2023年江苏南京市教育局部分直属学校招聘紧缺人才3人(公共基础共200题)难、易度冲刺试卷含解析

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1、2023年江苏南京市教育局部分直属学校招聘紧缺人才3人(公共基础共200题)难、易度冲刺试卷含解析每套试卷共200题,答案解析在题目后面全文为Word可编辑,请谨慎购买!题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共100题)1、规范性公文的一致性表现为( )。A:与其他文件、作者权利具有高度统一的一致关系B:文件结构的周密有效C:文件的文字条理清楚D:文件的语言简约不繁正确答案选项:A解析:本题考查公文的基本知识。规范性公文是在各项行政工作中具有规章制度性质的公文,它为管理和开展各项行政工作提供了标准和法式。包括禁止性规范、义务性规范和授权性规范。与其他类型公文相比,规范性公文的内容与形

2、式必须与法律、其他法规、规章以及党的方针政策,上级机关与同级机关的有关规定保持一致;与自己制定的并尚有执行效用的其他有关规定保持促进一致;与制定机关的职权相一致;本文件的上下文之间,对同一概念的表述词语相互一致。所以,规范性公文一致性表现在与其他文件、作者权利具有高度统一的关系。故本题选A。2、小张想检举、控告直接上级,宜选择下列哪种公文行文方式?( )A:逐级行文B:多级行文C:越级行文D:联合行文正确答案选项:C解析:本题考查公文的基本知识。A项错误,为了维护正常的领导关系,有隶属关系或业务指导关系的机关之间应基本采取逐级行文的方式,按级逐级上报或下发文件,即只对直属上一级机关或下一级机关

3、制发公文,如果需要,再由上一级或下一级机关转发。B项错误,多级行文是指将公文同时发送给上几级或下几级机关,甚至直达基层与人民群众直接“见面”。此种方式多用于为加快文件的传递的上行文或部分不容许作任何变通和发挥的下行文。C项正确,越级行文,指如遇特殊情况,为加快行文速度,下级机关可以越过自己的直接上级机关向更高一级的上级机关直到党和国家各最高机关行文。如发生重大突发性事件,重大灾情,间接上级机关指定直接上报的事项,经多次请示直接上级机关长期未得解决的重大事项,以及对直接上级机关进行检举、控告等,可越级行文。D项错误,根据党政机关公文处理工作条例第十七条第一项规定:“同级党政机关、党政机关与其他同

4、级机关必要时可以联合行文。属于党委、政府各自职权范围内的工作,不得联合行文。”故本题选C。3、马克思主义关于管理的二重性是指( )。A:管理的科学性和艺术性B:管理的自然属性和社会属性C:管理的普遍性和特殊性D:管理的内部性和外部性正确答案选项:B解析:本题考查管理学的基本原理。管理具有二重性,是马克思首先提出的,他在资本论中写道:“资本的管理不仅是一种由社会劳动过程的性质产生并属于社会劳动过程的特殊职能,它同时也是剥削社会劳动过程的职能,因而也是由剥削者和他所剥削的原料之间不可避免对抗决定的因此,如果说资本主义的管理就其内容来说是二重时,因为它所管理的生产过程本身具有二重性:一方面是制造产品

5、的社会劳动过程,另一方面是资本的价值增值过程,那么,资本主义的管理就其形式来说是专制的。”我国管理学界一般把管理二重性概括为自然属性和社会属性。故本题选B。4、下列公文标题不正确的是( )。A:省经贸委关于企业扭亏的会议纪要B:关于开展向XX同志学习活动的决定C:XX县国土资源局关于XX县2019年度供地计划的请示报告D:XX关于进一步做好XX工作的通知正确答案选项:C解析:本题考查公文的基本知识。XX县国土资源局关于XX县2019年度供地计划的请示报告存在文种的混用,例如向上级机关行文时,该用“报告”的用成“请示”,该用“请示”时偏用成“报告”,或者在报告中夹带请示,在请示中顺便报告;甚至将

6、两个文种合二而一,并称“请示报告”。故本题选C。5、国家对事业单位工作人员的管理方法是( )。A:统一直接管理B:职别职级管理C:分级分类管理D:事业部制管理正确答案选项:C解析:本题考查事业单位相关制度。事业单位人事管理条例第二条规定:“事业单位人事管理,坚持党管干部、党管人才原则,全面准确贯彻民主、公开、竞争、择优方针。国家对事业单位工作人员实行分级分类管理。”故本题选C。6、某大学生严重违反校纪校规,学校决定处分该同学以教育其他在校学生,选用的文种是( )。A:通知B:通告C:报告D:通报正确答案选项:D解析:根据我国党政机关公文处理工作条例第8条规定:“通知适用于发布、传达要求下级机关

7、执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况,回复上级机关的询问。通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况等。”由上述定义可知,学校决定处分同学应选用的文种是通报。故本题选D。7、联合行文时,发文机关标志使用联合发文机关名称的,其发文字号使用( )的发文字号。A:联合发文机关B:主办机关C:共同上级机关D:发文机关正确答案选项:B解析:本题考查公文的基本知识根据党政机关公文处理工作条例第九条规定:“(五)发文字号。由发文机关代字、年份、发文顺序号组成。联合行文时,使用主办机关的发文字号

