停薪留职申请书_1.doc

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1、停薪留职申请书停薪留职申请书【精】停薪留职申请书1申请日期:xx年xx月xx日申请部门当事员工姓名:xxx申请人岗位:xxx当事人主管代理人:(姓名:xxx入职时间xx年xx月xx日)申请停薪留职原因:xxxxxxxxx停薪留职期限:xx年xx月xx日自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日离任日期:xx年xx月xx日1、在以上规定期限内,公司为该员工保存如今职岗位,停发工资、奖金、各种津贴和补贴,停顿享受劳保福利等待遇;2、职工应按月向公司缴纳由公司代缴的各项基金、保险及其他费用;“停薪留职”3、在规定期满时,员工仍未回公司办理复职、调岗、离任等手续的,公司按照该员工自词义解释动离任处理;4

2、、规定期限内按期缴纳费用的职工可计算连续工龄;5、停薪留职的期限,由企业根据消费或工作需要与职工共同协商决定。部门负责人审批:部门负责人审批:综合管理部 xxxxx综合管理部 xxxxx总经理审批:xxxxx停薪留职申请书2XX单位领导:本人系XX单位XX岗位员工,于XX年X月X日进入XX岗位,现因企业经济效益差,企业充裕人员太多,身体较差,等等,按XX文件的规定,为自找职业解决生活出路问题等等,决定停薪留职,停薪留职期限为 年,自XX年X月X日至XX年X月X日。停薪留职期间的其它事项,按停薪留职协议履行。特此申请,请予以批准。此致敬礼申请人:年 月 日停薪留职申请书3尊敬的公司领导:自从去年

3、9月成为电力系统员工至今已有一年多时间,通过这一年来在几个部门实习、工作,对电力系统工作有了一定的理解,个人得到了相应的进步,也学到了很多电力行业的专业知识。供电公司的工作是让很多人羡慕的,但是一年多来,由于我自身才能缺乏,自我感觉以我目前的状态缺乏以顺利完成日常工作,经常会因为个人才能和所学不能为公司的开展发挥最大的效能而深感愧疚。房经理年初提出快乐工作的理念以后,我反省过自己的工作,我发现自己未曾从工作中体会到快乐的感觉以及工作完成的成就感,反而因为不能完全为工作付出所学而感到愧疚,致使每天都以一种浑噩的状态去面对工作。这种心态在以平安第一电力工作中是极其危险的。通过在工作中不断的反省,觉

4、得我个人工作才能与公司目前的岗位设置和工作安排缺乏对应点,以致不能为公司创造个人的最高价值,而且在某些方面将影响到公司的工作。在这一年多的工作时间里我未曾在我的工作中体会到国家电网公司“努力超越,追求卓越”的企业精神,这说明我个人才能跟不上公司对人才的要求,没能到达一个优秀电力职员的标准,对此我深表歉意。经过长时间的慎重考虑,结合目前公司人员编制的实际情况,为了减轻公司负担,我暂时分开目前的工作岗位。我如今负责的工作跟公司的工资标准,我做确实实不够,这份工资我受之有愧。供电公司并不是养闲人的地方,我方案去重新学习一些专业知识和工作经历,以便日后能更好的为公司开展作出自己应有的努力。于此,特申请

5、办理停薪留职相关事项以期日后学成归来为电力做出自己最大的奉献。假设公司没有相应的停薪留职或相关政策,请批准我办理辞职事项。感谢这一年多来关心帮助我的领导、专工以及情同手足的同事们。申请人:xxx20xx年xx月xx日停薪留职申请书4尊敬的公司领导:本人目前正处于孕产期,现已怀孕出具有效怀孕证明由于怀孕后身体与正常孕妇不同,有“前兆流产”的特殊原因,需安胎保养,目前不能胜任本职工作,特申请停薪留职:一、20年4月7日至20年12月7日,为停薪留职时间。此期间,社保、住房公积金,公司可代为购置,个人应缴纳局部、公司应缴纳局部,全部由我个人承当,选择20xx年4月日前一次性缴纳至财务部门的付款方式。

