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1、2023年长治市沁源县事业单位招聘工作人员高频考点题库（公共基础共500题含答案解析）模拟练习试卷答题时间：200分钟 试卷总分：150分 每套试卷共500题，答案解析在题目后面全文为Word可编辑，请谨慎购买！题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共300题)1、郭沫若指出：“标点之于言文同等重要，甚至还在其上。言文而无标点，在现今是至于人而无眉目。”可见，标点在公文中起到了非常重要的作用，下列标点使用正确的是：A：抄送：各省、自治区，直辖市教育厅（局）。B：我国四大名著包括红楼梦、西游记、水浒传、三国演义。C：现代化生产企业是搞大而全好呢？还是搞专业化协作好呢？D：各地要认真贯彻
2、中华人民共和国环境保护法，扎实做好环境保护工作。正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。A项错误，标点符号用法（GB/T158342011）4.5.3.1规定：“（顿号）用于并列词语之间。”因此，应修改为：抄送：各省、自治区、直辖市教育厅（局）。B项错误，标点符号用法（GB/T158342011）4.5.3.5规定：“标有引号的并列成分之间、标有书名号的并列成分之间通常不用顿号。若有其他成分插在并列的引号之间或并列的书名号之间（如引语或书名号之后还有括注），宜用顿号。”因此，应修改为：我国四大名著包括红楼梦西游记水浒传三国演义。C项错误，标点符号用法（GB/T158342011）4.2.
3、3.2规定：“选择问句中，通常只在最后一个选项的末尾用问号，各个选项之间一般用逗号隔开。当选项较短且选项之间几乎没有停顿时，选项之间可不用逗号。当选项较多或较长，或有意突出每个选项的独立性时，也可每个选项之后都用问号。”因此，应修改为：现代化生产企业是搞大而全好呢，还是搞专业化协作好呢？D项正确，标点符号用法（GB/T158342011）4.4.3.1规定：“复句内各分句之间的停顿，除了有时用分号（见4.6.3.1），一般都用逗号。”故本题选D。2、党政机关公文处理工作条例（2012）附则中规定，法规、规章方面的公文，依照有关规定处理。外事方面的公文（ ）。A：依照外事主管部门的有关规定处理B
4、：参照本条例执行C：根据外事有关规定，参照本条例执行D：由外事机关自行决定正确答案选项：A解析：本题考查公文的基本知识。党政机关公文处理工作条例第三十九条规定：“法规、规章方面的公文，依照有关规定处理。外事方面的公文，依照外事主管部门的有关规定处理。”据此可知，A项符合题意，BCD三项均排除。故本题选A。3、在事业单位的岗位管理中，工勤技能岗位的技术工岗位分为（ ）等级。A：3个B：5个C：10个D：13个正确答案选项：B解析：本题考查事业单位相关制度。工勤技能岗指承担技能操作和维护、后勤保障、服务等职责的工作岗位，工勤技能岗位的设置要适应提高操作维护技能，提升服务水平的要求，满足单位业务工作
5、的实际需要。工勤技能岗位包括技术工岗位和普通工岗位，其中技术工岗位分为5个等级，即一至五级。普通工岗位不分等级。故本题选B。4、根据赫西和布兰查德的情境领导理论，当员工有能力完成工作任务，但却不愿意从事此项工作时，应该采取（ ）领导风格。A：高任务-低关系B：低任务-高关系C：高任务-高关系D：低任务-低关系正确答案选项：B解析：本题考查管理学的基本原理。“情境领导”模式指在领导和管理公司或团队时，不能用一成不变的方法，而要随着情况和环境的改变及员工的不同，而改变领导和管理的方式。管理的重点在于领导者自身。A项错误，高任务-低关系：即告知型领导风格，指领导者对于被领导者给予明确的指导并近距离监
6、督。适合员工刚投入工作，热情高，经验不足，能力偏低，我们称之为“热情”的初始者。B项正确，当员工有能力完成工作任务，但却不愿意从事此项工作属于D3情形，即当员工积累一段经验时，工作能力比一般水准高，但对环境习以为常，工作意愿时好时坏，我们称之为“勉强”的贡献者。对应的是S3：低任务-高关系。C项错误，高任务-高关系：即推销型领导风格，指领导者对于被领导者进行监督、指导、倾听、鼓励和允许试错，并鼓励对方参与决策。适合投入工作后一段时间，对环境有所认识，逐步适应，工作能力有所提高，但工作热情已降温，我们称之为“梦醒”的工作者。D项错误，低任务-低关系：即授权型领导风格，指由被领导者自己决策并执行。
7、适合当员工进入稳定期，认识到工作与自身的价值，工作态度积极、热情，工作能力增强，经验丰富，我们称之为“成熟”的表现者。故本题选B。5、以下有关人事争议仲裁的说法，正确的是（ ）。A：人事争议仲裁机构遵循独立办案原则，任何组织和个人无权干预B：经仲裁机构审查通过的单位内部规章制度可作为人事争议的仲裁依据C：事业单位人事争议仲裁的时效为一年，超过时效后，仲裁委员会不再受理D：仲裁机构受理一方提出的仲裁申请后，另一方不出庭，将会影响仲裁程序的进行正确答案选项：A解析：本题考查事业单位相关制度。A项正确，仲裁机构独立办案原则是指人事争议仲裁委员会处理人事争议案件具有独立性，任何组织和个人无权干预。B项
8、错误，根据人事争议处理规定规定，当事人的举证材料应在仲裁庭上出示，并进行质证。只有经过质证认定的事实和证据，才能作为仲裁裁决的依据。C项错误，中华人民共和国劳动争议调解仲裁法第二十七条规定：“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。”但对于1年时效，后文有所补充“前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效
