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1、广东省佛山市禅城区教育系统事业单位招聘高频考点题库（公共基础共500题含答案解析）模拟练习试卷答题时间：200分钟 试卷总分：150分 每套试卷共500题，答案解析在题目后面全文为Word可编辑，请谨慎购买！题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共300题)1、下列文种中，不属于规范性文件的有（ ）。A：规定B：命令C：条例D：办法正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。规范性文件是在各项行政工作中具有规章制度性质的公文，它为管理和开展各项行政工作提供了标准和法式。如国家各级政府机构颁布的决定、条例、规则、规定、准则、细则、章程、办法等。党政机关公文处理工作条例第八条（三）规定
2、：“命令（令），适用于公布行政法规和规章、宣布施行重大强制性措施、批准授予和晋升衔级、嘉奖有关单位和人员。”因此命令是公文的一种，不属于规范性文件。故本题选。2、某一组织，其组织文化并不是生来就有的，而是在组织生存和发展过程中逐渐经过总结、培育和积累而形成的。这体现了组织文化的（ ）。A：系统性B：意识性C：导向性D：可塑性正确答案选项：D解析：本题考查管理学的基本原理。A项错误，组织文化由共享价值观、团队精神、行为规范等一系列内容构成一个系统，各要素之间相互依存、相互联系。因此，组织文化具有系统性。同时，组织文化总是以一定的社会环境为基础的，是社会文化影响渗透的结果，并随社会文化的进步和发展
3、而不断地调整。B项错误，大多数情况下，组织文化是一种抽象的意识范畴，它作为组织内部的一种资源，应属于组织的无形资产之列。它是组织内一种群体的意识现象，是一种意念性的行为取向和精神观念，但这种文化的意识性特征并不否认它总是可以被概括性地表述出来。C项错误，组织文化的深层含义是，它规定了人们行为的准则与价值取向。它对人们行为的产生有着最持久最深刻的影响力。因此，组织文化具有导向性。英雄人物往往是组织价值观的人格化和组织力量的集中表现，它可以昭示组织内提倡什么样的行为，反对什么样的行为，使自己的行为与组织目标的要求相互匹配。D项正确，某一组织，其组织文化并不是生来具有的，而是通过组织生存和发展过程中
4、逐渐总结、培育和积累而形成的。因此，组织文化具有可塑性。组织文化是可以通过人为的后天努力加以培育和塑造的，而对于已形成的组织文化也并非一成不变，是会随组织内外环境的变化而加以调整的。故本题选D。3、函作为一种平行文种，其适用的范围相当广泛，下列有关其作用说法错误的是（ ）。A：相互商洽工作B：询问和答复问题C：向有关主管部门请求批准D：专用于越级上报问题正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。根据党政机关公文处理工作条例第八条规定：“（十四）函。适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项”第十四条规定：“行文关系根据隶属关系和职权范围确定。一般不得越级行文，特
5、殊情况需要越级行文的，应当同时抄送被越过的机关。”向上级报告问题不属于函的适用范围，而且一般不得越级行文。本题为选非题，故本题选D。4、根据我国事业单位岗位设置管理试行办法的规定，下列不属于我国事业单位岗位的是（ ）A：管理岗位B：临时聘用岗位C：专业技术岗位D：工勤技能岗位正确答案选项：B解析：本题考查事业单位相关制度常识。B项正确，根据事业单位岗位设置管理试行办法第八条规定：“事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。”所以“临时聘用岗位”不属于我国事业单位的岗位。故本题选B。5、2015年，中国将继续推动重点领域改革，首要任务是处理好（ ）。A：政府和市场的关系B：政
6、府和社会的关系C：政府和事业的关系D：政府和资本的关系正确答案选项：A解析：本题考查行政管理知识。A项正确，2015年1月21日下午，国务院总理李克强在达沃斯出席与世界经济论坛国际工商理事会代表对话会指出：2015年，中国将继续推动重点领域改革，首要任务是处理好政府和市场的关系。故本题选A。6、下列若干公文要素中，属于版记部分的是（ ）。A：主题词B：秘密等级C：附件说明D：成文日期正确答案选项：A解析：本题考查公文的基本知识。A项正确，根据国家行政机关公文格式第八条规定：“公文版记标识规则：公文版记为主题词及其主题记号以下部分，置于公文最后一页，按排列顺序依次为：主题词、分栏线、抄送、印发（
7、翻印）机关和印发（翻印）日期、印数等部分。”B项错误，根据国家行政机关公文格式第六条规定：“公文眉首标识规则：公文眉首为置于公文首页红色反线（宽度为版心规格156毫米）以上的各要素，按排列顺序依次为：公文份数序号、秘密等级和保密期限、紧急程度、发文机关名称、发文字号、签发人、红色反线等部分。”秘密等级属于眉首部分。C、D项错误，根据国家行政机关公文格式第七条规定：“公文主体标识规则：公文主体为公文首页红色反线以下到主题词以上部分，按排列顺序依次为：公文标题、主送机关名称、正文、附件序号及附件标题、成文日期、机关印章、附注等部分。”附件说明、成文日期属于公文主体部分。故本题选A。备注：本题已过时
