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合同、协议书模板可编辑、可修改2022-工伤认定答辩状范本 （合同、协议书模板）甲方：*单位或*个人乙方：*单位或*个人签订日期： 年 月 日签订地点： 2022-工伤认定答辩状范本 答辩人： 地址： 被答辩人： 地址： 法定代表人： 贵局于_年_月_日签发的_工伤举字（_）第_号举证告知书收悉，现_有限公司（以下称“公司”）就与_工伤认定争议一案，提出答辩如下： 公司认为，_与公司之间是承揽法律关系，而不是劳动法律关系，其所受到的伤害不应认定为工伤。其理由是： 根据工伤_条例第十八的规定，_申请工伤认定，需提交其与公司存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料，故_申请工伤认定的对象主体应当是与其具有劳动关系的用人单位。 但事实上，_年_月_日，_与公司签订工程施工安装承揽合同，约定：_承揽公司承接的_工程；安装价为_元；施工过程中发生伤害和伤亡等一切事故，其费用由_承担。 因此，_不应认定为工伤。_与公司之间不具有劳动关系，公司被作为工伤认定对象主体不适格。 此外，_发生事故受伤，虽然按双方合同约定公司不需承担任何赔偿责任，但公司仍基于人道主义，借款_元给_用于支付医药费，以便其可以及时得到治疗。 此致 _人力资源和社会保障局 答辩人：_ _年_月_日 第3页，共3页
