ID 设计师 岗位说明书部门名称运营部直接上级运营总监岗位名称ID设计师直线下级无岗位概述依据公司运营目标、产品开发设计计划，负责前期市场调和新品外观设计工作岗 位 职 责1. 负责公司品牌形像设计；2. 依公司的相关营销管理计划完成外观设计计划；3. 负责公司产品外观开发及的选择；4. 参与新产品的需求分析和外形创意及概要设计；5. 及时把控市场情况并做好产品相关调研工作；6. 关注产品行业发展动态，积累设计素材；7. 样品草图、颜色效果图制作并运用3D软件建模；8. 新ID的组织与评审工作；9. 跟进项目并配合结构工程师推进项目；10. 协助部门人员对公司网店风格进行把控，如色彩搭配、合理布局、图片处理等；11. 雕刻模型与设计图片的对比及检讨；12. 泥样进度的跟进与安排；13. 利用自身的行业背景和知识，在设计和制作上有效的控制成本；14. 产品设计图片资料库的建立与分类；15. 协助完成展会画册、海报设计；16. 上级交付的其它工作任 职 资 格1、 学历背景、工作经验、培训资历：大专以上学历，美术、艺术设计、家居设计类专业毕业优先，有接受过各类绘图软 件、丝印烫金技术处理等相关方面知识的培训；三年以上相关工作经验，一年以上 同职工作经验；2、 基本技能和素养：有较强的视觉设计能力、敏锐的色彩把握度，清楚市场潜在使用人员的需求状况， 有一定的分析判断能力、系列产品规划能力、绘图能力、沟通能力、保密意识强， 思维活跃、有创意，熟悉办公自动化软件；3、 性别年龄、个性特征：男/女不限，25-35岁，身体健康，能承强度较大的工作；对产品的外观、色彩有独特的见解、富有灵感、善于思考、工作积极主动、为人细 致、诚信、乐观、有较强的团队协作能力。
关键绩 效指标产品调研比； 项目设计达成率； 设计方案通过率； 设计方案实用率； 设计资料完成率； 设计费用控制率；。