2023年黑龙江哈尔滨市教育局所属事业单位招聘45人高频考点题库(公共基础共500题含答案解析)模拟练习试卷

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1、2023年黑龙江哈尔滨市教育局所属事业单位招聘45人高频考点题库(公共基础共500题含答案解析)模拟练习试卷答题时间:200分钟 试卷总分:150分 每套试卷共500题,答案解析在题目后面全文为Word可编辑,请谨慎购买!题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共300题)1、政府人事行政部门要制定和完善相关政策,加强对事业单位岗位设置的指导、监督和管理,( ),及时纠正违规行为,确保岗位设置工作有序进行。A:抽样检查B:综合检查C:定期检查D:不定期检查正确答案选项:C解析:本题考查事业单位相关制度。事业单位岗位设置管理试行办法第三十四条规定:“政府人事行政部门要制定和完善相关政策措

2、施,加强对事业单位岗位设置的指导、监督和管理,定期检查,及时纠正违规行为,确保岗位设置工作有序进行。”故本题选C。2、一家企业基层作业人员有4096名,如果各层次管理幅度相同,按照管理幅度分别为4、8、16对组织进行设计,相应的管理层次分别为( )。A:6、4、3B:8、6、5C:4、8、12D:3、5、8正确答案选项:A解析:本题考查管理学的基本原理。基层作业人员有4096名,管理幅度分别为4,管理者人数为1024、256、64、16、4、1,管理层次为6。管理幅度分别为8,管理者人数为512、64、8、1,管理层次为4。管理幅度分别为16,管理者人数为256、16、1,管理层次为3。(计算

3、示例,幅度为4时,一个领导直接管四个人,此时最基层4096人,直接管理基层的领导就是人(第一个领导层级),这1024人的领导就是256人(第二个领导层级),这256人的领导为64人(第三个领导层级),接下来依次为16人(第四个领导层级),4人(第五个领导层级),1人(第六个领导层级),管理层次为6层。其他的照此计算即可。)故本题选A。3、公文的成文日期署( )。A:会议通过或者发文机关负责人签发的日期B:公文定稿的日期C:印制公文的日期D:秘书长或办公室主任审核的日期正确答案选项:A解析:公文的成文日期是指会议通过或者发文机关负责人签发的日期。当联合行文时,成文日期为最后一个签发人签发的日期。

4、故本题选A。4、XX县教育局关于请求XX县土地局划拨新建实验小学用地的报告,该标题不正确的原因是:A:违反一文一事的规定B:错误使用文种,应用函C:错误使用文种,应用请示D:报告中夹带了请示事项正确答案选项:B解析:本题考查公文行文规定。函是不相隶属的机关之间商洽工作、询问和答复问题,请求批准和答复审批事项时所使用的公文。函是一种平行文,不能用于上下级机关。A项错误,请示适用于向上级机关请求指示、批准。请示应当遵循一文一事原则,题干中县教育局与县土地局并非上下级关系,因此,不应用请示。B项正确,题干中县教育局向县土地局请求批准划拨新建实验小学用地,且二者属于不相隶属的机关,应使用函。但标题错误

5、地采用了报告。C项错误,请示适用于向上级机关请求指示、批准。题干中县教育局与县土地局并非上下级关系,因此,不应用请示。D项错误,报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况,回复上级机关的询问。根据行文规定,报告中不得夹带请示事项,即选项说法是正确的,但本题根本的错误在于公文文种选择错误,题干中县教育局与县土地局并非上下级关系,不应用报告。但题干中的事项明显不适应报告这一文种。故本题选B。5、在社会调查中,要求以事物和现象的真实状况为调查的前提和依据,它所体现的基本原则是( )。A:客观性原则B:相关性原则C:整体性原则D:层次性原则正确答案选项:A解析:本题考查行政管理。社会调查研究的基本原则主要

6、有:客观性原则,科学性原则,系统性原则,理论与实践相统一原则,伦理道德规则。A项正确,客观性原则要求以客观事物和客观现象的真实状况为调查的前提和依据,而不能从虚构的事实或主观愿望出发。B项错误,相关性原则是调查问卷设计答案的原则之一。C项错误,整体性原则是调查问卷设计答案的原则之一。D项错误,层次性原则是调查问卷设计答案的原则之一。故本题选A。6、( )职能部门不得随意将工作任务转嫁给乡镇政府。A:县级B:市政府C:省政府D:县政府正确答案选项:A解析:本题考查社工知识。中办国办印发的关于加强乡镇政府服务能力建设的意见中指出,县级职能部门不得随意将工作任务转嫁给乡镇政府。故本题选A。【解析拓展

7、】2018年起各地方党委、政府为落实中办、国办印发的关于加强乡镇政府服务能力建设的意见内容精神,做出了相应的措施。如山东省委、省政府就认真贯彻落实关于加强乡镇政府服务能力建设的意见发出通知,要求县级职能部门不得随意将工作任务转嫁给乡镇政府,确需乡镇协助办理的,按照“权随责走、费随事转”的原则,提供相应的政策、经费、设施、技术和人员等支持保障。7、省政府收到市政府的关于该市某经济开发区升级为省经济技术开发区的请示,并予以批准,现需要回复,这时应该选择的文种是( )A:议案B:通知C:批复D:意见正确答案选项:C解析:A项:错误,根据党政机关公文处理条例第八条规定:议案,适用于各级人民政府按照法律

