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1、退休聘用合同（5篇）退休聘用合同（通用5篇） 退休聘用合同 篇1 甲方：住所地：乙方：身份证号：兹因 需要，聘用退休人员 同志，现经协商一致，特签订本合同，以共同遵守执行。一、聘用期限本合同期限为 年，自 年 月 日起至 年 月 日止，如续约，双方另行协商。二、工作内容1. 甲方聘用乙方，从事2. 乙方按照甲方要求，完成规定的工作任务，达到规定的要求;3. 协议期内，甲方可根据工作需要以及乙方的工作表现和工作能力调整乙方的工作岗位。三、 工作时间因乙方岗位特殊，乙方同意按照甲方规定时间执行工作，甲方保证乙方有合理的休息时间。四、聘用报酬1. 聘用期间，甲方按月支付乙方劳务费用，每月固定人民币中
2、下旬发放上月劳务费;甲方依法代扣乙方个人所得部分。双方共同确认上述劳务费用为固定费用，甲方不需应任何原因增加费用。2. 甲方可根据乙方的工作绩效、工作态度、技术水平的实际情况调整乙方的劳务收入。3. 甲方可根据乙方工作岗位或职责的调整变更乙方的劳务收入。4. 甲方不负责乙方社会保险的缴纳和各种医疗费用报销。乙方如发生工伤、医疗、养老、失业、生育等一切责任和后果均由乙方自行承担，与甲方无关。五、保护条件1. 甲方为乙方工作提供必要的劳动保护和劳动条件，制定安全操作规程和工作流程;2. 甲方对乙方进行劳动纪律、职业道德、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。六、相关纪律1. 乙方应当严格遵守甲方
3、制定的有关规章制度、安全操作规范和工作规程，乙方在签署本合同时已全面了解甲方有关劳动纪律和规章制度。2. 乙方如违反甲方有关规章制度，甲方有权依据规章制度对乙方作出相应处理。3. 乙方有涉及收受甲方的供应商或销售商等相关关联单位提供的任何形式的礼物或现金回扣的，甲方有权立即解除本合同，乙方应对甲方损失进行赔偿。七、本合同的解除和终止1. 因本合同所依据的客观情况发生变化，双方无法继续履行本合同时可解除。2. 甲、乙双方协商一致或提前30天(乙方有本条第3款情形除外)书面通知对方可解除本合同。3. 乙方违反甲方有关规章制度，根据规章制度，甲方可作出类似撤职、开除、除名、辞退等处理的，适用于本合同
4、的解除情形。4. 合同期满，不再续签的，本合同终止。5. 乙方由于健康原因不能履行本合同的。无论任何原因造成本协议终止或解除，甲方均不需给付乙方任何形式的补偿、赔偿或其他费用。八、保密条款1. 乙方在合同期限内，应严格遵守公司的保密制度，不得泄露甲方有关的技术标准、经营战略、工艺、供货渠道、销售渠道等相关的数据和资料及甲方的有关规定。此保密义务不以本合同期限为限。2. 乙方在合同期限内未经许可不得参与其他企业(包括个体和其他经济组织)相邀的与甲方有关的涉及公司经营、生产、技术、教育等各方面的技术咨询和指导活动，否则应向甲方做相应赔偿。3. 乙方在本合同期满时，应交还由其保管的甲方所有财物、资料
5、，乙方不得保留涉及甲方商业机密的任何材料。4. 乙方不得自营、兼营、参与与任何其他经济组织或兼任任何其他工作，否则应向甲方做赔偿。九、赔偿1. 乙方违反本合同保密义务，给甲方造成损失的应予赔偿。2. 合同期间，因乙方原因造成甲方损失的，乙方应予赔偿。3. 本合同终止或解除时，乙方应予7个工作日内完成交接工作并附书面说明，否则甲方有权要求赔偿。4. 由于乙方擅自解除本合同或擅自离岗，给甲方造成损失的，乙方应予赔偿。十、其他1. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。2. 本合同自双方签字、盖章之日起生效，本公司规章制度作为本合同附件，与本合同具有同等法律效力。聘用单位：(签章) 受聘人
