《2023年重庆水务集团公开招聘205人难、易点高频考点（公共基础共200题含答案解析）模拟练习试卷》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年重庆水务集团公开招聘205人难、易点高频考点（公共基础共200题含答案解析）模拟练习试卷（115页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、2023年重庆水务集团公开招聘205人难、易点高频考点（公共基础共200题含答案解析）模拟练习试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面全文为Word可编辑，请谨慎购买！题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共100题)1、某县中医院是该县卫生局的下属单位，新任医院办公室秘书的小王认为每一次上报请示，都应该在主送县卫生局的同时，按顺序抄送给县委、县人大、县政府、县政协。针对小王的想法，下列判断正确的是（ ）。A：对的，因为上行公文必须是让所有领导机关知晓B：对的，但抄送的顺序应是“县委、县政府、县人大、县政协”C：不对，只要抄送县委、县政府即可D：不对，无需抄送给县委、县人大、县政府
2、、县政协正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。根据党政机关公文处理工作条例第十五条规定：“向上级机关行文，应当遵循以下规则：（一）原则上主送一个上级机关，根据需要同时抄送相关上级机关和同级机关，不抄送下级机关；（二）党委、政府的部门向上级主管部门请示、报告重大事项，应当经本级党委、政府同意或者授权；属于部门职权范围内的事项应当直接报送上级主管部门；（三）下级机关的请示事项，如需以本机关名义向上级机关请示，应当提出倾向性意见后上报，不得原文转报上级机关；（四）请示应当一文一事。不得在报告等非请示性公文中夹带请示事项；（五）除上级机关负责人直接交办事项外，不得以本机关名义向上级机关负责人报
3、送公文，不得以本机关负责人名义向上级机关报送公文；（六）受双重领导的机关向一个上级机关行文，必要时抄送另一个上级机关。”本题中，县中医院是该县卫生局的下属单位，相关工作属于县卫生局职责范围，不需要抄送县委、县人大、县政府、县政协。故本题选D。2、关于管理的职能，下列说法错误的是（ ）。A：组织的横向结构设计，是确定管理幅度、划分管理层次B：计划具有目标性、先导性、普遍性和效益性C：领导职能属于管理职能的一部分D：控制具有监督、纠偏、协调和激励的功能正确答案选项：A解析：本题考查管理学的基本原理。A项错误，组织的纵向结构设计划分了组织的管理层次，横向组织结构设计确定了管理幅度，即组织中每一位主管
4、的控制幅度。B项正确，计划是管理的首要职能。计划具有目标性、先导性、普遍性和效益性。C项正确，管理一般具有计划、组织、领导以及控制四项职能，因而领导属于管理职能的一部分。因此，管理职能的范围一般要大于领导职能。D项正确，控制的基本功能有监督功能、纠偏功能、协调功能和激励功能。本题为选非题，故本题选A。3、以下不属于“纪要”公文特点的是（ ）。A：记录性B：纪实性C：概括性D：指导性正确答案选项：A解析：本题考查公文的基本知识。纪要是在会议记录基础上经过加工、整理出来的一种记叙性和介绍性的文件。A项错误，党政机关公文处理工作条例第八条第十五项规定：“纪要。适用于记载会议主要情况和议定事项。”纪要
