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1、2023年湖北省黄冈市武穴市事业单位招聘人员高频考点题库（公共基础共500题含答案解析）模拟练习试卷答题时间：200分钟 试卷总分：150分 每套试卷共500题，答案解析在题目后面全文为Word可编辑，请谨慎购买！题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共300题)1、统指挥原则和整体效应原则体现了管理原理中的（ ）。A：系统管理原理B：人本管理原理C：动态管理原理D：科学管理原理正确答案选项：A解析：本题考查管理学的基本原理。A项正确，系统管理原理主张运用系统的观点、理论和方法对管理活动进行系统分析，以达到管理的优化目标。系统管理原理体现为坚持和贯彻统一指挥原则、等级原则、协作原则、
2、整体效应原则及信息反馈原则。B项错误，人本管理原理认为：管理的核心对象是人。这一原则要求管理者要将组织内人际关系的处理放在首位，要将管理工作的重点放在激发被管理者的积极性和创造性上，努力为被管理者自我实现需要的满足创造各种机会。利益协调原则、行为激发原则、控制适度原则、权责对等原则、参与管理原则等都是从人本管理原则中引申出的符合该原理的原则。C项错误，动态原理认为管理是一个动态过程,是管理人员与被管理人员共同达到既定目标的活动过程。由该原理可导出管理弹性原则、反馈原则等。D项错误，科学管理原理是通过调查研究管理的规律，提高标准化水平，采用先进的管理技术，不断提高管理效率。故本题选A。2、刘波是
3、某公司的部门经理，在主管会议结束之后，他将上级领导在会议上作出的指示以部门会议的形式传达给下级员工。此时刘波主要担任的管理者角色是（ ）。A：发言人B：代表人C：领导者D：传播者正确答案选项：D解析：本题考查管理学的基本原理。A项错误，发言人这个角色是面向组织外部的。管理者把一些信息发送给组织之外的人。B项错误，代表人应为经理所担任的最基本角色。由于经理是正式的权威，是一个组织的象征，因此要履行这方面的职责。作为组织的首脑，每位管理者有责任主持一些仪式，比如接待重要的访客、参加某些职员的婚礼、与重要客户共进午餐等等。C项错误，领导者通常负责雇佣和培训职员，负责对员工进行激励或者引导，以某种方式
4、使他们的个人需求与组织目的达到和谐。D项正确，组织内部可能会需要传播者传播信息。管理者必须分享并分配信息，要把外部信息传递到企业内部，把内部信息传给更多的人知道。当下属彼此之间缺乏便利联系时，管理者有时会分别向传播者传递信息。故本题选D。3、表达方式是表达特定内容所使用的特定的语言方法和手段，是文章构成的一种形式要素。在表达方式的运用上，报告侧重于（ ）。A：描写B：议论C：叙述D：夹叙夹议正确答案选项：C解析：本题考查公文的基本知识。党政机关公文处理工作条例第八条第十项规定：“报告。适用于向上级机关汇报工作、反映情况，回复上级机关的询问。”报告具有汇报性，是向上级讲述做了什么工作，或工作是怎
5、样做的，有什么情况、经验、体会，存在什么问题，今后有什么打算，对领导有什么意见、建议，所以行文上一般都使用叙述方法，即直陈其事，不虚加评论，也不表达请求。故本题选C。4、在大多数工作项目中，大多数沟通计划的实施都在_。A：实施期间B：项目的最早阶段C：项目收尾以前D：贯穿于项目的每一个阶段正确答案选项：D解析：沟通计划的实施贯穿于项目阶段的始终，只有从始至终都保持良好的沟通，才能传递最充分的信息，使一些不应该发生的情况得以避免，把项目完整的做好。并不是说沟通只发生在中间，早期，或者收尾的时候。故本题选D。5、公文需经政府审批的具体事项，经政府同意后可以由政府职能部门行文，文中须注明（ ）。A：
6、授权本部行文B：已经党委同意C：已经政府同意D：已经本部同意正确答案选项：C解析：本题考查公文的基本知识。党政机关公文处理工作条例第十六条规定：“向下级机关行文，应当遵循以下规则：（二）党委、政府的办公厅（室）根据本级党委、政府授权，可以向下级党委、政府行文，其他部门和单位不得向下级党委、政府发布指令性公文或者在公文中向下级党委、政府提出指令性要求。需经政府审批的具体事项，经政府同意后可以由政府职能部门行文，文中须注明已经政府同意。”故本题选C。6、下列关于事业单位工作人员处分的说法错误的是（ ）。A：某单位书面通知李某解除处分决定，并在原宣布处分的范围内作了宣布B：靳某因严重违纪同时受到记过
7、和降低岗位等级两种处分，最终对他执行降低岗位等级处分C：詹某受到警告处分，在受处分期间不得参加本专业技术领域专业技术职务任职资格评审D：侯某不明真相被裹挟参加非法组织，经批评教育后有悔改表现，可以减轻或者免予处分正确答案选项：C解析：本题考查事业单位相关制度。A项正确，根据事业单位工作人员处分暂行规定第三十四条规定：“（四）将解除或者提前解除处分的决定以书面形式通知本人，并在原宣布处分的范围内宣布。”B项正确，根据事业单位工作人员处分暂行规定第九条规定：“事业单位工作人员同时有两种以上需要给予处分的行为的，应当分别确定其处分。应当给予的处分种类不同的，执行其中最重的处分。”所以，应当对靳某执行
