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1、2023年福建省福州鼓楼区五凤街道招聘“片长制”网格员3人难、易点高频考点（公共基础共200题含答案解析）模拟练习试卷每套试卷共200题，答案解析在题目后面全文为Word可编辑，请谨慎购买！题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共100题)1、2003年5月，SARS疫情还未解除时，我国政府颁布了突发公共卫生事件应急条例，这对以后的公共卫生事件管理来说，属于（ ）。A：事前控制B：事后控制C：事中控制D：反馈控制正确答案选项：A解析：本题考查行政管理。A项正确，事前控制是在活动进行之前，进行不同方案的选择、可行性研究以及对效益的评价。具有典型意义的事前控制包括预测控制和计划控制。B项
2、错误，事后控制是在事件告一段落时，通过收集之前的相关资料，测定实际完成数据，并与控制标准进行对比，检查考核其执行情况的过程。C项错误，事中控制是一种对进行中的事件作日常性控制的控制方式。D项错误，反馈控制是待问题偏差发生之后，才采取控制程序、改正问题，因此又称为回馈性控制。故本题选A。2、下列选项中既是整个公共政策过程重要阶段，又是政府公共管理活动中心环节的是（ ）。A：政策制定B：政策执行C：政策沟通D：政策评估正确答案选项：B解析：本题考查行政管理。公共政策过程主要包括政策制定、政策执行、政策评估、政策终结、政策监督五个方面。其中：政策制定。政策制定又被称为政策形成或政策规划，他是公共政策
3、过程的第一阶段。我们一般认为，政策过程包括政策问题界定、构建政策议程、政策方案规划、政策合法化等阶段。政策执行。政策执行是指在政策制定完成之后，将政策由理论变为现实的过程。政策评估。政策评估是公共政策运行的重要阶段，加强公共政策评估，对于检验公共政策效果，决定公共政策的存废都具有十分重要的意义。政策终结。政策终结是指公共决策者通过慎重的政策评估之后，采取必要措施，终止那些过时、多余、无效或失败的公共政策的过程。政策监督。政策监督，是公共政策过程的重要组成部分，它是提高公共政策运行质量和效益的有力保证，是指监督主体依照法定的权限和程序对公共政策运行过程进行监察和督促，以衡量并纠正公共政策偏差，实
4、现公共政策目标。而公共政策的执行是政府公共管理活动的中心环节，是实现公共政策目标的最直接、最重要、最关键的决定因素。A、D项错误，政策制定、政策评估分别是公共政策过程的第一、第三阶段，但不是政府公共管理活动中心环节。B项正确，符合题干要求。C项错误，公共政策过程中没有政策沟通。故本题选B。3、某单位向上级单位反映半年来的工作情况，呈交的公文标题是“某局关于2019年上半年工作情况的汇报”。（ ）A：正确B：错误正确答案选项：B解析：本题考查公文文种。公文文种中没有汇报，应该用报告。报告是用于向上级机关汇报工作、反映情况、提出建议，答复上级机关的询问时使用的公文。故本题错误。4、古人云：明者因时
5、而变，知者随事而制。从组织管理的角度而言，对其理解最正确的是（ ）。A：管理者在不同时间必须采取不同的管理方式B：组织管理中，必须根据环境、时间等的变化，来制定相应的管理措施C：管理实践中，对发生的每件事情都必须采取不同的处理方法D：管理没有共通性，必须具体问题具体分析正确答案选项：B解析：本题考查管理学的基本原理。“明者因时而变，知者随事而制”意思是聪明的人往往会根据时期的不同而改变自己的策略和方法，有大智慧的人会伴随着事物发展方向的不同而制定相应的管理方法。这两句古语告诫我们处理事情应该遵循一定的原则，但是也要因时制宜、因地制宜，根据情境、形势的不同而灵活变通。A项错误，不同时间的同类事情
6、也可以采取同样的管理方式，选项说法过于绝对。B项正确，符合题意。C项错误，对同类事情可以采取同样的处理办法，选项说法过于绝对。D项错误，管理是有共通性的，选项说法过于绝对。故本题选B。5、 管理人员通过别人来完成工作，通过指导别人的行为来达到工作目标的。（ ）A：正确B：错误正确答案选项：A解析：本题考查管理知识。管理人员是指在组织中行使管理职能、指挥或协调组织成员完成具体任务的人。管理人员通过制定工作计划、协调成员活动、合理分配资源、做出正确决策等方式来进行工作，从而实现组织的工作目标。故本题正确。【解析拓展】关于管理人员的分类有两种：按其所处的管理层次可分为高层管理人员、中层管理人员和基层
7、管理人员。按其所从事管理工作的领域及专业不同，可以分为综合管理人员和专业管理人员。综合管理人员是指负责管理整个组织或组织中某个事业部全部活动的管理者。专业管理人员仅仅负责管理组织中某一类活动。6、组织文化的特征不包括（ ）。A：组织文化的重要任务是增强群体凝聚力B：组织文化的中心是组织精神C：组织文化的管理方式是以软性管理为主D：组织文化的核心是组织价值观正确答案选项：B解析：本题考查管理学的基本原理常识。组织文化即企业文化，是企业为解决生存和发展的问题而树立形成的，被组织员认为有效而共享，并共同遵循的基本信念和认知。组织文化集中体现了一个企业经营管理的核心主张，以及由此产生的组织行为。组织文
