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1、本资料为word版2023年整理县劳务输出年工作总结修改好的 20_年，我县劳务输出工作在县委、县政府的正确领导和上级业务部门的精心指导下,以十七大精神为指针，全面贯_市农民工工作联席会议精神和县政府关于加强劳务输出工作的意见及关于认真做_村富余劳动力转移工作的总体要求，把劳务输出作为发展壮大县域经济的一项战略措施和富民产业来抓，形成了县劳务办为主_镇劳务站为主体、能人和亲友带动相结合的多层次、多形式的输出途径，劳务输出已成为我县扩大就业和增加农民收入的重要渠道之一。现将20_年劳务输出工作总结如下：一、劳务输出工作成绩显著 （一）完成任务情况 20_年,我县劳动力转移就业28685人，其中劳
2、务输出27260人，完成任务2.2万的130%；有组织输出15834人，完成任务1.22万人的129%；输出前培训14746人，其中技能培训4251人，完成任务31人的145.8%，取得职业资格证书1463人；品牌输出1902人，占有组织输出的12%。创经济收入1.8亿元，占农民纯收入的38%。 (二)劳务输出开始彰显良好的社会和经济效益 一是更新了思想观念。经过深入的宣传引导，我县农民逐渐认识到劳务输出在增收致富中的重要作用。外出务工使他们开阔了视野，增长了见识，解放了思想，提高了素质，由过去的“要我出去”逐渐转变为现在的“我要出去”，形成了多方参与、支持劳务产业发展的良好局面。二是拓宽了就
3、业渠道，缓减了就业压力。按照“人尽其才，才尽所用”的输出思路，_村富余劳动力提供了就业、择业和创业平台，为初、高中毕业生和下岗职工再就业拓宽了渠道，有效地缓减了我县的就业压力。三是增加了农民收入，加快了脱贫致富步伐。今年我县劳动力转移就业28685人，创经济收入1.8亿元，占农民纯收入的38%，劳务输出已经成为农民旱涝保收的“铁杆庄稼”。四是培养了人才，促进了经济发展。劳务输出使成千上万的子长人走出家门，特别是走向发达地区，为他们增长才干提供了难得的机会，提高了素质。一批懂生产、会经营的务工能人脱颖而出，_乡创业积蓄-2- 了技能优势、人才优势和资本优势，推动_村经济建设和社会发展，促进了_村
4、建设，实现了社会和经济效益的双丰收。 （三_乡创业初显规模 我县深入贯彻省政府关于认真做好农民_乡创业工作的通知精神，出台了关于做好农民_乡创业工作的实施办法，提供政策扶持，开_乡创业调查摸底工作，树_乡创业典型，推动了农民_乡创业工作顺利开展，今年被确定为全省农民_乡创业试点县。目前全县有6多_乡创业人员，创办初具规模的企业64家，拉动就业20多人，创经济收入约90万元。_乡创业队伍中，先后涌现出瓦_镇芋_村的张_、_镇三十_村的张_、栾_乡贾_村的贾_和涧_镇浩_村的吴_等一_乡创业典型。其中张_已成为我_乡创业的楷模，经劳务办推荐，被国务院农民工工作联席会议办公室评为全国优秀农民工，11
5、月份在人民大会堂参加了表彰大会，受到国务院领导的接见。农民_乡创业为我县非公有制经济的发展注入了资金和活力，促进_村富余劳动力就近就地转移就业，推动了_村建设和县域经济发展。 二、工作措施 （一）加强领导，加大资金投入，完善劳动力转移体系一是劳务输出工作形成了以常务县长主管、人大主任包-3- 抓、劳务输出领导小组成员齐抓共管的良好局面。县政府一如既往将劳务输出作为一项重要产业来抓，将其纳入年终工作考核，财政预算90万元，作为劳务输出工作专项经费，_市场考察、宣传、组织输出。今年为务工人员出资了体检费、交通费、职介费及学习生活用品等费用，并用以奖代补的形式为务工海员资助了部分学费。通_乡政府沟通
