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1、2024年仓储物流盘点岗位职责（共3篇） 篇：物流仓储员岗位职责物流仓储员岗位职责1.按规定严格执行入库手续，货品进仓时,核实货品品名、数量、规 格、种类是否与送货单一样，检查货品保质期是否符合要求，并 将到货状况报于选购部。2.验收合格货品刚好入库,按品类储存于指定仓位，做到货品标示清 晰，杜绝平安隐患;不合格品按规定储存与不合格区，并报于采 购部刚好处置。3.货品入库后刚好入账,精确登记并打印入库单据，保证库存信息准 确完整。4.依据店铺出货安排完成配货、验货、出库流程，保证先进先出， 完成相关单据及签字。5.依据发货单发货，无手续或手续不全不予发货。如遇特别状况获 得领导签字同意后方可发
2、货，事后应刚好补全相关单据。 6.货品管理日清月结，凭单下账，按时完成相关报表，做到账实相符。7.定期做好盘点工作，记录盘点差异，追查差异缘由，填报盘点损 溢表，经审核批准后调整账面数字，使之与实际库存相符。 8.随时了解库存状况，驾驭库存过剩、库存不足、呆滞和临期过期货品现象，刚好上报。9.定期上报非正常货品库存状态，并依据相关规定刚好处理。 10.随时了解货品损耗状况，记录易损耗货品明细并刚好上报，责任到人，严格限制库存损耗率。11.做好防火、防盗、防爆、防潮等工作，保证库内清洁、整齐，空 气流通。12.库房内严禁吸烟、用火、乱接运用电器，上下班前做好门、窗、电的开关工作。13.妥当保存原
3、始凭证、账本及各类文件，保守商业隐私。? 分为选购货品入库和店铺返仓货品入库 ? 是指返厂调货或退货 物流仓储工作流程图第2篇：物流仓储员岗位职责物流仓储员岗位职责1.按规定严格执行入库手续，货品进仓时,核实货品品名、数量、规格、种类是否与送货单一样，检查货品保质期是否符合要求，并将到货状况报于选购部。2.验收合格货品刚好入库,按品类储存于指定仓位，做到货品标示清楚，杜绝平安隐患；不合格品按规定储存与不合格区，并报于选购部刚好处置。3.货品入库后刚好入账,精确登记并打印入库单据，保证库存信息精确完整。4.依据店铺出货安排完成配货、验货、出库流程，保证先进先出，完成相关单据及签字。5.依据发货单
4、发货，无手续或手续不全不予发货。如遇特别状况获得领导签字同意后方可发货，事后应刚好补全相关单据。 6.货品管理日清月结，凭单下账，按时完成相关报表，做到账实相符。7.定期做好盘点工作，记录盘点差异，追查差异缘由，填报盘点损溢表，经审核批准后调整账面数字，使之与实际库存相符。 8.随时了解库存状况，驾驭库存过剩、库存不足、呆滞和临期过期货品现象，刚好上报。9.定期上报非正常货品库存状态，并依据相关规定刚好处理。 10.随时了解货品损耗状况，记录易损耗货品明细并刚好上报，责任到人，严格限制库存损耗率。 11.做好防火、防盗、防爆、防潮等工作，保证库内清洁、整齐，空气流通。12.库房内严禁吸烟、用火
5、、乱接运用电器，上下班前做好门、窗、电的开关工作。13.妥当保存原始凭证、账本及各类文件，保守商业隐私。 分为选购货品入库和店铺返仓货品入库 是指返厂调货或退货物流仓储工作流程图第3篇：仓储物流部岗位职责仓储物流部岗位职责一仓储物流部门职能1.1负责公司物资仓储的管理，推行并完善公司的仓储管理制度。 1.2负责物资的入库、出库、保管保养，仓储过程的平安管理。 1.3负责同公司各职能部门及相关物流公司的沟通与协调。 二岗位架构图三岗位职责(一) 仓储物流主管岗位职责 1.岗位名称：仓储物流主管 2.干脆上级：分管总经理3.干脆下级: 仓库管理员、物流管理员 4工作职责:4.1 负责对仓储物流部的
6、管理（包括制度管理、物资管理及人员、环境的管理）；4.2 全面负责仓库物资台账和台账管理工作，保证帐物相符；4.3全面负责本部门的人员管理、平安管理、物资管理、库房环境管理； 4.4 负责提高本部门员工的质量意识，遵守公司的各种质量管理制度；4.5负责组织本部门文件的起草质量体系文件，并对这些文件进行审核； 4.6负责在本部门严格执行质量体系文件的实施，并对执行状况进行检查监督； 4.7对物资的入库、出库、保管保养方案进行审核，并检查和监督实施状况；4.8 负责仓库管理员、物流管理员的调动、工作安排、培训及对人员的实力评估、考核；不断提高工作效率提升品质；4.9 负责协调仓储物流部与其它部门的
