事业单位聘用合同范本（35篇）事业单位聘用合同范本（精选35篇） 事业单位聘用合同范本 篇1 聘用单位（甲方）： 受聘人员（乙方）： 中华人民共和国人事部填写说明 1、本聘用合同书根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》（国办发[]35号）制定，作为聘用单位与受聘人员签订聘用合同的范本除本合同所列内容外，经聘用单位与受聘人员协商一致，可增加有关条款 2、填写聘用合同书一律用蓝、黑墨水书写，字迹清晰、工整，涂改处必须加盖校对章，否则无效 3、本聘用合同书须由聘用单位和受聘人员双方当事人亲自签订，因故确需代签的，须经本人书面委托，否则代签无效 4、本聘用合同书内的年、月、日一律使用公历，除落款日期外，均用阿拉伯数字填写，工资报酬等金额一律使用大写 甲方（聘用单位） 名称：________________________ 法定代表人或委托代理人：____________________________ 地址：________________________ 邮政编码：_________ 联系：____________________ 乙方（受聘人员） 姓名：_____________ 联系：____________ 事业单位聘用合同范本 篇2 字第 号 ：(乙方) 因你在___年度/_______聘期的考核中被确定为不合格等次，根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发 [20__]35号)的有关规定，我方对你的工作岗位做以下调整：____________________________________________________。
特此通知 甲方(盖章) 法定代表人或 委托代理人(签字盖章) 年 月 日 事业单位聘用合同范本 篇3 聘用单位： 受聘人员： 受聘岗位： 说明 1.本合同适合于事业单位在编工作人员 2.除本合同所列内容外，聘用双方经协商一致，可另附而增加有关条款 3.书写时一律用钢笔，并用碳素或蓝黑墨水，字迹要端正、清楚 4.合同内的年、月、日一律用公历和阿拉伯数字，书写工资报酬等金额，一律用大写 5.本合同一式三份，一份存档，一份本人留存，一份单位留存 6.本合同所列项目无书写内容时，可写“无”或划上斜杠（/） 7.本合同未经合法授权代签无效 甲方（单位） 乙方（员工） 名称： 姓名： 正面免冠彩色照片（大1寸） 性别： 类型： 1.财政核拨□ 2.财政核补□ 3.经费自筹□ 4.其他□ 出生年月： 民族： 籍贯：__省__市__县 出生地： 学历： 学位： 专业技术任职资格或工人技术等级： 批准成立文号： 执业资格： 登记证号： 事业单位负责人员任职文号： 地址： 参加工作时间：__年__月 进本单位工作时间：__年__月 法定代表人： 聘前职务： 现聘职务： 合同管理部门： 政治面貌： 健康状况： 现住址： 联系： 身份证号码： 联系： 根据国家和省有关事业单位实行聘用制的政策规定，甲、乙双方按照平等自愿、协商一致的原则，同意签订本聘用合同。
一、聘用岗位及合同期限 （一）甲方同意聘用乙方在岗位上工作，聘任为__职务 （二）甲方聘用乙方的合同期限为__年，自__年__月__日至__年__月__日止其中试用期为__个月，自__年__月__日至__年__月__日止 （三）甲方聘用乙方的合同为无固定期限合同，自__年__月__日至乙方达到法定退休年龄，办理退休手续之日止 二、双方的权利与义务 （一）甲方的权利： 1.按照适才适岗原则，通过合法程序，确定乙方的聘用岗位； 2.按岗位职责，检查督促乙方完成工作任务； 3.依照国家、省和甲方的规定，对乙方实施奖励； 4.因法定事由，经法定程序，有权辞退乙方以及采取其他处分措施； 5.根据法律、法规和政策规定，决定是否批准乙方的辞职申请； 6.根据工作需要，在征得乙方意见后调整变动乙方的工作岗位； 7.依照国家、省有关规定和本合同有关条款，解除与乙方签订的聘用合同； 8.乙方不履行本合同，有权向人事争议仲裁机构申诉； 9.宪法和法律、法规规定的其他权利 （二）甲方的义务： 1.保障乙方的合法权益； 2.创造有利环境和条件，发挥乙方的专长和提高其政治和技术业务素质； 3.按照国家、省的有关规定及本合同的相关条款，按时发给乙方工资、补贴、津贴、奖金和劳动保护用品以及为乙方办理有关社会保险； 4.向乙方宣传法律、法规及政策规定，教育乙方遵纪守法，养成良好的职业道德； 5.宪法和法律、法规规定的应履行的义务。
