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1、公共机构节能工作汇报材料工作汇报是工作人员向上级汇报工作的书面材料。是应用写作研究的文体之一。以下是网-分享的公共机构节能工作汇报材料，希望能帮助到大家!公共机构节能工作汇报材料为了更好的贯彻落实中华人民共和国节约能源法、公共机构节能条例等法律法规精神，进一步推进安源区公共机构节能工作和节约型公共机构示范单位建设，确保节能工作目标的顺利完成，以抓好节约水、电、汽车用油、汽车维修、办公耗材费用开支为工作重点，创新机制，加强管理，引导广大干部职工树立节约意识，发挥表率作用，自觉厉行节约，反对铺张浪费，现将一年来的公共节能工作情况简要总结如下：一、统一思想，提高认识，增强节能的责任感和自觉性我局从贯
2、彻落实科学发展观，加快推进和谐、小康、文明城市建设的要求出发，充分认识节能减排工作的重要性。全体干部统一思想，提高认识，切实增强资源忧患意识、节约意识和责任意识，从节约一度电、节省一张纸等点滴事做起，逐步形成了人人节能、事事节能、处处节能的良好氛围。二、加强组织领导，确保节能减排目标的实现一是开展节能减排宣传。在楼道开关、卫生间、水笼头等显著位置张贴节约提示性警示语等形式，大力宣传节能降耗，形成了浓厚的宣传氛围，强化了职工节能降耗意识。二是强化节能减排目标责任。委主任带头节能，为全体机关干部树立了勤俭节约的榜样。各股室都能够按照区公共机构节能工作要求，加强单位水、电、车辆、招待、办公设施等各项
3、管理，认真做好检查、督办和统计工作。三是成立节能工作领导小组。成立了以主任为组长，分管副主任为副组长，各股室负责人为成员的节能工作领导小组，下设节能办公室。其主要职责是：研究提出本单位节能的规划;研究制订节能工作的具体措施和方法等。四是建立健全节能统计制度。每月准确统计水、电、汽油等能源资源消耗数据，定期向上级提交能耗数据。五是加强节能工作的组织领导。把节能工作纳入重要议事日程，明确分管领导和责任股室，建立了相应的工作机制，做到责任到位、措施到位、投入到位，节能减排工作取得了明显成效。完善安全节约使用电管理制度、办公用品领取制度等，加强日常维护管理，强化了监督制约机制，不断提高全体机关干部的节
4、约意识。三、采取有效措施，认真开展节能减排工作(一)节约用电，人人有责1、合理设置空调温度。严格执行国家有关室内温度控制标准，除特殊用途外，办公区域的空调温度设置夏季不得低于26摄氏度，并做到无人时不开空调，非工作时间、节假日不开空调，离开前半小时关闭空调。提倡每天少开1小时空调，开空调时不开门窗，定期对空调进行节能清洗，提高空调能效。2、办公室、会议、诊室、病房等场所尽量采用自然光，尽可能少开灯或不开灯，室内亮度足够时不再开灯，离开办公室要随手关灯，做到人走灯灭，防止长明灯现象。3、优先采用环保、节能型电器和设备，逐步淘汰高能耗和低能效的设施、设备。减少计算机、打印机、复印机、饮水机等办公室
5、设备的待机能耗。(二)节约用水，贵在点滴1、加强用水设备的日常维护管理，定期检查更换老化的供水管路。2、培养节水习惯，自来水龙头要随时用随时关，尽量减少自来水滴、漏现象，坚决杜绝长流水现象，在用水区域设置节约用水标识。(三)节约使用办公耗材进一步节省办公支出，合理制定办公设备配备标准，严格控制办公设备采购，严格公务开支标准，减少不必要的公务支出。节约使用文印纸张、耗材，减少浪费;注重办公设备的保养与维护，减少维修支出;禁止用办公电话、电脑、复印机等办理私事，减少办公费用。一年来，安源区科技局在全体机关干部的共同努力下，取得了阶段性进展，但与上级的要求相比，还存在着一定的差距。为此在下一年的工作
