《勘探、开发副局长职责》由会员分享，可在线阅读，更多相关《勘探、开发副局长职责（2页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、勘探、开发副局长职责职责概述勘探、开发副局长是矿业公司勘探、开发工作的主要领导之一，其职责主要包括负责勘探、开发项目的规划、设计、组织、实施、监督等方面的工作。具体职责1. 制定勘探、开发项目的规划和计划，提出并推动勘探、开发目标的实现。2. 组建、管理并指导勘探、开发团队，确保团队有效地执行公司战略，实现公司目标。3. 评估、管理资源，确保勘探、开发项目的资源可及、可控，并在项目执行中保持其有效性。4. 管理、识别和降低项目风险，推动勘探、开发项目符合公司质量、预算和时间要求。5. 负责勘探、开发项目的监督、管理和控制，确保项目顺利执行，并按照执行计划持续地监测和更新。6. 与其它职能团队（
2、如地质、环保、政府关系、安全等）协作，共同推动勘探、开发项目的完成效果。7. 在项目中负责和客户的沟通和服务，充分理解客户需求，推动项目合同的签订和执行。8. 负责开发勘探、矿山设计、工艺设计以及地质勘探研究等项目研发工作，并负责项目的实施、审批、监督和落实。9. 领导公司战略规划和发展方向的制定与实施，协助完成股份公司上市、资本运作等重点工作，推动公司战略发展。知识和能力要求1. 具备矿业相关的学士或硕士学位，或具备相关工作经验的资格认证。2. 具备深厚，专业，全面的矿业勘探、开发、采矿、矿山工程、金属材料等方面的知识。3. 具备较强的组织协调、沟通协调和团队管理能力。4. 具备较强的风险管理意识和安全质量意识。5. 具备对矿业市场具有敏锐的观察力，了解市场动态并对市场进行分析。6. 手握一定的管理技能、沟通技能和领导能力，能够处理和解决危机。7. 熟悉公司战略规划和运营流程，具备一定的企业管理知识和经验。结尾勘探、开发副局长的职责非常复杂和重要，公司的业务和经济利益都与其密切相关。因此，担任该职位的人员必须具备必要的知识、经验和能力，才能更好地履行职责，为公司的稳健、可持续和高效发展做出贡献。2 / 2