7、关系,传达公司的指示；4.10负责与物流公司的沟通与协调，合作协议的签订，费用的结算； 4.11负责产品及其他物资的发货、提货，确保货物在运输或搬运过程中的平安； 4.12负责库房的规划与整理、平安维护；4.13负责仓库物资的定期盘查和平安防护，做到“日清月结”，做好每月一次的库存盘点，并与财务部核对；4.14负责仓库物资库存警戒线的上报工作，做到刚好、精确反映，并能够随时供应库存动态数量； 4.15接受上级交办的其他工作，并指导及培训下级的工作，完成公司交办的其他事项。5.素养要求:5.1大专以上文化程度，物流以及选购相关专业，2年以上工作阅历；5.2 熟识企业仓库管理、物流操作流程及整体运
8、作；5.3 较强的组织、管理、协调沟通实力；5.4熟识仓储物流方面的法律法规，对质量管理体系有肯定的了解。 (二) 仓库管理员岗位职责 1.岗位名称：仓库管理员 2.干脆上级：仓储物流主管 3.干脆下级: 无 4.工作职责: 4.1入库管理： 4.1.1依据清单清点并验收入库物资，严格执行入库手续；4.1.2对原材料、产成品进行入库管理，并进行存放、标识、登帐等，按仓库规定收货； 4.1.3每笔物资入库物资的电脑账的处理、手写单据和明细账目的登记。 4.2出库管理：4.2.1严格执行原材料、产成品等物资的出库手续，依据领料单或发货清单做好物资的发放工作，确保数量、规格型号正确； 4.2.2做好
9、与领料人员的交接，按仓库规定发料；4.2.3每笔出库物资的电脑账的处理、手写单据和明细账目的登记。 4.3 退库管理：4.3.1已领用的物资需退库，应由领用部门（人）办理退库手续，仓库管理员根据仓库管理制度办理退库手续；4.3.2刚好办理物资退库手续，做好登记，保证帐物相符。 4.4仓储管理：4.4.1负责公司原材料的入库、贮存、出库、退库的管理工作，严格出入库手续；4.4.2成品入库，做好登记，保证帐物相符，定置摆放，并对成品实行适当的防护措施，保证成品在库存期间完好无损； 4.4.3设备入库归位，仓位的筹划与正确的摆放；4.4.4负责原材料库存的实时管理和限制工作，刚好了解库存量动态； 4
10、.4.5仓库物资的定期盘查和平安防护，做到“日清月结”，做好每月一次的库存盘点，对有保质期的原材料要常常检查，并将每个品种的到期日、尚可运用期限每月报送相关部门；4.4.6负责仓库的平安防范工作，保持库房通风、防潮、干净、整齐，依据仓库现有条件，合理支配好物资的摆放，避开物资损坏、变质、霉烂等状况的发生，保证仓库物资的平安； 4.4.7做好6s管理，保持仓库卫生。 4.5其他工作：4.5.1负责协调与其他相关部门的关系； 4.5.2仓库出现异样状况，刚好与上级领导和其他部门沟通； 4.5.3完成领导交办的其他任务。 5.素养要求:5.1大专以上文化程度，物流以及选购相关专业，1年以上工作阅历；
11、5.2 熟识生产型企业仓库运作流程；5.3 较强的组织、协调沟通实力； (三) 物流管理员岗位职责 1.岗位名称：物流管理员 2.干脆上级：仓储物流主管 3.干脆下级: 无 4.工作职责: 4.1物流公司的评估和选择：4.1.1从运输的时效、货物平安、服务质量、网点信息、运费等方面去评估并选择与公司相吻合的物流合作商；4.1.2通过建立长期稳定的合作关系，与物流合作商签订发货费用结算协议，并能刚好供应发票。 4.2物流过程管理：4.2.1负责产品、返回产品及其他物资的提货、发货工作； 4.2.2确保货物在运输或搬运过程中的平安；4.2.3负责物流公司的监控与协调，跟踪货运的状况，每天查询前一天
12、发给客户的货物是否到达，确保货物刚好、平安地送达客户处； 4.2.4负责每次发货信息等数据的登记与电子版的录入。4.3根据与物流合作商签订的费用结算协议，通过核对发货运单、发货信息等定期向物流公司结算发货费用，并确保索取足额发票； 4.4帮助仓库管理员清点货物，做好库房平安工作； 4.5其他工作： 4.5.1负责协调与相关部门的关系；4.5.2刚好与上级领导沟通，汇报发货状况及费用结算状况； 4.5.3完成领导交办的其他任务。 5.素养要求:5.1大专以上文化程度，物流以及选购相关专业，1年以上工作阅历；5.2熟识生产型企业仓库管理、物流操作流程及整体运作；5.3较强的组织、协调沟通实力；5.
