中学校终年终个人工作总结范文

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1、中学校终年终个人工作总结范文 是XX最新公布的 的具体范文参考文章,以为有用就收藏了,重新xx了一下发到XX。篇一:回首走过的XX年,是XX中学建校以来工程最多,工作最多、发展最快的一年;也是成绩最显著、教育教学水平不停提升的一年。就整个学校而言,大家全部比以往愈加努力、愈加辛劳,就我个人而说,也深感工作更繁重、责任更重大。在工作中,大家给了我有力的支持、配合和帮助,在此我表示衷心的感谢!下面把我一年来的工作汇报一下:一、坚定不移的狠抓教学质量。我坚信发展就是硬道理,并一直把这句话作为自己治校的指导思想和行动指南。一所学校,归根到底是靠教育教学的质量来说话,要用教育教学的质量来向社会、向老百姓

2、作出交待。学校在分析现实状况的基础上,继续深化初中聚焦课堂、关注生命、提升质量的课堂教学改革,强调以学案为载体的合作、互动课堂教学模式,培养学生的自主学习、交流合作等能力,在改革中也提升了老师的专业能力,已收到初步效果。XX年我们完成了中考保三争二范文内容地图,高考本科上线超百人的既定工作目标,再次向社会交上一份圆满答卷,学校连续15年获初、高中教学质量优异校称号。初高中均被评为西青区课改优异校。二、持之以恒地加强德育工作。我一直认为德育是教学的前提和确保。在德育工作中,我们以学生良好的文明行为习惯的养成教育为出发点,以培养学生的能力为目标,以全校上下齐抓共管、提升学生自我管理能力为方法,加强

3、了我校德育工作力度。一年来,自己全力支持德育处工作,重视德育队伍建设,出台并开启了青年班主任培养和考评方案。小小在综治工作检验、消防工作检验、交通安全工作检验中受到好评。学校在此被评为西青区社会综合治理优秀单位,我再次被评为优秀个人。三、坚持不懈的强化老师队伍建设。我一直主张在学校管理中要以老师为本。建设高素质的老师队伍是学校发展的源泉。为此我一再强调,我们的老师必需深入更新教育教学观念,不停提升教育教学的艺术和能力。作为校长我无时无刻不在提醒自己要知人善任,用其所长,要致力于教育人、关心人、发展人,尤其是年轻人。我全力支持各处室组织的多种做课、展示、老师基础功比武等活动,大力提倡老师读书活动

4、,坚持请进来、走出去,开阔老师视野,经过校刊,论坛、博客为青年老师搭建交流展示发展的平台。今年学校组织了35岁以下青年老师全员说课、作课,并推荐优异老师参与各级比赛活动,并取得佳绩,谢广玲、最全方面的范文参考写作网站卿俊英在全国高中信息技术和学科教学整合优质课大赛获一等奖;孙乃芹在全国初中信息技术和学科教学整合优质课大赛获二等奖;孙慧宾在天津市第五届青年老师学术论坛荣获二等奖;邢楠等30位老师参与区级同课异构优异课评选,其中10位老师获一等奖、10位老师获二等奖、10位老师获三等奖,获一二等奖百分比名列全区各校之首,受到教研室领导好评。老师在各类评选中获区级以上奖励为做课达48人次,论文12八

5、篇,教学案例:教学设计2四篇,参赛课件获国家奖2人次。老师们的实践结果还集结在智慧的教育一书中。四、竭尽全力的提升学校硬件水平。我一向认为,干工作不干则已,干就要干好。要树立服务意识,关心教职员生活,为老师教育教学保驾护航。XX年学校出资安装了8套多媒体设备,购置了摄影机、扫描仪、录音笔、书籍,光盘等,切实提升老师当代信息技术的应用能力并为老师备课提供资源保障。在上级领导的支持和关心下,学校改扩建工程现已进入收尾阶段,标准400m操场于XX年暑期完工并投入使用,体育馆、汇报厅、食堂将于XX年投入使用,到时将极大改进现有办学条件,使我校硬件水平再上新台阶。五、如饥似渴的提升本身素质。陶行知先生说

