2023年广东省清远市清新区浸潭镇人民政府招聘政府临聘人员12人(公共基础共200题)难、易度冲刺试卷含解析

上传人:无懈可击****lity 文档编号:378351675 上传时间:2024-01-29 格式:DOCX 页数:115 大小:330.73KB
返回 下载 相关 举报
2023年广东省清远市清新区浸潭镇人民政府招聘政府临聘人员12人(公共基础共200题)难、易度冲刺试卷含解析_第1页
第1页 / 共115页
2023年广东省清远市清新区浸潭镇人民政府招聘政府临聘人员12人(公共基础共200题)难、易度冲刺试卷含解析_第2页
第2页 / 共115页
2023年广东省清远市清新区浸潭镇人民政府招聘政府临聘人员12人(公共基础共200题)难、易度冲刺试卷含解析_第3页
第3页 / 共115页
2023年广东省清远市清新区浸潭镇人民政府招聘政府临聘人员12人(公共基础共200题)难、易度冲刺试卷含解析_第4页
第4页 / 共115页
2023年广东省清远市清新区浸潭镇人民政府招聘政府临聘人员12人(公共基础共200题)难、易度冲刺试卷含解析_第5页
第5页 / 共115页
点击查看更多>>
资源描述

《2023年广东省清远市清新区浸潭镇人民政府招聘政府临聘人员12人(公共基础共200题)难、易度冲刺试卷含解析》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2023年广东省清远市清新区浸潭镇人民政府招聘政府临聘人员12人(公共基础共200题)难、易度冲刺试卷含解析(115页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、2023年广东省清远市清新区浸潭镇人民政府招聘政府临聘人员12人(公共基础共200题)难、易度冲刺试卷含解析每套试卷共200题,答案解析在题目后面全文为Word可编辑,请谨慎购买!题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共100题)1、沟通按是否进行反馈,可分( )。A:工具式、感悟式B:正式、非正式C:单向和双向D:口头、书面正确答案选项:C解析:本题考查行政管理。沟通是人与人之间、人与群体之间思想与感情的传递和反馈的过程,以求思想达成一致和感情的通畅。A项错误,沟通根据功能可以划分为工具式沟通和感情式沟通。B项错误,沟通根据组织结构的不同可以划分为正式沟通和非正式沟通。C项正确,沟

2、通根据是否需要反馈可以划分为单向沟通、双向沟通。D项错误,沟通根据传递和接受方式的不同可以划分为口头的、书面的和其它的方式。故本题选C。2、根据赫西和布兰查德的情境领导理论,当员工有能力完成工作任务,但却不愿意从事此项工作时,应该采取( )领导风格。A:高任务-低关系B:低任务-高关系C:高任务-高关系D:低任务-低关系正确答案选项:B解析:本题考查管理学的基本原理。“情境领导”模式指在领导和管理公司或团队时,不能用一成不变的方法,而要随着情况和环境的改变及员工的不同,而改变领导和管理的方式。管理的重点在于领导者自身。A项错误,高任务-低关系:即告知型领导风格,指领导者对于被领导者给予明确的指

3、导并近距离监督。适合员工刚投入工作,热情高,经验不足,能力偏低,我们称之为“热情”的初始者。B项正确,当员工有能力完成工作任务,但却不愿意从事此项工作属于D3情形,即当员工积累一段经验时,工作能力比一般水准高,但对环境习以为常,工作意愿时好时坏,我们称之为“勉强”的贡献者。对应的是S3:低任务-高关系。C项错误,高任务-高关系:即推销型领导风格,指领导者对于被领导者进行监督、指导、倾听、鼓励和允许试错,并鼓励对方参与决策。适合投入工作后一段时间,对环境有所认识,逐步适应,工作能力有所提高,但工作热情已降温,我们称之为“梦醒”的工作者。D项错误,低任务-低关系:即授权型领导风格,指由被领导者自己

4、决策并执行。适合当员工进入稳定期,认识到工作与自身的价值,工作态度积极、热情,工作能力增强,经验丰富,我们称之为“成熟”的表现者。故本题选B。3、下列公文语句中表述不适当的一项是()。A:各级党组织应积极发现、培养、选拔中青年干部B:三个部门负责人在局长室开会C:市委、县委和乡党委对甲村的水产业给予了大力支持D:这一血的教训,全体同志都不要忘记正确答案选项:B解析:本题考查的是公文的书写。A、C、D项正确,B项错误,语句表述有歧义。断句不明,话语可以理解为是一个部门的三个负责人在局长室开会,也可以理解为三个部门的很多负责人在局长室开会。本题为选非题,故正确答案为B。4、企业作为市场主体,其管理

