2023年辽宁大连城建局所属事业单位招考(公共基础共200题)难、易度冲刺试卷含解析

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1、2023年辽宁大连城建局所属事业单位招考(公共基础共200题)难、易度冲刺试卷含解析每套试卷共200题,答案解析在题目后面全文为Word可编辑,请谨慎购买!题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共100题)1、在字号的选用上,公文的正文一般用( )。A:三号仿宋字B:四号宋体字C:四号楷体字D:五号黑体字正确答案选项:A解析:本题考查公文的基本知识。根据党政机关公文格式规定:“如无特殊说明,公文首页必须显示正文。一般用3号仿宋体字,编排于主送机关名称下一行,每个自然段左空二字,回行顶格。文中结构层次序数依次可以用“一、”“(一)”“1.”“(1)”标注;一般第一层用黑体字、第二层用楷

2、体字、第三层和第四层用仿宋体字标注。故本题选A。2、上行文是指下级机关或业务部门向所属上级领导机关或业务主管部门的一种行文。下列属于上行文的公文是( )。A:公告B:通报C:通告D:报告正确答案选项:D解析:本题考查公文的基本知识。A项错误,根据党政机关公文处理工作条例第八条规定:“公文种类主要有:(五)公告。适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项”公告属于下行文。B项错误,根据党政机关公文处理工作条例第八条规定:“公文种类主要有:(九)通报。适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况”通报属于下行文。C项错误,根据党政机关公文处理工作条例第八条规定:“公文种类主要有:(六)通告。适

3、用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项”通告属于下行文。D项正确,根据党政机关公文处理工作条例第八条规定:“公文种类主要有:(十)报告。适用于向上级机关汇报工作、反映情况,回复上级机关的询问”报告属于上行文。故本题选D。3、随着知识经济时代的到来,在金字塔型企业组织结构中,处于组织最上层的是( )。A:用户和顾客B:供应商C:员工D:企业总裁正确答案选项:A解析:本题考查管理常识。传统的组织结构是金字塔型的,最上面的是企业总裁,然后是中间层,最后是基层。指挥是从上而下,决策来自最上层,下面是执行层,但是接触最多的是基层。在传统的组织结构中是执行上级的决策,而在知识经济时代正好相反,在金字塔

4、的最上层是用户,然后是第一线的基层工作人员,最后才是中层的最高层领导者。它要求员工的知识、能力、技术等方面都必须得到持续地发展,能获得独立处理问题的管理才干。上层从领导转变为支持服务,员工从执行转变为独立处理问题。因此,处于组织最上层的是用户和顾客。故本题选A。4、现代国家的政府组织更加注重专业和效率精神,其组织形式主要是( )。A:直线制B:矩阵制C:科层制D:事业部制正确答案选项:C解析:科层制一词,最初只是用来指政府官员,后来逐渐泛指一般的大型社会组织。1775年,古尔耐首先使用了这个词。他把既指办公室又指写字台的“bureau”和来自希腊语的动词“统治”(to rule)连用,指官员的

5、统治。古尔耐把官员手中日益发展的权力称之为“官僚病”(bureaumania)。法国小说家巴尔扎克把科层制看作是“由侏儒行使巨人的权力”。在一些学者那里,科层制一开始就是一个贬义词,是同红图章、低效率和浪费联系在一起的。一些学者则从另一个极端来看待科层制,认为科层制是人类设计出来的最有效的组织形式,是认真、精确而有效率的一种行政管理典范。现代国家的政府组织更加注重专业和效率精神,其组织形式主要是科层制。ABD更多的侧重于企业管理。故本题选C。5、“现接、近接、欣悉、近悉、顷据、顷闻”等公文用语属于( )。A:引叙用语B:过渡用语C:表态用语D:综合用语正确答案选项:A解析:本题考查公文的基本知

6、识。A项正确,引叙用语是公文中表示引述来文的词语。主要用于批复、复函、指示、决定等文种。常用的引叙用语有“收、接、悉、前收、前接、现收、现接、近收、近接、惊悉、欣悉、收悉、闻、近闻、惊闻、欣闻、喜闻”等。B项错误,过渡用语是公文中用来承接上文并引起下文的词语。常用于通知、决定、报告、计划、规章制度等文种。一般结构特点:前面以一介词结构承接上文,后面用一个基本固定的结构形式引起下文,如“根据特作如下决定”、“为了提出如下意见”等。承启用语的上文一般较为简短,下文是文中内容的主体部分,并多用条款形式表达。C项错误,表态用语是表明公文作者的态度、看法的词语。常处于公文的末尾位置,常用“可行”、“不可

7、”、“照办”、“同意”、“不同意”等肯定性词语。“可行”、“不可”多用于指示、批复、决定等下行文;“照办”、“同意”、“不同意”多用于平行文,上、下行文中也可通用。D项错误,综合用语是公文中用以连接具体情况叙述和总概性叙述的词语。综合用语具有承上启下的作用。常用的综合用语有“为此、据此、值此、至此、有鉴于此、综上所述、总之”等。故本题选A。6、表彰先进集体和个人适用的文种是( )。A:函B:意见C:通报D:通知正确答案选项:C解析:本题考查公文的基本知识。A项错误,根据党政机关公文处理工作条例规定第八条规定:“函,适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。”B项错