8、程序向同级人民代表大会或者人民代表大会常务委员会提请审议事项。B项:错误,根据党政机关公文处理条例第八条规定:通知,适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。C项:正确,根据党政机关公文处理条例第八条规定:批复,适用于答复下级机关的请示事项。它是机关应用写作活动中的一种常用公务文书。本题中省政府对市政府的请示公文作出回复应使用的文种是批复。D项:错误,根据党政机关公文处理条例第八条规定:意见,适用于对重要问题提出见解和处理办法。故本题选C。8、下列公文标题中,文种使用不当的一项是( )。A:人民医院关于要求改变拨款方式的报告B:关于对文学院李XX同学处理情况

9、的通报C:XX市人民政府关于展开财务大检查的通知D:国务院关于推行终身职业技能培训制度的意见正确答案选项:A解析:本题考查公文文种。A项说法错误。报告,适用于向上级机关汇报工作、反映情况,回复上级机关的询问。文种应该为请示。B、C、D选项说法正确。故本题选A。9、由于测评的目标、组织性质、问题类型的不同,行政机构绩效考核的方法十分丰富,如社会调查法、统计分析法、政策分析法。( )A:正确B:错误正确答案选项:A解析:行政机构绩效考核的方法十分丰富,如社会调查法、统计分析法、政策分析法。故本题正确。10、具有理论性特点的事务文书是( )。A:总结B:述职报告C:会议记录D:计划正确答案选项:A解

10、析:A项正确,总结,是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料;B项错误,述职报告是指各级各类机关工作人员,一般为业务部门陈述以主要业绩业务为主,少有职能和管理部门陈述。主要是领导干部向上级、主管部门和下属群众陈述任职情况,包括履行岗位职责,完成工作任务的成绩、缺点问题、设想,进行自我回顾、评估、鉴定的书面报告;C项错误,会议记录是指在会议过程中,由记录人员把会议的组织情况和具体内容记录下来,就形成了会议记录;D项错误,计划,是指用文字和指标等形式所表述的组织以及组织内不同部门和不同成员,在未来一定时期内关于行动方向、内容和方式安排的管理事件。故本题选A。1

11、1、“骏马能历险,耕田不如牛;坚车能载重,渡河不如舟”,这句话启示我们在用人方面要坚持()。A:德才兼备原则B:适才适用原则C:法制管理原则D:任人唯贤原则正确答案选项:B解析:本题考查管理学的基本原理。A项错误,德才兼备要求既具有坚定的政治立场、高尚的道德品质,又具备较强的领导能力和较高的工作水平,它侧重于从选拔任用干部的要素标准上来解决如何选人用人的问题。B项正确,“骏马能历险,犁田不如牛;坚车能载重,渡河不如舟”体现了扬长避短的用人艺术,人尽其才,物尽其用,是每个单位合理使用人力资源的课题。做到以岗定人,让人在岗位上有施展空间,产生成就感,体现了适才适用的原则。C项错误,法制管理是指提高

12、自身法制观念、法律意识和法律水平,并以此为基础确保自觉守法经营,以及运用法律武器维护自身合法权益的管理活动。D项错误,任人唯贤,意思是只任用有德有才的人做官吏。后即以“任人唯贤”指用人只选任和提拔有德有才的人。故本题选B。12、美国心理学家马斯洛提出的著名理论是( )。A:期望理论B:双因素理论C:需求层次理论D:公平理论正确答案选项:C解析:本题考查管理学的基本原理。A项错误,期望理论又称作“效价-手段-期望理论”,是管理心理学与行为科学的一种理论。这个理论可以公式表示为:。是由北美著名心理学家和行为科学家维克托弗鲁姆于1964年在工作与激励中提出来的激励理论。B项错误,双因素理论亦称“激励

13、一保健理论”。美国心理学家赫茨伯格1959年提出。他把企业中有关因素分为两种,即满意因素和不满意因素。他认为这两种因素是影响员工绩效的主要因素。C项正确,马斯洛认为,人的需要由生理的需要、安全的需要、归属与爱的需要、尊重的需要、自我实现的需要五个等级构成,即需求层次理论。D项错误,公平理论是研究工资报酬分配的合理性、公平性对职工工作积极性影响的理论。由美国心理学家亚当斯于1967年提出。该理论认为: 职工对收入的满意程度能够影响职工工作的积极性,而职工对收入的满意程度取决于一个社会比较过程,一个人不仅关心自己的绝对收入的多少,而且关心自己相对收入的多少。故本题选C。13、中国农科院某研究所有意

14、与河南农业大学在河南共同建设“乡村振兴农业科技示范基地”应使用的公文文种是( )。A:函B:请示C:决定D:意见正确答案选项:A解析:本题考查公文的基本知识。A项正确,党政机关公文处理工作条例第八条:“(十四)函。适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。”题干中发文机关与主送机关之间商洽事项且两者为不相隶属关系,故适用于函。B项错误,党政机关公文处理工作条例第八条:“(十一)请示。适用于向上级机关请求指示、批准。”与题干不符。C项错误,党政机关公文处理工作条例第八条:“(二)决定。适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。”与题干不符。D项错误,党政机关公文处理工作条例第八条:“(七)意见。适用于对重要问题提出见解和处理办法。”与题干不符。故本题选A。14、综合办公部门或业务部门的负责人及有关人员对需要办理的公文提出建议性处理意见的参谋性活动,称为公文的( )。A:拟办B:承办C:批办D:催办正确答案选项:A解析:本题考查公文的基本知识。A项正确,公文拟办是指由综合办公部门或业务部门的负责人及有关人员对需要办理的公文提出建议性处理意见的参谋性活动。B项错误,党政机关公文处理工作条例第24条规定:“(四)承办

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