（三）乙方的权利： 1.根据本身专长和相应的条件，应聘或竞聘工作岗位； 2.获得履行职责所应有的权力； 3.获得工资报酬和享受国家、省及单位规定的保险、福利待遇； 聘用单位： 受聘人员： 事业单位聘用合同范本 篇4 聘用单位： 受聘人员： 受聘岗位： 说明 1.本合同适合于事业单位在编工作人员 2.除本合同所列内容外，聘用双方经协商一致，可另附而增加有关条款 3.书写时一律用钢笔，并用碳素或蓝黑墨水，字迹要端正、清楚 4.合同内的年、月、日一律用公历和阿拉伯数字，书写工资报酬等金额，一律用大写 5.本合同一式三份，一份存档，一份本人留存，一份单位留存 6.本合同所列项目无书写内容时，可写“无”或划上斜杠（/） 7.本合同未经合法授权代签无效 甲方（单位） 乙方（员工） 名称： 姓名： 正面免冠彩色照片（大1寸） 性别： 类型： 1.财政核拨□ 2.财政核补□ 3.经费自筹□ 4.其他□ 出生年月： 民族： 籍贯：__省__市__县 出生地： 学历： 学位： 专业技术任职资格或工人技术等级： 批准成立文号： 执业资格： 登记证号： 事业单位负责人员任职文号： 地址： 参加工作时间：__年__月 进本单位工作时间：__年__月 法定代表人： 聘前职务： 现聘职务： 合同管理部门： 政治面貌： 健康状况： 现住址： 联系： 身份证号码： 联系： 根据国家和省有关事业单位实行聘用制的政策规定，甲、乙双方按照平等自愿、协商一致的原则，同意签订本聘用合同。
一、聘用岗位及合同期限 （一）甲方同意聘用乙方在岗位上工作，聘任为__职务 （二）甲方聘用乙方的合同期限为__年，自__年__月__日至__年__月__日止其中试用期为__个月，自__年__月__日至__年__月__日止 （三）甲方聘用乙方的合同为无固定期限合同，自__年__月__日至乙方达到法定退休年龄，办理退休手续之日止 二、双方的权利与义务 （一）甲方的权利： 1.按照适才适岗原则，通过合法程序，确定乙方的聘用岗位； 2.按岗位职责，检查督促乙方完成工作任务； 3.依照国家、省和甲方的规定，对乙方实施奖励； 4.因法定事由，经法定程序，有权辞退乙方以及采取其他处分措施； 5.根据法律、法规和政策规定，决定是否批准乙方的辞职申请； 6.根据工作需要，在征得乙方意见后调整变动乙方的工作岗位； 7.依照国家、省有关规定和本合同有关条款，解除与乙方签订的聘用合同； 8.乙方不履行本合同，有权向人事争议仲裁机构申诉； 9.宪法和法律、法规规定的其他权利 （二）甲方的义务： 1.保障乙方的合法权益； 2.创造有利环境和条件，发挥乙方的专长和提高其政治和技术业务素质； 3.按照国家、省的有关规定及本合同的相关条款，按时发给乙方工资、补贴、津贴、奖金和劳动保护用品以及为乙方办理有关社会保险； 4.向乙方宣传法律、法规及政策规定，教育乙方遵纪守法，养成良好的职业道德； 5.宪法和法律、法规规定的应履行的义务。
（三）乙方的权利： 1.根据本身专长和相应的条件，应聘或竞聘工作岗位； 2.获得履行职责所应有的权力； 3.获得工资报酬和享受国家、省及单位规定的保险、福利待遇； 聘用单位： 受聘人员： 日期： 事业单位聘用合同范本 篇5 甲方： 乙方： 为了保护甲方和乙方在实际工作岗位中的合法权益，根据甲方与乙方签订的《劳动合同》的有关规定，调动发挥乙方的工作用心性和创造性，经甲、乙双方协商一致，就甲方聘用乙方在甲方从事劳务工作事宜达成协议如下： 第一条：聘用期限 1、本合同聘用期限自___年___月___日起至___年___月___日止其中自___年___月___日起至___年___月___日为试工期) 2、聘用期满，本协议即行终止双方如有意续签的，由甲、乙双方重新签订本协议;聘用期如需超过《劳动合同》期限的，乙方应先与甲方另行签订或修订《劳动合同》，否则超过《劳动合同》期限的聘期无效，本协议到达《劳动合同》终止期即行终止 3、《劳动合同》解除终止的，本上岗协议同时随之终止 4、《劳动合同》发生续订，不影响本协议履行的，本协议继续履行 5、《劳动合同》发生变更，影响本协议履行的，须重新签订协议。
6、甲方能够依据其生产经营状况及乙方在聘用期内的业绩、表现等综合考评，在聘用期满后重新签订本上岗协议 第二条：岗位 1、甲方聘用乙方在岗位从事劳务工作 2、乙方应认真履行双方约定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作;未经甲方允许，乙方不得在其他单位兼职 3、聘用期间，甲方可因工作需要和乙方的工作潜力，调整乙方的工作岗位，并通知乙方的调整薪金水平，乙方应予以服从 4、甲方因生产(工作)需要，如经劳动保障部门审批，同意甲方实行不定时工时制和综合计算工时工作制，乙方应予以服从 第三条：岗位变更 1、乙方在首次与甲方签订上岗协议，存在试用期的，在试用期内甲方可就乙方的工作状况表现，通知乙方后即可进行岗位调整 2、甲方因生产和工作需要，依据乙方的专业、特长、工作潜力和表现，需调整乙方工作岗位的，原则上应协商一致，但以下状况除外： 甲方因经营服务需要，产业、产品结构调整及工艺规程、组织机构设置等状况发生变化需调动乙方工作岗位时，乙方应予理解; 甲方因经营服务需要，临时安排乙方从事其他岗位工作 乙方因技能、身体等因素达不到生产服务、工作质量、产量等指标，不能胜任工作的。
3、岗位发生变更，双方协商同意变更的，上岗协议应同时进行调整，并办理变更协议手续 第四条：劳动报酬和保险福利 1、根据甲方和乙方签署的《劳动合同》，乙方在受聘期间，根据工作职责和任务，每月日前享受下列基本薪酬： (1)试用期内乙方每月税前基本薪酬为元人民币(包括社会保险个人缴费部分); (2)试用期满后乙方每月税前基本薪酬为元人民币(包括社会保险个人缴费部分) (3)乙方的。