6、:一个好校长,就是一所好学校。作为校长首先应做首席学习者。因此日常工作中,自己也能坚持不停的学习,个人简历同时重视不停积累,把学习看做是一个享受,坚持上网,如看名家博客,阅读书籍,开阔视野,并把看到的好的文章立即经过自己的博客和其它老师共享。在XX年,撰写了两篇论文建设高素质的老师队伍是学校发展的源泉新课程理念下怎样构建人文的化学课堂参与了西青区创新杯评选并报送市里参评。另外刚柔相济,让老师充满幸福感的工作在天津市第三届名校长高峰论坛中取得一等奖并进行了大会讲话。践行办学理念,让师生共同成长在天津市初中教育委员会举行的年会上被选为书面交流材料。六、全心全意的维护班子团结。作为支部书记、校长,是

7、班子中的领军人物,工作中尊重其它领导的提议和意见,支持各位领导的工作,出现问题勇于负责,做她们的坚强后盾。也同时要求干部对个人分工负责的工作勇于大胆负责,不推诿扯皮,形成良好团结协作的气氛。即使自己是班子中的一把手,但同时是班子的一名组员,工作中认真坚持民主集中制,维护班子的。议事严格根据集体领导、民主集中、部分酝酿、会议决定的标准,在落实落实上级大政方针、主要工作布署、人事、经费等重大问题上,坚持集体讨论决定,不搞一言堂,作到会上充足发表自己的意见,虚心听取其它组员的意见,会上一旦决定的事,首先身体力行,决不在会下乱说。在本身形象塑造上,自己做到廉洁奉公、无私无畏,严以律己、宽以待人、兢兢业

8、业、恪尽职守。七、真挚热情的为老师谋福利、办实事。为老师谋福利、办实事,急老师所急,想老师所想,是我的一贯宗旨。除了想方设法提升老师福利以外,工作中把老师的事情当大事去安排,心得体会在现有条件上尽可能给老师们提供良好的办公条件和周到的服务。在岗教职员及其父母有大病校领导、工会前往探望,教职员父母、公婆、岳父母病故学校为其丧失补助200元,并前往吊唁。在老师婚庆等主要时刻,我全部力所能及为老师提供必须的帮助,这也是我作为一名校长的职责和义务。学校在XX年春节组织干部及部分老师对退休教职员进行春节慰问并送去慰问金,对家庭生活困难的教职员、孤老户等定时探望,春节前夕组织红十字青少年前往做卫生、送上春

9、联。老师节组织离退休教职员参观杨柳青石家大院、游览杨柳青名镇,并同现岗教职员联谊聚餐,使老老师们很感动。回顾一年的工作,取得部分成绩,得到了老师们的认可,但也存在部分不足。如对老师关心的还是不够,对教学的指导力度还不到位,工作中还欠缺深入细致等。期望老师们真诚提出宝贵意见,帮助我改善工作。老师们,我的工作离不开全体老师的支持。一年来,全校老师和我同甘共苦,风雨同舟,共同发明了XX中新的辉煌。我没有一天是离开了大家的帮助和支持,没有一天不庆幸自己工作在这么一个优异的团体里。假如说我的工作有一点成绩的话,这个成绩是属于大家的。所以,我要真诚的说一声,感谢老师们!XX中未来发展面临的问题和困难还很多

10、,面临的竞争和压力也相当剧烈,我们还有很多的差距需要填补,还有很多困难需要克服。发展才是硬道理,改革才有出路,我要以务实的思想作风和工作态度,坚持改革方向,下大力气狠抓内涵发展。为此我一天也不敢有丝毫懈怠。篇二:XXTOP100范文排行这一年学校事情多,改变多,对应的是自己经受的考验也多,得到的锻炼也多。纵观一年来的工作,自己能摆正心态,不计是非得失,埋头苦干,勤勉工作,为学校的稳定和发展尽心尽力,很好地推行了校长职责。详细汇报以下:一、政治思想方面我热爱祖国,热爱人民,热爱社会主义,拥护中国*的领导,坚持党的正确方针路线,坚持四项基础标准,坚持马列主义、毛泽东思想,坚持邓小平理论,高举XX的

11、伟大旗帜。不停提升本身的政治思想素质,不贪图享受,永远忠诚自己的祖国,忠诚教育事业。树立“以人为本”的教育思想,形成正确的人才观、质量观。我遵守国家法律,遵守各级规章制度,遵守学校劳动纪律,不做违法乱纪的事。听从上级安排,以服从命令作为天职。遵守老师职业道德规范,不迟到,不早退,不私自离校。关心学生,热心公务,团结同志,为人师表,有强烈的责任感和敬业精神。工作总结不论何时何地,从事何种工作,我全部保质保量地完成,深受领导和家长的好评。我遵守社会公德,发扬中国优良传统,不计个人得失,不谋取私利,不贪图名利,学校评优或表彰,总是主动让给他人,五年来在校只评过一次荣誉类奖。关心她人,当他人需要帮助时

