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1、2023浙江宁波市客运中心站区域综合管理办公室招聘3人（公共基础共200题）难、易度冲刺试卷含解析每套试卷共200题，答案解析在题目后面全文为Word可编辑，请谨慎购买！题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共100题)1、某公司实行平等的企业文化，无论员工级别高低，办公室面积都相差无几，且级别高坐在中间地带，普通员工坐在临窗向阳位置；高级管理层无专用车位，总裁也得自己找位停车。但很多高层仍选择留在该公司，没有另立门户。可以看出，该公司企业文化对组织文化发展具有（ ）。A：辐射功能B：导向功能C：凝聚功能D：约束功能正确答案选项：C解析：本题考查管理学的基本原理。A项错误，辐射功能是
2、指企业文化一旦形成较为固定的模式，它不仅会在企业内部发挥作用，对本企业员工产生影响，而且也会通过各种渠道（宣传、交往等）对社会产生影响。B项错误，导向功能是指企业文化作为广大职工共同的价值观、追求，对职工具有强烈的感召力。这种感召力能把企业职工引导到企业目标上来。本题中，公司实行平等的企业文化，是一种人际氛围，未涉及企业目标。C项正确，凝聚功能是指当一种价值观被企业员工共同认可后，它就会成为一种黏合力，从各个方面把其成员聚合起来，从而产生一种巨大的向心力和凝聚力。本题中，该公司实行平等的企业文化深入人心，得到企业员工的认可，所以很多高层仍留在公司，并没有另立门户，正体现出企业文化的凝聚作用。D
3、项错误，约束功能是企业文化对企业员工的思想、心理和行为具有约束和规范作用。企业文化的约束不是制度式的硬约束，而是一种软约束，这种约束产生于企业的文化氛围、群体行为准则和道德规范。故本题选C。2、行政管理必须依法而行，是一种（ ）活动。A：强制性B：无偿性C：执行性D：指导性正确答案选项：C解析：本题考查行政管理。行政管理是指国家行政机构为了公共的利益和目的，以公共权力和法律为基础，对社会公共事务和政府自身内部事物所进行的管理和服务活动。我国的行政管理具有重要的执行性。国家行政机关是国家权力机关的执行机关，对国家权力机关负责和报告工作，并接受其监督。国家权力机关根据人民的利益和要求，决定国家的大
4、政方针，制定和颁布法律法规；而行政机关负责制定具体的措施、细则来贯彻实行这些内容。没有行政管理，就不能实现国家的意志。行政管理必须依法进行，是一种执行性活动。故本题选C。3、（ ）是行政协调中最常见的行政协调方法。A：会议协调B：协商协调C：强制协调D：信息协调正确答案选项：A解析：本题考查行政管理。常见的行政协调方法包括会议协调、自觉协调、协商协调、强制协调、信息协调等。会议形式是最广泛使用的行政协调手段，对各类协调问题都适用，尤其对那些内容重要、影响很大、涉及部门又较多的问题，把有关部门领导人请到一起开会，共同研究解决，效果较好。故本题选A。4、我国的行政监督体系包括行政内部的监督和外部的
5、监督，（ ）属于行政系统内部的监督。A：中国共产党的监督B：人民政协的监督C：审计部门的监督D：社会与公众的监督正确答案选项：C解析：本题考查行政管理。A项错误，中国共产党是中国的执政党，是中国特色社会主义事业的领导核心。共产党对政府的监督体现在通过党的各级组织对各级政府及其部门具体实施党的路线方针政策和法律、法规的过程实行监督。中国共产党的监督属于外部监督。B项错误，人民政协的监督属于外部监督，它主要通过政协会议听取审议政府工作报告，讨论国家的大致方针和各项重要工作，对政府工作提出意见和建议。C项正确，审计部门的监督属于内部监督。审计监督是指国家审计机关根据法律、制度、规定，依照一定的程序和
