《2023年广西百色市隆林县事业单位招聘30人高频考点题库（公共基础共500题含答案解析）模拟练习试卷》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年广西百色市隆林县事业单位招聘30人高频考点题库（公共基础共500题含答案解析）模拟练习试卷（291页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、2023年广西百色市隆林县事业单位招聘30人高频考点题库（公共基础共500题含答案解析）模拟练习试卷答题时间：200分钟 试卷总分：150分 每套试卷共500题，答案解析在题目后面全文为Word可编辑，请谨慎购买！题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共300题)1、写请示时，注明联系人的姓名和联系方式的位置是（ ）。A：发文字号左侧B：版记处C：发文字号右侧D：附注处E：正文结束之后正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。上行文应当注明签发人、会签人姓名。其中，请示应当在附注处注明联系人的姓名和电话。故本题选D。2、下列情况适合采用非正式沟通方式的是（ ）。A：领导看望退休的
2、老同志B：传达上级重要的文件C：绩效评价和绩效沟通D：组织人事任免的宣布正确答案选项：A解析：本题考查管理学的基本原理。沟通分为正式沟通与非正式沟通。非正式沟通是指在组织正式信息渠道之外进行的信息交流，当正式沟通渠道不畅通时，非正式沟通就会起到十分关键的作用。与正式沟通相比，非正式沟通的信息传递速度更快、范围更广，但准确性比较低，有时候会对正式沟通产生很大的负面影响。传达上级重要的文件、绩效评价和绩效沟通、组织人事任免的宣布适合采用正式沟通，领导看望退休的老同志适合采用非正式沟通。故本题选A。3、公文标题字体一般是（ ）。A：3号黑体B：4号仿宋体C：2号小标宋体D：3号半角宋体正确答案选项：
3、C解析：本题考查公文的基本知识。根据党政机关公文格式7.3.1“标题”规定：“一般用2号小标宋体字，编排于红色分隔线下空二行位置，分一行或多行居中排布；回行时，要做到词意完整，排列对称，长短适宜，间距恰当，标题排列应当使用梯形或菱形。”故本题选C。4、近年来，我们政府践行“绿水青山就是金山银山”的理念，致力于资源节约和环境保护建设美丽中国，在这里，我国政府的基本职能是（ ）。A：组织社会主义经济建设B：维护国家长治久安C：组织社会主义文化建设D：建设生态文明建设正确答案选项：D解析：本题考查行政管理。我国政府重视资源节约和生态保护，体现了我国政府社会职能中的保护生态环境和自然资源的职能。A项错
4、误，组织社会主义经济建设是政府的经济职能，题干未体现。B项错误，维护国家长治久安是政府的政治职能。C项错误，组织社会主义文化建设是政府的文化职能。D项正确，建设生态文明建设与题干的资源节约和环境保护理念一致。故本题选D。5、何某作为某政府机关领导者，为了适应经济环境的变化需要对组织进行变革，为让变革能顺利进行，减少组织变革阻力，他在组织变革中该做到（ ）。A：由他本人来完成变革目标的制定B：对于阻碍组织变革的因素要坚决进行打压C：在变革阻力较强且持久时要努力克服，不能降低变革目标D：增强组织变革的驱动力，削弱抑制力正确答案选项：D解析：本题主要考查管理常识。A项错误，在组织变革中，应当做好宣传
5、，与员工进行沟通，广泛地听取员工的意见，让员工参与到组织变革中去。B项错误，在面对组织变革阻力时，领导者要客观分析变革推力和阻力的强弱，创新组织文化，创新策略方法和手段，而非采取强硬手段去打压。C项错误，当在变革阻力较强且持久时，领导者应当考虑改变改革模式，通过局部的修补和调整来实现改革目标。D项正确，在面对组织变革阻力时，领导者应当让员工参与并投入，对员工进行教育与沟通，给予一定的时间，设立群体目标，培养群体规范，改变成员态度和价值观等，采用适应的方法就能克服阻力，增强组织变革的驱动力，削弱抑制力。故本题选D。6、在一个组织内，甲帮助乙做事情，但不承担责任，甲对乙是（ ）。A：被授权者B：代
6、理职务C：助理或秘书D：参谋人员正确答案选项：D解析：A项错误，所谓授权就是指上级给予下级一定的权利和责任，使下属在一定的监督下，拥有相当的自主权而行动。授权的基本依据是目标责任，被授权者承担责任。与题意不符。B项错误，职务代理人在代理期间，负责行使被代理人岗位工作职责和执行相应工作任务，对代理期间职责的履行和工作结果负责。与题意不符。C项错误，一般上级不在时，助理可以代其履行职责并承担相应责任。与题意不符。D项正确，参谋人员拥有的是协助和顾问的职权。参谋的职责是建议而非执行，对主管做的事情产生的后果不承担责任。因此在一个组织内，甲帮助乙做事情，但不承担责任，甲对乙是参谋人员。故本题选D。7、
7、对某市大型煤矿实现“安全生产年”的表彰，最适合使用的公文文种是（ ）。A：意见B：公告C：通报D：通知正确答案选项：C解析：本题考查公文的基本知识。党政机关公文处理工作条例第八条规定：“公文种类主要有：（五）公告。适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。（七）意见。适用于对重要问题提出见解和处理办法。（八）通知。适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文。（九）通报。适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。”对某市大型煤矿实现“安全生产年”的表彰适用通报。故本题选C。8、（ ）是公共管理主体中最核心的部分。A：政府组织B：非政府组织C：非营利组织
