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1、2023年江苏无锡学院招聘专职辅导员14人高频考点题库（公共基础共500题含答案解析）模拟练习试卷答题时间：200分钟 试卷总分：150分 每套试卷共500题，答案解析在题目后面全文为Word可编辑，请谨慎购买！题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共300题)1、在心理学的研究中，坚持以全面的、发展的和整体的观点去观察、分析，这就是心理学研究的（ ）原则。A：客观性B：发展性C：系统性D：教育性正确答案选项：C解析：本题考查管理学的基本原理。心理学的研究原则包括客观性原则、教育性原则、发展性原则、理论联系实际原则、系统性原则。A项错误，客观性原则是指根据教育心理现象的本来面貌来研究
2、其本质、规律与机制，采取实事求是的态度。遵循客观性原则是进行科学研究的前提条件。B项错误，发展性原则是指教育心理学研究要求研究者牢记被试者的心理是不断发展变化的，应该采用动态的、变化的指标进行衡量。C项正确，系统性原则要求在教育心理学的研究中，坚持以全面的、发展的和整体的观点去观察、分析和解决问题。D项错误，教育性原则是指在教育心理学的研究过程中，所采用的研究手段与方法应能促进被试者心理的良性发展。故本题选C。2、公文标题格式的完全式是（ ）。A：发文机关名称发文日期B：发文机关名称事由C：发文机关名称文种发文日期D：发文机关名称事由文种正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。公文标题由
3、发文机关名称、事由和文种组成。其中发文机关名称、事由在某些情形下可以省略，但文种不能省略。故本题选D。3、一场社会考试将在小北门某校举行，却遭线路改造停电，区供电局派出应急发电车驰援，考试如期进行，事后，学校给供电局送去了（ ）。A：表扬信B：慰问信C：感谢信D：嘉奖令正确答案选项：C解析：本题考查公文文种。A项错误，表扬信是向特定受信者表达对被表扬者优秀品行的颂扬之情的一种专用书信。B项错误，慰问信是表示向对方（一般是同级、或上级对下级单位、个人）关怀、慰问的信函。它是有关机关或者个人，以组织或个人的名义在他人处于特殊的情况下（如战争、自然灾害、事故），或在节假日向对方表示问候、关心的应用文
4、。C项正确，感谢信是重要的礼仪文书，感谢信是集体单位或个人对关心、帮助、支持本单位或个人表示衷心感谢的函件。D项错误，嘉奖令，是中央机关对个人、集体取得重大功绩进行公开表彰的文书，它是法定公文中命令的一小类。故本题选C。4、 为了应对环境的变化，一家公司决定将更多的决策权授予组织中下层管理者，对于工作中的大部分问题中下层管理人员都可以自行决策，在自行决策时受到的限制较少。则可认为该企业：A：管理人员的素质较高B：组织结构较为扁平C：组织集权程度较高D：组织分权程度提高正确答案选项：D解析：本题考查行政领导知识。分权化是系统地将决策权授予中下层管理者的过程，题干中，可以看出公司将更多的决策权授予
5、组织中下层管理者，对于工作中的大部分问题中下层管理人员都可以自行决策，在自行决策时受到的限制较少。所以，体现了组织分权程度提高。故本题选D。【解析拓展】A项：管理人员的素质较高，题干中无法判断出管理人员的素质是否高低。A项不符合题意，因此不当选。B项：扁平化组织结构是现代企业组织结构形式，这种组织结构形式改变了原来层级组织结构中的企业上下级组织和领导者之间的纵向联系方式，平级各单位之间的横向联系方式以及组织体与外部各方面的联系方式等。题干中更好的是公司将更多的决策权授予组织中下层管理者。B项不符合题意，因此不当选。C项：集权是指决策权力和行动决定完全保留最高管理者决定，是决策发生在组织高层的程
6、度。集权型的企业组织的优点是有利于集中领导、统一指挥，提高职能部门的管理专业化水平和工作效率；缺点是限制了中下层人员积极性的发挥，延长了信息沟通的渠道，使企业组织缺乏对环境的灵活应变性。题干中更好的是公司将更多的决策权授予组织中下层管理者。C项不符合题意，因此不当选。5、某乡村公路破烂不堪，道路没有硬化，村民多次反映道路问题，当地乡政府向上级机关请示划拨修建道路的必须资金。则当地乡政府在请示公文中应（ ）。A：言辞恳切，夸大描叙当地的贫困程度B：态度强硬，要求上级领导必须同意C：语气委婉，不作详细说明，请求上级领导实地考察再做决定D：如实表达村民意见，反映当地道路建设的客观情况正确答案选项：D
7、解析：本题考查公文的基本知识。A项错误，公文语言的第一要素是真实准确，即首先应做到描述事件真实。B项错误，请示是典型的上行文,语气要谦恭有礼,以示对上级领导机关的尊重,但要把握好尺度,既不能过“软”,也不能过“硬”。C项错误，请示应当理由充分、要求具体，并写清请示原因，即应当将道路问题交代清楚。D项正确，请示公文中应如实表达村民意见，反映当地道路建设的客观情况。这样以方便领导准确了解情况，并根据情况予以批复。故本题选D。6、上行文的行文方式中没有的是（ ）。A：逐级行文B：多级行文C：越级行文D：直达行文正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。上行文是指下级机关或业务部门向所属上级领导机