6、方法，对政府机关、金融机构和事业单位的财务行为、经济活动进行检查、审核等监督活动。D项错误，社会与公众的监督属于外部监督，其实施监督的主要方式是：通过召开会议或口头形式向有关行政机关提出要求、建议和批评，对某些行政人员提出申诉、控告和检举等。故本题选C。5、下列行政机关履行的职能，不属于经济职能的是（ ）。A：税务部门对房产交易依法进行征税B：工商部门对工商企业办理登记注册C：交管部门对违章司机进行罚款处理D：质监部门到生产企业检查产品质量正确答案选项：C解析：本题考查管理常识，主要考查政府的经济职能。经济职能是指政府为国家经济的发展，对社会经济生活进行管理的职能。随着中国计划经济体制向社会主
7、义市场经济体制的转变，中国政府主要有三大经济职能：一是宏观调控职能，即政府通过制定和运用财政税收政策和货币政策，对整个国民经济运行进行间接的、宏观的调控。二是提供公共产品和服务职能，即通过政府管理、制定产业政策、计划指导、就业规划等方式对整个国民经济实行间接控制；同时，还要发挥社会中介组织和企业的力量，与政府一道共同承担提供公共产品的任务。三是市场监管职能，即政府为确保市场运行畅通、保证公平竞争和公平交易、维护企业合法权益而对企业和市场所进行的管理和监督。A项正确，税务部门利用财政税收政策对房产交易市场进行间接的、宏观的调控，是政府履行经济职能的手段之一。税收属于宏观调控经济手段之财政政策。B
8、项正确，工商部门为企业办理登记注册等手续，是主动为企业提供服务，其目的也是为了对国民经济实行间接控制，是政府履行经济职能的手段之一。C项错误，交管部门对违章行为进行行政处罚，是为了维护国内社会道路交通安全秩序的稳定，对违法行为的惩戒，不仅保障人民的生命财产安全，同时也维护宪法和法律尊严，属于政治职能之社会治安职能。D项正确，质监部门对企业产品质量进行检查，是政府为了确保市场运行畅通，加大力度整顿和规范市场经济秩序，对企业进行的管理和监督，是政府履行经济职能之市场监管。本题为选非题，故正确答案为C。6、某地纪律检查委员会打算开展一项关于某县河流附近工厂关停执行情况的专项调查，为了获得真实的情况，
9、避免相关单位应付检查，纪委决定开展突击检查，该决定体现的行政控制类型是（ ）。A：事前控制B：事中控制C：事后控制D：反馈控制正确答案选项：B解析：本题主要考查管理常识。行政控制是指行政领导者和工作人员为了检查行政执行的进程和完成情况，纠正实施过程中的偏差，以确保实际工作与工作计划相一致而采取的措施。A项错误，事前控制指在计划实施的准备阶段所进行的控制。事前控制的目的是做好准备工作，避免不该发生的事情发生，做到未雨绸缪，防患于未然。B项正确，事中控制指在计划实施过程中，对计划执行情况进行检查，发现问题并及时纠正、解决问题。为了获得真实情况，决定展开突击检查，体现了行政控制中的事中控制。C项错误
10、，事后控制指根据预期的目标对行政实施的结果进行检查，衡量最终结果是否有偏差，并对出现的问题进行可能的补救。D项错误，反馈控制是指在某一行动和任务完成之后，将实际结果进行比较，从而对下一步行动的进行产生影响，起到控制的作用。故本题选B。7、黄强是某公司的一名部门经理，他在给员工分配工作任务时。注重员工自身的个人差异，因此员工能够很好地利用自己的能力完成指定目标。黄强的做法主要体现了人员配备的（ ）。A：任人唯贤原则B：因事择人原则C：量才适用原则D：促进发展原则正确答案选项：C解析：本题考查管理学的基本原理。A项错误，任人唯贤原则要求在人事选聘方面从实际需要出发，大公无私，实事求是地发现人才、爱
