2021年安全月活动心得体会

上传人:汽*** 文档编号:428234000 上传时间:2023-02-01 格式:DOC 页数:11 大小:23.50KB
返回 下载 相关 举报
2021年安全月活动心得体会_第1页
第1页 / 共11页
2021年安全月活动心得体会_第2页
第2页 / 共11页
2021年安全月活动心得体会_第3页
第3页 / 共11页
2021年安全月活动心得体会_第4页
第4页 / 共11页
2021年安全月活动心得体会_第5页
第5页 / 共11页
点击查看更多>>
资源描述

《2021年安全月活动心得体会》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2021年安全月活动心得体会(11页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、2021年安全月活动心得体会按照_安监局有关开展安全月活动文件的精神,无害化垃圾场_所有员工认真学习,研究工作、制订实施方案,并动员了全体员工落实活动,极大增强了全员安全意识,不断促进和完善安全生产制度。由于领导认真贯彻上级文件要求和全体员工的共同努力取得了保安全生产、稳生产秩序。,扎扎实实把抓安全生产落实到了促进生产发展的实处。总结安全月活动,具体的心得如下。一、成立安全生产月及安全生产大检查活动(以下简称活动)领导小组,组建活动安全网络,大造安全生产声势。无害化垃圾场在原有的安全生产领导小组及其成员基础上补充生产一线各车班组负责人组成安全生产月活动及安全生产大检查领导小组,张新卫场长担任组

2、长。副厂长李春毓和安全员龚跃为副组长的安全检查小组,在此基础上,各班组设立安全监管联络员,形成自下而上的安全网络_。进入“安全月”的前一天,我们就在场区醒目位置悬挂了三条大型安全生产口号横幅标语;进入活动期,场区先后出黑板报两期,向员工公示公司安全生产现状,同时利用职工阅览室宣传“安全月”,阅读学习报刊杂志,了解“安全月”活动的近况新闻,通过这些_宣传工作,极大地强化了全员安全意识。二、开了“三个会”,_“二个大检查”。场区对执行行办的安全生产会议精神行动早、动作快,于_月_号至_月初,召开了以安全生产为专题的全体员工安全活动动员大会,会议主要内容就是贯彻_开展安全月活动的会议精神。激发了全体

3、员工自觉参与活动的积极性,营造了安全生产活动的活跃气氛。_月初,场领导带队,员工代表参与,搞了一次全面的安全大检查,检查覆盖面包括生产车间、设备电气线路、办公楼、食堂仓库、高危物品锅炉房、焚烧炉车间消防器材及设施、上墙制度及安全责任制的分层落实等等,对大检查中只要觉得是安全隐患问题,由专人分类登记,拟订整改措施,专人负责,有的是现场检查,就地指定专人及时整改,活动期间,整改和清理有关不安全隐患二十余处,尤其对现在还在运行的车辆的保养及维护都得到了及时整改,并达到安全生产要求;三、以教育为本,文修武练,提高全员安全意识和战斗力。在安全生产及其活动的实践过程中,我们体会到除领导重视负责是必不可少外

4、,以下两个方面是安全生产的重中之重。1、安全知识、认识和观念。安全生产事关职工生命和企业财产安全、事关社会稳定,只有全员懂得安全知识,提高安全对生产要重性的认识,只有集中力量抓安全生产,坚持安全第一,使职工和管理人员都牢牢树立起安全意识,真正警醒起来,才能真正保障企业生产的安全运行。2、严格遵守安全生产责任制和安全操作规程。“安全生产责任重于泰山”,在企业内部,各部门、各生产车间班组也要按照各自分工坚守岗位,切实负起安全责任,并实行按制度奖罚分明,对检查出的隐患整改及时到位。实践证明,安全生产责任制能切实做到防患于未然,对于生产事故的发生能起到明显的遏制作用。.3安全员龚跃抽出出半天的时间,举

5、办了全员现场实物消防练兵活动,使员工懂得和掌握了正确操作灭火器和技术。通过安全理论学习和实际操作练兵活动,全体员工既懂得安全的重要性,又能实际操作,提高了安全防范能力和自我保护能力。这次安全生产月活动进入收尾阶段,但安全活动是一项长期的工作,无害化垃圾场领导对这项工作十分重视,不论过去和现在,场区领导在安全问题上投入了大量的精力、人力和财力,使得无害化垃圾场的事故率每年都在以百分之五十在下。.总之我们将以安全生产月活动为新的起点,严格执行各项制度,严格遵守劳动安全操作规章,促进安全工作更上一层楼,为融汇环卫公司生产建设进一步创造良好的安全环境。安全月活动心得体会(2):根据文件精神要求,结合我