6、协调，为困难家庭外出务工人员争取到了补助资金。充足的支助资金，为输出工作顺利开展提供了保障。二是县上成立了劳务输出办公室_镇设立了劳务输出工作站，配备了领导、工作人员及劳务输出协管员，并配臵了电话、电脑、传真机等办公设施，在全县358个_村安排了劳务工作信息员，建立起_村全面覆盖、不留空白的“三级联动、全面推进”的劳务输转网络。三是认真落实抓培训、抓信息、抓品牌、抓有组织输出、抓维权、抓就近就地转移、给补贴的“六抓一补”工作措施，提高输出质量，壮大输出队伍，扩大产业规模。 （二）建立健全_村劳动力资源与就业数据库 首先是充分利_镇劳务站已配臵的电脑、传真机等办公设施，实现了_乡联网管理，建立健
7、全_村劳动力资源与就业数据库，实行劳动力转移月报制度，通过制表册、建档案，充实了外出务工人员的信息资料，做到数据准、底子清。其次是推广了马_镇建立外出务工人员信息卡的做-4- 法,按照“_市_市外省内、省外”的分类形式，对全县外出务工人员资料信息进行详细的分类、登记，为今后有计划、有针对性地开_村劳动力培训输出工作奠定了科学的基础。 （三）推行“信息考察、技能培训、主动维权”系统化工作模式，提高劳务输出质量 1、注重实地考察，建立劳务基地，及时准确发布用工信息。一是在县劳务输出工作领导小组的协调下，劳务办组织_乡有关领导开展了广泛的_市场考察，初步确定了以苏州为中心的长三角、以珠海为中心的珠三
8、角两个劳务输出基地。在人力_市场集中发布用工信息，开展咨询活动，通过有线电视、展板、橱窗、传单等形式向群众发布用工信息近10条。多形式的发布用工信息，扩大了宣传范围。_镇劳务站工作人员抓_市、庙会群众比较集中的有利时机，通过悬挂条幅、散发传单等形式，及时、准确发布各类用工信息，增强宣传效果。_村信息员把用工信息直接送进千家万户，进行面对面的宣传，保证用工信息家喻户晓。 2、强化技能培训，提高综合素质。一方面利用延安技校和县职业技术培训中心两个培训基地，积极开展分行业和急需行业的强化培训和定单培训。根据企业的用工要求，制定详实的培训计划，从入厂考试、基本技能、安全知识、企-5- 业管理准则、形象
9、礼仪等方面进行系统的培训。通过职业指导、座谈会、欢送会等形式，对输出人员进行理想、信念教育的培训。3月份，在延安技校对183名农民工进行为期一个月的培训，将培训合格的131名务工人员输送到台州的“_集团”等知名企业。5-9月份，在县职业技术培训中心对输往伟创力珠海XX的30名务工人员和输往苏州的10名保安进行了培训。另一方_镇劳务工作站依托农民技术学校等培训机构，对外出务工人员在安全、维权、技能等方面进行强化培训。今年我县共对14746人进行了培训，其中对4251人进行了技能培训。通过强化技能培训，提高了务工人员的自身素质，增强了我县劳务_市场中的竞争力。 3、重视配套服务，加强后续管理。坚持
10、“输前有培训、输中有接送、输后有服务”的输出模式，对外出务工人员进行全方位、多层次的一条龙服务。首先是开辟了“绿色通道”，为务工人员耐心讲解用工信息，帮助填写报名信息资料，提供食宿，统一组织进行体检，协调相关单位办理婚育证、户籍证明等，安排专人购买出行火车票。人性化的服务，保证了输出工作按时、顺利进行。其次是重视安全接送，对每一批外出的务工人员，_乡都举行隆重的接送仪式，出行途中由领导和干部带队护送。3月份，县劳务办主任与_镇领导将131名务工人员护送到浙江台州；8月份，人大主任护送20多名务工人员到珠海。全程护送，既保证了务-6- 工人员的安全，又使他们能真正输的出、留的住、挣到钱。再次是加
11、强维权服务，实施放心工程，通过“电话联系”、“网络QQ”、“派人专访”加强后续管理，定期或不定期地对外出务工人员进行回访和慰问。县人大主任和劳务办主任及_镇领导先后六次对苏州、台州、珠海、西安等地的务工人员进行了回访和慰问，全面了解和掌握他们的工作和生活情况，及时解决遇到的困难。今年协调处理了苏州务工人员白_、台州务工人员马_的工伤赔偿，解决了苏州务工人员折XX、台州务工人员栾_的工资纠纷。以贴心的服务，切实让务工人员安心，让家长放心。第四是实行委托管理。针对新开拓的珠海劳务基地务工人员较少的情况，及时就近聘请有经验、懂管理的专职人员，对务工人员的生活和工作进行委托管理。 （四）创新输出思路，
