2023年四川省辅警招聘考试高频考题汇编

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1、2023年四川省辅警招聘考试高频考题汇编学校:_班级:_姓名:_考号:_一、单选题(15题)1.法律规范属于()A.技术规范B.社会规范C.道德规范D.团体规范2.下列属于人民警察法规定的人民警察的任务的是()A.维护企业的经济秩序B.维护机关、企事业组织的经济秩序C.促进经济建设D.保护公共财产3.下列有关法律后果、法律责任、法律制裁和法律条文等问题的表述,哪项可以成立?()A.任何法律责任的设定都必定是正义的现实B.法律后果不一定是法律制裁C.承担法律责任即意味着接受法律制裁D.不是每个法律条文都有法律责任的规定4.公平正义的首要内容是确保()A.一切行为让群众满意B.一切结果符合法律规定

2、C.一切行为让领导满意D.一切行为符合法律规定5.概括起来讲,()就是法无明文规定不为罪,法不明文规定不受罚A.罪刑法定原则B.罪刑相适应原则C.罪刑自负原则D.法律面前人人平等原则6.法律规范属于()。A.技术规范B.社会规范C.道德规范D.团体规范7.国家依照法律规定保护公民的私有财产权和()A.继承权B.转让权C.使用权D.处置权8.“提高时间效率,减少工作拖延;提高物质效率,降低经济消耗;提高制度的科学性,减少不合理制度的负面作用”是()原则的具体内容A.合法合理B.平等对待C.程序公正D.及时高效9.担任人民警察领导职务的人员应当具备()知识A.经济专业B.侦查专业C.法律专业D.行

3、政管理专业10.下列情形中,可以适用治安调解的有()A.捏造事实诽谤他人B.结伙斗殴或者其他寻衅滋事C.雇凶伤害他人D.多次实施违反治安管理行为11.现行宪法规定,公民的()不受侵犯A.合法财产B.私有财产C.合法的私有财产D.合法财产的所有权12.把法律划分为根本法和普通法的主要依据是()。A.适用范围不同B.制定和表达方式不同C.制定和实施的主体不同D.制定的内容、法律地位和制定的程序不同13.公安机关对与违反治安管理行为有关的场所、物品、人身可以进行检查检查时,任命警察不得少于()人A.3B.2C.1D.414.把法律划分为根本法和普通法的主要依据是()A.适用范围不同B.制定和表达方式

4、不同C.制定和实施的主体不同D.制定的内容、法律地位和制定的程序不同15.人民检察院依照法律规定独立行使(),不受行政机关、社会团体和个人的干涉A.审判权B.检查权C.监督权D.检察权二、多选题(12题)16.政法各部门共同致力于公平正义目标的实现,应贯彻的刑事基本原则有()A.以事实为依据,以法律为准绳B.分工负责、互相配合、互相制约C.法律面前人人平等D.依法行使职权17.在Excel中,若要对执行的操作进行撤消,则以下说法错误的有()。A.最多只能撤消8次B.最多只能撤消16次C.最多可以撤消10次D.可以撤消无数次18.担任人民警察应当具备的条件有()A.年满18周岁的公民B.具有初中

5、以上文化程度C.身体健康D.拥护中华人民共和国宪法19.下列哪些情况会导致法律责任?()A.保安员曲某收5元自行车停车费,并不给收据B.姜某向报社写信揭露某纪录片造假,报社没有刊登C.冯某经公共汽车售票员提醒后仍不给抱小孩的乘客让座,小孩被拥挤受伤D.塑胶五金厂要求工人一天至少工作15小时,加班费为每小时1.5元20.严格依法办事的含义是()A.职权由法定B.有权必有责C.用权受监督D.违法受追究21.人民警察应当履行的义务有()A.遇到公民人身、财产安全受到侵犯或者处于其他危难情形,应当立即救助B.对公民提出解决纠纷的要求,应当给予帮助C.对公民的报警案件,应当及时查处D.及时解决企业之间的

6、经济纠纷22.公安机关办理行政案件中收到听证申请后,审查的主要内容有()A.听证申请是否超过听证申请期限B.申请人是否具有听证人申请资格C.听证事项是否属于听证范围D.听证内容是否有利公安机关处罚23.服务大局是()A.政法机关有履行职责的必然要求B.政法工作长期实践经验的科学总结C.政法工作长期实践经验的理论概括D.我国政法工作一个重要的指导原则24.政法机关和政法干警自觉接受监督,应做到()A.提高接受监督的自觉性B.正确认识和处理依法独立行使职权和接受监督的关系C.把各方面的监督制约作为推动和改进政法工作的动力D.保证和促进严格公正文明执法25.公安机关作出()的治安管理处罚决定前,应当

7、告知违反治安管理行为人有权要求举行听证A.行政拘留15日B.吊销许可证C.处2000元以上罚款D.处1000元以上罚款26.我国社会主义法制建设中存在的主要问题是()A.无法可依B.有法不依C.执法不严D.违法不究27.贯彻“以事实为依据,以法律为准绳”的原则,需要做到()A.严把证据关B.严把法律关C.严把口供关D.严把程序关三、判断题(12题)28.社会主义法治理念,是社会主义法治的精髓和灵魂,是立法、执法、司法、守法和法律监督等法治领域的基本指导思想,其内容博大精深A.正确B.错误29.社会主义法治理念是以四项基本原则为根本指导思想的()A.正确B.错误30.实现公平公义是构建社会主义和