6、站实际情况,于_年_月_日至_日在全站开展了此次安全月活动,现将本人本次“安全生产月”活动体会心得如下:_年_月份,在公司及站领导的正确领导下,认真贯彻实施了公司_开展_年“安全生产月”活动_精神,顺利开展了安全第一,预防为主的生产活动,结合公司实际,突出安全生产主题,着力于把本次活动搞得有深度、有广度。既针对性强又富有实际效果。一、指导思想明确,领导重视。根据所“通知”的精神,为加强本次“安全生产月”活动的_领导,确定安全生产月活动的有效落实,站召开全站职工大会,对“安全生产月”活动进行部署和动员,号召站全体员工积极行动起来,投身到“安全生产月”活动中去,使活动开展得有计划、有检查、有落实。

7、由于准备充分、宣传到位,使得我站在本次“安全生产月”活动中各岗位无任何大小伤害事故发生。二、开展形式多样的宣传教育活动。利用“安全生产月”活动的宣传、横幅、会议等手段进行安全宣传教育,激发职工的参与热情,让安全深入人心。对职工提出一些工作中的实际问题及注意事项,如骑摩托车应带好头盔、上下道口应遵守“一停、二看、三通过”的原则,安全在我心中的自我意识等来提高职工的安全意识及自我防护意识,从而提高了安全生产水平。三、以安全生产月为契机,落实制度执行,隐患整改,注重实际效果。为了保证本次安全生产月活动落到实处,使活动的开展有成效,全站各岗位均进行了自查自纠对危险源辨识及各项制度进行了完善,杜绝三违,

8、坚持日常检查与周安全检查相结合的检查方式,针对活动中出现的不良现象,及时指正、督促并认真落实,对所查出隐患的整改工作通过定期检查与不定期的巡查,有力地推动了我站安全工作,为生产的稳定打下了良好的基础。第二篇:_年安全月活动心得体会_年安全月活动心得体会安全,我不知道大家是怎样理解这个词的涵义的,但我知道安全对于一个煤(本站隆重推荐好范文网)矿工作者来说是多么地重要。今年_月是第_个全国“安全生产月”,通过参加公司_的各项“安全生产月”活动,我们加深了对“安全生产”的理解,进一步熟练掌握了各项安全生产知识,增强了安全意识,“强化红线意识、促进安全发展”的主题更是深入我们每个人的心中。安全是公司前

9、进发展的基础和保障,安全应该从“心”开始,在开始某项生产作业时,先用心考虑各种安全隐患和危险点,事先做好预防措施,作业中时时处处牢记安全,克服麻痹大意、三心二意、马马虎虎的思想,加强对安全的重视,才能实现亲人朋友对我们“高高兴兴上班,安安全全回家”的渴望,才是对自己生命的负责。细节决定成败。矿井的采煤、掘进、机电、运输、“一通三防”等生产环节和相关岗位的安全质量工作,是煤矿的生命线。因此,在矿井安全生产过程中,我们不仅需要先进的技术装备,更需要将精细化管理落实到安全生产、质量标准化建设的全过程。通过实施精细化管理,使安全生产符合国家法律、法规、规章、规程等规定,并达到和保持一定的标准,使煤矿始

10、终处于安全生产的良好状态,保证生产安全质量标准相关的各项制度得到正常、规范、优化的运行,全过程监控一切影响生产安全质量各环节、细节因素,最大限度地用科学的制度、规范、标准等,持续消除不安全和降损质量的隐患性问题。科技兴企,文化强企。通过形式多样的形势教育和文体活动,广泛宣传安全文化理念和企业发展前景,进一步改善职工的精神状态、思想观念,增强了广大员工的自豪感、责任感和使命感。用实际行动自觉投身到“做强伏煤、造福员工”的企业发展目标上来。救护队:董育鹏第三篇:安全月活动心得体会2安全月活动心得体会李春善灵新煤矿运输一队_.6.15安全月活动心得体会集团公司在迎接安全月活动期间,在能源报连续刊载评

11、论员文章,其关键和核心论述就是如何落实“科学发展、安全发展”活动主题,如何形成一个新的安全理念,使企业安全思想深入人心,做为基层管理人员,应从以下几个方面着手:第一是要树立以人为本的理念。坚持以人为本,使安全文化建设是全面贯彻“安全第一,预防为主”方针的新举措,是企业保障员工人身安全与健康的的新探索。一是以人为本的安全生产管理贯穿企业管理全部,“以人为本”,就是指企业生产的过程中把员工的生命摆在一切工作的首位,以员工是否满意,是否得利,是否安康稳定为标准,形成社会效益,企业利益和个_益的多赢局面,促进企业可持续发展。因此,企业抓安全生产首先要把员工的生命安全放在第一位,当员工人身安全与企业的生