9、期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。”因此，该选项说法过于绝对。且其他文件对此规定也不尽相同，人事争议处理规定第十六条中规定：“当事人从知道或应当知道其权利受到侵害之日起60日内，以书面形式向有管辖权的人事争议仲裁委员会申请仲裁。”因此该选项错误。D项错误，根据人事争议处理规定规定，申请人经书面通知无正当理由不到庭，或者到庭后未经仲裁庭许可中途退庭的，视为撤回仲裁申请。被申请人经书面通知无正当理由不到庭，或者未经仲裁庭许可中途退庭的，可以缺席裁决。故本题选A。6、
10、几个机关联合发文，只能表明（ ）。A：所有机关的发文字号B：主办机关的发文字号C：至少两个机关的发文字号D：根据情况临时规定的发文字号正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。党政机关公文处理工作条例第9条第五款：“发文字号。由发文机关代字、年份、发文顺序号组成。联合行文时，使用主办机关的发文字号。”故本题选B。7、某机关发文给一个下属机关，同意其启用新的印章，这体现了公文的（ ）。A：传达、贯彻和执行作用B：指挥、部署和商洽作用C：请示、报告和答复作用D：交流、沟通和凭证作用正确答案选项：C解析：本题考查公文的基本知识。A项错误，党政机关公文处理工作条例第八条第八项规定：“通知。适用于发
11、布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文。”起到传达、贯彻和执行的作用。B项错误，党政机关公文处理工作条例第八条第二项规定：“决定。适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。”起到指挥、部署作用。党政机关公文处理工作条例第八条第十四项规定：“函。适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。”起到商洽作用。C项正确，党政机关公文处理工作条例第八条第十一项规定：“请示。适用于向上级机关请求指示、批准。”第十二项规定：“批复。适用于答复下级机关请示事项。”“请示”与“批复”起到请示、报告和答复作用
12、。根据题干，双方使用的是这两个文种。D项错误，党政机关公文处理工作条例第八条第十五项规定：“纪要。适用于记载会议主要情况和议定事项。”起到交流、沟通和凭证作用。故本题选C。8、在公共政策系统中处于最高地位，对其他政策具有指导价值的政策是（ ）。A：基本政策B：前置政策C：元政策D：具体政策正确答案选项：C解析：本题考查行政管理常识。A项错误，基本政策通常是高层次的、大型的、长远的、带有战略性的政策方案。B项错误，公共政策按照政策的指导作用，可划分为元政策、基本政策和具体政策；根据政策对社会和有关群体的影响，可划分为分配性政策、调节性政策、自我调节性政策和再分配性政策；按照公共政策所涉及的社会生
13、活领域及其问题的不同，可划分为政治政策、经济政策、社会政策、文教政策和科技政策。不存在前置政策这一说法。C项正确，元政策也称总政策，指用于指导和规范政府政策行为的一套理论和方法的总称，是其他各项政策的出发点和基本依据，在公共政策系统中处于最高地位，对其他各项政策起指导和规范的作用。D项错误，凡是在元政策和基本政策的范畴以外的政策，都可归入具体政策。故本题选C。9、“物以类聚，人以群分”对这一现象最恰当的解释是组织中存在（ ）A：正式组织B：非正式组织C：组织分工D：人员配备正确答案选项：B解析：本题考查管理常识。主要涉及管理学中组织相关的名词定义。“物以类聚，人以群分”这句话的意思是比喻同类的
14、东西常聚在一起，志同道合的人相聚成群，反之就分开。A项：错误，正式组织指人们按照一定的规则，为完成某一共同的目标，正式组织起来的人群集合体，是具有一定结构、同一目标和特定功能的行为系统。且正式组织具有如下特点：1）目标是具体的；2）权力具有强制性服从的特点，并且还有正统性、合法性和稳定性等特点；3）结构一般具有层级式的等级特点；4）信息沟通渠道是由组织规章提供的。题干中表述无从体现上述特点。B项：正确，非正式组织是人们在共同的工作过程中自然形成的以感情、喜好等情绪为基础的松散的、没有正式规定的群体。题干中表述的志同道合的人相聚成群满足该定义。C项：错误，组织分工是指在某个特定组织中，组织成员之
15、间为完成某一项或多项任务而进行的分工协作，以大幅度提高工作效率与工作质量。题干无从体现“特定组织”与“完成任务的目的”，且不涉及分工。D项：错误，人员配备是组织根据目标和任务需要正确选择、合理使用、科学考评和培训人员，以合适的人员去完成组织结构中规定的各项任务，从而保证整个组织目标和各项任务完成的职能活动。题干表述的是志同道合的人聚在一起形成的松散的，没有正式规定的群体，不满足定义中“合适的人员去完成”与“组织结构规定的任务”。故本题选B。10、标点符号是文章的重要组成部分和内容，在公文中标点符合运用不准确或出现错误，将直接影响公文的意思，甚至会产生不良后果。以下公文存在标点符号错用的有（ ）。A：抄送：省人大，各市、省直各单位。B：请各地、各单位认真遵照执行。C：农业现代化应该走机械化道路？还是走产业融合道路？