8、，国家行政机关公文格式已经被党政机关公文格式GB-T9704-2012所代替。7、下列属于正式公文格式制发的调查报告是（）。A：关于加大XX县农业产业结构调整力度的调查报告B：以忠诚诠释担当一个农村党支部脱贫攻坚的调查报告C：XX学校如何做好学生素质教育D：大学生就业现状的调查正确答案选项：A解析：本题考查公文的基本知识。A项正确，公文标题由“发文机关名称关于事由的文种”组成，个别公文可以省略机关名称和事由，但是不能省略文种。B项错误，缺少“关于”。C项错误，缺少文种“报告”。D项错误，缺少文种“报告”。故本题选A。8、政府的结构反映政府内外部各要素之间围绕权力分配而展开的排列组合，相互联系和
9、相互作用的方式，在其内部结构中（ ）主要任务之一是制定实施方针、政策和长远规划。A：领导机构B：职能机构C：办公机构D：直属机构正确答案选项：A解析：本题考查管理中行政组织的类型知识。A项正确，领导机构是在整个行政组织系统中起中枢和统率作用，主要任务是对辖区内的行政工作进行统一领导，并制定方针、政策和指示。B项错误，职能机构是领导机关的组成部门，执行领导机关制定的方针、政策和指示。它的职权活动具有局部性、专业性特征。C项错误，办公机构是辅助机构，在机关内部承担辅助性工作任务。D项错误，直属机构是政府直接领导下主办专门业务的机构，其职能类似于政府的职能机构，执行某一专业领域的方针、政策。故本题选
10、A。9、下列属于公文版头内容的是（ ）。紧急程度和发文机关标志发文字号签发人A：B：C：D：正确答案选项：C解析：本题考查公文的基本知识。一份完整的公文分为三部分：版头、主体、版记。版头位于公文首页红色分割线的上方，具体包括份号、密级和保密期限、紧急程度、发文机关标志、发文字号、签发人。故本题选C。10、关于事业单位工作人员处分的说法中，正确的是（ ）。A：处分的种类分为警告、严重警告、记过、记大过、开除B：警告处分期间为12个月C：受到警告处分的，在作出处分决定的当年，年度考核可以确定为合格等次D：事业单位可以作出开除处分决定正确答案选项：C解析：C项正确，事业单位工作人员处分暂行规定第七条
11、第一、二款规定：“事业单位工作人员受到警告处分的，在受处分期间，不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位；在作出处分决定的当年，年度考核不能确定为优秀等次。事业单位工作人员受到记过处分的，在受处分期间，不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位，年度考核不得确定为合格及以上等次。”A项错误，事业单位人事管理条例第二十九条第一款规定：“处分分为警告、记过、降低岗位等级或者撤职、开除。” 与题干不符。B项错误，受处分的期间为：警告，6个月；记过，12个月；降低岗位等级或者撤职，24个月。与题干不符。D项错误，开除处分由事业单位主管部门决定,并报同级事业单位人事综合管理部门备案。与题干不符。故本题选C。11、甲单位拟
12、发布一项政策，委托相关行业标准化技术委员会对政策所涉及的有关内容进行全面分析，从评估机构所处的地位看，这属于政策评估中的（ ）。A：非正式评估B：正式评估C：外部评估D：内部评估正确答案选项：C解析：本题主要考查管理常识。政策评估是指评估主体依据一定的评价标准，通过相关的评估程序，考察公共政策过程的各个阶段，各个环节，对政策产出和政策影响进行检测和评价，以判断政策结果实现政策目标的程度的活动。A项错误，非正式评估也称非标准化评估，是指那种对评估者、评估程序、评估方法、评估资料都未作严格要求而进行的局部的、分散的政策评估。B项错误，正式评估是指事先制定完整的评估方案，由专门的机构与人员按严格的程
13、序和规范所进行的政策评估。C项正确，外部评估是指政策评估主体不属于制定和执行政策的系统，而是独立于系统之外的。D项错误，内部评估是指政策评估的主体属于制定和执行政策的系统之内。故本题选C。12、华龙区教育局拟定了2020年华龙区义务教育学校招生划片范围，通过华龙区人民政府网向社会公开征求意见。这是行政决策机制中的_环节。A：公众参与B：专家咨询C：风险评估D：舆论监督正确答案选项：A解析：本题考查行政管理。A项正确，公众参与是通过政府部门和开发行动负责单位与公众之间双向交流，使公民们能参加决策过程并且防止和化解公民和政府机构与开发单位之间、公民与公民之间的冲突。题干中华龙区教育局通过华龙区人民
14、政府网向社会公开征求意见体现了这一环节。B项错误，专家咨询系统是由各方面具有丰富经验和渊博知识的专家学者组成的知囊团或思想库，他们是领导者的高参和外脑。专家咨询系统的主要作用是拟定决策方案。与题意不符。C项错误，风险评估是指，在风险事件发生之前或之后（但还没有结束），该事件给人们的生活、生命、财产等各个方面造成的影响和损失的可能性进行量化评估的工作。即风险评估就是量化测评某一事件或事物带来的影响或损失的可能程度。与题意不符。D项错误，舆论监督，全称为社会舆论监督，是我国监督体系中社会监督（外部监督）的一种，其实质是公众的监督。与题意不符。故本题选A。13、当前社会组织任用秘书多采用（ ），通过推荐，提名的方式对有关人员进行调配任职，这种方式具有上下一致、便于协调、效率高的特点。A：考任式B：委任式C：聘任式D：选任式正确答案选项：B解析：本题考查行政管理。A项错误，考任式指用人单位或主管部门根据工作需要，面向社会公布录用条件，根据统一标准公开考试，考察应考者的知识和才能，并以考试成绩为依据，择优选拔所需人员的一种任用方式。B项正确，委任式指由任免机关在干部管理权限范围内，经过动议、推荐、考察等程序，直接或间接委派干部担任某种领导职务的制度安排，该方式与题干中的“推荐，提名的方式”相一致，因此，符