8、。”故本题选B。8、公文如有附件,应在( )注明“附件”二字。A:正文下一行,左空2格B:正文下空一行,左空2格C:正文下一行,居左顶格D:正文下空一行,居左顶格正确答案选项:B解析:知识定位(该题考察的是什么模块的知识)本题考查公文常识。公文的附件是公文内容的组成部分,与正文具有同等效力。分析选项(逐一分析选项)A项:错误,公文中如有附件,应在正文下空一行进行注明,而不是正文下一行。B项:正确,根据党政机关公文格式国家标准7. 3.4 的规定,如有附件,在正文下空一行左空二字编排“附件”二字。C项:错误,公文中如有附件,应在正文下空一行左空二字进行编排,而不是正文下一行居左顶格。D项:错误,

9、公文中附件的注明应在正文下空一行左空二字,而不是居左顶格。再次标注答案故本题选B。9、会务工作是秘书工作的主要内容之一,其中会后处理工作的主要内容是回收与处理有关文件、纪要工作、( )、送站和内部总结工作。A:清理会场B:财务决算C:文书归档D:编发文件正确答案选项:C解析:本题考查公文写作与处理。会后处理工作的主要内容有清理会场(回收与处理有关文件)、纪要工作、文书归档、送站(安排与会人员返程)、内部总结、会议经费结算。A项错误,清理会场等同于回收与处理有关文件,或者说二者是同时进行的。B项错误,会议经费结算(财务决算)通常由财务人员负责,不属于秘书的日常事务。C项正确,会后有保存价值的会议

10、文书、会务资料应连同会议纪要一并归档。D项错误,编发文件通常是会前事务,会后也可以编发文件的形式做总结,这时应归入内部总结这一环节。故本题选C。10、某公司由于市值上升,亟待扩大组织规模,于是召开董事会讨论关于与另一公司的兼并方案。这属于决策的哪种类型?( )A:战术决策B:战略决策C:职能决策D:个人决策正确答案选项:B解析:本题考查行政管理。A项错误,战术决策是指短期内,具体如何去做,是执行性决策。B项正确,战略决策是有关全局性的,长远性的决策,对于一个企业来讲,兼并另一家公司属于战略性决策。C项错误,没有职能决策这种说法。D项错误,个人决策是单个人作出的决策。故本题选B。11、公务文书是

11、法定机关的组织在公务活动中,按照特定的体式,经过一定的处理程序形成和使用的书面材料,对语言有很高的要求。公文的语言应当( )。A:庄重严谨B:华丽流畅C:威严有力D:古朴典雅正确答案选项:A解析:本题考查公文的基本知识。公务文书是法定机关与组织在公务活动中,按照特定的体式、经过一定的处理程序形成和使用的书面材料,又称公务文件。无论从事专业工作,还是从事行政事务,都要学会通过公文来传达政令政策、处理公务,以保证协调各种关系,决定事务使工作正确地、高效地进行。公文对语言有很高的要求,应当庄重严谨。故本题选A。12、公文中有发文机关署名的,应当加盖发文机关印章,并与署名机关相符,有特定发文机关标志的

12、普发性公文和()可以不加盖印章。A:电报B:函C:议案D:报告正确答案选项:A解析:党政机关公文处理工作条例第九条第十三款规定:公文中有发文机关署名的,应当加盖发文机关印章,并与署名机关相符。有特定发文机关标志的普发性公文和电报可以不加盖印章。故本题选A。13、 在管理学中,通过对被分析对象的优势、劣势、机会和威胁等加以综合评估与分析得出结论的方法被称为:A:SWOT分析法B:PDCA循环规则C:SMART分析法D:5W2H法正确答案选项:A解析:本题考查管理学基本原理知识。SWOT分析法是一种战略分析方法,通过对被分析对象的优势、劣势、机会和威胁的加以综合评估与分析得出结论,通过内部资源、外

13、部环境有机结合来清晰地确定被分析对象的资源优势和缺陷,了解所面临的机会和挑战,从而在战略与战术两个层面加以调整方法、资源以保障被分析对象的实行来达到所要实现的目标。其中S(Strengths)是优势、W(Weaknesses)是劣势,O(Opportunities)是机会、T(Threats)是威胁。故本题选A。【解析拓展】B项:PDCA循环是美国质量管理专家休哈特博士首先提出的,由戴明采纳、宣传,获得普及,所以又称戴明环。全面质量管理的思想基础和方法依据就是PDCA循环。PDCA循环的含义是将质量管理分为四个阶段,即计划(Plan)、执行(Do)、检查(Check)、处理(Act)。与题意不

14、符,故B项不选。C项:SMART原则(S=Specific、M=Measurable、A=Attainable、R=Relevant、T=Time-bound)是为了利于员工更加明确高效地工作,更是为了管理者将来对员工实施绩效考核提供了考核目标和考核标准,使考核更加科学化、规范化,更能保证考核的公正、公开与公平。与题意不符,故C项不选。D项:5W2H分析法又叫七问分析法,是二战中美国陆军兵器修理部首创的。简单、方便,易于理解、使用,富有启发意义,广泛用于企业管理和技术活动,对于决策和执行性的活动措施也非常有帮助,也有助于弥补考虑问题的疏漏。与题意不符,故D项不选。14、自由放任的市场经济制度是( )。A:集中决策B:分散决策C:计划决策D:多个决策单位一起选择最优方案正确答案选项:B解析:本题考查行政管理。A项错误,决策指决定的策略或办法。是人们为各种事件出主意、做决定的过程。它是一个复杂的思维操作过程,是信息搜集、加工,最后作出判断、得出结论的过程。集中式决策是指决策者以供应链整体利益最优为目的进行决策。B项正确,分散决策以主体独立的、不重叠的决策权为特征。区别于计划经济,自由放任的市场经济中的企业作为独立法人,在参与市场经济的活动中以追求利润为目标而独立进行核算,所以企业的决策也是分散的。C项错误,

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