5、活动必须以( )为最大原则。A:社会理性B:经济理性C:绝对竞争D:有限竞争正确答案选项:B解析:本题考查管理学的基本原理。企业管理具有典型的经济理性,企业的管理活动必须时时处处以市场为导向,以经济理性为最大原则。经济理性,指代经济活动的任何参与者追求物质利益最大化的动机。对于消费者,就是追求效用最大化,对于生产者,就是追求利润最大化。故本题选B。5、公文附件的顺序和名称应标注在( )。A:附注之后,主题词之前B:成文日期之后,附注之前C:正文之后,成文日期之前D:主题词之后,抄送机关之前正确答案选项:C解析:本题考查公文的基本知识。根据党政机关公文格式“7.3.4附件说明”的规定:“如有附件

6、,在正文下空一行左空二字编排“附件”二字,后标全角冒号和附件名称。如有多个附件,使用阿拉伯数字标注附件顺序号(如“附件:1.XXXXX”);附件名称后不加标点符号。附件名称较长需回行时,应当与上一行附件名称的首字对齐。”因此,附件说明编排于正文之后,成文日期之前。故本题选C。6、按照决策主体的决策依据,可以把决策划分为( )。A:确定型决策、风险型决策和不确定型决策B:程序性决策和非程序性决策C:个人决策和集体决策D:经验决策和科学决策正确答案选项:D解析:本题考查管理学的基本原理。A项错误,按照风险程度,可以将决策划分为确定型决策、风险型决策和不确定型决策。B项错误,按照是否有先例参考或者某

7、件事的重复程度,可以将决策划分为程序性和非程序性。C项错误,按照决策主体的行为方式,可以将决策划分为个人决策和集体决策。D项正确,按照决策主体的决策依据,决策可以划分为经验决策和科学决策。经验决策是指决策者对决策对象的认识和分析,以及对决策方案的选择,全凭决策者在长期工作中所积累的经验和解决问题的惯性思维方式所进行的决策。科学决策是指决策者凭借科学思维,利用科学手段和科学技术所进行的决策。故本题选D。7、行政执行的过程是一个不断收集意见、不断调整执行方案的过程。因此,应该坚持( )原则,即集思广益,又适当地集中,保证执行过程有效开展。A:党的领导B:灵活变通C:符合决策D:民主集中制正确答案选

8、项:D解析:本题考查行政管理。行政执行是公共行政组织或国家行政机关的基本的活动,各种公共政策和法律法规是通过行政执行活动予以完成。有四个一般原则:绩效原则、符合决策原则、灵活变通原则、民主集中制原则。A项错误,党的领导不属于行政执行的原则。B项错误,灵活变通原则是指由于现实环境因素的复杂性和多变性,行政执行必须具有灵活变通的特性,适应执行环境的变化,及时调整执行计划,以保证原有决策、政策的圆满实施。C项错误,符合决策原则指所有的行政执行计划、组织、指挥、沟通、协调的方向都必须符合所执行的政策和决策的精神,不能自行其是,甚至歪曲执行。D项正确,民主集中制的原则就是既要集思广益,又适当地集中,保证

9、执行过程有效开展。故本题选D。8、某省人民政府办公厅围绕启动全省森林资源年度清查的相关工作拟发通知,在编制发文字号时,下列说法正确的是:A:发文字号中的年份用圆括号括入B:发文字号中的发文顺序号不可编虚位C:发文字号中的年份和发文顺序号可互换位置D:发文字号中的年份和发文顺序号都用汉字数字标注正确答案选项:B解析:本题考查公文的基本知识。党政机关公文格式(GB/T97042012)第7.2.5条规定:“发文字号。编排在发文机关标志下空二行位置,居中排布。年份、发文顺序号用阿拉伯数字标注;年份应标全称,用六角括号括入;发文顺序号不加第字,不编虚位(即1不编为01),在阿拉伯数字后加号字。”因此,

