兰州大学2021年8月《劳动经济学》作业考核试题及答案参考10

上传人:公**** 文档编号:423930562 上传时间:2024-02-15 格式:DOCX 页数:6 大小:11.46KB
返回 下载 相关 举报
兰州大学2021年8月《劳动经济学》作业考核试题及答案参考10_第1页
第1页 / 共6页
兰州大学2021年8月《劳动经济学》作业考核试题及答案参考10_第2页
第2页 / 共6页
兰州大学2021年8月《劳动经济学》作业考核试题及答案参考10_第3页
第3页 / 共6页
兰州大学2021年8月《劳动经济学》作业考核试题及答案参考10_第4页
第4页 / 共6页
兰州大学2021年8月《劳动经济学》作业考核试题及答案参考10_第5页
第5页 / 共6页
点击查看更多>>
资源描述

《兰州大学2021年8月《劳动经济学》作业考核试题及答案参考10》由会员分享,可在线阅读,更多相关《兰州大学2021年8月《劳动经济学》作业考核试题及答案参考10(6页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、兰州大学2021年8月劳动经济学作业考核试题及答案(参考)1. 在物价上涨的情况下,货币工资不变,实际工资也不会改变。( )A.正确B.错误参考答案:B2. 下列培训中属于特殊培训的是( )A.上岗证书培训B.职业道德培训C.高压电工资格培训D.文化水平培训参考答案:C3. 人力资本投资的( )是把未来收益与成本按预定的贴现率进行折现后,比较两者的差额。A.内部收益率法B.外部收益率法C.净现值法D.总值分析法参考答案:C4. 奢侈品与生活必需品相比较而言,其劳动力需求弹性( )A.为零B.大C.小D.相等参考答案:B5. 福利的特点包括( )。A.法定性B.稳定性C.延期性D.一次性参考答案

2、:ABC6. 在进行宏观工资分配时,工资总量应与可供分配的个人消费品总量保持适当比例关系。( )A.正确B.错误参考答案:A7. 隐性失业有哪些特征?( )A.表面上就业B.失业周期较长C.无法准确识别D.明显的群体性参考答案:AC8. 和技术人员相比,非技术人员与资本之间的关系更可能是总替代的,也就是非技术人员更容易被其他资本所取代。( )A.正确B.错误参考答案:A9. 劳动力供给 = 劳动力的数量劳动力的时间劳动力的效率。( )A.正确B.错误参考答案:A10. 非全日制工作的每周工作时间与法定劳动时间的关系是什么?( )A.两者相等B.低于后者C.高于后者D.不确定参考答案:B11.

3、垄断企业的劳动边际产品收益曲线,位于竞争企业的劳动边际产品曲线的( )A.右下方B.右上方C.左下方D.左上方参考答案:C12. 从人的能力角度来看,劳动力是指人在生产使用价值中所表现出的( )。A、体力和脑力的总和B、协调能力C、脑力D、体力参考答案:A13. 劳动供给的无差异曲线向原点凸起,当左边比右边陡峭,这种形状说明( )A.货币收入越高,闲暇时间越少B.货币收入越高,闲暇时间越多C.货币收入越代,闲暇时间越低D.货币收入高、低,对闲暇时间无影响参考答案:D14. 影响劳动力供给的非经济因素有( )。A.市场工资率的高低B.非劳动收入的多少C.家庭因素的强弱D.个人偏好参考答案:D15

4、. 包括中国在内的很多国家与过去相比,人们的生命周期的显著变化是( )。A.平均寿命大大延长B.平均寿命大大缩短C.平均寿命变化较小D.平均寿命没有变化参考答案:A16. 知识经济时代劳动力资源的异质性是研究人力资本投资的重要原因之一。( )A、错误B、正确参考答案:B17. 影响微观工资水平的主要因素有( )A.经济效益B.物价水平C.劳动力配置D.工资分配形式E.劳动差别参考答案:ACDE18. 下列等式不正确的是( )。A.工资 = 工资率 工作时间B.劳动报酬 = 工资 + 福利C.收入 = 劳动报酬 + 非劳动报酬D.收入 - 工资 = 非劳动报酬参考答案:D19. 下列关于等成本线

5、的说法中,不正确的是( )。A.等成本线上各点的成本相等B.较大的总成本线离开原点较远C.等成本线的斜率为正D.等成本线的斜率是常数参考答案:C20. 在特殊培训下,成本和收益由提供训练的企业和获得训练的工人共同分享。( )A、错误B、正确参考答案:B21. 当劳动力市场( )时,将不可避免地要造成社会劳动力资源的浪费。A、供求B、供=求C、供D、供求无关参考答案:A22. 在计算投资的现值时,获得收益的期限越远,现值( )。A.越小B.越大C.不变D.不确定参考答案:A23. 目前我国大学生就业困难的主要原因是结构性失业较多,市场需求的人才和能够提供的人才资源之间存在较大差别。( )A、错误

6、B、正确参考答案:B24. 公共部门的决策目标是( )。A.工作效果最大化B.成本最小化C.服务最大化D.利润最大化参考答案:C25. 弱化地区工资差别最有力的杠杆是( )A.商品贸易B.资本流动C.劳动力的流动D.政府调控参考答案:C26. 通常情况下,政府转移支付和补贴的增加与劳动力供给的增加之间有什么样的关系?( )A.正向B.没有关系C.不确定D.反向参考答案:D27. 学历是一种帮助企业发现哪些员工具有高生产效率的手段,这是文凭的( )。A、增值功能B、以上都是C、信号功能D、教育功能参考答案:C28. 通过权威性劝说政策进行工资调控具有强制意义,企业必须遵守。( )A、错误B、正确参考答案:A29. 当劳动力市场出现失业时,应首先考虑采取扩张性的货币政策减少失业。( )A、错误B、正确参考答案:A30. ( )是企业赠与员工的一种可购股的权利。A、股票B、期权C、期股D、股权参考答案:B

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 高等教育 > 其它相关文档

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号