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1、2023年鄂尔多斯市第三人民医院合同制工作人员招考（公共基础共200题）难、易度冲刺试卷含解析每套试卷共200题，答案解析在题目后面全文为Word可编辑，请谨慎购买！题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共100题)1、国务院各部委承受北京市人民政府主送的公文属于（ ）。A：上行文件B：平行文件C：下行文件D：领导指导性文件正确答案选项：B解析：本题考查公文的概念和特点。A项错误，上行文是指下级机关或业务部门向所属上级领导机关或业务主管部门的一种行文，而北京市人民政府与国务院各部委并不是直接的上下级关系。B项正确，北京市人民政府与国务院是直接的上下级关系，但与国务院各部委并不是直接的
2、上下级关系，大家都是正部级机关，因此北京市人民政府与国务院是平级关系，国务院各部委承受北京市人民政府主送的公文属于平行文件。C项错误，下行文是指上级领导机关或业务主管部门对所属的下级机关的一种行文，而北京市人民政府与国务院各部委并不是直接的上下级关系。D项错误，领导指导性文件是指领导机关制发的用于颁布方针政策、法规规章，指导、布置工作，阐明领导指导原则的文件。故本题选B。2、在一份公文中，发文机关标志（ ）排布，推荐使用小标宋体字，颜色为红色，以醒目、美观、庄重为原则。A：左对齐B：居中C：右对齐D：两端对齐正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。根据党政机关公文格式第七条第二款第四项：
3、“发文机关标志由发文机关全称或者规范化简称加文件二字组成，也可以使用发文机关全称或者规范化简称。发文机关标志居中排布，上边缘至版心上边缘为35mm，推荐使用小标宋体字，颜色为红色，以醒目、美观、庄重为原则。联合行文时，如需同时标注联署发文机关名称，一般应当将主办机关名称排列在前；如有文件二字，应当置于发文机关名称右侧，以联署发文机关名称为准上下居中排布。”故本题选B。3、下列不属于服务型政府的基本特征的是（ ）。A：是一个专制和霸权的政府B：是一个法治和有效的政府C：是一个实现了合理分权的政府D：是一个具有核心竞争力的政府正确答案选项：A解析：本题考查行政管理。服务型政府是在公民本位、社会本位
4、理念的指导下，在整个社会民主秩序的框架下，通过法定程序，按照公民意志建立的以为人民服务为宗旨并承担着服务责任的政府。A项错误，服务型政府是一个民主和负责的政府。即是一个人民民主和对人民负责的政府。前者是指政府的性质，后者是指政府的目的。B项正确，服务型政府是一个法治和有效的政府。依法行政是现代政府的基本特征，这是建立合理的政府与社会、政府与市场、政府与公民关系的前提。C项正确，服务型政府是实现了合理分权的政府。合理分权是现代政府的重要特征，也是提高政府工作效率的重要手段。一般来说，分权的基本内容主要包括政府内部各部门之间的分权；上下级之间的权力下放；政府与社会中介组织之间的权限划分；中央与地方
5、政府之间的权限划分等。D项正确，服务型政府是一个具有核心竞争力的政府。在我国，核心竞争力是指社会主义的基本价值，即社会平等、政治民主和以人为本。本题为选非题，故本题选A。4、“为严明工作纪律，特作如下规定”，公文的这种开头属于（ ）开头。A：概括式B：事情式C：引文式D：目的式正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。A项错误，概括式是指概括简单地叙述有关工作或事件的基本情况或基本过程，为下文的详细叙述或具体分析铺垫。B项错误，事情式即开篇简明扼要地介绍事件或情况，给人以清晰印象。如民政部关于增加选举工作干部编制名额的请示开头：“经中央批准，今年县、乡两级选举的日常工作由民政部门负责。但是
6、在确定民政部门人员编制时，没有选举工作这项任务。为了做好这项工作，需要给民政部门增加必要的编制”。C项错误，引文式即指开头先引用文件或领导讲话中的某些句子作为引言或点明主旨。例如中共XX省委XX省人民政府关于印发全省教育工作会议纪要的通知开头：“现将全省教育工作会议纪要印发给你们，望结合本地区、本部门的实际情况，认真研究贯彻执行。”D项正确，目的式指用“为”、“为了”等介词构成介词词组发端，交代阐明制文目的。题干中“为严明工作纪律，特作如下规定”是目的式。故本题选D。5、择案规则指的就是决策群体选定最终决策方案的程序和办法，当中“一票否决”规则又称之为（ ）。A：全体一致原则B：多数决定少数原
7、则C：少数服从多数原则D：赞成投票原则正确答案选项：A解析：本题考查行政管理。A项正确，一票否决，即全体一致原则，指决策群体所有成员必须意见完全一致才可最终选定某个备选方案，有任何人持不同意见，方案都不能通过。B项错误，多数决定少数原则，是指一项决议至少须经半数以上人赞成，才能获得通过的一种投票规则。C项错误，少数服从多数原则实质上就是多数原则，集体通过一项决议时进行投票表决，至少半数以上人赞成才能通过，剩下的少数须服从。D项错误，赞成投票制是集体选择机制的许多办法之一，是用来代替超过半数即可当选的简单多数票当选的一种投票选举办法。每个投票人对一组可供选择的事物中赞成的所有对象投票，得票最多的
8、选择对象当选。故本题选A。6、长春新区创新推出“企业问题我来办”服务模式，通过积极主动服务、精准有效服务，让企业家们在长春新区安心、顺心谋发展。这一行为属于（ ）。A：基础性公共服务B：经济性公共服务C：社会性公共服务D：公共安全服务正确答案选项：B解析：本题考查行政管理。A项错误，基础公共服务是指那些通过国家权力介入或公共资源投入，为公民及其组织提供从事生产、生活、发展和娱乐等活动都需要的基础性服务。题干并没有体现。B项正确，经济公共服务是指通过国家权力介入或公共资源投入为公民及其组织即企业从事经济发展活动所提供的各种服务。题干中通过积极主动服务、精准有效服务，让企业家们在长春新区安心、顺心