13、4熟识仓储物流方面的法律法规。仓储及物流主管岗位职责：仓储部分：1.负责仓库整体工作事务及工作日常管理，协调部门与各职能部门之间的工作；2.负责制定和修订仓库收发货、作业流程等管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准；建立规范、完整的物流仓储操作报表，刚好反馈仓储操作； 3.库房的合理化布局和管理，合理规划各分仓的储存空间及货物的储存方式，仓位调整；负责制定各仓库储位的规化、标识、防火、防盗、防潮及物料的精确性管理标准；4.制定仓库工作安排；制定部门每月工作安排、分析、部门工作状况与下一步工作思路，带领督促员工完成目标任务； 5.负责安排仓库员工工作及日常工作监督；6.负责对仓库进、出库，库存等
14、操作进行审核与监督对各项工作制度的执行状况进行跟踪，签收货仓各级文件和单据；7.刚好地反映仓库的库存状况，确保库房帐、卡、物数量一样；确保库存数据的正确性；8.负责仓库的货物、人员平安及防护，进行平安评估，不断改善库存管理平安，确保仓储物资免受损失；9.刚好地定期回顾并汇报仓库的平安及运行状况，实行预防措施； 10.组织仓库日常盘点。报表帐目实物之相符；定期组织实物盘存，做到帐实相符、帐卡相符。出具盘存及分析报告；11.建立平安库存机制，进行存量分析和限制，实行有效措施限制库存成本；12.能够根据成本会计的要求供应物料消耗状况并进行有效限制； 13.督促各分仓对各类报表的准时上呈及监督。负责加
15、强报表填写精确性和分析管理，参考分析结果提出改进建议并组织落实；物料数据管理和统计；14.负责督促刚好评估和处理不良物料及呆滞物料；15.负责库存盘点缺损率；收货刚好率；发货刚好率；收发货精确率；单据完整率；物流部分：1、负责制定物流配送相关操作及平安管理的详细措施、流程，并负责在实施中的指导与监督；2、制定和执行配送工作安排，对配送工作规范和考核标准不断进行总结和完善；3、制定配送应急处理预案，进行配送事故的调查和处理。负责处理物流配送过程中的各项突发性事务，并在最短时间内做出正确的处理方案；依据公司需求和配送方式支配货品发送及跟踪货品到达状况； 4、对配送员实施日常管理，反映员工需求，负责解决和协调员工工作中出现的问题。营造良好的工作氛围，公允、公正地对待每一位员 工。5、负责制定年度物流安排及费用预算工作；配送成本、效率的分析，运力需求评估、配送路途及距离的审查，配送流程的优化（含配送安排程序、更改程序），监管配送流程的执行，保障配送精确； 6.负责供应各项产品库存动态及成品库管理工作。7.实施妥当的车辆维护保养安排和修理，防范车辆机械事故的发生。其他7、完成领导交办的其他事项。重庆三峡云海药业股份有限公司机构与人员操作标准目的：明确仓储管理部职责范围：仓储管理部权属与职责责任：仓储管理部负责人、分管副总经理内容：1职责权属：1.1 上级权属：分管副总经理 1.2
