交接班制度范文

上传人:汽*** 文档编号:430756771 上传时间:2023-04-14 格式:DOC 页数:2 大小:63KB
返回 下载 相关 举报
交接班制度范文_第1页
第1页 / 共2页
交接班制度范文_第2页
第2页 / 共2页
亲,该文档总共2页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《交接班制度范文》由会员分享,可在线阅读,更多相关《交接班制度范文(2页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、精品文档交接班制度为了保证生产的正常进行,接班者与交班者在交接班时有章可循,对生产和设备的现有情况交接清楚,保证交接班制度化、规范化、标准化,特制定本制度,使用于全厂各运行班组机部门。一、接班者的职责与要求1 、接班人员必须提前 20分钟到本车间参加班前会,待主任、班长布置完生产、安全经验分享和其他工作后,立即正点上岗接班。在无规定的特殊情况下(不可抗拒力的影响、突然的发病等),接班超过交接班时间 1小时,交班者连班,接班者按旷工处理。2 、接班时认真听取交班人员的介绍,认真检查与核对上一班设备运转、润滑、工具材料、卫生区域 、安全设施、值班记录等情况。当具备接班条件时,接班者必须在记录上签字

2、。3 、接班时,应对上一班生产情况和存在的问题了解清楚,如接班不清,接班后发现问题,原则上,一律由接班者负责。4 、接班后,应对本岗位工作进行全面检查,发现问题迅速采取措施处理,在做好记录的同时,及时向当班班长、主任及值班领导报告。5 、发现下列情况之一者不接: (1)区域卫生不符合本单位规定时; ( 2)工器具、材料短缺原因不明时;( 3 )上班出现的问题交待不清楚时; ( 4)上一班中应落实处理的问题而没落实处理时;( 5 )原始记录不清、不齐全、损坏严重、不完整时;二、交班者1 、交班者在交班前应对所负责岗位和设备进行全面彻底检查,发现问题立即处理,除特殊情况外,一般不把隐患和问题留给下

3、班,如确须延续到下一班处理的问题,要向接班者交待清楚,并提请接班者注意,并积极提出处理意见。2 、交班前必须将区域卫生彻底清扫干净,保持设备完好润滑,保持设备仪表工器具材料完好整洁。3 、交班前应填写好原始记录,写好交接班记录。4 、交班者应为下班创造良好的生产条件,并向接班者如实介绍情况,交待注意事项,耐心回答接班者提出的问题。5 、交班时遇有事故发生,应暂停交接,先行处理事故,经协商同意可与接班者共同处.精品文档理或交由接班者处理,一般情况下,因处理不及时发生的遗留问题,应由交班者自己处理,发生的加班不予承认。6 、当接班者未按规定时间接班时,交班者应继续坚守岗位,不得擅离职守,直到接班者

4、到岗接班为止。如若超过交接班时间 1小时,交班者连班(按加班处理,加班费由扣罚接班人员工资支付)。7 、交班者必须做到“五交” :(1)交产、质量、任务完成情况及生产中的安全问题;(2)设备运转情况;(3)交工器具、仪表、材料、备品备件、钥匙等; (4)交生产操作记录和交接班记录;(5)上级指示和其它应注意的问题。8、交班人员必需做到“八不走” :(1)工作 ( 生产 ) 任务未完成不走;(2)工作 ( 生产 ) 记录、文件材料未整理、保存好不走; (3)设备未擦干净不走;(4)工作场所未清扫不走;(5)工器具未整理、清点不走; ( 6)事故未查清楚不走;(7)交接班未交清楚不走;( 8)需要执行特殊任务的不走。做好“ 5S(整理、整顿、清扫、清洁、素养) ”现场及安全工作。熟料车间2018-1-12.

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 幼儿/小学教育 > 幼儿教育

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号