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1、妇产科护士个人工作计划 1又一个新的起点，又一轮努力的新开始，用新的期望，充满新一年的征程。计划也是新的突破：一、加强细节管理，培养良好的工作习惯细节决定质量，妇产科随机性强，平时工作习惯差，做护士长忙于日常事务，疏于管理，2021年将把精力放在日常质控工作，从小事抓起，将质控工作贯穿于每日工作中，每七天质控一到两项，形成规范，让科室人员也在质控中逐步形成良好的习惯，降低懒散心理及应付心理，真正从方便工作，方便管理为出发点。另外发挥质控员及责任护士的作用，将部分日常质控工作交给她们，提升大家参加意识，动员全科人员参加管理，有效提升自我管理意识，提升科室管理的效率。二、规范业务查房，提升查房效果
2、改变往年查房应付的局面，由管床护士负责病历选择，真正选择科室疑难病历，书写护理计划，责任护士负责讨论该病的疑、难点护理问题，集思广义，提出处理问题的措施，达成提升业务水平，处理护理问题的目标。同时，讨论的过程也是学习的过程，学习专科疾病的知识，规范专科疾病护理常规，每规范一个专科疾病，便将此种疾病的护理常规应用于日常工作，逐步提升护理工作的规范性。三、加强业务学习，提升整体专业水平加强专科业务知识学习，系统学习妇产科学，围产期知识，新生儿复苏，产科急症护理及应急程序，全科人员参加，大家轮番备课，每个月一次。并进行产科急证抢救演练，人人过关，提升应急能力及专科护理水平。四、设计使用专科健康教育手
3、册，加强壮康宣传教育工作设计专科健康教育手册，分为新生儿保健手册，产褥期保健手册和妇科疾病保健手册，将保健知识以简练、明快的语言形式表示，设计清新的版面，吸引病人真正去了解知识。同时规范科室健教内容，制作护理人员健教手册，形成一体化健教内容，科室备份，人人掌握，有效提升健康宣传教育工作。五、申请护理科研项目，开展科研工作已申请护理科研项目：中药贴敷促进泌乳的效果观察和研究。年内全方面开展效果观察和研究，进行统计学分析，撰写研究论文，上报申请材料。并要求全科参加科研项目，学习开展科研的知识，提升各类人员整体素质及专业水平。六、加强产房管理，完成日常各项工作及质控工作产房管理是科室管理的微弱步骤，
4、产房交接及查对工作一直不能系统落实落实，2021年产房管理工作细化，每项工作指定一位责任人，小组长总负责全方面质控工作，全方面提升产房的管理工作。同时加强院内感染控制及监测工作，完成各项护理质量控制和管理。一年的开始，愿意付出努力来达成更高的目标，护理工作琐碎、反复，护理质量控制工作贯常日常工作每一天，愿用每一天的辛劳换取科室工作的顺利开展，用每一天的付出提升管理工作的规范实用，用每一天的心血争取科室每位护理人员的愉快工作。2依据市局制订的妇幼系统工作标准，结合我院的工作实际情况，特制订以下工作计划：一、抓学习、抓制度，确保医疗质量和医疗安全妇产科是个有一定医疗风险的临床科室，人员的工作责任心
5、和业务技能关系到两代人的健康和生命安全，所以，要在科室内切实建立起医疗安全责任制，坚持每个月的政治学习和业务学习，深入落实各级医疗操作规程，做到服务规范化，操作常规化，质量标准化。二、加强细节管理，培养良好的工作习惯细节决定质量，妇产科随机性强，日常质控工作，从小事抓起，将质控工作贯穿于每日工作中，每七天质控一到两项，形成规范，让科室人员也在质控中逐步形成良好的习惯医学，降低懒散心理及应付心理，真正从方便工作，方便管理为出发点。另外发挥质控员及责任护士的作用，将部分日常质控工作交给她们，提升大家参加意识，动员全科人员参加管理，有效提升自我管理意识，提升科室管理的效率。三、规范业务查房，提升查房
6、效果改变往年查房应付的局面，由管床护士负责病历选择，真正选择科室疑难病历，书写护理计划，责任护士负责讨论该病的疑、难点护理问题，集思广义，提出处理问题的措施，达成提升业务水平，处理护理问题的目标医学。同时，讨论的过程也是学习的过程，学习专科疾病的知识，规范专科疾病护理常规，每规范一个专科疾病，便将此种疾病的护理常规应用于日常工作，逐步提升护理工作的规范性。四、加强业务学习，提升整体专业水平加强专科业务知识学习，系统学习妇产科学，围产期知识，新生儿复苏，产科急症护理及应急程序，全科人员参加，大家轮番备课，每个月一次。并进行产科急证抢救演练，人人过关，提升应急能力及专科护理水平。五、设计使用专科健
