1页起草人：市场部、人事部批准人： 分部门：大区工作级别：高级管理级适用范围：公司内职务：大区经理直线领导： 销售总经理内容：岗位职责说明书起草日期：2014年3月28日批准日期：执行日期：签字：签字：重要使命岗位职责绩效考核控制措施v 对所属大区良性运作负有完全责任v 对区域营销队伍的建设和提升负有首要责任v 对销售目标完成负有首要责任v 组织制定所属大区市场总体营销策略和目标完成v 组织制定并批准销售政策和产品价格体系v 负责大区市场的日常管理工作v 负责组织制定大区市场渠道发展计划v 负责营销组织各职能部门的总体协调v 根据确定的销售计划合理分配资源，指导销售人员完成销售目标v 对重要经销商进行管理、协调v 领导销售人员进行市场及网络建设v 负责协调不同区域市场之间的渠道冲突v 负责大区新增销售人员培训以及考核v 提出产品改良以及新品开发建议v 执行销售总经理安排的各项任务v 基本薪金+岗位津贴+责任薪金+电话补助+全勤奖+效率薪金+佣金+补助v 结果控制：根据目标完成情况考核v 过程控制：日常沟通质量以及频率v 过程控制：工作总结以及计划完成情况v 过程控制：卫星定位监督出差行程2 岗位职责说明书