12、产,企业的经济利益等其它方面发生冲突时应无条件的服从人的生命。二是要树立安全就是企业最大效益的观念。煤矿只有实现安全才能确保企业稳定的生产秩序,没有可靠的安全作为屏障企业的生产、经营、改革,发展将无法正常进行。安全是生产的前提,安全事故带来的损失是巨大的。因此要深刻认识到安全生产是企业的最大效益。三是要形成安全工作人人有责的观念。安全不仅是企业的重要工作,而且也是每个员工的事。企业对安全工作,不仅要保证员工的生命安全对员工生命的_不仅强调生命的物质存在的可贵更应_和关爱员工更要对员工进行情感和精神的关怀,使员工获得精神上的慰藉和满足为员工提供一个本质安全的环境,使企业”人本、人性、人情,_,的

13、核心思想获得充分的体现。企业的每一个员工也要充分认识”安全为天,生命至遵循重要意义”,要不断提高自身安全意识,实现自我管理保障自身和他人的安全,实现家庭幸福与企业共同发展。第二,创造安全文化的有效机制。一种有效机制,以确保安全文化建设的顺利进行安全文化。主要是为了创造如下:一是建立安全机制的学习机制。使安全文化理念深入人心,一定要有科学的机制,进一步完善学习型_。在安全教育、安全的方式进行探讨,对加固效果。在安全教育、安全研究的内容和形式的丰富多彩的浮现,使安全教育,有知识的学习和安全、有趣、娱乐,让职工参与活动,在不知不觉中加强教育的安全意识。通过各种形式的学习和宣传教育,逐步形成了“人人都

14、讲关于安全,一切都是关于安全”的氛围,使广大职工逐步实现从“要我安全”到“我要安全”。加强基层的现场管理,确保各项规章、条例、安全生产、领导干部要坚持工地安全和利益的安全生产监督检查的,“不安全行为”的管控,确保安全生产。二是创造安全培训机制。以安全培训,在企业安全生产,企业的发展,统筹规划、整体布局、培训_,促进教师教学,为了安全,促进标准化建设,建立安全培训体系,并探讨了安全培训机构的安全培训和安全训练、技能培训、安全培训为出发点,以提高文化素质的全体员工的安全培训,科学,人文,提高安全培训的有效性。第三,树立一种良好的员工形象。一名优秀的员工是为了塑造安全职业行为。专业的文明是最基本的要

15、求,也是对员工的最高安全规程的要求。高尚的人格力量展示了良好的职业道德,并具有良好的职业形象,以高尚的安全文化。一是规范职工业务。实施措施之前工人施工,并提出了具体的操作要求。建设全面严格检查,及时对职工进行开发、运营,及时纠正措施,形成良好的工人。二是要深化危险的活动,加强有效预见能力。事前预防工人班组安全预测活动是为了加强班组安全管理,促进企业安全文化的重要内容,是职工安全规范的重要举措。哦,真正的危险预见班次,下岗职工生产场地条件、劳动安全、施工过程中,可能会威胁到正常生产安全事故造成的危害,做到心中有数。三是实施安全竞争活动。在这个竞争活动来培养优秀的工人的工作作风,创新的工作态度、一

16、流的工作精神,第四篇:一位抄表员的安全月活动心得体会抄表员的心得体会电力安全涉及到各行各业千家万户,安全工作千万不要掉以轻心,它不仅关系到我们个人的安全,也关系到他人的安全。电力职工队伍是一支能吃苦、讲奉献的队伍,这是我们从事电力工作以来最大的感受。为了确保用电安全,为了规范电力市场,我们电力职工付出的多,得到的少,如果再不注意安全,不把安全时时刻刻记在心头,那么我们职工的生命就会受到威胁,因为大家都知道“水火无情”,但如果对安全麻痹大意,电就象一个杀手。我更想说的是,工作在生产一线的工人责任重大,我们每一个人都关系着一个家庭的幸福,我们的安全,牵系着母亲的心,牵系着儿女的心,更是维系着幸福家庭的纽带!我真心期望,每一位电力工人,在工作的时候,千万要当心,为了自己,为了家

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 办公文档 > PPT模板库 > 总结/计划/报告

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号