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1、国家公务员考试密押题库浙江省公务员面试真题2017年06月03日(基层类)国家公务员考试密押题库浙江省公务员面试真题2017年06月03日(基层类)浙江省公务员面试真题2017年06月03日(基层类)论述题问题:1. 不少乡镇存在“逆向调研”的现象，即：先写好调研报告，根据报告“量身定做”问卷，再下基层找例证。这样一来，省时省力又省心。对于基层的“逆向调研”，你怎么看?答案:不少乡镇存在“逆向调研”的现象，我认为这种做法是不正确的。具体看法如下。首先，让我们来看看产生“逆向调研”的原因是什么呢?我想最主要的原因是这些乡镇的工作人员没有树立正确的为人民服务的观念，采取这种弄虚作假的方式来应付工作
2、。二是有关上级部门监督管理不到位，对这些乡镇是否有切实走群众路线没有认真检查考核，纵容了这种行为的发生。三是社会、媒体未能及时曝光这种不正确的行为。 那么，“逆向调研”现象的发生，会带来什么不良的影响呢?一是会严重影响工作的开展。调研本来的目的是发现并解决基层问题，而虚假调研还是把问题留在基层。二是有损政府形象。虚假调研因为不能真正发现并解决基层问题，群众的困难得不到帮助，久而久之，群众会产生不满情绪，不利于政府良好形象的建立。 因此，相关部门应该采取措施制止并杜绝这一现象，加大监督检查力度，接受群众举报，严厉惩处这种弄虚作假的行为。乡镇也要认真践行群众路线，切实帮助基层群众发现问题、解决困难
3、。社会各界、媒体也要发挥监督作用，有效约束庸政懒政的行为。解析 从题目中的“逆向涮研”“量身定做”“省时省力”等关键信息，结合工作经验，可以判断为这是一种错误的工作态度和方式，因此定性为否定观点题型。采取关键词联想法和大小法，主要从责任者乡镇、上级部门、社会媒体等方面分析。 问题:2. 在一次非工作场合，你无意间了解到本县一些网吧存在未成年人入内，并有传播不健康信息的现象。你怎么办?答案:网吧存在未成年人入内，并传播不健康信息，这一行为必须尽快采取措施加以制止。我会采取以下措施解决这一问题。 首先，我要进行调查了解。一是与提供这一信息的当事人联系，请他告知详细情况。二是联系相关部门，如工商局、
4、市场和质量监督局、公安局等部门，取得本县所有网吧的详细资料。 其次，通过了解，确定重点检查网吧名单，联合执法部门明察暗访，调查取证。如果确实有网吧存在上述违法行为，说明其他网吧有可能也存在类似的做法，因此我会扩大检查范围，安排执法部门对本县所有的网吧进行全面检查，一旦发现，按照规定进行查处。如果在重点检查中没有发现存在违法行为，我也会适当扩大检查范围，并重点监控有疑点的网吧。在检查结束后，要加大宣传力度，通过官方 公众号、微博、在网吧醒目位置张贴警示告示等方式，警示网吧经营者不要以身试法，呼吁公众要及时举报网吧的违法行为，共同营造一个健康的网络环境。 最后，我会收集、整理相关检查材料，妥善保存
5、，并形成书面报告，上报领导并通报相关单位。解析 题目中描述了一种不良的社会问题，需要解决。因此，可以判断为组织协调调查+应急突变的复合题型。先进行初步的调查了解，再根据了解到的情况采取不同的措施解决，同时也要站在工作的角度，考虑到工作的全面性，比如全面检查及加大宣传力度。 问题:3. 小周要开展一个爱粮日活动，需要人配合。有三个各有优缺点的同事，小王活泼工作大胆，有创新意识，但是和小周有工作矛盾；小张很内向，不爱说话，但是工作很细心；小李和小周私交好，沟通能力强，但是说的多做的少。如果是你，你会选择谁?为什么?答案:这三个人，各有各的优缺点，我思考后，会选择小王，原因如下。小王的优点之一是活泼
6、，这有利于同事间的沟通与合作。因为这个活动需要人配合，所以活泼这点我认为对工作开展很有帮助。优点之二是工作大胆，有创新意识。工作大胆，说明小王有能力有魄力，可以提高工作质量。而创新更是有利于工作推陈出新，符合“大众创业万众创新”的理念，可以使我们的工作迈上一个新的台阶。而对于小王和小周有工作矛盾这一问题，我认为工作中产生点矛盾也是可以理解的，说明大家对工作认真负责，才会产生不同的意见，虽然暂时对工作有一定的影响，但如果我是小周的话，我想通过沟通化解矛盾并不困难，应该很快就可以解决。 不选择小张和小李的原因是，小张虽然工作很细心，但很内向，不爱说话，这就不利于工作上的沟通了，我们开展这一活动，需
7、要配合，所以小张明显不太适合。而小李虽然和小周关系好，沟通能力强，这看似对工作很有帮助，但是他说的多做的少，这一缺点不利于任务的完成，容易出问题。解析 这三个人各有特点，但我们要选择有利于工作开展的对象。对于存在的缺点，也要选择比较容易解决的。比如，小王的缺点是和我有工作矛盾，这个问题不但比较容易解决，而且可以体现出“我”大度以及有能力化解与同事之间矛盾的一面。而小张则属于性格问题，这一缺点短时间内难以改变，且因为该活动是需要短时间内完成的，所以不能选择小张。小李则是属于工作态度的问题，这一问题只能通过单位的规章制度来解决，相对来说比较麻烦，不利于工作任务的完成。这是一道比较特殊的题型，可以参考可辩证评论一题型的思路。 1 / 1