8、关或业务主管部门的一种行文，其行文方式有逐级行文、多级行文、越级行文三种。A项正确，逐级行文指的是下级机关仅向具有隶属关系的上一级机关行文，是上行文最常用的方式。一般情况下，为保持上级机关和下级机关的正常领导与被领导关系，下级机关仅向其直接上级机关行文。B项正确，多级行文指的是下级机关向具有隶属关系的上一级机关和更高一级的上级机关行文。这种行文方式并不常用，只有在个别特殊情况下，遇到重大问题时才可使用。C项正确，越级行稳指的是下级机关越过有隶属关系的上一级机关，仅向更高级的上级机关行文。这种行文方式只能在下列特殊情况下采用：发生特殊紧急情况向具有隶属关系的上一级机关请示多次，长期未能得到解决的
9、问题隶属下级机关与上级机关之间有争议而无法解决问题上级机关交办的，指定越级上报的事项对上一级机关进行检举、揭发的问题询问与请示极个别的、必要的具体问题。D项错误，直达行文属于同级或非隶属关系的机关之间采取的直接行文的方式，不属于上行文的行文方式。本题为选非题，故正确答案为D。7、“邮政快递业是现代服务业的重要组成部分。为更好发挥邮政快递业在经济社会大动脉微循环里的先行官作用，统筹推进现代流通体系建设，更好服务于经济高质量发展，结合我市实际，提出如下（ ）。”填入上述文段括号中最适宜的文种是（ ）。A：意见B：决议C：通报D：决定正确答案选项：A解析：本题考查公文的基本知识。A项正确，根据党政机
10、关公文处理工作条例第八条第七项规定：“意见。适用于对重要问题提出见解和处理办法。”根据案例中公文的内容可知，该公文是对重要问题提出见解和处理办法，适宜采用意见的文种。B项错误，根据党政机关公文处理工作条例第八条第一项规定：“决议。适用于会议讨论通过的重大决策事项。”C项错误，根据党政机关公文处理工作条例第八条第九项规定：“通报。适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。”D项错误，根据党政机关公文处理工作条例第八条第二项规定：“决定。适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。”故本题选A。8、 下面不属于观念技能的是：A：评价技能B：
11、判定技能C：概括技能D：预测技能正确答案选项：A解析：本题考查管理知识并选错误项。观念技能是指将社会学、经济学、市场学及财政金融等知识应用到管理中，对组织地位和作用、组织间的相互关系、组织影响因素等进行充分评估的能力。主要有以下三个内容：预测技能、判定技能、概括技能。管理学中没有评价技能这一概念。A项错误，但符合题意。故本题选A。【解析拓展】B项：判定技能。当意想不到的事情发生时，管理者应具有迅速判定问题实质，果断采取对策的能力。B项正确。C项：概括技能。管理者应具有在纷繁复杂的信息中，抽象出对组织有重要影响的关。C项正确。D项：预测技能。当组织内外环境发生变化时，管理者要能够及时地预测这些变
12、化对组织未来发展的影响。D项正确。9、下列哪一项不属于公文质量在思想内容上的要求？（ ）A：政策性强B：时限性强C：针对性强D：科学性强正确答案选项：B解析：公文质量主要体现在公文的思想内容与文字表达两个方面。在思想内容方面，应该政策性强、针对性强、科学性强；在文字表达方面，应该结构严谨、语言精当、行文规范，不包含时限性强。故本题选B。10、意见既可以作为上行文，也可以作为下行文和平行文，这说明意见的行文具有（ ）。A：连续性B：广泛性C：灵活性D：指导性正确答案选项：C解析：本题考查公文的基本知识。A项错误，连续性是指有的问题、工作、活动是长期的，有关意见的时效期就也会很长，而且还可以陆续出
13、台补充意见或修改意见。B项错误，广泛性是指意见广泛适用于各级行政机关、企事业单位和人民团体，它对行文机关没有限制。C项正确，意见的行文方向具有灵活性，既可以作为上行文，也可以作为下行文和平行文。D项错误，指导性是指下行文的意见具有指示、指挥、指导的性质和功能。故本题选C。11、推进平安社区建设，要科学合理划分警务区，社区至少（ ）发展壮大群防群治队伍。A：一区一警B：二区一警C：一区二警D：二区二警正确答案选项：A解析：本题考查社工知识。2016年10月30日，辽宁省公安厅印发辽宁省公安厅关于深化城乡社区警务工作的意见（试行）。意见指出，推进平安社区建设，要科学合理划分警务区，社区至少一区一警
14、，发展壮大群防群治队伍。故本题选A。12、网络型组织结构是一种很精干的中心机构，以契约关系的建立和维持为基础，依靠外部机构进行制造、销售或其他重要业务经营活动的组织结构形式。下列有关其说法不正确的一项是（ ）。A：网络型组织结构有利于构建学习型组织B：网络型组织结构通过减少行政层次来减少信息失真，增加上下级的直接联系C：网络型组织结构能够通过“无边界”地整合资源，充分发挥员工的合作和自主意识D：网络型组织结构有利于降低企业资源规划的难度正确答案选项：D解析：本题考查行政管理。A项正确，网络型组织结构是指由一个精干的核心组织通过建立以合同为基础的业务关系网络而形成的一种组织结构类型。网络型组织结构有利于构建学习型组织，网络型组织能够在组织内部与外部环境发生变化时，持续的适应环境并不断的自我改进。B项正确，网络组织结构通过减少行政层次来减少信息失真，增加上下级的直接联系。在信息技术发展的今天，减少了企业的中层领导，缩短了上下级之间的距离，所以减少了信息传递过程中的失真情况。C项正确，网络组织结构能够通过“无边界”的整合资源，充分发挥员工的合作和自主意识，激发员工的积极性和能动性，通过信任和开诚布公来促进员工的合作。D项错误，网络组织结构加剧了企业资源规划的难度。网络型组织结构中的每一个组织单元都可以自主管理，但又要接受核心权力的控制。而且，由于组织单元的自主经营，如果不能正确规