11、护人才，本着求贤若渴的精神，重视和使用确有真才实学的人。题干并未体现。B项错误，因事择人原则，员工的选聘应以职位的空缺情况和实际要求为出发点，以职位对人员的实际要求为标准，选拔、录用各类人员。题干并未体现。C项正确，量才适用原则，就是根据每个人的能力大小而安排合适的岗位。黄强他在给员工分配工作任务时，注重员工自身的个人差异体现的就是量才适用原则。D项错误，促进发展原则，组织成员配备的目标既要有利于组织成员的发展，又要有利于员工自身的进步，将组织发展和员工进一步统一起来，并作为组织人员配备的最高准则。题干并未体现。故本题选C。8、组织机构的设置和安排可谓是一个组织的骨骼，直接影响和决定一个组织的
12、运行方式和运行效果，因此，要具体问题具体分析，设置合理。设置需要满足许多条件。其中“保证人有事做，事有人做”体现的条件是（ ）。A：各个组织人员之间按比例配制B：员工的任务与组织相平衡C：适应环境具有弹性D：不同岗位的职权相匹配正确答案选项：B解析：本题考查行政管理。B项正确，一般而言，合理的组织机构应具备如下几个主要条件：（1）员工任务与组织平衡；（2）各个组织、人员之间按比例配置；（3）分工明确，合作良好；（4）适应环境，具有弹性。“保证人有事做，事有人做”说明组织中各种要素及人们之间的相互关系安排合理，体现了“员工的任务与组织相平衡”的条件。故本题选B。9、下列公文中，约束性最强的是（
13、）。A：通报B：指示C：决定D：命令正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。A项错误，根据党政机关公文处理工作条例第八条（九），通报。适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。B项错误，根据党政机关公文处理工作条例第八条（十一），请示。适用于向上级机关请求指示、批准。C项错误，根据党政机关公文处理工作条例第八条（二），决定。适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。D项正确，根据党政机关公文处理工作条例第八条（三），命令（令）。适用于公布行政法规和规章、宣布施行重大强制性措施、批准授予和晋升衔级、嘉奖有关单位和人员。命令（令）是
14、行政公文中最具有强制性特征的文种，一经发布，受令者必须无条件地绝对服从，迅速坚决地执行。故本题选D。10、下列属于中国古代儒家管理思想的观点是（ ）。A：人生而有欲，欲而不得，则不能无求，求而无度量分界，则不能不争B：夫运筹策帷幄之中，决胜于千里之外C：其财用节，其自养俭，民富国治D：巧者有余，拙者不足正确答案选项：A解析：本题考查管理学的基本原理。“儒家采取的是“仁”的思想，儒家在管理上偏重于礼和义，认为这是达到管理目的的重要手段。对于礼和义儒学理论都有较多论述，当群体建立起来后利用分来进行分工，再用礼来规范，用义来协调，使组织高效运行。A项正确，荀子认为：“人生而有欲，欲而不得，则不能无求
15、，求而无度量分界，则不能不争。争则乱，乱则穷。先王恶其乱也，制礼义以分之，以养人之欲、给人之求。使欲必不穷于物，物必不屈于欲，两者相持而长，是礼之所起也”。这段话的意思是：人生下来就会有欲望，有了欲望而得不到满足，就不能不有所追求。如果一味追求而没有标准限度，就不能不发生争夺，一发生争夺就会有祸乱，一有祸乱就会陷入困境。古代的圣王厌恶祸乱，所以制定了礼义来确定人们的名分，以此来调养人们的欲望、满足人们的要求，使人们的欲望决不会由于物资的原因而不得满足，物资决不会因为人们的欲望而枯竭，使物资和欲望两者在互相制约中增长。这就是礼的起源。这段话强调了礼的重要性。属于儒家的管理思想。B项错误，出自西汉司马迁史记高祖本纪：“夫运筹策帷幄之中，决胜于千里之外，吾不如子房。”形容雄才大略，指挥若定。比喻很有才智的人无需上阵，只需做好前期的完善战略部署，就能够让