9、谋发展均体现了经济性公共服务。C项错误，社会性质公共服务则是指通过国家权力介入或公共资源投入为满足公民的社会发展活动的直接需要所提供的服务。题干并没有体现。D项错误，公共安全服务是指通过国家权力介入或公共资源投入为公民提供的安全服务，如军队、警察和消防等方面的服务。题干并没有体现。故本题选B。7、从公文的角度出发，下列用语合乎规范的是（ ）。A：工会要支持职工的所有要求B：当否，请批准C：我们要严厉打击少数犯罪分子D：2019年盈利两亿正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。A项错误，“所有要求”过于绝对，应改为“支持职工的正当合理要求”。B项错误，“当否”，意思为“是否妥当”，所以不能
10、用“请批准”，应改为“请批复”，或者“以上请示如无不妥，请予批准”。C项错误，“少数犯罪分子”语义含糊，指示不明，存在歧义，不符合公文语言准确的特点。D项正确，2019年盈利两亿，说法无误。故本题选D。8、管理者所处的层次越高，面临的问题越复杂，就越需要具备（ ）。A：人事技能B：组织技能C：概念技能D：领导技能正确答案选项：C解析：本题考查管理学的基本原理。管理者要具备三类技能，即概念技能、技术技能、人际技能。概念技能是指把观点设想出来并加以处理以及将关系抽象化的精神能力，概念技能对于高层管理者最重要。技术技能是指运用管理者所监督的专业领域中的过程、惯例、技术和工具的能力，技术技能对于基层管
11、理最重要。人际技能是指成功地与别人打交道并与别人沟通的能力，人际技能对所有层次管理的重要性大体相同。故本题选C。9、签收公文属于公文（ ）环节，采取（ ）清点原则。A：管理；逐一B：管理；分类C：办理；逐一D：办理；分类正确答案选项：C解析：本题考查公文的基本知识。党政机关公文处理工作条例第二十四条规定：“收文办理主要程序是：签收。对收到的公文应当逐件清点，核对无误后签字或者盖章，并注明签收时间。”故本题选C。10、（ ）重点研究个人做出的贡献与所得报酬之间关系的比较对激励的影响，其基本内容是人的劳动积极性不仅受绝对报酬的影响，更重要的是受相对报酬的影响。A：期望理论B：公平理论C：双因素理论
12、D：成就需要理论正确答案选项：B解析：本题考查管理学的基本原理。A项错误，期望理论的内容是：激动力量（M）=效价（V）期望值（E）。在这个公式中，激动力量指调动个人积极性，激发人内部潜力的强度；期望值是根据个人的经验判断达到目标的把握程度；效价则是所能达到的目标对满足个人需要的价值。这个理论的公式说明，人的积极性被调动的大小取决于期望值与效价的乘积。B项正确，公平理论重点研究个人做出的贡献与所得报酬之间关系的比较对激励的影响，其基本内容是人的劳动积极性不仅受绝对报酬的影响，更重要的是受相对报酬的影响。C项错误，双因素理论认为引起影响人们工作动机的因素主要有两类：一是保健因素，属于和工作环境或条
13、件相关的因素；二是激励因素，属于和工作本身相关的因素，只有激励因素才能够给人们带来满意感。D项错误，成就需要理论把人的基本需要分为成就需要、权力需要和情谊需要三种，其中成就需要对于个人、团体和社会的发展起着至关重要的作用。故本题选B。11、（ ）几乎完全忽视了环境因素对员工的激励作用。A：目标设置理论B：强化理论C：需要层次理论D：公平理论正确答案选项：A解析：本题考查管理学的基本原理。激励原理是实证经济学的最主要的最明显的例子，为了特定目的而去影响人们的内在需要或动机，从而强化、引导或维持行为的过程。A项正确，目标设置理论认为目标本身就具有激励作用，目标能把人的需要转变为动机，使人们的行为朝
14、着一定的方向努力，并将自己的行为结果与既定的目标相对照，及时进行调整和修正，从而能实现目标，几乎完全忽视了环境因素对员工的激励作用。B项错误，强化理论指人或动物为了达到某种目的，会采取一定的行为作用于环境。当这种行为的后果对他有利时，这种行为就会在以后重复出现；不利时，这种行为就减弱或消失。人们可以用这种正强化或负强化的办法来影响行为的后果，从而修正其行为，体现了环境因素对员工的激励作用。C项错误，需要层次理论将人类需求像阶梯一样从低到高按层次分为生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现需求，生理需要、安全需要、社交需要等低级的需要，需要通过外部条件使人得到满足，体现了环境因素对员工的
15、激励作用。D项错误，公平理论是研究人的动机和知觉关系的一种激励理论，认为员工的激励程度来源于对自己和参照对象的报酬和投入的比例的主观比较感觉，侧重于研究工资报酬分配的合理性、公平性及其对职工生产积极性的影响，体现了环境因素对员工的激励作用。故本题选A。12、下列关于报告的说法，正确的是（ ）。A：报告是所有公文中，综合性最弱的公文B：报告是以事前行文为特点的C：报告需要上级机关批复D：报告在表达方式上是以陈述性写法为主的正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。A、B、C三项错误，D项正确，根据条例规定：报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况，回复上级机关的询问。报告的特点有：（一）综合性。报告在所有公文中，是综合性最强的一种公文。报告