8、化的中心是人本文化，组织文化的重要任务是增强群体凝聚力，组织文化的核心是组织价值观，组织文化的管理方式是以软性管理为主。故本题选B。7、用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况使用的文种是（ ）。A：通知B：通告C：通报D：公告正确答案选项：C解析：本题考查公文的基本知识。A项错误，通知适用于发布和传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文。B项错误，通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。C项正确，通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。D项错误，公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。故本题选C。8、下列关于公文信函格式的说法
9、，正确的是（ ）。A：首页不显示页码B：联合行文时不使用主办机关标志C：标题居中编排，与其上最后一个要素相距三行D：如需标注份号、密级和保密期限、紧急程度，应当居版心右边缘编排正确答案选项：A解析：本题考查公文的基本知识。A项正确，党政机关公文格式“10.1信函格式”第七款规定：“首页不显示页码。”B项错误，党政机关公文格式“10.1信函格式”第一款规定：“发文机关标志使用发文机关全称或者规范化简称，居中排布，上边缘至上页边为30mm，推荐使用红色小标宋体字。联合行文时，使用主办机关标志。”C项错误，党政机关公文格式“10.1信函格式”第五款规定：“标题居中编排，与其上最后一个要素相距二行。”
10、D项错误，党政机关公文格式“10.1信函格式”第三项规定：“如需标注份号、密级和保密期限、紧急程度，应当顶格居版心左边缘编排在第一条红色双线下，按照份号、密级和保密期限、紧急程度的顺序自上而下分行排列，第一个要素与该线的距离为3号汉字高度的。”故本题选A。9、“士为知己者死”这一古训反映了有效的领导始于（ ）。A：与下级之间的友情B：为下属设定崇高的目标C：为下属的利益不惜牺牲自己D：了解下属的欲望和需要正确答案选项：D解析：本题考查管理学的基本原理。知己者，即了解自己的人。士为知己者死，指甘愿为赏识自己、栽培自己的人献身。出自战国策赵策一。因此，这一古训要求领导者须了解下属的欲望和需要。因此
11、，ABC选项不符合。故本题选D。10、根据人的才能大小给予其适当的职位，这是人才使用原则中的（ ）。A：扬长避短，各尽所能B：用人不疑，疑人不用C：适度用人，职能相称D：合理流动，适才所用正确答案选项：C解析：本题考查行政管理。领导者使用人才的基本原则包括：（1）量才用人，职能相称的原则；（2）扬长避短，各尽所能的原则；（3）用人不疑，疑人不用的原则；（4）合理搭配，整体效能的原则；（5）五湖四海，宽以容才的原则；（6）合理流动，适才适所的原则；（7）爱护人才，关心帮助的原则；（8）重视培养，用养结合的原则。A项错误，“扬长避短，各尽所能”，就是每个人发挥优点或有利条件，克服或回避缺点或不利条
12、件，发挥所能尽的最大才能，排除。B项错误，“用人不疑，疑人不用”，就是要放手让下属去大胆尝试，不要什么都管，排除。C项正确，“适度用人，职能相称”，就是根据每个人的能力大小而安排合适的岗位。人的差异是客观存在的，一个人只有处在最能发挥其才能的岗位上，才能干得最好，当选。D项错误，“合理流动，适才所用”，就是让人才在各部门之间互通和调整，使企业管理者能够根据生产结构的变化，自主地调节人才，使人才更好的发挥才能，找到自己的位置，排除。故本题选C。11、对收到的公文应该进行初审，初审的重点不包括（ ）。A：是否应当由本机关办理B：是否符合行文规则、文种、格式是否符合要求C：行文理由是否充分，行文依据
13、是否准确D：涉及其他地区或者部门职权范围内的事项是否已经协商、会签正确答案选项：C解析：本题考查公文的基本知识。党政机关公文处理工作条例第二十四条第三项规定：“收文办理主要程序是：（三）初审。对收到的公文应当进行初审。初审的重点是：是否应当由本机关办理，是否符合行文规则，文种、格式是否符合要求，涉及其他地区或者部门职权范围内的事项是否已经协商、会签，是否符合公文起草的其他要求。经初审不符合规定的公文，应当及时退回来文单位并说明理由。”本题为选非题，故本题选C。12、下列哪个等级属于事业单位专业技术岗位的中级岗位？（ ）A：13级B：9级C：7级D：5级正确答案选项：B解析：本题考查事业单位相关
14、制度。事业单位岗位设置管理试行办法第十五条规定：“专业技术岗位分为13个等级，包括高级岗位、中级岗位和初级岗位。高级岗位分7个等级，即一至七级；中级岗位分3个等级，即八至十级；初级岗位分3个等级，即十一至十三级。”A项错误，13级属于初级岗位。B项正确，9级属于中级岗位。C项错误，7级属于高级岗位。D项错误，5级属于高级岗位故本题选B。13、市政府想要让下级单位学习省政府的公文，可以对省政府的公文进行转发，适用的公文文种是（ ）。A：通知B：通告C：函D：批复正确答案选项：A解析：本题考查公文的基本知识。A项正确，根据党政机关公文处理工作条例规定：“通知。适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文。”B项错误，根据党政机关公文处理工作条例规定：“通告。适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。”C项错误，根据党政机关公文处理工作条例规定：“函。适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。”D项错误，根据党政机关公文处理工作条例规定：“批复。适用于答复下级机关请示事项。”故本题选A。14、事业单位以公共服务为职责，以公共财政为基础，具有（ ）。A：非营利性B：营利性C：公共性D：私人性正确答案选项：A解析：本题考查事业单位相
