《应届生就业实习协议书(2)》由会员分享，可在线阅读，更多相关《应届生就业实习协议书(2)（3页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、应届生就业实习协议书 1,帮助甲方做好宣传，组织报名工作，优先推荐优异毕业生到甲方工作并对甲方来学校举行招聘活动给优先安排和关键支持和帮助。实习期间，乙方应自觉遵守甲方单位的相关工作规章制度，如乙方有违反甲方规章制度的行为，甲方将依据情况对乙方进行批评、教育、处罚乃至终止乙方实习，并将处理意见通报乙方的学院实习指导老师。工作内容：根据用人单位要求从事中等教育教导工作，并依协定后的课时计划完成教学计划，确保教学质量，合理进行教学后成绩检测。甲方：乙方(实习学生)：为明确甲乙双方的责任和义务，依据国家相关法律、法规，本着平等自愿的标准，经甲乙双方协商一致，签署本协议并共同遵守。一、实习期限自 年
2、月 日起至 年 月 日止;其中，前三个月为实习考评期，考评不符合岗位工作要求者不予留用。考评合格，待乙方取得毕业证书后，即可签署劳动协议，不再单独约定试用期。二、实习待遇实习津贴参考当地实际情况及甲方现行职员薪资制度确定为人民币 元;甲方提供乙方工作餐(中餐、晚餐)，和集体宿舍(水电费用须自理)。三、实习要求1、甲方依据乙方所学专业、入职意向和空缺岗位实际情况，安排乙方进行实习，给实习指导。2、乙方接收甲方有针正确专业技术培训、实习指导，并接收对应考评。第一次考评未经过者，能够依据实际情况调换一次实习岗位进行培训考评;如再不能经过者，终止实习并不得录用。3、乙方在实习期间，亦可立即依据本身情况
3、申请变更入职岗位的意向，方便于甲方后续的实习培训及实习指导安排。4、乙方须认真实习、总结，谦虚谨慎，尊重老师，自觉遵守甲方各项规章制度，尤其注意严格遵守企业保密制度，杜绝企业商业秘密泄露。如有违反国家法律法规和甲方规章制度，甲方可终止实习，或依据情节轻重给必须的处罚。5、实习期间乙方须遵照甲方安全操作规范，禁止无人指导、私自动用设备、仪器等相关工具，确保人身安全。四、其它1、本协议推行期间，乙方能够书面表示原因向甲方提出终止实习关系，但须提前20天通知甲方，并作好工作交接。不然，应负担对应工作延误责任。2、以上协议款项未尽事项，可由双方分别提出给予协商处理。3、本协议一式二份，双方各执一份，经甲乙双方签字(盖章)随即生效。实习日志 实习日志是实习生天天实习工作实际的统计。天天必需完成日志每七天交给督导老师批阅。其内容：甲方(签字或盖章)：乙方(签字)：【 】【 】年 月 日年 月 日乙方在本协议推行期间能够在说明原因的情况下向甲方提出终止实习协议，但必需提前7天通知甲方，并作好工作交接，不然应负担相关责任。实习期间，甲方如发觉实习学生不符合实习要求或不宜甲方安排工作等情况的，能够向乙方提出终止实习，在为实习学生推行实习津贴支付手续后，解除本协议。