8、降低岗位等级处分。C项错误，事业单位工作人员处分暂行规定第八条规定：“事业单位工作人员受到记过以上处分的，在受处分期间不得参加本专业（技术、技能）领域专业技术职务任职资格或者工勤技能人员技术等级考试（评审）。应当取消专业技术职务任职资格或者职业资格的，按照有关规定办理。”D项正确，事业单位工作人员处分暂行规定第十六条规定：“有（一）散布损害国家声誉的言论，组织或者参加旨在损害国家利益的集会、游行、示威等活动；（二）组织或者参加非法组织；（三）接受境外资助从事损害国家利益或者危害国家安全活动的规定的行为，但属于不明真相被裹挟参加、经批评教育后确有悔改表现的，可以减轻或者免予处分。”故本题选C。7
9、、下列选项中属于领导协调职能的是（ ）。A：对下属的工作失误进行批评和教育B：经常检查规划目标和任务的执行情况C：审阅或制定一周工作计划D：通过及时调整，使各部门工作配合顺利正确答案选项：D解析：本题考查行政管理。领导的一般职能具体包括：引导、指挥、组织、协调、监督和教育。A项错误，该项体现的是领导教育职能。B项错误，该项体现的是领导监督职能。C项错误，该项体现的是领导指挥职能。D项正确，该项体现的是领导协调职能，即领导者运用各种措施和手段，使其所领导的系统同外部环境之间以及系统内各部分和组成人员之间通过不断、及时的调整，达到协调一致，相互配合，以便高效率地实现领导目标的行为。故本题选D。8、
10、在领导者的诸多素质中起主导作用的素质是（ ）。A：职能素质B：基础素质C：业务素质D：核心素质正确答案选项：D解析：本题考查行政管理。领导者素质是指在先天禀赋的生理和心理基础上，经过后天的学习和实践锻炼而形成的在领导工作中经常起作用的那些基础条件和内在要素的总和。在领导科学理论的研究中，人们一般把领导者的素质分为政治素质、思想素质、道德素质、文化素质、业务素质、身体素质和心理素质，以及领导者的能力素质等。在领导者的诸多素质中，起决定作用的是核心素质，即领导者的能力素质。故本题选D。9、江西省实施办法规定，居民委员会成员不称职或者有违法行为的，由居民会议予以（ ），并报当地人民政府民政部门和街道
11、办事处备案。A：撤换B：罢免C：撤职D：免职正确答案选项：A解析：本题考查社工知识。江西省实施办法第十七条规定，居民委员会成员受居民监督。居民委员会成员不称职或者有违法行为的，由居民会议予以撤换，并报当地人民政府民政部门和街道办事处备案。故本题选A。10、俗语说：官风正，则民风淳。这句话体现了政府在公共行政中的（ ）功能。A：决策B：激励C：导向D：调节正确答案选项：C解析：本题考查管理学的基本原理。“官风”就是为官者之作风，官风正，民风淳，官德好，百姓就会起而仿效，即官员用自己良好的德行影响百姓，进而影响了整个社会风气。反映了政府在公共行政过程中的导向功能，行政文化对价值取向和行为取向具有导
12、向作用。故本题选C。11、公文对于受文者，在法定的时间和空间内具有强制性，这是公文区别于其他文书的最大特点，这个特点指的是（ ）A：具有传播知识性B：具有查备的价值性C：具有政治和政策性D：具有法定的权威性正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。主要考查公文的特点。党政机关公文处理工作条例第3条规定：“党政机关公文是党政机关实施领导、履行职能、处理公务的具有特定效力和规范体式的文书，是传达贯彻党和国家方针政策，公布法规和规章，指导、布置和商洽工作，请示和答复问题，报告、通报和交流情况等的重要工具。”公文的特点包括作者的法定性、法定的权威性、体式的规范性和制作的程序性等。公文区别于其他文书
13、的特点是具有法定权威与现行效用，所以在法定的时间和空间内具有强制性。故本题选D。12、“管理是艺术”主要相对于_而言的。A：环境的连续性B：环境的多变性C：环境的可预测性D：环境的相对稳定性正确答案选项：B解析：本题考查管理学的基本原理。管理艺术最早由法国管理学家的亨利法约尔提出，主要强调其实践性和灵活性。这就是说，仅仅凭借书本上的管理理论和管理原则来进行管理，不能保证管理的成功。虽然要根据客观规律进行管理，但管理没有像自然科学那样有固定的公式和定理去指导实践。因此管理的艺术性强调环境的多变性，在管理实践中灵活多变地运用管理理论进行具体问题具体分析。故本题选B。13、下列属于泰罗的科学管理理论
14、在作业管理方面的体现是（ ）。A：科学地挑选并培训工人B：计划职能和执行职能相分离C：实行职能工长制D：在管理控制上实行例外原则正确答案选项：A解析：本题考查管理学的基本原理。泰罗是古典管理学家，科学管理的创始人，被尊称为“科学管理之父”，于1911年发表了科学管理原理。泰罗的科学管理理论研究对象是企业基层个体员工，研究目的是如何最大限度提高单个工人劳动生产率。其主要内容体现在作业管理和组织管理两方面。作业管理方面的主要内容：工作定额原理；挑选并培训出一流工人；差别计件工资制度。组织管理方面的主要内容：计划和执行相分离；实行职能工长制；管理上实行例外原则。故本题选A。14、甲街道办事处收到一份来自上级机关的公文，下列判断正确的是：（ ）。A：这份公文可能是报告或通知，但不可能是请示B：甲街道办事处可能是主送机关，也可能是抄送机关C：甲街道办事处收到公文后，必须起草公文进行转发或存档D：由上级机关下发的公文，甲街道办事处必须尽快回复正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。A项错误，报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况、答复上级机关的询问。请示适用于向上级机关请求指示、批准。通知适用于批转下级机关的公文，转发上级机关和不相隶属机关的公文，传
