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1、QHSE目标和指标完成情况统计分析报告公司 QHSE 管理体系策划制定的管理目标， 通过全体员工的共同努力，公司的 QHSE 管理体系目标、 指标得到全面完成。 具体详见下表：QHSE 目标的完成情况表1序号目标实施情况备注1 井身质量合格率 100%。 严格按钻井工程设计中对井身质量的要求组织施工。 截止 10 月底，开钻 6 口，完井 6 口，井身质量合格率 100%。2、固井质量合格率严格按钻井工程设计中对套管及固99%。井的要求组织施工，具体按甲方要求组织施工。开钻 6 口，完井 6 口，固井质量合格率 100%。3、取心收获率符合地质严格按钻井工程设计中对取心收获设计。率要求组织施工
2、。取芯井开钻 4 口，完井 4 口，取芯进尺 29.68 米，实取进尺22.84，收获率 76.95 %。基本达到了地质取芯设计要求。4、员工培训率 100%，合按顾客要求和公司劳务用工岗前培训格率 96%。管理规定、 QHSE 程序文件中人力资源控制程序、员工健康管理控制程序、中华人民共和国劳动法中的第八章职业培训等法律法规、规章制度要求执行。截止 10 月底，培训 9 期，328人，员工培训率达到 100%，合格率 99%。5、特殊工作持证率 100%。 按甲方要求和公司劳务用工岗前培训管理规定、 QHSE 程序文件中人力资源控制程序等有关法律、法规、规章制度执行。全年实现 特殊工作持证率
3、 100%。6、顾客满意度 98% 。按照顾客要求：钻井工程设计、地质设计等要求严格执行，确保质量、环境、安全、服务达标。截止 10 月底，经各部门对顾客满意程度的调查， 顾客满意度为 100% 。7、合同履约率 100%。严格按照双方签订的合同执行， 合同履约率 100%。8、固体废弃物回收处置按照 QHSE 程序文件中的污染物率 100%。控制程序及相关法律法规执行。 固体废弃物回收处置率 100%。9、职业病患病率为零。按公司 QHSE 程序文件中的员工健康管理控制程序 及危害因素辨识、风险评价和风险控制程序执行；严格遵守中华人民共和国职业病防治法中的第四章职业病诊断与职业病病人保障中规
4、定。劳务派遣员工实施上岗前体检，上岗后员工身体状况健康良好未出现职业疾病情况， 2012 年上半年由工会策划组织实施了驾驶员岗位员工体检，未发现职业疾病，实现 职业病患病率为零目标。10、员工工伤死亡率为零。严格按照甲方、公司 QHSE 程序文件中的危害因素辨识、风险评价和风险控制程序、作业许可控制程序 、应急准备和响应控制程序 、化学危险品控制程序、设备管理办法、安全生产管理办法、中华人民共和国安全生产法、中华人民共和国道路交通法等法律、法规执行。实现 员工工伤死亡率为零。11、井喷、火灾、中毒事故严格按甲方要求 钻井工程设计、公司率为零。QHSE 程序文件中的危害因素辨识、风险评价和风险控
5、制程序 、设施完整性控制程序 、作业许可控制程序、应急准备和响应控制程序 、员工健康管理控制程序 、化学危险品控制程序、安全生产管理办法 、中华人民共和国安全生产法等法律、法规管理制度执行。实现 井喷、火灾、中毒事故率为零。12、重大交通事故、 机械设严格按公司QHSE 程序文件中的设备、环境污染事故为施完整性控制程序、化学危险品控制零。程序、污染物控制程序、设备管理办法、中华人民共和国环境保护法 、中华人民共和国道路交通法等规章制度、法律、法规管理制度执行。实现重大交通事故、机械设备、环境污染事故率为零。从上述表中看到，钻井队在 “取心收获率” 方面有些低，通过地质人员和井队技术人员、 操作人员分析其主要原因是取芯地层为含砾砂岩，致使取芯收获率较低。特别是排 400-3 井，在泥质粉砂岩取芯更显的收获率较低。为此，提出以下改进建议：1 、钻井队技术人员、 操作人员严格执行取芯技术， 再取芯、割芯、提钻、岀芯等过程中，做到稳、准、快。2、积极配合地质人员做好取芯收集作业，满足取芯底层设计要求。3、严格执行地质取芯设计，服从地质人员取芯底层，保护好油层。精品文档，你值得期待生产工程部
