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1、2023年江苏南京水利科学研究院招聘事业编制工作人员高频考点题库（公共基础共500题含答案解析）模拟练习试卷答题时间：200分钟 试卷总分：150分 每套试卷共500题，答案解析在题目后面全文为Word可编辑，请谨慎购买！题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共300题)1、报送报告的公文主体部分应该包括的内容有（ ）。A：标题、主送机关、正文、成文日期B：标题、主送机关、正文、落款C：标题、主送机关、正文、附件、成文日期D：主送机关、正文、附件、成文日期正确答案选项：A解析：本题考查公文的基本知识。根据党政机关公文处理工作条例规定，报送报告的公文主体部分有标题、主送机关、正文、附件
2、、成文日期、印章、附注等要素，其中公文标题、主送机关、正文、成文日期、印章是必备要素，附件不是必备要素。故本题选A。2、根据我国党政机关公文处理工作条例的规定，公文的秘密等级可分为：A：绝密、机密、秘密B：秘密与机密C：绝密与保密D：保密、机密、秘密正确答案选项：A解析：本题考查公文概述。党政机关公文处理工作条例第九条规定，涉密公文应当根据涉密程度分别标注“绝密”“机密”“秘密”和保密期限。故本题选A。3、 责任网络化是网络化管理服务的保障所在，平台信息化是网络化管理服务的关键所在，（ ）是网络化管理服务的能力所在。A：服务人性化B：管理精细化C：标准规范化D：内容项目化正确答案选项：B解析：
3、本题考查社工知识。网格化管理就是根据属地管理、地理布局、现状管理等原则，将管辖地域划分成若干网格状的单元，并对每一网格实施动态、全方位管理，它是一种数字化管理模式。这一创新的模式是依托现代网络信息技术建立的一套精细、准确、规范的综合管理服务系统，政府通过这一系统整合政务资源，为辖区内的居民提供主动、高效、有针对性的服务，从而提高公共管理、综合服务的效率。故本题选B。4、四川省事业单位聘用制管理试行办法规定：受聘人员连续旷工超过（ ）个工作日，聘用单位可以解除聘用合同。A：5B：10C：15D：20正确答案选项：B解析：根据四川省事业单位聘用制管理试行办法第三十四条受聘人员有下列情形之一的，聘用
4、单位可以随时解除聘用合同：（一）在试用期内被证明不符合聘用条件的。（二）连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的。故本题选B。(注：本题需要看清题干，题干有指定文件，有指定的按照指定的回答。且本题为2016年新题，不存在过时的情况，出题人就是要考查地方特色内容。以后遇到此类题目请大家按照审题确认是否有指定文件，若有，按照指定文件回答；若没有，再按照通用文件回答的思路作答。)5、公文种类中的公报适用于下列哪一事项？（ ）A：会议讨论通过的重大决策事项B：向国内外宣布重要事项或者法定事项C：公布重要决定或者重大事项D：在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项正确答案选项：C解析：
5、本题考查公文的基本知识。A项错误，党政机关公文处理工作条例第八条第一项规定：“（一）决议。适用于会议讨论通过的重大决策事项。”B项错误，党政机关公文处理工作条例第八条第五项规定：“（五）公告。适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。”C项正确，党政机关公文处理工作条例第八条第四项规定：“（四）公报。适用于公布重要决定或者重大事项。”D项错误，党政机关公文处理工作条例第八条第六项规定：“（六）通告。适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。”故本题选C。6、国家人力资源和社会保障部于2019年发的第119号文件，其公文发文字号应该写成（ ）。A：人社部2019发（119）号B：人社部发201
6、9119号C：人社部（2019）第119号D：2019人社部发（119）号正确答案选项：B解析：本题考查公文基本知识。发文字号是发文机关在某一年度内所发各种不同文件总数的顺序编号。发文字号应当包括机关代字、年份代码、发文顺序号。发文字号中的机关代字、年号和序号三部分要完备，缺一不可，不能在三者之间随意加“第”字，年号和序号的括号不能滥用。A项错误，机关代字“人社部发”应放在年份代码之前，且年份应置于六角括号中，发文顺序号不加括号。B项正确，格式正确。C项错误，发文顺序号前不加“第”字。D项错误，机关代字应放在年份代码之前，且年份应置于六角括号中，发文顺序号不加括号。故本题选B。7、下列有关“函
7、”的表述中，错误的是（）。A：适用于不相隶属的机关之间B：用于向有关主管部门的请求和批准C：用于相互商洽工作、询问和答复问题D：是公文中适用范围比较广泛的一种文种正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。A项正确，根据党政机关公文处理工作条例第八条第十四项规定：“函。适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。”因此函适用于不相隶属的机关之间。B项错误，根据党政机关公文处理工作条例第八条第十一项规定：“请示。适用于向上级机关请求指示、批准。”C项正确，函适用于不相隶属机关之间相互商洽工作、询问和答复问题。D项正确，函因为使用灵活，是公文中适用范围比较广泛的文种。