10、A、C、D项错误,B项正确,发文顺序号不加“第”字,不编虚位。故本题选B。9、批复是公文中常用的下行文,其特点不包括( )。A:结论性B:及时性C:研究性D:针对性正确答案选项:C解析:本题考查公文的基本知识。批复是“答复下级机关的请示事项”时使用的文种。批复具有以下特点:(1)行文具有被动性。批复的写作以下级的请示为前提,它是专门用于答复下级机关请示事项的公文,先有上报的请示,后有下发的批复,一来一往,被动行文,这一点与其他公文有所不同。(2)内容具有针对性。批复要针对请示事项表明是否同意或是否可行的态度,批复事项必须针对请示内容来答复,而不能另找与请示内容不相关的话题。因此批复的内容必须明

11、确、简洁,以利下级机关贯彻执行。(3)效用的权威性。批复表示的是上级机关的结论性意见,下级机关对上级机关的答复必须认真贯彻执行,不得违背,批复的效用在这方面类似命令、决定,带有很强的权威性。(4)态度的明确性。批复的内容要具体明确,不能有模棱两可的语言,使得请示单位不知道如何处理。(5)回复的及时性。针对于下级的请示工作,上级要做到及时的回复。(6)回复内容的结论性。针对于下级请示的内容,上级要给出明确的结论。故本题选C。10、维护文件的高度严密性是指( )。A:公文的保密性B:公文语言结构严密C:公文行文程序的严密D:施行办法的严密正确答案选项:B解析:本题考查公文的基本知识。A项错误,公文

12、是具有严肃性和规范性的一种文体,其中保密等级为绝密、机密、秘密。但保密性并非严密性。B项正确,文件的高度严密性是指文件结构与语言表达严密,用语务必周密确切、不生歧义、没有漏洞。C项错误,公文的行文程序是指机关内部以及机关与机关之间的行文必须遵守的程序和规范,行文程序与文件的严密性无关。D项错误,党政机关公文处理工作适用于中共中央办公厅、国务院办公厅印发的党政机关公文处理工作条例。施行办法也具有严密性,但并非公文文件的严密性。故本题选B。11、一个组织无论被管理得多么好,它在运行的过程中总会遇到冲突或问题,管理者必须善于处理冲突和解决问题,在这个过程中,管理者所体现的是( )。A:企业家B:联络

13、者C:冲突管理者D:资源分配者正确答案选项:C解析:本题考查管理学的基本原理。A项错误,企业家角色是指管理者对发现的机会进行投资,如开发新产品、提供新服务或发明新工艺等。B项错误,联络者是指,管理者与其领导的组织以外的个体或团体保持联络,充分发挥维持关系的重要作用。C项正确,冲突管理者角色是指,当组织面临重大的、意外的混乱时,管理者负责采取纠正行动,处理冲突,解决问题。D项错误,资源分配者,是指管理员负责分配各种资源,即制定和批准有关的组织决策。故本题选C。12、关于公告,下列说法错误的是( )。A:公告是行政公文的主要文种之一B:公告通常是以国家的名义向国内外宣布重大事件C:地方行政机关及基

14、层单位均可制发公告D:公告可用于公布国家领导人的出国访问、国家领导人的选举结果等正确答案选项:C解析:本题考查公文的基本知识。A项正确,法定公文文种一共有15种,公告是其中一种。B项正确、C项错误,根据党政机关公文处理工作条例第八条第五项规定:“公告。适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。”因此公告的发文机关要求极为严格,一般限于最高权力机关,最高行政机关及其工作部门,各省、直辖市、自治区领导机关,某些法定机关如人民法院、人民检察院以及被授权的部门如海关、新华社、人民银行等。地方行政机关一般不使用公告,企事业单位、社会团体不能制发公告。D项正确,国家领导人出访、国家领导人的选举结果等属于向国内外宣布的重要事项,适用公告文种。故本题选C。13、下列关于公文行文的相关说法中,正确的是( )。A:涉及多个部门职权范围内的事务,部门之间未协调一致的不得向下行文B:上级机关向受双重领导的下级机关行文,不得抄送该下级机关的另一上级机关C:下级机关的请示事项,如需以本机关名义向上级机关请示,应该直接将原文转报上级机关D:不相隶属机关之间一般用通知行文正确答案选项:A解析:本题考查公文的基本知识。A项正确,根据党政机关公文处理工作条例第十六条第(四)项规定:“涉及多个部门职权范围内的事务,部门之间未协商一致的,不得向下行文;擅自行文的,上级机关应当责令其纠正或者撤销。”B项

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 资格认证/考试 > 公务员考试

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号