6、：(签章)签订日期： 退休聘用合同 篇2 甲方：乙方：地址：性别：性质:身份证号码：法定代表人：地址：乙方已经依法享受基本养老保险待遇，不具备劳动法律关系的主体资格。根据中华人民共和国民法通则、中华人民共和国合同法和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本返聘协议，并共同遵守本协议。一、协议期限。本聘用协议自签订之日起，至_年_月_日终止。二、工作内容和工作地点。甲方根据生产（工作）需要，安排乙方在岗位（工种）工作，乙方工作地点在。乙方应完成岗位（工种）所承担的生产（工作）内容，具体要求是：甲方岗位职责要求和指定的具体工作。三、工作时间和休息休假。工作时间和休息休假按国家、公司相关规定执行
7、，乙方须按照岗位职责要求，按时完成工作任务。四、工作报酬。甲方按计时工资形式，按月支付乙方薪酬，乙方每月工资为_元，甲方以货币形式按时足额发放，工资发放日为每月的次月15日。五、社会保险和医疗。甲方不承担乙方的社会保险等费用。聘用期间如乙方患病或非因工负伤的，医疗费用由乙方自行承担。六、规章制度。乙方服从甲方管理，并严格遵守甲方依法制定的规章制度。在协议解除或终止时，按照甲方规章制度办理交接手续。七、协议的变更。双方协商一致，可以变更聘用协议相关内容。八、协议的解除、终止。（一）经双方协商一致，可以解除本协议。（二）乙方有下列情形之一，甲方有权单方解除本协议且无需支付违约金和补偿金，如乙方的行
8、为对甲方造成损害的，甲方可依法追究乙方的法律责任：1、严重违反甲方的规章制度的；2、严重失职，营私舞弊，泄露商业秘密或工作秘密给甲方造成损害的；3、被依法追究刑事责任的；4、乙方不能胜任该工作，不能按照岗位责任的要求履行工作任务；5、甲方调整生产经营规模和方向，需要裁减人员的。（三）有下列情形之一的，本协议终止，终止甲方无需支付乙方任何经济补偿金。1、协议期满；2、乙方在聘用期间患病或负伤，不能继续胜任工作的，协议终止。九、保密义务。乙方负有保守甲方商业秘密、工作秘密和竞业限制的义务，因上述原因给甲方造成损失的，承担全部责任。十、其他事项。本协议未尽事宜，双方应友好协商确定，并可订立书面补充协
9、议。本协议一式两份，双方各执一份，自双方签订之日起生效。甲方（公章）： 乙方（盖章）：代表人： 代表人：签订日期： 退休聘用合同 篇3 乙方是退休人员，已经依法享受国家基本养老保险待遇(含已达到国家规定的退休年龄的人员)，根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国合同法和地方有关法规，经甲、乙双方平等协商一致，自愿签订本协议，并共同遵照执行。第一条 本协议期限自 年 月 日起至 年 月 日止。试用期为 月，自 年 月 日起至 年 月 日止。第二条 甲方聘用乙方在甲方公司工作，乙方的工作岗位 工作地点 。协议期内，乙方应当服从甲方的工作调动和工作职责的要求，遵守甲方制定的各种规章制度，尽职尽责完成
10、工作任务。第三条 工作时间按国家规定执行。如遇公司工作需要，经领导审批安排的加班、加点工作，实行替换补休，不能补休的按 元/小时作为计发加班工资的基数。第四条 甲方支付乙方劳动报酬月标准为 元/月，每月 日前以货币方式或通过银行卡代为发放;甲方依法代为扣缴个人工资所得税等。试用期工资标准为 元/月。第五条 乙方负有保护甲方商业秘密或工作秘密的义务。第六条 乙方承诺其无遗传性疾病及不能正常完成每天八小时工作任务的疾病;聘用期间若乙方患病或非因工负伤，医疗费用自行承担，医疗期间甲方不支付乙方工资;乙方在受聘期间，甲方为乙方缴纳商业保险，用于乙方在为甲方工作过程中发生意外伤害的补偿，保险公司不予赔偿
