1职工代表联席会议制度

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1、职工代表联席会议制度总则第一条 为了进一步推进xxx(以下简称XX局)民主管理工作进 程,提高民主管理水平,营造民主、和谐、规范、高效的工作氛围, 促进各项工作全面发展,按照工会法及其相关规定和原则,制定 本制度第二条XX局职工代表联席会议制度的建立是新形势下基层X 系统加强民主政治建设的新探索,是职工参政议政、共谋发展大计、 参与民主管理的一种新形式,是xx局党委密切联系群众的平台。对 于发挥职工主人翁作用,调动各方面的积极性,更好地履行x系统职 责具有重要的意义.第三条 职工代表联席会议坚持以马列主义、毛泽东思想、邓 小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以服务央行 中心工作和

2、解决广大干部职工关心的问题为主题,以调动职工参与 民主管理的积极性为目标,促进XX局系统物质文明、政治文明、精 神文明的协调发展和共同进步.第四条 xx 局职工代表联席会议遵循以下原则开展工作(一)坚持 xx 局党委统一领导的原则;(二)民主、和谐、公开、公平的原则;(三)加强沟通、密切配合、求真务实的原则;(四)遵循工会法相关规定开展工作的原则第五条 xX局职工代表联席会议的主要任务(一)听取全行年度工作报告和工会主任的联席会议工作报告;(二)围绕年度工作报告和工会主任的联席会议工作报告,结合上一年度工作开展过程中存在的主要矛盾和问题 ,与会代表充分发表 意见和建议,开展深入讨论和研究,形成

3、会议纪要;(三)按照党委部署,就有关需要通过联席会议代表向职工通 报或征求意见的事项进行安排和组织实施;(四)研究制定切实可行的落实措施 ,不断完善职工代表联席会 议工作机制,推进民主管理进程,提高民主管理水平,促进民主管理 工作取得实效;(五)针对XX局职工代表联席会议制度在实施过程中存在 的问题,在充分征求意见的基础上,对制度进行修订和完善。第一章 组 织 机 构第六条 职工代表联席会议委员会是职工代表联席会议的组 织领导机构设主任1名、副主任1名、委员9名主任由xx局主 要负责人担任,副主任由工会主任担任,委员由办公室、会计财务科、 调查统计科、宣传群工部、纪检监察办公室的主要负责人和

4、2 名职 工代表组成。第七条 联席会议委员会下设办公室,为职工代表联席会议的 常设办事机构,设在宣传群工部,负责处理职工代表联席会议的日常 事务,主任由宣传群工部长兼任。第八条 联席会议委员会办公室设秘书组、议案组、会务组, 工作人员由职工联席会议委员会指定人员组成。秘书组的主要职责:承担联席会议秘书任务,完成会议召开需要 的文字材料,主要包括行领导的年度工作报告、联席会议工作报告 以及会议召开所需的其他相关材料 ,并对会议形成的决定事项以联 席会议纪要的形式下发。议案组的主要职责:完成“xxx职工代表联席会议议案征集表” 的印发和议案的收集、归整上报工作;按照联席会议代表条件,对代 表资格进

5、行审查;行使对相关职能部门承办议案的督办落实职责。会务组的主要职责:根据联席会议委员会的要求,负责会议的会 场布置,安排会议场地所需要的各项设备和设施,以及会议期间的服 务和后勤保障工作。第 二 章 席 位 与 代 表第九条XX局职工代表联席会议代表席位的设置参照全民 所有制工业企业职工代表大会工作条例,结合实际,本着“总量 控制、覆盖面广、代表性强、发挥作用好 ”的原则,充分考虑各个 层面的职工意愿,共设正式代表席位60个,占职工总数2 0%以 上 其中群众代表席位占到总席位6 0%以上,业务部门代表席位 占总席位 50%以上,女职工代表席位占总席位 20%以上。第十条 联席会议代表应具备以