5、不要求一字一句记录，不具有记录性。B项正确，纪实性，即会议纪要必须是会议宗旨、基本精神和所议定事项的概要纪实，不能随意增减和更改内容，任何不真实的材料都不得写进会议纪要。C项正确，概括性，即会议纪要必须精其髓，概其要，以极为简洁精练的文字高度概括会议的内容和结论。既要反映与会者的一致意见，又可兼顾个别同志有价值的看法。有的会议纪要，还要有一定的分析说理。D项正确，指导性，即较为具体地记载会议基本情况，讨论的主要问题，以及针对问题提出的安排、部署的原则性意见，因此具有指导性。故本题选A。4、关于机关公文格式印制规范，下列说法错误的是（ ）。A：公文用纸上白边为，下白边为B：公文用纸一般采用国际标
6、准B5型C：公文印制若干份时每份公文的顺序编号，使用阿拉伯数字，顶格标识在版心左上角第1行D：公文如需要标识秘密等级，使用3号黑体字，顶格标识在版心右上角第1行正确答案选项：B解析：本题考查公文格式。A项正确，根据党政机关公文格式对版面尺寸的规定中，公文用纸天头（上白边）为：；公文用纸订口（左白边）为：；版心尺寸为：（不含页码）；公文用纸下白边为：。B项错误，根据党政机关公文格式对版面尺寸的规定中，公文用纸采用GB/T148中规定的A4型纸，其成品幅面尺寸为：，而不是用国际标准B5型。C项正确，根据党政机关公文格式中的规定，公文份数序号是将同一文稿印制若干份时每份公文的顺序编号。如需标识公文份
7、数序号，用阿拉伯数码顶格标识在版心左上角第1行。根据党政机关公文格式7.2.2规定，如需标注密级和保密期限，一般用3号黑体字，顶格编排在版心左上角第二行；保密期限中的数字用阿拉伯数字标注。密级和保密期限中间用黑色实体五角星分隔。故D项说法错误。注：本题出题不严谨，BD两项说法均错误，应为多选，答案为BD。故本题选B。5、网络的迅猛发展在给信息交流带来快捷方便的同时，也使谣言“插上了翅膀”。更多民众意识到，丰富的表达渠道不过是“麦克风”，要想发出“好声音”，还要练就“好嗓子”，即理性的心态，这样才能让网络形成静水深流的力量。要想在政治生活中练就“好嗓子”，发出“好声音”，必须（ ）。A：提高群众
8、民主监督的意识B：增强公民意识，参与民主管理C：拓宽民意反映渠道，充分反映民意D：提高公民素养，有序政治参与正确答案选项：D解析：本题考查行政管理。A、B、C项错误，D项正确，根据题干表述，当前民众已经意识到要发出“声音”，也就是具有进行民主监督的意识和参与民主管理的意愿，而且当前也有丰富的渠道，但是问题在于如何发声，需要公民能够正确使用网络渠道，不造谣、不信谣、不传谣，因此在政治生活中练就“好嗓子”，发出“好声音”，意味着公民要正确、有序参与政治生活，要坚持权利和义务的统一，积极行使权利，自觉履行义务。故本题选D。6、适用于向上级机关请求指示、批准的公文是（ ）A：请示B：函C：批复D：报告
9、正确答案选项：A解析：本题考查公文相关的知识。A项：正确，请示是适用于向上级机关请求指示、批准的公文文种。B项：错误，函是不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题，请求批准和答复审批事项时所使用的公文文种。函是一种平行文，不能用于上下级机关。C项：错误，批复是用于答复下级机关请示事项的公文文种。D项：错误，报告是适用于向上级机关汇报工作、反映情况、答复上级机关询问的公文文种。故本题选A。7、公文最主要的表达方式是（ ）。A：说明B：记叙C：议论D：描写正确答案选项：A解析：本题考查公文的基本知识。公文是公务文书的简称，指在公务活动中按一定程序和格式形成和使用的表述社会集团意志的文字材料，其最主
10、要的功能就是说明问题。故本题选A。8、下列公文文种中，可用于公务联系，便于相互沟通的是（ ）。A：通知B：决议C：批复D：决定正确答案选项：A解析：本题主要考查公文的基本知识。A项正确，根据党政机关公文处理条例第八条第八项规定：“通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文。”通知的应用极为广泛，下达指示、布置工作、传达有关事项、传达领导意见、任免干部、决定具体问题，都可以用通知。上级机关对下级机关可以用通知；平行机关之间有时也可以用通知。B项错误，根据党政机关公文处理条例第八条第一项规定：“决议适用于会议讨论通过的重大决策事项。”决议具有权威性和指导性。C
