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1、2023年黑龙江省绥化市公共资源交易中心招聘4人高频考点题库（公共基础共500题含答案解析）模拟练习试卷答题时间：200分钟 试卷总分：150分 每套试卷共500题，答案解析在题目后面全文为Word可编辑，请谨慎购买！题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共300题)1、规范性公文是党政机关、社会团体、企事业单位在公务活动中所形成的有法定效力和规范体系的公文，是为管理和开展各项行政工作而制定，带有规章制度性。规范性公文的一致性表现在（ ）。A：与其他文件，作者权利具有高度统一的一致关系B：文件结构的周密有效C：文件的文字条理清晰D：文件的语言简约不繁正确答案选项：A解析：本题考查公文
2、的基本知识。规范性公文是在各项行政工作中具有规章制度性质的公文，它为管理和开展各项行政工作提供了标准和法式。包括禁止性规范、义务性规范和授权性规范。与其他类型公文相比，规范性公文的内容与形式必须与法律、其他法规、规章以及党的方针政策，上级机关与同级机关的有关规定保持一致；与自己制定的并尚有执行效用的其他有关规定保持促进一致；与制定机关的职权相一致；本文件的上下文之间，对同一概念的表述词语相互一致。故本题选A。2、事业单位人员聘用合同是聘用单位与受聘人员确立具有人事关系性质的聘用关系，明确双方的：A：权利和义务的协议B：公平和效益的协议C：经济协议D：普通协议正确答案选项：A解析：本题考查事业单
3、位人事管理。事业单位人员聘用合同是聘用单位与受聘人员确立的具有人事关系性质的聘用关系，明确双方的权利和义务的协议。建立聘用关系应当订立聘用合同。订立聘用合同是实行聘用制度的基础。故本题选A。3、下列文种中，应标注签发人姓名的是（ ）。A：决定B：请示C：通告D：通知正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。党政机关公文处理工作条例第九条第六项规定：“签发人。上行文应当标注签发人姓名。”A项错误，党政机关公文处理工作条例第八条第二项规定：“决定。适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。”决定属于下行文，不需要标注签发人姓名。B项正确，党政机关
4、公文处理工作条例第八条第十一项规定：“请示。适用于向上级机关请求指示、批准。”请示属于上行文，应标注签发人姓名。C项错误，党政机关公文处理工作条例第八条第六项规定：“通告。适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。”通告属于下行文，不需要标注签发人姓名。D项错误，党政机关公文处理工作条例第八条第八项规定：“通知。适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文。”通知属于下行文，不需要标注签发人姓名。故本题选B。4、适用于向上级机关请求指示、批准事项的公文是（ ）。A：报告B：批复C：批示D：请示正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。A项错误，报告适用于
5、向上级机关汇报工作、反映情况，回复上级机关的询问。B项错误，批复适用于答复下级机关请示事项。C项错误，批示是上级对下级的公文用书面形式表示的意见，不属于法定公文。D项正确，请示适用于向上级机关请求指示、批准。故本题选D。5、消息写作中最常见的结构方式是（ ）。A：金字塔结构B：倒金字塔结构C：散文式结构D：并列式结构正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。B项正确，常用的结构形式有三种：1.倒金字塔结构、2.金字塔结构、3.悬念式结构。倒金字塔结构是消息的最常见的结构。它以新闻事实的重要性递减为顺序进行安排结构，把最重要、最引人注目的信息放在导语中叙述，然后按照重要、次重要、次要的顺序展
6、开，顶大底小，头重脚轻，形成倒金字塔的形式。故本题选B。6、内容涉及重要的国家秘密，泄露会使国家的安全和利益遭受严重损害的公文是（ ）。A：绝密件B：机密件C：秘密件D：内部件正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。国家秘密的密级分为“绝密”“机密”“秘密”三级。绝密级国家秘密是最重要的国家秘密，泄露会使国家安全和利益遭受特别严重的损害；机密级国家秘密是重要的国家秘密，泄露会使国家安全和利益遭受严重的损害；秘密级国家秘密是一般的国家秘密，泄露会使国家安全和利益遭受损害。故本题选B。7、李总在年终总结大会上提出，力争下一年度实现营业额翻倍。从表现形式上看，此计划是（ ）。A：战略B：意图C
7、：目标D：宗旨正确答案选项：C解析：本题考查管理学的基本原理。计划的不同表现形式是计划多样性的重要方面，确定计划形式对于发挥计划职能有着重大意义。计划的主要表现形式有：组织的宗旨、组织的使命、组织的目标、组织的战略、组织的政策、组织的程序、组织的规章、组织的规划、组织的预算等。A项错误，战略是为实现组织的目标而选择的发展方向、行动方针以及各类资源分配方案的总纲。只有在战略制定和实施之后，组织才能由一个抽象的概念变成具体的形态。B项错误，意图，或者说使命是组织选择的服务领域或者事业，是组织实现宗旨的手段，而不是组织存在的理由。C项正确，目标更加具体地说明了组织从事这项事业的预期结果。组织的目标包