6、中将努力做到以下四个进一步：一是进一步加大宣传与动员力度，强化人人节约资源的意识、理念和习惯;二是进一步完善节能工作机制，推进节能工作向纵深发展;三是进一步加强日常管理环节，抓住节水、节电、节财关键;四是进一步推广使用节能新技术、新设施。公共机构节能工作汇报材料今年以来，我县按照公共机构节能工作十三五规划及省、市的工作要求，紧紧围绕节能工作目标任务，夯基础，抓示范，强宣传，积极推广使用新能源、新产品、新技术，公共机构节能工作取得较好成效，近年来多次获省市先进。截止年11月，全县公共机构数量160个，建筑面积64.94万平方米，用能人数32736人，全县总能耗2113.58吨标煤，与年同比下降1
7、.22%;人均水耗10.97吨，同比下降13.58%;人均能耗64.56千克标煤，同比下降10.88%;单位建筑面积能耗2.35千克标煤，同比下降10.31%，圆满完成了既定的目标任务。年，我县公共机构节能工作可以概括为三句话：一是抓牢三个保障，二是抓实三个重点，三是取得三点成效。第一，抓牢制度、宣传、数据三个保障。1.制度保障方面，我县多年以来就成立了崇义县公共机构节能工作领导小组,并把公共机构节能工作纳入了全县目标管理(绩效)考评工作，设置为单独考核奖项，并每年兑现奖励，增强了做好节能工作的激励导向。先后完善了消费统计制度、联络员制度、节能巡查制度，先后下发了年公共机构节能工作要点年度公共
8、机构节能工作考核评价办法等，形成了纵向联动、横向协调、执行有力、运转顺畅的机制，公共机构节能单位做到了有专人分管、专办人员、专门经费，县里也做到了节能工作年度有计划，工作有部署，平时有督察，考核有奖惩。2.宣传保障方面，一是加强培训。先后组织人员参加国管局与清华大学联合举办的公共机构节能管理远程培训以及省管局、市管局组织的多次培训。今年举办了全县公共机构节约能源资源工作业务培训班，并分类组织了县卫计系统、系统节能统计员培训班，培训210人次，并安排专人负责覆盖全县的节能QQ群、微信群，加强交流、互动学习，有效提高了节能业务人员的管理和操作水平。二是加强节能工作宣传。积极宣传贯彻公共机构节能条例
9、，抓好节能宣传周、全国水周等活动，围绕节能降耗 保卫蓝天的主题，开展四个一的活动，即在人口集中的地方进行一次集中宣传活动、集中开展一次绿色出行倡议签名承诺活动、集中开展一次低碳出行宣传活动、开展一次绿色回收进机关签约仪式暨电子废旧物品回收活动，共发放宣传单400份， 200多人参与签名承诺，回收废旧电子产品500余件。主动融入省第十五届运动会群众比赛项目赣州市轮滑选拔赛暨首届崇义轮滑节和第二届中国崇义阳明文化旅游节开幕式暨阳明山万人徒步大会，宣传低碳生活、绿色出行节能理念。利用崇义机关事务微信公众号推出公共机构节能我们在行动系列宣传，在县级以上刊物刊登节能报道12篇。3.数据保障方面，按照一查
10、、二填、三复核、四上报要求，进一步规范公共机构能源资源统计分析数据上报和应用。抓好能耗数据统计每月报表制度，每月10日前将上月数据与能耗原始票据上传县节能办审核，审核无误后上报市系统，做到及时上报、即时分析、同期比对。每季进行能耗数据分析、会审，定期对、卫生、公安、民政系统能耗数据审核，确保主管部门数据囊括下级单位能耗数据，强化了公共机构能耗统计数据的真实性、准确性、完整性，促进了节能数据的分析应用。第二，抓实节能改造、绿色行动、示范单位创建三个重点。1.节能改造方面,一是实施节水节电改造工程。全县各公共机构节能单位共投入资金94.8万元，更换LED灯具568盏，更换节水器具266套。二是推广
11、合同能源管理。扬眉镇采用合同能源管理模式，投资87万元在机关大楼楼顶建设太阳能光伏电站，装机容量为135KW，采用自发自用、余电上网模式接入国家电网，经济效益和节能示范效应明显。三是推广新能源应用。扬眉镇、长龙镇、乐洞乡新安装太阳能路灯317余盏，共计投资159.5万元，过埠中学、长龙镇、扬眉镇安装建设光伏发电,共计投资400万元;扬眉镇政府机关、中小学引入8台步进式节能商务直饮机;县城管大队投入91万元购置7辆新能源汽车;乐洞乡引入风力发电项目，总投资6.5亿元，安装风力发电机组35台，装机容量为69.5MW，实现了新能源利用。2.绿色行动方面,一是推行绿色办公。执行节能环保产品强制采购制度
