《2023年泰州市永安自来水厂招聘水质化验员高频考点题库（公共基础共500题含答案解析）模拟练习试卷》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年泰州市永安自来水厂招聘水质化验员高频考点题库（公共基础共500题含答案解析）模拟练习试卷（305页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、2023年泰州市永安自来水厂招聘水质化验员高频考点题库（公共基础共500题含答案解析）模拟练习试卷答题时间：200分钟 试卷总分：150分 每套试卷共500题，答案解析在题目后面全文为Word可编辑，请谨慎购买！题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共300题)1、在批转、转发、发布文件的通知中，无论对上级、同级和不相隶属单位均可使用的字样是（ ）。A：批转B：发布C：转发D：印发正确答案选项：C解析：本题考查公文的基本知识。A项错误，批转只适用于上级机关批准并转发下级的公文。B项错误，发布只适用于本机关。C项正确，转发适用于转发上级机关、同级和不相隶属单位的公文。D项错误，印发，即
2、印制并发布公文，只适用于本机机关。故本题选C。2、下列可用“通报”行文的是（ ）。A：国务院发布党政机关公文处理工作条例B：XX省人民政府表彰先进集体和先进工作者C：XX市人社局公布事业单位公开招聘工作人员有关事宜D：XX市人民政府要求确定市树市花正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。A项错误，通知适用于批转下级机关的公文，转发上级机关和不相隶属机关的公文，传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或者执行的事项，任免人员。此处应该用“通知”。B项正确，通报适用于表彰先进，批评错误，传达重要精神或者情况。C项错误，公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。此处应用“公告”。D项错误，此处
3、表意不明，无法确定具体文种。故本题选B。3、事业单位工作，人员张某，在婚姻存续期间包养情人，应给予其（ ）以上处分。A：警告B：降低岗位等级或撒职C：记过D：开除正确答案选项：B解析：本题考查事业单位相关制度。事业单位工作人员处分暂行规定第二十一条规定，有下列行为之一的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分：组织、参与卖淫、嫖娼等色情活动的；吸食毒品或者组织、参与赌博活动的；违反规定超计划生育的；包养情人的。故本题选B。4、发文字号的位置应在（ ）。A：主体，标题与主送机关之间，居中B：版记，抄送机关与印发机关之间，居中C：版头，红色分隔线以上，右侧D：版头，红色分隔线以上、发文机关标志以下，居中
4、正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。党政机关公文格式7.2规定，“版头，发文字号编排在发文机关标志下空二行位置，居中排布。年份、发文顺序号用阿拉伯数字标注；年份应标全称，用六角括号括入；发文顺序号不加第字，不编虚位（即1不编为01），在阿拉伯数字后加号字。上行文的发文字号居左空一字编排，与最后一个签发人姓名处在同一行。”故本题选D。5、为了应对环境的变化，一家公司决定将更多的决策权授予中下层管理者，工作中的大部分问题，中下层管理人员都可以自行决策，在自行决策时受到的限制较少。则可认为该企业（ ）。A：管理人员的素质较高B：组织结构较为扁平C：组织集权程度较高D：组织分权程度提高正确答
5、案选项：D解析：本题考查行政管理。A项错误，工作中的大部分问题，中下层管理人员都可以自行决策，不能说明该企业管理人员的素质较高。B项错误，组织结构较为扁平是指企业的管理层级少，管理幅度大。题干中的公司是将决策权授予中下层管理者，不能说明该企业是扁平化组织结构。C项错误，D项正确，公司将更多的决策权授予中下层管理者，是在进行分权。分权也叫做职权的分散，指的就是系统地将决策权授予中下层管理者的过程。题干中的公司符合这一特点，即组织分权程度提高。故本题选D。6、某国政府倡导社会自治，将社会公共事务交由人民自主管理，政府只负责宏观管理与调控，该政府主要遵循了公共行政组织的（ ）。A：目标明确原则B：精
6、干效能原则C：民主参与原则D：依法设置原则正确答案选项：C解析：本题考查行政管理。A项错误，组织目标是指一个组织未来一段时间内要实现的目的，它是管理者和组织中一切成员的行动指南，是组织决策、效率评价、协调和考核的基本依据。任何一个组织都是为一定的目标而组织起来的，目标是组织的最重要条件，公共行政组织的层次设置和组织结构的建立都需以明确目标为前提。B项错误，精干效能是指国家行政组织的（人）才、（资）财、（物）材力与其工作绩效之间的合理比例，以较少的机构、人员和财务投入完成较多的工作任务。精干与效能组成一个完整的概念，精干促进效能，效能需要精干。C项正确，民主参与原则是现代行政领导的基本原则之一，
7、指充分发扬民主，人民可以通过组织社会团体参与国家管理、人民通过自治组织沟通政府和人民之间的信息，参与并直接进行行政管理活动，充分发挥工作人员的主动性和创造性。社会公共事务交由人民自主管理体现民主参与的原则。D项错误，依法设置原则体现在中央与地方的政府层级、各级政府工作部门的设置都由各组织法规定。行政机构设置与撤销必须严格按照法律规定的程序进行。行政机构人员的编制由法律规定。故本题选C。7、为了防止权力的滥用，我国建立起了全面行政监督体系。下列属于行政系统内部监督的是（ ）。A：中国共产党的监督B：审计部门的监督C：人民政协的监督D：社会和公民的监督正确答案选项：B解析：本题考查国家机构的有关知
