公司元旦活动策划具体方案(11篇)

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2、间);节目组负责12月28日彩排(_等负责); 2)、评选受欢迎节目6个,每个获奖节目奖励300元奖金;其他节目每个可获得纪念奖100元奖金; 评选方法:由10名公司领导,10名_分公司员工,10名_分公司员工组成的评委组,节目结束后在选票上勾选受欢迎节目。现场由工作人员统计票数得出受欢迎节目,现场颁奖。(_等负责评委组织、奖金准备、现场统计等工作) 3)、评选组织奖三个,每个组织团队可获得奖金200元,并可奖励月度绩效考核分3分;评选方法:根据组织奖评选表来评选: 、节目报送及时性; 、节目组织; 、节目现场表现(服装、表现等,获得受欢迎节目奖加分); 、部门或车间现场秩序和气氛组织;(由_

3、负责) 公司元旦活动策划具体方案篇2 20-年元旦即将到来,为了展现公司丰硕成果,丰富职工生活,打造公司企业文化品牌,加强团队建设,以更好的精神风貌迎接20-年,公司决定于20-年12月_日(时间初步预定)举办元旦晚会。 一、活动主题 喜迎新年,再创辉煌 二、活动目的 1.打造企业文化品牌,增加凝聚力; 2.加强各部门同事之间的联系与沟通; 3.增强公司员工的集体语言精神观念。 三、活动内容 1.参加人员:公司各级领导、公司全体员工。 2.活动时间:20-年12月_日_点(时间初步预定) 3.活动地点:公司几楼会议室 4.公司元旦聚餐 5.公司领导致词 6.文艺演出 四、前期活动准备工作 (一

4、)晚会策划及准备时间(时间节点),成立晚会筹备小组,本阶段主要完成宣传、节目收集、主持人确定。 1.通知各部门递交节目名单、节目类型,每个部门节目类型限,届时筛选。(报名截止时间) 2.所报节目参加人员确定 3.晚会节目主持人确定 (二)晚会协调进展期(时间节点),本阶段主要完成节目的排练、节目单编排、舞台灯光音响设备、背景墙布置、物品购买等工作。 (三)晚会倒计时(时间节点),本阶段主要完成晚会全过程(包括节目单)确定、彩排、末期宣传工作、对现场内外进行布置。 (四)晚会正式演出期间(时间节点) 1.安排演职人员以及后期参赛所有节目排练工作 2.现场领导的接待工作、观众进出会场秩序 3.晚会

5、开始前后的现场秩序的维持工作及各项后勤保障工作 4.晚会后的收尾工作 五、元旦晚会内容(所有进场员工进场前签到,并填写一张自己名字的抽奖劵,投入抽奖箱,晚会结束时可参加抽奖) 1.主持人开幕 2.请领导致词 3.由领导宣布元旦晚会正式开始 4.节目表演开始 5.活动结束 六、互动小游戏 可在节目中穿插互动小游戏,小游戏可由员工现场报名参加。参赛者均可获奖品一份,获胜者还可额外获得精美奖品一份。 游戏:步步为赢 游戏规则:请出5对男女共10人,2人为一组参加。站在报纸上,脚不可站在纸外面,2人都必须同时站在报纸上坚持15秒。胜利者继续下一轮, 七、表演节目评奖 由各部门分别推荐优秀员工作为节目评

6、选嘉宾为参演节目打分,共10人,满分10分。分别设置一、二、三等奖 七、幸运大抽奖(演出结束) 安排领导在抽奖箱中对参加晚会的全体员工进行“幸运大抽奖”活动。奖项共三项:一等奖1名、二等奖3名、三等奖5名。 公司元旦活动策划具体方案篇3 一、活动主题: 喜迎元旦,共创未来 二、活动目的: 促进公司员工团结,激发员工工作热情,加强企业文化建设。 三、活动内容: 1、评选 “20_年度五星员工” 2、拔河比赛 四、组织机构 负责部门: 企划部 参加部门:公司所有部门 五、活动对象: 公司全体在职员工 六、活动地点: 1、“五星员工”评选:公司所有部门 2、拔河比赛:公司篮球场 七、活动时间: 八、

7、活动流程: 1、准备宣传单和要发的通知; 2、发通知和活动策划书给各部门负责人; 3、在公司网站首页发布相关信息和公示; 4、发邮件到每个公司员工的信箱中,动员大家的积极性与参与热情,详细介绍本活动并让他们咨询; 5、海报宣传,可在公司食堂门口张贴和各个宿舍信息栏公示。 九、活动准备工作与实施: 十、宣传通知 (一)、评选基本条件与标准 1、基本条件: (1)在公司连续任职时间1年以上。 (2)本年度无任何的违纪评比和处罚。 (3)具有较强的工作能力、尽职尽责、高质量的完成本职工作。 (4)严格要求自己,自觉遵守公司各项规章制度。 (5)富有创新精神,能够提出有建设性的建议。 (6)具有团队精

8、神,在工作中与他人合作融洽。 2、评选标准: (1)有责任心:尽心尽力做好本职工作,勤奋、认真。 (2)有细致心:善于发现工作中的疏漏并能及时纠正。 (3)有进取心:工作中积极进取、主动好学,善于开拓创新。 (4)有荣辱心:真正意识到企业与自我发展的关系,企兴我荣,企衰我耻。 (二)、评选部门划分 根据公司机构的特征和员工岗位的多重性,为了体现和增强评选的先进性、代表性、权威性,本次评选活动我们将公司分为两大部分:首先各部门在自己内部选出最佳员工,然后由各部门选出的最佳员工代表其所属部门参加公司的“五星员工”评选。 (三)、具体流程: (1)针对此次活动制定出合理的评选制度和相关奖励事项; (