12、，优先采购节能、节水、节材产品。推广办公电子化无纸化，全面启用了无纸化电子办公系统。减少使用纸杯、餐具、塑料袋等一次性办公用品，营造绿色办公环境。二是推进绿色回收。获全国首批农村生活垃圾分类和资源化利用示范县，按照可回收垃圾、不可回收垃圾、餐厨垃圾等类别应分尽分，促进垃圾资源化、减量化、无公害化处理。完善了全县公共机构办公区域的绿色回收制度，组织90多家公共机构与县平顺废品收购部签订了绿色回收进机关合作协议，回收废旧电子产品500余件,引导广大干部职工自觉形成绿色、循环利用的办公和生活理念。三是实施绿色出行。积极推广应用新能源汽车，实施了新能源汽车推广和充电基础设施建设PPP项目，投资3068
13、万元建设新能源公交站、新能源充电桩及购置新能源公交车，县人民医院率先安装新能源充电桩，城管局投入91万元购置7辆新能源汽车。积极推广绿色出行，在 省第十五届运动会群众比赛项目赣州市轮滑选拔赛暨首届崇义轮滑节活动中倡导低碳出行新方式，在第二届中国崇义阳明文化旅游节开幕式暨阳明山万人徒步大会，开展了节能低碳、绿色出行节能宣传，近万名户外登山选手开展徒步活动，积极倡导绿色、健康、文明、低碳生活方式。3.创建节约型示范单位方面,一是开展节能示范单位创建。县人民医院从建筑节能、锅炉改造、安装空气能太阳能热水系统、水电改造入手进行节能改造，此外，还建设雨水收集系统，将雨水收集用于院内绿化灌溉，安装新能源汽
14、车充电桩，鼓励职工干部绿色出行等措施提升节能效果，日前，已成功建成省级节约型示范单位。为加快全县公共机构节约能源资源示范单位创建，树立一批典型，下发了年公共机构节能示范点创建计划，高标准打造县行管委、县文广新局、扬眉镇、过埠镇4个单位为全县公共机构节能示范创建单位，按照做好五个一基本动作，完成营造节能宣传氛围、节水节电改造到位标准动作，做好建筑节能、可再生能源应用、节能改造自选动作的要求，做到一点一特色、一单位一品牌，突出亮点、以点带面、整体推进。二是开展节水型单位创建。坚决贯彻落实最严格水资源管理制度，积极开展节水型单位创建工作，全面普及节水器具，推动用水设施设备和老旧管理网节水改造。今年再
15、增创12家节水型单位，截止目前，全县92%的公共机构建成节水型单位。第三，我县公共机构节能工作取得的几点成效。一是干部群众节能意识得到显著提升。通过多层次的培训学习、多类别的举办活动、多样化的媒体宣传，干部群众对节能工作有了更深层次的认识，干部节能业务的管理和操作水平得到进一步提升，节能意识的提高有效地转为了从我做起、倡导节能的自觉行动。二是全县节能工作基础更加规范扎实。通过完善制度、保障投入、强化指导、严抓督查等措施，全县公共机构对节能工作的重视程度更高，把握重点更准，推动力度更大，使节能工作基础更扎实、推进更有序。三是全县节能工作成效更加明显。通过积极推广使用节能产品、新能源应用、节能绿色
16、行动、示范单位创建等系列措施，公共机构节能成效更加明显。今年1-11月，人均能耗、水耗、单位建筑面积能耗等，与年同期相比均下降，并全部达到预期下降目标。公共机构节能工作汇报材料公共机构节能工作开展以来，我镇积极贯彻上级文件精神，落实节能减排各项措施，加强日常管理和检查监督，从制度上保证，从行动上落实，以节电、节水、节油、节材为重点，在镇机关内广泛开展了公共机构节能减排工作。现就有关工作总结如下：一、制定计划，明确节能责任成立了由镇长任组长，镇党委副书记任副组长的赵家镇公共机构节能减排领导小组，下设办公室具体负责日常工作，负责建立台帐以及日常联系、协调事宜。通过建立领导小组，形成全镇齐动、上下一体的节能管理体系，将我镇每一位职工都纳入管理体系中来。同时，