12、我主动伸出援助之手,而不计酬劳。在家孝敬父母,爱惜家人,不和左邻右舍发生冲突,时时注意维护老师形象。二、强化师生管理质量是学校的生命线,管理才能出效益。1 管理好班子组员。领导班子团结合作,分工不分家。形成工作面前齐抓共管。补台不拆台,通气不赌气,齐心下活一盘棋。树立“无功便是过”、“管理就是服务”的意识,在服务的过程中充足尊重老师、学生的人格,记人之善,忘人之过,肯定优点,宽容不足。重视人的主观能动性,强调自我教育,自我完善。实施人性化管理,构建友好校园。2 加强师德师风建设,树立教育行风新形象。学是师之骨,德为师之魂。我认识到自己担负的教书育人的重担,重视提升本身和老师的素质,把师德修养放

13、在愈加突出的位置。做到:以高尚的人格感染人,范文写作以文明的仪表影响人,以和蔼的态度对待人,以丰富的学识引导人,以博大的胸怀爱惜人。3 打造一支作风过硬,业务精湛的老师队伍。主动进行教育改革,实施新课程。和老师们一起认真学习教育理论和当代信息教育技术,提升自己的业务水平。深入到教学第一线,上课、听课、评课,共同探讨教改中存在的问题。主动负担科研课题的研究,在科研中总结经验,撰写结果,由经验型过渡到教授型。努力打造了一支品德高尚、精于教学、科学育人、热情为学生服务的老师队伍。4 制度面前人人平等。人管人不行,让制度管人。前后修改和完善了龙吟中学老师综合考评细则、班主任考评细则、值周老师考评细则、

14、值宿老师考评细则等一系列的考评制度。制度面前我自己以身作则,要讨教师做到的自己首先做到。比如出勤:不迟到,不早退,不无故缺席,即使回江津,我努力做到学生上晚自习后才离开,第二天上课前回到学校。制度面前人人平等,自觉成为师生的示范者。5 强化学生管理首先,开展向我学习,向老师学习的示范活动。老师就是学生的楷模。其次,处理学生学习生活中的问题为关键,加强心理健康教育,开展心理咨询,XX对学生青春期问题进行专题教导,为学生发明宽松友好的心理环境。第三、建立学生成长档案。学校党、政、工、团协调一致,常常交流育人经验,建立成长统计,针对性的做好每个学生的思想工作。第四、加强住校生管理。常常深入到寝室、食

15、堂、了解学生在校的生活、学习情况。第五、安全工作第一要务。树立“安全责任重于泰山,防患胜于救灾”的思想。我常常检验校园、校舍、水电、设备设施等的安全,确保师生平安。三、后勤工作1、加强财务制度建设,认真实施校务公开。加强经费的收支管理。严格实施上级文件要求,依法收支,不挤占挪用。杜绝乱收费现象。2、后勤管理严格实施以下要求1 学校不许为学生私自订购教辅读物和其它物品。2 每期末,在全体老师会上具体公布学校经费的收支情况,实施民主监督。3 校长差旅费由书记签批和凡有500元以上的采购提交行政会讨论再实施。4 伙食团人员聘用,大家推荐,试用满意则留用,不然解聘。5 伙食团实施老师自己管理,物品由值

16、周老师轮番采购,校长审核签字支付,做到了确保质量的同时加强了监督。6 节约开支,精打细算,不大吃大喝,把有限经费用在最需要的地方。四、不足和思索1、对新课改的教育思想和教育的方法方法的接收上还有显著的差距,步子迈得不大,方法还不够得力。2、对中青年老师的培养提升上还做得不够,尤其对学科带头人、骨干老师的提升上缺乏力度,没有使她们真正发挥潜力。3、关心同志们的生活、学习等方面还不够详细、细致。各位领导、老师们,回顾过去,峥嵘岁月稠;展望未来,任重而道远。未来的道路充满着机遇和挑战,一样面临着巨大的压力。但我相信,只要精神不滑坡,措施总比困难多。团结就是力量,团结出效益,团结出生产力。我愿在上级领导的亲切关心和指导下,团结和率领全体教职员

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