8、D：营利组织正确答案选项：A解析：本题考查行政组织。A项正确，政府组织是公共管理主体中最核心并发挥独特作用的部分。政府组织有提供公共物品、调控宏观经济、收入与财产再分配、维护市场秩序等作用，因此是公共管理主体中最核心。B项错误，非政府组织是指那些在地方、国家或国际级别上建立起来的、以促进经济发展与社会进步为目的的社会组织。非政府组织不是公共管理主体中最核心的部分。C项错误，非营利组织是指在政府部门和以营利为目的的企业之外的一切志愿团体、社会组织或民间协会。非营利组织不是公共管理主体中最核心的部分。D项错误，营利组织是以组织的利益为目标的社会组织，通常以企业为代表。营利组织不是公共管理主体中最核
9、心的部分。故本题选A。9、依据事业单位人事管理条例，事业单位人员考核不包括（ ）。A：平时考核B：年度考核C：聘期考核D：离任考核正确答案选项：D解析：本题考查事业单位相关制度。A、B、C项正确，事业单位管理条例第二十一条第一款规定：“考核分为平时考核、年度考核和聘期考核。”D项错误，离任考核是指对离任后的干部在原工作岗位的表现所进行的考核。目前尚属一种全新的尝试，不属于事业单位人员考核。故本题选D。10、党政机关公文划分文种的本质在于，一个文种就意味着一种（ ）。A：写作文体B：办事模式C：写作方式D：实际用途正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本常识。根据公文用途和适用范围不同，将党政机
10、关公文文种分为：决议、决定、命令、公报、公告、通告、意见、通知、通报、报告、请示、批复、议案、函、纪要，所以一个文种就意味着一种实际用途。故本题选D。11、具有透明度高、威力大、影响广、时效快等特点的民主监督方式是（ ）。A：信访制度B：民主评议会C：舆论监督制度D：人大代表联系群众制度正确答案选项：C解析：本题考查行政管理。民主监督作为“自下而上”的非权力性监督，主要是通过提出建议和批评协助党和国家机关改进工作，提高工作效率，克服官僚主义。民主监督的途径有：通过信访举报制度，通过人大代表、政协委员联系群众制度，通过舆论监督制度，监督听证会、民主评议会、网上评议政府等。A项错误，信访制度，是指
11、公民个人或群体以书信、电子邮件、走访、电话等参与形式与政府、人大、司法等负责信访工作的机构接触，以反映情况，表达意见，吁请解决问题，有关信访工作机构采用一定的方式进行处理的一种制度，有利于民意表达，但由于投诉主体多元、信访内容广泛、表现形式复杂等原因，信访制度存在诸多问题。B项错误，民主评议会一般以党支部为单位进行，是加强党的建设的一项重要制度，也是党支部从严治党，加强党员教育、管理和监督的一项经常性的活动。C项正确，舆论监督是指人民群众通过新闻传播工具对党和国家各级机关及其工作人员的监督（批评、赞扬或提出建议），舆论监督具有透明度高、威力大、影响广、时效快等特点，在对国家机关及其工作人员的监
12、督中发挥着独特的作用，也为公民行使监督权，参与民主监督开辟了新的渠道。所以，具有透明度高、威力大、影响广、时效快等特点的民主监督方式是舆论监督制度。D项错误，人大代表联系群众制度，是我国人民代表大会制度的重要组成部分，反映了人大代表来自人民、根植人民的特点。故本题选C。12、进行各种管理的先行条件和基础是：A：协调B：沟通C：控制D：领导正确答案选项：B解析：本题考查管理知识。沟通是进行各种管理的先行条件和基础，没有足够的信息交换，决策无从作出，执行无法进行，政策后果更无从评价和反馈，管理就会问题重重。故本题选B。【解析拓展】A项：协调是指为实现组织目标，对组织中的一切活动与人力资源加以协调，
13、以达到步调一致的管理机能。沟通是手段，协调是目的。A项错误。C项：控制是在实际工作中，为达到某一预期的目的，对所需的各种资源进行正确而有效地组织、计划、协调，并相应建立起一系列正常的工作秩序和管理制度的活动。它是管理功能的组成部分，同时也表现为一个连续的过程。C项错误。D项：领导是在一定的社会组织和群体内，为实现组织预定目标，领导者运用其法定权力和自身影响力影响被领导者的行为，并将其导向组织目标的过程。D项错误。13、马斯洛需要层次理论中，最高层次的需要是（ ）。A：安全需要B：归属与爱的需要C：尊重的需要D：自我实现的需要正确答案选项：D解析：本题考查管理学的基本原理。马斯洛认为，人的需要有
14、生理的需要、安全的需要、归属与爱的需要、尊重的需要、自我实现的需要五个等级构成。A项错误，生理需要是低级需要，像食物、水分、空气、睡眠、性的需要等。它们在人的需要中最重要，最有力量。B项错误，归属和爱的需要指的是一个人要求与其他人建立感情的联系或关系。如对友谊、爱情和隶属关系的需求。C项错误，尊重需要包括自尊和希望受到别人的尊重。即包括内部尊重需要和外部尊重需要。D项正确，自我实现的需要是最高层次的需要，是指人们追求实现自己的能力或者潜能，并使之完善化的需要。故本题选D。14、事业单位人事管理条例是我国第（ ）部系统规范事业单位人事管理的行政法规。A：一B：二C：三D：四正确答案选项：A解析：本题考查事业单位相关制度常识。2014年4月25日，国务院总理李克强签署第652号国务院令，公布事业单位人事管理条例，自2014年7月1日起开始实施。这是我国第一部系统规范事业单位人事管理的行政法规。故本题选A。15、下发行政法规、规章的公文标题用（），下发隶属机关的公文标题用（），下发上级、同级和不相隶属机关的公文标题用（）。A：发布，引发，转载B：发布，批转，转发C：复印，转发，发布D：复制，刊发，发布正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。在公文
