20232023-文化传媒公司劳动合同范本

上传人:大*** 文档编号:352548907 上传时间:2023-05-25 格式:DOCX 页数:5 大小:20.56KB
返回 下载 相关 举报
20232023-文化传媒公司劳动合同范本_第1页
第1页 / 共5页
20232023-文化传媒公司劳动合同范本_第2页
第2页 / 共5页
20232023-文化传媒公司劳动合同范本_第3页
第3页 / 共5页
20232023-文化传媒公司劳动合同范本_第4页
第4页 / 共5页
20232023-文化传媒公司劳动合同范本_第5页
第5页 / 共5页
亲,该文档总共5页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《20232023-文化传媒公司劳动合同范本》由会员分享,可在线阅读,更多相关《20232023-文化传媒公司劳动合同范本(5页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、Word 2023-文化传媒公司劳动合同范本2023-文化传媒公司劳动合同范本 单位名称 住宅: 法定代表人: 联系电话: 劳动者姓名: 联系电话: 身份证号: 家庭住址: 紧急联系人: 联系电话: 依据中华人民共和国_等有关法律规定,甲乙双方本着公平自愿、协商全都、合法公正、诚恳信用的原则,签订本工作合同,并承诺共同遵守: 一、合同期限: 甲乙双方商定采纳固定期限劳动合同,本次合同期限自_年_月_日至_年_月_日止,?其中试用期_?个月,试用期截止至_年_月_日,?合同期满,经双方协商全都可以直接续约;双方或一方不愿续订的,本合同终止。 二、工作职位和工作任务: 1、乙方同意甲方依据工作需要

2、支配的工作岗位_?。 2、乙方应能胜任甲方支配的工作岗位,保质保量的完成。 3、依据甲方的工作需要支配,乙方的工作地点但不限于_;乙方同意甲方可以依据工作需要,调整乙方的工作地点和工作岗位。 三、工作时间和休息休假: 1、工作时间:乙方的岗位实行_?工时工作制。乙方的详细工作时间和休息休假制度根据甲方依法制定的规章制度执行。 2、甲方保障乙方享有法定休息休假权利。因工作需要,乙方需延长工作时间或加班的,乙方自主支配,但不支付加班加点工资,经公司批准,可以支配倒休。 3、乙方休息休假期间的工资支付或扣减方法按国家相关规定执行。 四、劳动酬劳: 1、甲方的工资安排应遵循按劳安排原则,以现金形式支付

3、乙方工资,执行本企业工资标准。 2、甲方按税前月薪支付乙方薪酬,基本工资为_元/月,岗位工资为_?元/月,?岗位补贴为_元/月;合计_元/月,每月_日发放。 五、社会_: 甲乙双方应按国家和当地社会_的有关规定缴纳职工养老、失业和医疗统筹_费用,甲方为乙方办理相关手续。 六、_、劳动条件: 甲方承诺,为乙方供应符合国家规定的劳动平安卫生条件。甲方应当严格执行国家和企业规定的劳动平安规程和标准。 七、其他商定条款: 1、试用期:乙方试用期自_年_月_日至_年_月_日止,试用期乙方的工资待遇为_元/月。 2、乙方依法负有保守甲方商业隐秘和学问产权的义务。 3、乙方在受聘期间所做出的属于甲方业务范围

4、内的任何设计、创造、改进、研制、方案、?方案及创新,属于职务技术成果,其相关权益归甲方全部。未事先经甲方书面许可,乙方不?得使用或供应给他人使用,否则甲方有权追究乙方及相关方的责任并要求赔偿。 4、乙方承诺遵守甲方制定的各项规章制度和工作规范,甲方可以依据企业需要修改、补充、?完善各项规章制度和工作规范。乙方如多次违反制度、规范或严峻违反制度、规范经劝告无效,甲方有权单方解除合同,?而无需乙方支付任何补偿及赔偿。给公司造成损失的,甲方将要求乙方赐予赔偿。 5、合同期内乙方不得在外_,尤其是与公司业务相关的_(包括但不仅限于为其他机构供应询问、顾问、策划和介绍合作方或客户资源等),一旦发生,赐予

5、开除处理,乙方须向甲方赔偿最少不少于本人_个月全部工资补贴奖金提成的赔偿金。给公司造成损失的,甲方还可要求乙方赔偿损失。 八、合同的解除及其责任: 1、有下列情形之一的,可以解除劳动合同; (1)?双方全都同意的; (2)乙方试用期满,不符合录用条件或本人不情愿供职的; (3)甲方濒临破产处于法定重整(整顿)期间需要裁减人员的; (4)甲方因经营条件发生变化,经劳动主管部门确认无法调剂的富余人员; 2、有下列情形之一的,本合同自行解除: (1)甲方宣告破产; (2)乙方被除名、开除、劳动教养或判处徒刑的。 3、任何一方解除劳动合同或是否续订劳动合同,应提前三十日通知对方,并按有关程序解除或续订合同手续。 八、违约条款 任何一方违反合同规定,解除合同,给对方造成经济损失的,对方有权依据其责任和造成的后果,追究对方直接经济责任。 九、争议的解决 本合同未尽事宜,按法律规定执行,如法律无规定,则由双方协商解决;双方协商全都,可以变更本合同。若双方协商不成或者发生劳动争议,可依法向_申请劳动争议_。 十、本合同一式两份,自双方签字盖章之日起生效,双方各执一份。 甲方(公章): 法定代表人(签字): _年_月_日 乙方(签字): _年_月_日 5 / 5

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 法律文献 > 民法

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号