7、康教育手册，加强壮康宣传教育工作设计专科健康教育手册，分为新生儿保健手册，产褥期保健手册和妇科疾病保健手册，将保健知识以简练、明快的语言形式表示，设计清新的版面，吸引病人真正去了解知识医学。同时规范科室健教内容，制作护理人员健教手册，形成一体化健教内容，科室备份，人人掌握，有效提升健康宣传教育工作。六、加强病房管理，完成日常各项工作及质控工作病房管理是科室管理的微弱步骤，2021年病房管理工作细化，每项工作指定一位责任人，小组长总负责全方面质控工作，全方面提升病房的管理工作。同时加强院内感染控制及监测工作，完成各项护理质量控制和管理。3又一年的开始，一年的征程将要起步，面对新的起点，新的期望，
8、新的美好向往。回顾过去一年来的工作，有很多的收获，更有很多的不足，总结经验，吸收教训，结合科室的实际情况及护理部的要求，我们产科将在2021年制订新的工作计划：一、加强病区管理，确保安全1.护理人员的步骤监控：对新调入护士和有思想情绪的护士加强管理，做到关键交待、关键跟班。切实做好护理安全管理工作，降低医疗纠纷和医疗事故隐患，保障孕产妇就医安全。2.孕产妇的步骤监控：新入院、转入、急危重孕产妇、有发生医疗纠纷潜在危险的孕产妇要关键督促检验和监控。3.时间的步骤监控：节假日、双休日、工作繁忙、易疲惫时间、交接班时均要加强监督和管理。4.护理操作的步骤监控：输液、输血、注射、多种过敏试验等。即使是
9、日常工作，但一旦发生问题，全部是人命关天的大事，作为护理管理中监控的关键之关键。5.从护理管理角度监控：不定时的进行护理安全隐患检验，发觉问题，处理问题，从本身及科室的角度进行分析，分析发生的原因，吸收的教训，提出防范和改善方法。对一样问题重复出现的个人，追究相关责任，杜绝严重差错及事故的发生。1 坚持医疗安全天天抓，坚持每个月专业知识、抢救知识、技术操作培训，强化责任意识，抢救意识。确保患者就医安全、防患医疗纠纷的.发生。2 强化科室重视抢救物品的管理，平时加强对性能及安全性的检验，发觉问题立即维修，保持设备的完好率100%。3 加强微弱步骤的管理，降低护理差错事故发生。关键是科室新进人员，
10、责任心不强人员的管理要关键帮扶。4 加强危重孕产妇的护理，预防并发症的发生，认真落实产科各项护理常规，杜绝差错事故发生。5 培养护士经营意识，认真实施物价收费标准，善于进行成本效益核实，降低医疗成本，节省无须要的开支，确保资源有效合理配置。6 定时对科室人员进行院感知识培训考评，定时或不定时进行院感质量检验，进行原因分析，立即反馈并进行整改。二、转变护理观念，配合市场部，做好科室的营销加强服务就必需有考评，要宣传营销没有后续好的服务反而是浪费资源，因此明年的工作中继续加强全体人员服务意识的教育，加强服务态度，提升服务质量，同时还要加大宣传力度，配合市场部做好宣传工作，把科室的宣传资料及科室电话
11、、科室骨干电话送到她们手中，让她们有机会联络我们，并取得孕产妇的信任。1、继续加强医德医风建设，增强工作责任心。培养护理人员树立“以孕产妇为中心”的观念，把孕产妇的呼声作为第一信号，把孕产妇的需要作为第一需要，把孕产妇的利益作为第一考虑，把孕产妇的满意作为第一标准。加强主动服务意识，质量意识，安全意识，在深入规范护理操作的基础上，提升护患沟通技能，从而促进护理质量提升，确保护理工作安全、有效。2、重视搜集护理服务需求信息，经过和孕产妇的交谈，发放满意度调查表等，了解回访意见、获取孕产妇的需求及反馈信息，立即提出改善方法，同时对护士工作给激励，调动她们的工作主动性，从思想上，行动上作到真正的主动
12、服务。把“专心服务，发明感动”的服务理念利用到实际工作中。3、深化亲情服务，提升服务质量。在培养护士日常礼仪的基础上，深入规范护理操作用语，护患沟通技能。培养护士树立良好的职业形象。三、加强护士在职教育，做好带教工作，提升护理人员的专业素质1、继续保持临床带教小组，强化相关知识的学习掌握，定时组织护士讲课，实施轮番主讲，分级针对性进行业务培训，每个月组织业务学习、技能操作培训、抢救演练，定时考评。如遇特殊疑难情况，可经过请医生讲课等形式更新知识和技能。相互学习促进，并作统计。2、伴随护理水平和医疗技术发展不平衡的现实状况，有计划的选送部分护士外出学习，提升护理人员的素质，优化护理队伍，不停的更新护理知识。3、新上岗护士实施一对一带教，适应制教学，关键加强专科疾病的培训，将专科疾病的步骤分解讲解，并定时召开带教工作总结会，听取带教老师及新上岗的护士的意见。四、确保完成各项护理指标1、基础护理合格率100%。2、抢救物品完好率达100%。3、护理文件书写合格率90%4、护理人员“三基考评合格率达99%。5、一人一针一管一用灭菌合格率达100%。6、常规器械消毒灭菌合格率100%。7、抢救车管理合格率100%。8、一次性注射器、输液 血 器用后毁形率达100%。
