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1、施工项目安全生产奖惩制度1.对所有管段一律实行安全事故处罚制度。2.发生特别重大安全责任事故，按国家法律、交通部、公司相关规定处理。3.发生重大安全责任事故，对事故责任单位罚520万元，施工负责人根据集团公司的相关规定处理。4.发生一般安全责任事故对责任单位罚2万元，对施工负责人罚款2000元。5.发生违章指挥未造成事故者，对直接责任者罚款30005000元；6.发生违章作业每次罚200500元。经理部执行上述罚款时，以通知单方式下达至各作业队，经经理部批准后，从工程款中扣除。7.建立健全以承包负责人为核心的安全工作承包责任制，负责执行、安排生产计划的同时，必须执行和安排安全保证措施，并为职民
2、工的人身安全负责，在本年度内不发生任何事故，将按该工点、单项承包施工人员当年工资（不足一年按实施发生时间计算），工资总额的2进行奖励，其中一半为该项承包负责人，一半为该施工人员。8.承包负责人在执行、安排生产计划时，因为安全生产保证措施考虑不细，安排不周甚至违章指挥或因施工人员意志不统一。发生人身事故的，死亡或火灾一件，停发半月奖金，及本年度该工点单项成承包工资总额的7，并追究追查事故直接造成者的责任。重伤一件，扣发半月奖金，及当月承包工资总额的5%，停发事故直接造成者的当月直至以后数月奖金，轻伤一件，扣发当月奖金的50%及承包人当月工资总额的3%，扣发直接责任者当月奖金。9.公路运输车辆的保管司机，本年度内该车无人身伤亡事故，无机械外部创伤，无专业检查部门或群众反映的违章违纪事件，给予司机一次奖励，汽车司机100元。翻斗车司机50元，吊车司机150元。因无命令开车，私自搭车等原因造成的事故，视情节轻重，给予呈报上级降低工资，另行分配工作，扣除奖金，停工检查等处罚。10.高空作业及双层作业人员，不戴安全帽一次，罚款50元，翻斗车载人，司机及乘者一次罚款20元，没按安全操作规程施工者及高空作业不戴安全带的罚款50元。