8、故本题选B。8、某单位鼓励员工建言献策，提合理化建议，员工建言献策最恰当的方式是（ ）。A：口头形式B：书面形式C：座谈会D：研讨会正确答案选项：B解析：本题考查行政管理。A项错误，口头形式是指当事人通过语言形式表达自我观点。具有非正式、无法复制、无法取证、不可大范围传播的缺点。口头形式并不恰当。B项正确，书面形式是指当事人通过文字形式表达自我观点，具有正式、方便复制、长期保存、可大范围传播的优点。书面形式较为恰当。C项错误，座谈会是由训练有素的主持人以非结构化的自然方式对一小群调查对象进行的访谈。座谈会与题干表述的形式不符。D项错误，研讨会是专门针对某一行业领域或某一具体讨论主题在集中场地进
9、行研究、讨论交流的会议。提合理化建议并未涉及具体主题，研讨会与题干表述的形式不符。故本题选B。9、文稿签发人签署意见时，主批人应当明确签署（） ，书写材料应符合存档要求，不能用圆珠笔、铅笔和红笔，也不要把意见签在装订线内。A：发文单位B：职务、职位和审批意见C：发文对象D：意见、姓名和审批日期正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。根据党政机关公文处理工作条例第二十二条规定：“签发人签发公文，应当签署意见、姓名和完整日期；圈阅或者签名的，视为同意。联合发文由所有联署机关的负责人会签。”故本题选D。10、管理层次与管理幅度之间呈现的关系是（ ）。A：成正比关系B：成反比关系C：互不相关D：
10、曲线相关正确答案选项：B解析：本题考查管理学的基本原理。管理层次与管理幅度成反比关系：主管直接控制的下属越多，管理层次越少；相反，管理幅度减小，则管理层次增加。管理层次与管理幅度的反比关系决定了两种基本的管理组织结构形态：扁平结构形态和锥型结构形态。扁平结构是指管理层次少而管理幅度大的一种组织结构形态，而锥型结构形态则与扁平结构形态相反。故本题选B。11、为了提高公文的阅读性，公文的结尾也应当讲究“言止意不尽”。（ ）A：正确B：错误正确答案选项：B解析：本题考查公文写作。依据公文处理条例，公文写作需要注重实用性、应用性，表述应当简洁、清楚、完整。故本题错误。12、张三是某单位的一名领导，日常
11、工作中，他既会为下属提供指导性行为，又会提供支持性行为。每当开展新工作时，他除了向下属布置任务外，还会与下属共同商讨工作的进行，比较重视双向沟通。据此可判断张三的领导方式是（）。A：命令型B：说服型C：专制型D：放任型正确答案选项：B解析：本题考查行政管理。A项错误，命令型领导，在这种领导方式下，由领导者进行角色分类，并告知人们做什么，如何做、何时以及何地去完成不同的任务。它强调指导性行为，通常采用单向沟通方式。B项正确，说服型领导，在这种领导方式下，领导者既提供指导性行为，又提供支持性行为。领导者除向下属布置任务外，还与下属共同商讨工作的进行，比较重视双向沟通。C项错误，专制型领导，指领导者
12、个人决定一切，布置下属执行，领导者只注重工作的目标,仅仅关心工作的任务和工作的效率，对团队成员个人不太关心。D项错误，放任型领导，指领导者放手不管，仅为下属提供信息并与企业外部进行联系，给下属极大的行动自由的领导方式。故本题选B。13、建立研究决定城乡社区治理工作重大事项制度，定期研究城乡社区治理工作。市县（ ）要认真履行第一责任人职责，街道党工委书记、乡镇党委书记要履行好直接责任人职责。A：市长、县长B：党委书记C：纪委书记D：社区党支部书记正确答案选项：B解析：本题考查社工知识。中共中央国务院关于加强和完善城乡社区治理的意见指出，建立研究决定城乡社区治理工作重大事项制度，定期研究城乡社区治
13、理工作。市县党委书记要认真履行第一责任人职责，街道党工委书记、乡镇党委书记要履行好直接责任人职责。故本题选B。【解析拓展】基层党建是“一把手”工程，要靠“一把手”来抓，各级党组织书记必须站在战略和全局的高度，充分认识抓好基层党建的重大意义，不断增强抓好基层党建工作的政治自觉、思想自觉和行动自觉；坚持率先垂范，各级党组织书记既要挂帅、也要出征，切实做到以身作则、以上率下，沉下心思抓党建，聚精会神抓党建；坚持严督实考，落实责任，既靠自觉、更靠制度，要建立健全常态化明责、履责、追责机制，严格按制度推动各项工作全面落实。 党组织书记是党建工作“第一责任人”。只有履行好“第一责任人”的职责，才能深入推进
14、党建工作和其他各项工作。推进从严治党新常态是各级党委工作的重心，要求党组织书记要切实肩负起党建工作”第一责任人”职责，在党言党、在党为党。14、人民检察院和审判机关对国家行政机关及其工作人员的监督，属于（ ）。A：社会组织的监督B：国家司法机关的监督C：专门行政监督机关的监督D：国家权力机关的监督正确答案选项：B解析：本题考查行政管理。行政内部监督系统，是指行政机关在国家行政系统内部实施的各种监督所组成的行政监督系统，分为一般监督和专门监督。一般监督主要指层级监督，指国家行政机关在上、下级行政隶属关系上产生的一种相互监督的关系和活动。专门监督指审计监督。行政外部监督系统是指除行政机关以外的监督主体所构成的对行政机关及其工作人员行政行为的遵纪守法情况进行督查、督导的监督体系，主要包括立法监督、司法监督、政党监督、社会监督和监察监督。A项错误，社会组织的监督属于社会监督。B项正确，人民检察院和审判机关对国家行政机关及其工作人员的监督属于国家司法机关的监督。C项错误，专门行政监督机关的监督属于专门监督。D项错误，国家权力机关的监督属于立法监督。故本题选B。15、下列公文结构层次序数正确的是（ ）。A：一、20