11、项错误，根据党政机关公文处理条例第八条第十二项规定：“批复适用于答复下级机关请示事项。”批复的写作以下级的请示为前提，它是专门用于答复下级机关请示事项的公文，先有上报的请示，后有下发的批复。D项错误，根据党政机关公文处理条例第八条第二项规定：“决定适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。”决定有制约性和决策性，决定内容具有不可更动的确定性，制约着下级机关必须遵照执行。故本题选A。9、公文形成的主体是国家机关及（ ）。A：企业单位B：事业单位C：社会团体D：其他社会组织正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。公文是公务文书的简称，它是党政机
12、关、企事业单位、法定团体等组织在公务活动中形成的具有法定效力和规范体式的书面材料。因此，公文形成的主体是国家机关及其他社会组织。故本题选D。10、作为一种有效的外部控制力，行政组织伦理的作用对象是行政成员而非行政机构。（ ）A：正确B：错误正确答案选项：B解析：本题考查管理知识。在行政机关群体作为行政伦理主体的意义上，行政伦理是指行政体制、行政领导集团以及党政机关在从事各种行政领导、管理、协调、服务等事务中所遵循的政治道德和行政道德的总和。行政组织伦理是针对行政建制的伦理规范而言的。作为一种有效的外部控制力，行政组织伦理的作用对象既是行政成员也是行政机构。故本题错误。【解析拓展】在某种意义上，
13、行政组织伦理可以被看作是注重客观性的伦理规范。其基本内涵包括：（1）程序公正的基本准则；（2）民主责任的伦理导向；（3）行政组织信任包括行政组织间、行政组织与公务员间、行政组织与公民间的信任。11、由于行政执行的过程是一个不断搜集意见、不断调整执行方案的过程，因此，应该坚持灵活变通的原则。灵活变通原则要求，既集思广益，又有适当的集中，保证执行过程有效开展。（ ）A：正确B：错误正确答案选项：B解析：本题考查管理知识。行政执行是公共行政组织或国家行政机关的基本的活动，各种公共政策和法律法规是通过行政执行活动予以完成。灵活变通原则：由于现实环境因素的复杂性和多变性，行政执行必须具有灵活变通的特性，
14、适应执行环境的变化，及时调整执行计划，以保证原有决策、政策的圆满实施。民主集中制原则：行政执行的过程是一个不断搜集意见、不断调整执行方案的过程，所以，应该坚持民主集中制的原则，既集思广益，又有适当的集中，保证执行过程有效开展。本题将灵活变通原则和民主集中制原则混为一体，说法错误。故本题错误。12、在一定的规模条件下，管理幅度越大，其管理层次就会（ ）。A：越少B：越多C：不变D：时多时少正确答案选项：A解析：本题考查管理学常识。管理幅度指一个人或组织直接管理的下属人员或机构的数目。管理层次指组织纵向划分的管理层级的数目。在被管理对象数量确定的条件下，管理幅度与管理层次二者成反比关系。即在一定的
15、规模条件下，管理幅度越大，需要设置的管理层次就越少；反之，管理幅度越小，需要设置的管理层次就越多。故本题选A。13、某企业为提高销售人员对工作的积极性，决定给每月绩效最高的销售人员发放一定的奖金，主管运用了管理学的（）。A：认知发展理论B：强化理论C：自我效能理论D：公平理论正确答案选项：B解析：本题考查管理学的基本原理。A项错误，认知发展理论是著名发展心理学家让皮亚杰所提出的，认知发展是指个体自出生后在适应环境的活动中，对事物的认知及面对问题情境时的思维方式与能力表现，随年龄增长而改变的历程。不符合题意。B项正确，美国心理学家斯金纳经过对人和动物的学习进行的长期实验研究，提出了强化理论，又叫行为修正理论。该理论认为，人或