8、识。根据不同的监督主体划分，行政监督分为外部监督和内部监督。外部监督是指来自行政机关以外的监督，包括政党监督、国家监督、社会监督和公民监督。内部监督是指行政体系内部各机关、各部门之间互相监督，包括上级机关与下级机关之间的相互监督，行政机关内部专业监督部门对各工作部门的监督，以及某些职能部门在自己的职能范围内就某一方面事项对其他部门的监督。A项错误，中国共产党的监督属于行政系统外部监督。B项正确，审计部门的监督属于行政系统内部监督。C项错误，人民政协的监督属于行政系统外部监督。D项错误，社会和公民的监督属于行政系统外部监督。故本题选B。8、下列属于公文版头内容的是（ ）。紧急程度和发文机关标志发
9、文字号签发人A：B：C：D：正确答案选项：C解析：本题考查公文的基本知识。一份完整的公文分为三部分：版头、主体、版记。版头位于公文首页红色分割线的上方，具体包括份号、密级和保密期限、紧急程度、发文机关标志、发文字号、签发人。故本题选C。9、江西省城市居民最低生活保障办法规定，居民委员会根据管理审批机关的（ ）可以承担最低生活保障的日常管理、服务工作。A：授权B：批准C：委托D：指示正确答案选项：C解析：本题考查社工知识。江西省城市居民最低生活保障办法第四条规定，居民委员会根据管理审批机关的委托，可以承担最低生活保障的日常管理、服务工作。故本题选C。10、下列选项中，属于政府的基本职能的是（ ）
10、。A：控制职能B：协调职能C：文化职能D：决策职能正确答案选项：C解析：本题考查行政管理。行政职能反映行政管理活动的内容、实质与方向，表明政府在国家社会生活中扮演的角色和发挥的作用，是行政组织设置和改革，行政决策和执行的基础。C项正确，行政管理的基本职能可概括为政治、经济、文化、社会职能思想。这些职能集中体现了行政管理的基本内容和范围。A、B、D项错误，行政管理的基本职能，必须通过各个管理环节才能实现。因此，从行政管理过程来看，行政职能又包括一系列的运行职能，即决策职能、组织职能、协调职能、控制职能。故本题选C。11、某份文件内容重要，不能按照常规进行处理，需要紧急处理的，叫作（ ）。A：平行
11、件B：加急件C：特急件D：急件正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。党政机关公文处理工作条例第九条第三项规定：“紧急程度。公文送达和办理的时限要求。根据紧急程度，紧急公文应当分别标注特急“加急，电报应当分别标注特提特急“加急平急。”A项错误，公文中无“平行件”这一概念，而公文中的“平件”是指无特殊时间要求，按工作常规依次传递处理的文件。B项正确，“加急件”是指内容重要并紧急，需打破工作常规，优先传递处理的公文。C项错误，“特急件”是指内容重要并特别紧急，已临近规定的办结时限，需特别优先传递处理的公文。D项错误，“急件”是一个统称。2012年7月1日开始实施的党政机关公文处理条例并没有对
12、“急件”作明确规定。故本题选B。12、用于领导机关对某些重要事项作出决策并晓喻各方的文种是（ ）。A：奖惩性决定B：指挥性公文C：知照性决定D：更改性决定正确答案选项：C解析：本题考查公文的基本知识。A项错误，奖惩性决定用于表彰、奖励先进单位或个人，授予先进模范人物的荣誉称号，或者对有关单位或个人所犯严重错误进行惩戒或批评等。B项错误，指挥性公文用于对某些重要或重大行动作出决策和部署。这类决定带有极强的指挥性、规定性，受文机关必须严格贯彻执行。C项正确，知照性决定用于领导机关对某些重要事项作出决策并晓谕各方。这类决定涉及的事项一定是重要的，而不是日常工作事项。有关单位和人员对决定的事项知晓、谨
13、记即可，一般无具体的执行要求。D项错误，更改性决定用于对下级机关或组织作出的不适当的决定事项予以变更、修改或撤销。故本题选C。13、文稿签发人签署意见时，主批人应当明确签署（） ，书写材料应符合存档要求，不能用圆珠笔、铅笔和红笔，也不要把意见签在装订线内。A：发文单位B：职务、职位和审批意见C：发文对象D：意见、姓名和审批日期正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。根据党政机关公文处理工作条例第二十二条规定：“签发人签发公文，应当签署意见、姓名和完整日期；圈阅或者签名的，视为同意。联合发文由所有联署机关的负责人会签。”故本题选D。14、作为领导者，下列哪项工作内容所分配到的时间占比最大？
14、（ ）A：了解情况，检查工作B：研究业务，进行决策C：参加社会活动D：处理企业内部各部门的重大业务关系正确答案选项：D解析：本题考查管理学的基本原理。根据管理方格理论，99型管理者是最佳的管理类型，他们对工作和对人都极为关心。这种方式的领导者能使组织的目标与个人的需求最有效地结合起来，既高度重视组织的各项工作，又能通过沟通和激励，使群体合作。研究表明，具有这种管理风格的领导者的确比其他类型的领导者取得了更好的领导效果，既促进了生产效率，也更受员工的拥戴。故作为合格的领导者应在处理企业内部各部门的重大业务关系上分配更多时间。故本题选D。15、 2019年某日，A市市民魏某向A市市长江某反映，2016年，某服装厂老板“老佬”欠下他们工资合计共22.3万元，三年来，他们一直通过法律途径寻求帮助，包括申请劳动仲裁和法院一审、二审及执行等，走完这些程序，盖了四十六个部门的公章，但依然拿不到钱。魏某表示，每个公章代表一个局、处、科或股的舍我莫过的关卡，要办事就得逐庙逐神一个个礼拜“磕头”甚至还有烧香进贡。无独有偶，A市的一家房地产集团公司开发的一个住宅小区项目自2018年5月至2019年7月底，历经一年多，累计办理各类审批手续2