9、2)制作出合理的调查表(附“五星员工”选票),并全数打印出来; (3)沟通联系好各个部门的负责人,按各个部门人数发放调查表,并交待相关事宜; (4)各部门负责人把调查表统一发放给每个员工,务必每个员工人手一份,并强调不能弃权与明确回收时间; (5)主办方做好监督工作,并提供各种咨询; (6)从各部门负责人收回所有选票并进行统计,选出较好的合理化建议与获票数最多的员工; (7)主办方收回选票并进行统计,选出五名员工评为“最佳员工”,选出一人为“五星员工”;颁奖仪式与拔河比赛当天颁奖同时进行。 十一、奖项及奖金设置: “最佳员工”每人奖励2023元;“五星员工”奖励5000元。拔河比赛胜出部门获得

10、由公司组织的海南三亚旅游一次。 公司元旦活动策划具体方案篇4 一、活动主题:鼓舞飞扬音乐无处不在 二、活动时间:20_年12月30日晚7:00至9:30 三、活动地点:_广场 四、主办单位:_办事处 五、活动形式:以音乐为主题,以舞蹈为媒介,包括 1.以外请的_队表演经典金曲及应景的英文歌曲为主线; 2.穿插火热街舞; 3.突出残酷一叮游戏:发动业主事先自报节目,节目可包括:唱歌、乐器表演、舞蹈或其他。在限定时间(一分钟内)未被叮走的,可获得大礼品一份。至于被叮走的可获得小丑送上小礼品一份。 4.加入互动的游戏:超级无敌估歌仔,大小同庆(踩报纸游戏) 超级无敌估歌仔:请上两组人(每组五人),分

11、站在舞台两边,放音乐猜歌名,组员之间可以互相商量,猜到的跑到扩音器前讲出歌名,以一组估出最多者为胜。 大小同庆:请上三组人,每组三人。首先是三人同时站在一张同开的报纸上,通过者,进入下一关。三个人同时站在1/2报纸上,通过者再下一关,三个人同时站在1/4报纸上坚持到最后者为赢,长度为8分钟。 5.结束时圣诞老人在台下与小朋友玩游戏(蜈蚣步、超级无敌估歌仔、拨河)送小礼品,肯德基“奇奇”出场与小朋友玩耍。 六、活动对象: 七、工作任务分配: 1、晚会前期筹备工作及各项工作组负责人:_、_、_、_ 2、晚会当晚现场准备工作及各项工作负责人:_、_、_、_ 公司元旦活动策划具体方案篇5 一、活动主题

12、:喜迎新年再创辉煌 二、活动目的: 1、打造企业文化品牌,增加凝聚力; 2、加强各部门同事之间的联系与沟通; 3、增强公司员工的集体语言精神观念。 三、活动内容 _参加人员:公司各级领导、公司全体员工。 _活动时间:20_年12月_日_点(时间初步预定) _活动地点:公司几楼会议室 1.公司元旦聚餐 2.公司领导致词 3.文艺演出 四、前期活动准备工作 (一)晚会策划及准备时间(时间节点),成立晚会筹备小组,本阶段主要完成宣传、节目收集、主持人确定。 1.通知各部门递交节目名单、节目类型,每个部门节目类型限,届时筛选(报名截止时间) 2.所报节目参加人员确定 3.晚会节目主持人确定 (二)晚会

13、协调进展期(时间节点),本阶段主要完成节目的排练、节目单编排、舞台灯光音响设备、背景墙布置、物品购买等工作。 (三)晚会倒计时(时间节点),本阶段主要完成晚会全过程(包括节目单)确定、彩排、末期宣传工作、对现场内外进行布置。 (四)晚会正式演出期间(时间节点) 1.安排演职人员以及后期参赛所有节目排练工作 2.现场领导的接待工作、观众进出会场秩序 3.晚会开始前后的现场秩序的维持工作及各项后勤保障工作 4.晚会后的收尾工作 五、元旦晚会内容:(所有进场员工进场前签到,并填写一张自己名字的抽奖劵,投入抽奖箱,晚会结束时可参加抽奖) 1、主持人开幕 2、请领导致词 3、由领导宣布元旦晚会正式开始

14、4、节目表演开始 5、活动结束 六、互动小游戏 可在节目中穿插互动小游戏,小游戏可由员工现场报名参加。参赛者均可获奖品一份,获胜者还可额外获得精美奖品一份。 游戏1:步步为赢 游戏规则:请出5对男女共10人,2人为一组参加。站在报纸上,脚不可站在纸外面,2人都必须同时站在报纸上坚持15秒。胜利者继续下一轮, 七、表演节目评奖 由各部门分别推荐优秀员工作为节目评选嘉宾为参演节目打分,共10人,满分10分。分别设置一、二、三等奖七、幸运大抽奖(演出结束) 安排领导在抽奖箱中对参加晚会的全体员工进行 幸运大抽奖 活动。奖项共三项:一等奖1名、二等奖3名、三等奖5名。 公司元旦活动策划具体方案篇6 一、活动主题:畅想-,舞动管理 二、活动目的: 为展现公司的日新月异、蓬勃发展的良好风貌,打造广信文化品牌,加强团队建设,以更好的精神风貌迎接20-年,铸造公司美好明天,公司工会特组织20-年元旦晚会活动。

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