劳动防护用品管理制度

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1、优秀办公范文欢迎下载山东新升实业发展彳热电发【2016】号山东新升实业发展有限责任公司砰石热电厂 关于印发劳动防护用品管理制度的通知厂属各车间、部室:为进一步提高我厂干部职工安全意识,提高安全管理水 平,建立安全生产长效机制,确保安全生产,根据国家有关 法律、法规和上级要求,特制定山东新升实业发展有限责任 公司砂石热电厂劳动防护用品管理制度现予以印发,各车 间、部室要认真学习并严格执行。二0一六年一月一日山东新升实业发展有限责任公司砂石热电厂劳动防护用品管理制度第一章总则为了保护员工的身体健康与安全,防止发生伤亡事故,加强对员 工的个人防护,保证劳动防护用品及时发放,特制定本规定。第二章员工个

2、人防护用品发放范围和原则一、发放范围:1、从事高温、辐射或低温操作者。2、从事有烧、烫伤或机械伤害危险操作者。3、从事散发毒性、刺激性、感染性等有害气体和粉尘等有害作 业的操作者。4、从事腐蚀、潮湿或苦脏岗位操作者。5、从事高空或湿式作业的操作者。6、从事有可能受到电击、电伤等危险的电气操作者。7、从事有强噪声或可能令人窒息作业的的操作者。8、从事有磨损和油灰等污染作业的操作者。9、从事露天作业而必须在雨中坚持生产的作业者。10、凡是在严寒气候中,从事露天作业连续时间超过4小时的作业者。11、其他需要个人劳动防护用品的作业者。二、发放原则:1、按照不同工种、不同劳动条件,发给员工个人劳动防护用

3、品。2、严格执行国家和电厂规定的发放标准,不得任意扩大发放范围和提高标准。3、禁止将劳动防护用品折合现金发给个人,发放的劳动防护用 品,不准转送、转卖。第三章发放使用标准1、发放、使用管理标准,按国家和电厂规定的定额发放标准执 行。2、新工种、新项目需新增的劳动防护用品应结合电厂实际情况, 制定发放使用标准。第四章 劳动防护用品的使用规定一、劳动防护用品,不同工种不同标准,不同条件不同规定,不 搞平均主义,充分发挥防护用品的作用,防止浪费。二、劳动防护用品是保护员工在生产工作中的安全与健康的一项 辅助措施,必须按规定正确佩戴使用,保证安全。三、基层干部按管辖的主要岗位标准发给劳动防护用品。使用

4、期限按规定标准执行。四、临时工作人员的防护用品按同类工种标准执行。五、实习生、代培人员必须按规定使用劳动防护用品,用品由实 习单位提供,费用按协议规定处理。六、进入生产现场从事生产作业,必须认真穿戴好劳动防护用品。七、劳动防护用品使用按从事岗位的实际生产时间计算,期满后以旧换新。八、备用的劳动防护用品要专人保管。九、员工调出时,个人劳动防护用品一律由单位收回;员工单位 内部调动时,个人劳动防护用品转交新单位;工种变动时,原工种和 新工种标准之间的差别按实际情况增减。第五章劳动防护用品管理部门职责一、安监站:1、对劳动防护用品质量、款式、标准执行及使用情况进行监督 检查。2、根据国家、省、市及行

5、业规定标准结合电厂实际情况修订劳 动防护用品使用、发放标准和管理办法。3、如发现质量款式等不符合要求,有权指令停止发放和退回。4、安监站负责对领用劳动防护用品的审批。二、供应部:1、必须采购符合国家标准要求的劳动防护用品。2、特种劳动防护用品的计划采购需经审批同意方可采购。3、要认真按劳动防护用品标准、规格、款式、质量要求对入库劳动防护用品进行检查,不符合标准不准入库和发放。4、发现劳动防护用品质量问题时,要报采购部门及时进行处理5、对库内劳动防护用品要认真保管,做好防潮、防雨等事项。保持良好通风,防止劳动防护用品损坏。三、财务部门:1、按电厂年度(季度)劳动防护用品的预算计划,及时提供劳 动防护用品经费。2、建立劳动防护用品专款专用台账。五、其他部门:1、各车间提供工种及人数,对改换工种人员办理手续。2、车间在每月底将需使用的劳保用品报供应部,供应部按计划 定额采购。

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