8、括了组织在一定时期内的目标以及组织各个部门的具体目标两个方面的内容。“下一年度实现营业额翻倍”就属于组织的目标。D项错误，宗旨可以看作是一个组织的最基本的目标，也即是一个组织可以存在的基本理由。一个组织的宗旨要么是寻求贡献于组织以外的自然、社会，要么是寻求贡献于组织内部的成员的生存和发展。组织是为其宗旨而存在，而不是相反。故本题选C。8、事业单位工作人员受到撤职的受处分期间为（ ）。A：9个月B：12个月C：6个月D：24个月正确答案选项：D解析：本题考查事业单位相关制度。事业单位人事管理条例第29条规定：“处分分为警告、记过、降低岗位等级或者撤职、开除。受处分的期间为：警告，6个月；记过，1
9、2个月；降低岗位等级或者撤职，24个月。”故本题选D。9、领导理论的发展大致经历了三个阶段，（ ）侧重于研究领导人的性格、素质方面的特征。A：性格理论阶段B：行为理论阶段C：效用理论阶段D：权变理论阶段正确答案选项：A解析：本题考查管理学的基本原理。领导理论先后大致经过了领导特质理论（也称作“领导性格理论”）、领导行为理论和领导权变理论三个阶段。A项正确，性格理论着重研究领导者的个人特性，认为领导者个人的身体、容貌、气质、性格、价值现、抱负水平、才智、能力等，决定其对下属的影响力，决定其领导的成效。B项错误，行为理论集中研究领导的工作作风及其行为对领导有效性的影响。C项错误，效用理论是领导者进
10、行决策方案选择时采用的一种理论。决策往往受决策领导者主观意识的影响，领导者在决策时要对所处的环境和未来的发展予以展望，对可能产生的利益和损失作出反应，在决策问题中，把领导人这种对于利益和损失的独特看法、感觉、反应或兴趣，称为效用。D项错误，权变理论认为领导者应该根据情境因素选择最有效的领导方式和领导行为。故本题选A。10、下列公文中文种选用不正确的是（ ）。A：2020年全国教育事业发展统计公报B：XX市人民政府关于深入开展爱国卫生运动的意见C：XX省人民政府办公厅关于2020年度政务公开工作考核情况的通报D：XX省人民政府办公厅关于印发XX省政府购买服务实施办法的决议正确答案选项：D解析：本
11、题考查公文的基本知识。A项正确，根据党政机关公文处理工作条例第八条第（四）项规定：“公报。适用于公布重要决定或者重大事项。”包括联合公报、会议公报、统计公报和新闻公报。B项正确，根据党政机关公文处理工作条例第八条第（七）项规定：“意见。适用于对重要问题提出见解和处理办法”意见具有一定的建议、参谋和指导作用的看法。C项正确，根据党政机关公文处理工作条例第八条第（九）项规定：“通报。适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。”本题对政务公开工作考核情况的通报，属于告知重要情况的通报。D项错误，根据党政机关公文处理工作条例第八条第（一）项规定：“决议。适用于经会议讨论通过的重大决策事项。
12、”省政府办公厅印发某实施办法，应当适用通知，属于发布性通知。本题为选非题，故本题选D。11、（ ）是指对组织所期望的、符合组织目标的行为及时加以肯定或奖励，从而导致行为的延续和加强。A：正相关B：负相关C：正强化D：负强化正确答案选项：C解析：本题考查管理学的基本原理。管理学中的强化激励模式所依据的激励原理是美国心理学家斯金纳创立的强化理论。当有意识地对某种行为进行肯定、强化时，可以促进这种行为重复出现；对某种行为进行否定强化时，可以修正或阻止这种行为的重复出现。A项、B项错误，正相关、负相关是统计学、经济学中两个相关现象之间关系。不属于管理学中的强化激励理论。C项正确，正强化是指对组织所期望
13、的、符合组织目标的行为及时加以肯定或奖励，从而导致行为的延续和加强。D项错误，负强化是指对某些不符合组织目标要求行为的职工进行批评或惩罚，促使其不良行为受到削弱或抑制，从而间接地加强他的良好行为的形成和巩固。故本题选C。12、下列关于公文发文字号的书写，正确的是（ ）。A：国办发202024号B：国办发2020第22号C：国办发202007号D：国办发（2020）8号正确答案选项：A解析：本题考查公文的基本知识。党政机关公文格式第7.2.5条规定，发文字号编排在发文机关标志下空二行位置，居中排布。年份、发文顺序号用阿拉伯数字标注；年份应标全称，用六角括号“”括入；发文顺序号不加“第”字，不编虚
14、位（即1不编为01），在阿拉伯数字后加“号”字。上行文的发文字号居左空一字编排，与最后一个签发人姓名处在同一行。A项正确，发文字号书写规范。B项错误，年份应使用六角括号“”，且发文顺序号不加“第”字。C项错误，发文顺序号不编虚位（即7不编为07）。D项错误，年份应使用六角括号“”。故本题选A。13、下列文书中，不具有约束效力的是（ ）。A：规定B：条例C：办法D：意向书正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。A、B、C三项正确，规定、条例、办法属于法规规章文书，须经法定公文（命令、公告、通知等）发布或特定组织机构批准才能生效，具有约束效力。D项错误，意向书属于事务文书，是机关、团体、企事业单位在处理日常事务时用来沟通信息、安排工作、总结得失、研究问题的实用文体，不具有约束力。故本题选D。14、某事业单位的会议室墙上有一幅由单位出资购买的名贵书法作品。该书法作品属于：A：单位固定资产B：单位非固定资产C：单位负责人个人资产D：单位无形资产正确答案选项：A解析：本题考查行政管理。事业单位固定资产，指事业单位持有的使用年限超过1年（不含1年）、单位价值在1000元以上（其中，专用设备单位价值在1500元以上），并在使用过程中基本保持原有物质形态的资产。单位价值虽未达到规定标准，但使用