11、的部分，由乙方自理(其所享受的待遇均按照保险法和其所参加的商业保险合同约定的有关规定执行)。第七条 甲、乙双方若单方面解除该协议，均应提前三十天以书面形势通知另一方。第八条 协议期满，本协议终止;若乙方在聘用期间患病或负伤，不能继续胜任工作的，协议终止。第九条 乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本协议且无需支付违约金，如乙方的行为对甲方造成损害的，甲方可依法追究乙方的法律责任：1. 严重违反甲方的规章制度的;2. 严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的;3. 被依法追究刑事责任的。第十条 本协议中止或解除时，乙方应按照甲方的要求在3天内做好工作交接并办好书面交接手续;若乙方给甲方造成损失的
12、，应根据甲方的规章制度或法律法规予以赔偿。第十一条 双方若发生劳动争议，可以协商解决;若协商不成，依法申请仲裁或提起诉讼。第十二条 本协议未尽的约定事项，双方应友好协商确定，服从其国家、地方劳动法律法规，并订立书面补充协议。第十三条 本协议一式两份，自双方签字盖章之日生效，甲、乙双方各执一份，具备同等法律效力。甲方的各项规章制度，乙方已阅读知晓并认可。甲方(用人单位名称)：(盖章) 乙方(退休人员)姓名： 联系方式： 住所地：法定代表人(负责人)： 甲方联系人：联系电话： 居民身份证号码： 住址(通讯地址)：年月日： 退休聘用合同 篇4 甲方：_乙方：_甲方因工作需要聘用学生营养午餐食堂（下称
13、“食堂”）工作人员，乙方申请应聘。甲方同意招聘乙方在食堂厨师工岗位工作，实行半年一聘原则，并自愿协商达成如下协议：一、协议期限本协议自_年_月_日至_年_月_日止，合同期满聘用关系自然终止。二、甲乙双方职责（一）甲方职责1、甲方实行每周5天工作制，每天工作时间不超过8小时。2、甲方应积极创造条件，保证乙方在身心不受危害的环境条件下工作。3、甲方根据乙方工作岗位实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。4、甲方根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。5、甲方按协议条款兑现乙方劳动报酬。（二）乙方职责1、乙方必须遵守食品卫生相关法律法规及学校各项规章制度，每天按学校营养午餐食谱搭配
14、规定进行食品加工，准时为学生提供营养午餐，严格执行食品留样制度。2、乙方须持有健康证。若协议期间患流行、传染性疾病时应立即向学校报告并停止工作，直到疾病痊愈才能重新上岗。3、乙方须注重个人卫生。工作期间按甲方要求统一着装上岗，并养成勤剪指甲、勤换衣服、勤洗澡、勤洗手等良好的个人卫生习惯。4、乙方须保持餐具、厨具和食堂卫生。餐具厨具必须洗涮干净，定期消毒；用于食品切配的刀、橔、板等器具不能混用；每天要洁净食堂地板、墙壁、门窗玻璃、灶台；餐具厨具不得外借；食堂内的桌椅等物品要随时保持干净整洁；食堂内不准摆放垃圾桶，产生的垃圾必须及时输送到指定的垃圾池（桶）。5、乙方要认真清点、如实记录好甲方提供入库的肉米油盐等食品并妥善进行保管，未经学校允许，乙方不得私自带走任何食品离开学校食堂。6、乙方要做好食堂防火防盗工作，妥善保管好食堂内物品，每天下班离校前必须关好食堂门窗，防止食堂被盗或破坏事件的发生，因失职造成的损失由乙方负责赔偿。7、乙方必须采用新鲜的食品原料，加工食品必须熟透，熟制品、半成品应当与食品原料分开存放，防止交叉污染；加工的食品要保证绝对的干净卫生，严防食物中毒；食品不得接触有毒物、不洁物；严禁向师生提供污染、腐败变质、超过保质期等影响健康的食物；严禁