6、二、20年12月8日至20年3月30日为产假,符合晚婚晚育,共计113天。在此期间,除享受法定产假的工资、福利、各项保险等各项待遇。三、停薪留职期间本人从事非法活动或因病、残而丧失劳动力参照公司相关管理规定,予以解除劳动关系。四、停薪留职期满后本人愿意回单位工作,并于20xx年3月日前提出申请,如未在约定的时间内返回公司上班,可按照自动离任予以处理。申请人:二年月日停薪留职申请书5尊敬的院领导、主管部门领导:本人进入同仁县法院工作至今已有两年多光阴,透过这两年来在办公室、立案庭、执行局的学习、工作,对法院工作有了必须的理解和认识,个人得到了相应的进步,也学到了很多法院工作的技能和知识。法院的工

7、作是让很多人羡慕的,但是两年多来,由于我自身潜力缺乏,自我感觉以我目前的状态缺乏以顺利完成日常工作,经常会因为个人潜力和所学不能为单位的开展发挥最大的效能而深感愧疚。我反省过自我的工作,发现自我未曾从工作中体会到法院工作的神圣以及工作完成的成就感,反而因为不能完全为工作付出所学而感到愧疚,致使每一天都以一种浑噩的状态去应对工作。这种心态在法院工作中是极其危险的。透过在工作中不断的反省,觉得我个人工作潜力与法院目前的岗位设置和工作安排缺乏对应点,以致不能为法院工作发挥个人的最大潜力和热情,这说明我个人综合潜力跟不上法院对人才的要求,不能到达一个优秀法院干警的标准,对此我深表歉意。经过长光阴的慎重

8、考虑,结合目前本单位人员编制的实际状况,为了减轻单位负担,我决定暂时分开目前的工作岗位。总结我此刻的工作跟法院工作的工资标准,我做确实实不够,这份工资我受之有愧。法院并不是养闲人的地方,我方案去重新学习一些专业知识和工作经历,以便日后能更好的为法院工作开展作出自我应有的努力。于此,特申请办理停薪留职相关事项以期日后学成归来为单位做出自我最大的奉献。感谢两年多来关心帮助我的领导,以及情同手足的同事们。申请人xxx:20xx年xx月xx日停薪留职申请书6尊敬的院领导、主管部门领导:本人进入古交矿区总院工作至今已有七年,通过平时的学习、理论,对医院工作有了一定的理解和认识,个人得到了相应的进步,也学

9、到了很对医院工作的技能和知识,医院的工作是让很多人羡慕的,但是这几年来,由于我自身才能缺乏,自我感觉以我目前的状态缺乏以顺利完成日常工作,经常会因为个人才能和所学不能为单位发挥最大的效能而深感愧疚,我反省过自己的工作,发现自己未曾从工作中体会到一名医务人员所应具备的成就感,反而因为不能完全为工作付出而处于一种浑噩状态面对工作。这种心态在医院工作中是极其危险的,通过在工作中不断的反省,觉得我个人工作才能与医院工作目前的岗位设置和工作安排缺乏对应点,以致不能为医院工作发挥工人的最大才能和热情,这说明我个人工作才能跟不上医院对人才的要求,不能到达一名优秀医务人员的标准;对此我深表歉意和深深的内疚,经

10、过长时间的慎重考虑,结合目前单位人员编制的实际情况。我决定暂时分开目前的工作岗位,方案重新学习一些专业知识和工作经历,以便日后能更好的伪医院工作开展做出自己应有的努力,于此特申请办理停薪留职相关事项,以期日后学成归来为单位做出自己最大的奉献,感谢多年来关系帮助我的院领导、科主任,以及情同手足的同事们。申请人xxx:20xx年xx月xx日停薪留职申请书7(单位)领导:本人系岗位的员工,于20xx年9月进入后岗位,现因身体较差,无法正常开展工作,需在家调养,按医院相关规定,决定停薪留职,在留职期间所产生的社保及住房公积金个人局部与单位局部都由单位一起交纳,停薪留职期限为1年,自20xx年3月3日至

