在年轻干部培训会议上要办好的四件事

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在年轻干部培训会议上要办好的四件事要以高度的使命感、责任感和事业心,履职尽责,担当作为,关键是办好四件事:一要办好发展的事。发展是第一要务。当前,我们正处在爬坡过坎、加快赶超的关键阶段。迎头赶上,就能争得主动;稍慢一时,就会落后多年。我们要义无反顾地肩负起加快赶超的历史使命,把全部心思用在谋发展上,只要是有利于发展的事情,真正把做大做强做优。二要办好群众的事。人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标。任何时候都不能忘本。要永远拿群众的事当事。上级的政策要坚决兑现,承诺的事情要坚决做到。暂时不具备条件的,要积极创造条件,争取尽早落实。三要办好分内的事。“份”是自己的角色和岗位,“内”表示界限和范围。在其位、谋其政、尽其责。做好职责范围内的事,理所当然、责无旁贷,要不讲条件、不打折扣做好。职位越高,也就意味着责任越重。四要办好长远的事。做事情,既要考虑当前效果,更要考虑长远利益。这本身就是责任、就是担当,也体现了胸怀,体现了境界。要多做打基础管长远的事,即使是费时费力、短期难以见效,也要下决心去办,多为以后发展创造空间。

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