8、谐社会的重要任务A.正确B.错误31.对可以适用调解的治安案件,公安机关也必须及时依法调查取证,查清事实真相,收集固定证据A.正确B.错误32.根据文件来源,在一个机关内部可将公文分为上行文、平行文、下行文。()A.正确B.错误33.法作为社会规范,与道德规范在本质上没有什么区别,都调整人的行为A.正确B.错误34.在执法活动中应当强调法律效果优于社会效果A.正确B.错误35.以非法手段取得的证据一般不能作为定案的根据A.正确B.错误36.限制人身自由1日,折抵执行行政拘留1日,询问查证和继续盘问时间应予折抵A.正确B.错误37.依法治国的基本含义是依据法律而不是个人的旨意管理国家和社会事务,

9、实行的是法治而不是人治A.正确B.错误38.走群众路线,是做好政法工作、实现为人民服务宗旨的重要途径和保证A.正确B.错误39.甲因两种违反治安管理的行为,拟对其分别处以1000和1500元的罚款,合并执行,则其享有听证的权利A.正确B.错误四、填空题(4题)40.对违反治安管理的行为人,公安机关传唤后应当及时询问查证,询问查证的时间最长不得超过()41.“提高时间效率,减少工作拖延;提高物质效率,降低经济消耗;提高制度的科学性,减少不合理制度的负面作用”是()原则的具体内容42.国家为了()的需要,可以依照法律规定对公民的私有财产实行征收或者征用并给予补偿43.人民警察()执行职务的行为受法

10、律保护五、简答题(4题)44.我国现行宪法的基本原则?45.你是一单位的工作人员,有一个上访者说有事要跟你们领导谈,见不到领导他就不走,而此时领导又在外地开会,临走时嘱咐过没有重大事件不要找他,这时你怎么处理这个事?46.你和小刘提交了一个项目的方案,领导采用了你的方案,并要你负责,要小刘配合,可是小刘有情绪,你怎么办?47.处长要出国学习,安排你负责处里的工作,有两位老同志,老是找理由,不来上班,这时你怎么办?参考答案1.B2.D3.D4.D5.A6.B7.A8.D9.C10.A11.C12.D13.B14.D15.D16.ABCD17.ACD18.ACD19.AD20.ABCD21.ABC

11、22.ABC23.ABCD24.ABC25.BC26.BCD27.ABC28.A29.B30.A31.A32.B33.B34.B35.B36.B37.A38.A39.B40.24小时41.及时高效42.公共利益43.依法44.(1)一切国家权力属于人民的原则(2)保障公民权利和义务的原则(3)民主集中制原则(4)社会主义法制原则45.【测评要素】应变能力【答题要点】()热情接待上访者让座,倒水()向上访者耐心解释,领导到外地开会研究抗震救灾问题去了(或研究农村小学危房改造问题,在道德上博取上访者的认同)大约一个星期后能回来()细致了解上访者的情况,做好详细记录,并留下上访者的电话领导没回来期间

12、,也要及时和上访者沟通()等领导回来后,及时向领导汇报,并听从领导的指示,给上访者打电话,切实解决群众的问题46.【测评要素】协调人际关系能力【参考参考答案】()首先非常感谢领导对我工作的认可和信任,我一定更加努力的工作,不辜负领导对我的期望()对于小刘的不满情绪,我要认真对待,妥善解决我会找个适当的机会,采取适当的方式与小刘沟通,诚心诚意地向小刘说明,方案的执行,工作的开展,仅仅依靠我个人的力量是不够的,我真心渴望获得小刘的支持和帮助()在方案的执行过程中,我会把小刘感兴趣的一块工作,交给小刘去完成,更好地发挥小刘的优势和调动小刘的工作积极性()当工作遇到困难时,我会主动承担困难的大部分,并

13、虚心接受小刘的建议,齐心协力共同战胜困难()当工作顺利完成的时候,我会把小刘的突出表现如实地向领导汇报,决不贪功,更不邀功()和谐的人际关系是顺利开展工作的前提在实际工作中,我们一定要注意团结同事,努力创建和谐融洽的工作环境,保证各项工作的顺利完成47.【测评要素】应变能力,情绪控制能力,人际关系【答题要点】()处长要出国学习,安排我负责处里的工作,是处长对我的信任,也是对自己的考验,我一定会圆满完成任务()遇到这种情况,要冷静处理,不可带有情绪,首先查找原因,看两位老同事是否是确实家里有困难,如果有困看,我会尽我所能帮助他们解决困难,尽快回到工作岗位同时,我也会从自己身上找原因,看是否是自己的工作方式方法发生了偏差,我会在恰当的时间,在轻松的地点,和两位老同事真诚沟通,虚心向老同志请教、学习,取得他们的理解与谅解()在全处同志面前,要以诚实和小学生的姿态出现,并带头多干事、干实事把自己的本职工作做好总结经验教训,并在不耽误处长事情的情况下,适时向处长汇报工作情况

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