11、20xx年3月3日。停薪留职期满,如身体恢复正常,那么到单位报到上班;如身体还未恢复安康须继续在家调养身体的情况下,必须在期满前一个月向单位作出书面申请。停薪留职期间在外所发生的一切事故与单位无关,停薪留职期间的其他事项,按停薪留职协议履行。特此申请,请予以批准。此致敬礼申请人:20_年_月_日停薪留职申请书8尊敬的公司领导:自从去年9月成为电力系统员工至今已有一年多时间,通过这一年来在几个部门实习、工作,对电力系统工作有了一定的理解,个人得到了相应的进步,也学到了很多电力行业的专业知识。供电公司的工作是让很多人羡慕的,但是一年多来,由于我自身才能缺乏,自我感觉以我目前的状态缺乏以顺利完成日常

12、工作,经常会因为个人才能和所学不能为公司的开展发挥最大的效能而深感愧疚。房经理年初提出快乐工作的理念以后,我反省过自己的工作,我发现自己未曾从工作中体会到快乐的感觉以及工作完成的成就感,反而因为不能完全为工作付出所学而感到愧疚,致使每天都以一种浑噩的状态去面对工作。这种心态在以平安第一电力工作中是极其危险的。通过在工作中不断的反省,觉得我个人工作才能与公司目前的岗位设置和工作安排缺乏对应点,以致不能为公司创造个人的最高价值,而且在某些方面将影响到公司的工作。在这一年多的工作时间里我未曾在我的工作中体会到国家电网公司“努力超越,追求卓越”的企业精神,这说明我个人才能跟不上公司对人才的要求,没能到

13、达一个优秀电力职员的标准,对此我深表歉意。经过长时间的慎重考虑,结合目前公司人员编制的实际情况,为了减轻公司负担,我决定暂时分开目前的工作岗位。总结我如今负责的工作跟公司的工资标准,我做确实实不够,这份工资我受之有愧。供电公司并不是养闲人的地方,我方案去重新学习一些专业知识和工作经历,以便日后能更好的为公司开展作出自己应有的努力。于此,特申请办理停薪留职相关事项以期日后学成归来为电力做出自己最大的奉献。假设公司没有相应的停薪留职制度或相关政策,请批准我办理辞职事项。感谢这一年多来关心帮助我的领导、专工以及情同手足的同事们。申请人xxx:20xx年xx月xx日停薪留职申请书9_(单位)领导:本人

14、系 _(单位)_(岗位)员工,于 _ 年 _ 月 _ 日进入 _ 岗位,现因 (企业经济效益差,企业充裕人员太多,身体较差,等等) ,按 _ 文件的规定, 为自找职业解决生活出路问题(等等) ,决定停薪留职,停薪留职期限为 年, 自 _ 年 _ 月 _ 日至 _ 年 _ 月 _ 日。 停薪留职期间的其它事项,按停薪留职协议履行。特此申请,请予以批准。 此致 敬礼年 月 日停薪留职合同范本订立协议双方:甲方:_(单位)代表人:_职务:_乙方:_,性别_,出生年月_.根据国家劳动人事部198361号“关于企业职工要求停薪留职问题的通知”的文件精神,为合理安排企业过剩人员,准许局部职工停薪留职,自谋

15、职业,从事有益于社会的劳动.乙方自愿申请停薪留职,另谋职业,经与甲方协商,特订立本协议,以便共同遵守.一,停薪留职期限:从_年_月_日起到_年_月_日止,共为_年.二,停薪留职期间,甲方应保存乙方的国营职工的工籍,并连续计算其工龄.停薪留职期间,如遇工资调整,按工资调整政策予以评定,评定的附加条件是乙方履行本协议,如符合条件,甲方应予乙方晋级,待协议期满后,乙方回原单位工作时,按调整后的工资级别执行.三,停薪留职后,乙方可以从事各种正当的经营活动,需要办理的手续,由本人自理;如确需甲方出具证明的,甲方可以证明其实属停薪留职人员.四,停薪留职后,乙方不享受工资,奖金,劳保福利,医疗费,粮食副食补贴等待遇.五,停薪留职期间,乙方按根本工资的_%向甲方缴纳劳动保险基金_元,每月_日前缴纳.逾期

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