12、拓宽输出渠道 为了_乡富余劳动力提供更多的就业机会，我县找准劳务输出工作的切入点，积极创新输出工作思路，充分发挥资源优势，不断拓宽输出渠道。一是充分发挥劳务办的主导作用。首先，通过精心培育，建设了两个劳务输出基地。今年，成功向苏州和台州输送3多名务工人员，扩大了向以苏州为中心的长三角地区输出规模；向东莞、惠州及伟创力珠海XX输送80多名务工人员，奠定了向以珠海为中心的珠三角地区输出基础。其次，成功输送河南XX员开创了特-7- 色劳务输出新局面。5月份，通过兰县长的牵线搭桥，劳务办协调、组织县教育局有关领导及县直三所高中的副校长，深入河_乡实地考察，与河南XX员服务局达成合作协议。通过邀请河南X
13、X员服务局局长作报告、印发宣传单、深入学校办讲座等形式的宣传动员,广大高中毕业生踊跃报名，经政审、体检录取合格学员12名，并举行了欢送仪式，县政府给予每人20元的资助，将他们输往浙江、福建、河南等海事院校，为应届高中毕业生找到了一条新的就业之路。再次，协调用工单位，联合举行现场招聘。3月份，通过启动“春风行动”仪式，劳务办与_公司在四路口广场举行了保安人员现场招聘会；6月份，与_市公安局人民警察学校委派的工作人员互相协作，在我县人力资源大厅招收治安巡逻、武装押运等10名保安学员；9月份，与北京XX工作人员合作，向北京总参机关服务中心输送10名服务员。通过面对面的招聘，加深了群众对劳务输出的认识
14、，减少了输出环节，降低了输出费用。第四，积极探索境外劳务输出，丰富输出途径。9月份，劳务办主_市就业服务处工作人员对我省多家境外劳务输出公司进行了深入细致的考察，并与_公司达成了初步合作意向，为我县探索境外劳务输出工作打下了结实的基础。二是_镇劳务站为主体，推广“品牌”模式。经过精心培育，形成了在_市成为行业招牌的-8- 史家畔粉刷工、走向西安的南沟岔服装技工、在榆林享有盛誉的涧峪岔厨师、遍_市的子长小吃等各具特色的品牌输出，壮大了输出队伍，提高了产业效益。三是能人、亲友带动作为劳动力转移的重要渠道。在务工能人、亲友的带动下，更多的农民走出黄土地，加入到劳务大军的行列，增加了劳务输出的数量。通
15、过务工能人的现身说法，广大农民增长了见识，转变了从业观念，提高了自发输出的质量。能人、亲友带动与有组织输出共同形成了涉及范围广、形式多样的劳务输出模式，推动了全县劳动力转移工作的稳步发展。 （五）广泛宣传发动，营造浓厚氛围 针对部分群众文化素质低、思想观念保守陈旧的现状，从改变思想观念入手，不断加大宣传教育力度，采取多种措施把劳务产业喊亮叫响。一是充分利用广播、电视、网络、新闻媒体、板报、橱窗、标语等形式，广泛宣传劳务输出的意义，引导群众转变观念，增强外出务工的积极性。今年累计在电视台播放宣传片5次，在子长通讯和延安日报刊登工作通讯、务工人员典型事迹8次，印发简报17期（其中一期被省农民工工作联席会议办公室简报转发），制作宣传板31块、宣传橱窗4次，印发各类宣传单10余万份_乡宣传33次，上街宣传近30次。二是通过作报告、办讲座的形式，宣传新的就业理念，鼓励广大青年学生和农民朋友学好技术，发挥特长，走出家门打拼、创业。三月份，-9- 邀请了_涌德先生_镇书_镇长、人劳系统工作人员、劳务站长、的教师及毕业生作了择业和创业的专题报告，提高了广大干部对劳务输出工作的认识；七月份邀请河南海员服务局石砚印局长为高中毕业生及部分家长做了专题报告会，就海员现状、发展前景等方面作了详细的介绍，增强了高中毕业生及家长参与海员输出工作的积极性；县人大主任杨应东先后到县、杨家园