8、误,根据党政机关公文处理工作条例规定第八条规定:“意见,适用于对重要问题提出见解和处理办法。”C项正确,根据党政机关公文处理工作条例规定第八条规定:“通报,适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。”表彰先进集体和个人适用的文种是通报。D项错误,根据党政机关公文处理工作条例规定第八条规定:“通知,适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。”故本题选C。7、某县突发地震,造成大量群众被困,在救援抢救的紧急关头,县领导坚持在最危险的地方,给救援队伍以及群众鼓励和信心,这属于( )的领导方式。A:鼓励式B:示范式C:强制式D:说服式正确答案选项:B解析:本题考查行政管理。行政领导的主

9、要方式有:(1)强制式,(2)说服式,(3)鼓励式,(4)示范式。A项错误,鼓励式的领导方式是指领导者运用物质或精神鼓励的手段激发被领导者的工作积极性,以达到工作目标。题干未体现。B项正确,示范式的领导方式是指领导者以本人“身教”或者树立榜样、典型,供组织成员仿效、学习的一种领导方式。“救灾中,县领导坚持在最危险的地方”,体现了领导以身作则,采取的是示范式领导方式。C项错误,强制式的领导方式是指发布有权威性、非执行不可的指示、命令的领导方式。题干未体现。D项错误,说服式的领导方式是指领导者在工作中通过启发、劝告、诱导、商量、建议等,使被领导者接受并贯彻自己的意图。题干未体现。故本题选B。8、某

10、市将举办当地老年大学2020届学员参加的健康养生讲座,由某医药公司承办,某大学相关教授主讲,该讲座发布信息用( )文种,由( )进行发文。A:通知;承办讲座的医药公司B:通知;主办讲座的单位C:公告;主讲教授所在大学D:公告;主办单位、承办单位、主讲教授单位结合正确答案选项:B解析:本题考查公文的基本知识。党政机关公文处理工作条例第八条第八项:“通知。适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。”党政机关公文处理工作条例第八条第五项:“公告。适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。”题干中是举办健康养生讲座,故应用通知文种;其发文机关是应是主办讲座的单位。故本

11、题选B。9、“把员工视为活动主体、公司主人”是哪一种人力资源管理模式( )。A:自我中心式、非理性化家族管理B:以人为中心、非理性化家族管理C:以人为中心、理性化团队管理D:自我中心式、理性化团队管理正确答案选项:C解析:本题考查管理学的基本原理。人力资源模式形式丰富,基于不同视角可划分十余种人力资源管理模式。基于人性假设的分析可分为承诺型、控制型。基于对人力资源的哲学视角,可分为投资型、参与型、使用型。基于对人力资源的市场视角可分为内部发展型、市场导向型等等。题干所述人力资源管理模式属于基于人性假设分析的视角,包含承诺型、控制型两种模式。A项错误,自我中心式、非理性化家族管理即控制型人力资源

12、模式,是在将“员工视为公司附属物”这种人性认识的基础上,产生的一种人力资源管理模式。与题干不符。B项错误,不存在以人为中心、非理性化家族管理的人力资源管理模式。C项正确,以人为中心、理性化团队管理即承诺型人力资源模式,是在将“员工视为活动主体、公司主人”这种人性认识的基础上,产生的一种人力资源管理模式。具有权利定位于公司的所有员工、所有员工可以参与决策,充分体现民主、企业的人力资源管理制度是根据员工的心理、行为表现制定的,并不断修正的特点。能够极大限度地开发员工的潜力、发挥所有员工的积极性和创造性。D项错误,不存在自我中心式、理性化团队管理的人力资源管理模式。故本题选C。10、在管理决策实践中

13、,许多管理人员认为只要选取满意的方案即可,而无须刻意追求最优的方案。对于这种观点,你认为以下哪种解释最具有说服力?()A:现实中不存在所谓的最优方案,选中的都只能是满意方案B:现实管理决策中常常由于时间太紧而来不及寻找最优方案C:管理者对什么是最优决策无法达成共识,只有退而求其次D:刻意追求最优方案,常常会由于代价太高而最终得不偿失正确答案选项:D解析:本题考查行政管理。最优方案在许多情况下是客观存在的,但在实施最优方案的过程中,必须满足很多苛刻条件,包括时间、人力、资金等要求,克服这些条件要付出很高的代价,所以在选择方案时一般遵循满意原则。故本题选D。11、( )是各级政府统辖全局的指挥、决

14、策和监督核心,是行政组织的中枢,是各级政府决策和执行的关键。A:领导机关B:职能机关C:辅助机关D:派出机关正确答案选项:A解析:本题考查行政管理。A项正确,领导机关是各级政府统辖全局的决策核心,是行政组织的中枢、指挥机关。B项错误,职能机关也称执行机关,是指在中枢机关的直接领导下,各级政府负责分管专业行政事务的执行机关。C项错误,辅助机关是指为领导机关和职能机关能顺利有效地进行管理活动,在机关内承担辅助性业务工作的机关,即协调行政首长处理日常事务的综合性办事机关。D项错误,派出机关是指一级政府根据业务管理的需要,按管辖地区授权委派的代表机关。如我国省政府下设的行政公署等。派出机关不构成一级国家行政机关,其权力是委派机关的延伸,因而是派出那一级国家行政机关的分支机关。故本题选A。12、在一份公文中,发文机关标志( )排布,推荐使用小标宋体字,颜色为红色,以醒目、美观、庄重为原则。A:左对齐B:居中C:右对齐D:两端对齐正确答案选项:B解析:本题考查公文的基本知识。根据党政机关公文格式第七条第二款第四项:“发文机关标志由发文机关全称或者规范化简称加文件二字组成,也可以使用发文机关全称或者规范化简称。发文机关标志居中排布,上边缘至版心上边缘为35mm,推荐使用小标宋体字,颜色为红色,以醒目、美观、庄重为原则。联合行文时,如需同时标注

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