6、下条件(一)热爱社会主义祖国,拥护党的领导,工作认真负责,作风正 派,原则性强;(二)善于学习,勤于思考,具有较强的主人翁责任感和参与民 主管理意识;(三)密切联系群众,热心为群众服务,有较高的群众威信;(四)具有一定的政策水平和议事能力,能客观、准确地反映职工的意见和建议,分析问题全面、理智,处理问题客观、公正.第十一条 联席会议正式代表席位由群众代表席位、职能部 门代表席位和联席会议委员会委员代表席位三部分组成.第十二条 党委成员(除联席会议正、副主任外 )及有关负责人作为联席会议邀请人员,列席会议。第十三条 xX局职工代表联席会议代表享有以下权利(一)有按所代表的席位在职工中征集议案的权

7、利;(二)有在联席会议上发表意见的权利;(三)有对议案落实情况进行质询的权利。第十四条XX局职工代表联席会议代表具有以下义务(一)努力学习党和国家的方针、政策、法律法规,不断提高政治觉悟、X系统业务工作水平和参政议政的能力;(二)密切联系群众,代表职工合法权益,如实反映职工的意见和要求,完成联席会议交办的各项工作任务;(三)模范遵守国家法律、法规和本单位的各项规章制度,做好 本职工作。第三章 议 案第十五条 联席会议议案是广大职工意见和建议的集中反映, 是保证联席会议质量的重要内容。广泛收集、归纳整理职工的意见 和建议,积极向联席会议提交议案,是职工代表履行职责 ,行使民主 管理、参政议政的合

8、法权益,应当受到各方面的尊重、鼓励、支持 和保护。联席会议代表提交的议案具有严肃性,应得到如实反映和认 真处置.第十六条 联席会议代表提交的议案,坚持“一席一代表, 一 事一议案,代表按席位反映议案的原则,做到案由充足,有理有据, 提出意见和建议要具体、明确.联席会议代表所提交的议案应广泛全面,包含以下方面:(-)xx局领导班子在贯彻执行党的路线、方针、政策,落实总、 分行工作部署和要求方面的意见和建议;(二)加强干部队伍建设、履行基层央行职责方面的意见和 建议;(三)推进劳动人事制度改革方面的意见和建议;(四)加强内部管理,落实各项规章制度方面的意见和建议;(五)加强党风廉政建设方面的意见和

9、建议;(六)解决职工实际困难,关心职工生活方面的意见和建议;(七)全面推进央行文化建设,活跃职工文化生活,建设学习 型组织,增强干部队伍的凝聚力、向心力方面的意见和建议;(八)加强 xx 局文明单位建设方面的意见和建议;(九)其他需要改进和加强的工作。第十七条 联席会议委员会办公室将整理、汇总后的议案形成 议案报告,上报 xx 局党委(或行长办公会议)进行研究,责成相关部 门具体落实,对有些涉及大部分职工切身利益的热点、难点问题在 充分讨论的基础上,制定措施,提出解决的办法。议案的处置结果将 责成行政办公室以会议纪要形式向全体职工通报 ,职工代表联席会议办公室要充分发挥监督职能,切实维护和保障

10、职工的利益.皿w rr第四章联席会议议程第十八条 联席会议正式召开前,出现下列情形之一时,可召 开联席会议预备会.(一)需要向职工代表通报的重大事项必须事先说明的;(二)联席会议制度发生变更时;(三)联席会议委员会认为有必要召集预备会议的其他情况。 第十九条 联席会议的主要议程(一)行长作“年度工作报告”;(二)分管财务工作的副行长作“年度财务工作报告;(三)工会主任作“年度工会工作报告”(四)会议代表结合年度工作会议、业务工作会议精神和联席会议工作通报内容,就落实会议精神,进一步发挥民主管理效能,提高工作水平以及职工广泛关注的其他议题进行讨论;(五)联席会议委员会主任进行会议总结。第五章附第二十条 职工代表联席会议原则上每年召开一次,一般放在XX局工作会议之后进行。第二十一条本制度由XX局职工代表联席会议委员会负责解释。第二十二条本制 度 自 颁发之 日 起施 行【最新资料Word版可自由编辑!

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