实习协议样本（8篇）

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1、本文格式为Word版，下载可任意编辑实习协议样本（8篇） 在现实生活中,协议与我们的生活息息相关,协议的签署是为了保障双方的利益。下面是我为大家精心整理的实习协议样本，希望对您的写作有所帮助，欢迎共享、复制、下载！ 实习协议样本 第1篇 甲方： 乙方： （身份证号：） _（以下简称甲方）与_（以下简称乙方）达成之教学实习协议，甲方现安排乙方到甲方单位实习，具体协议内容如下： 一、乙方由甲方安排在甲方公司实习，实习期为_年_月_日至_年_月_日止，乙方在实习期内按甲方作息时间上下班； 二、乙方必需遵守甲方的各项规章制度，乙方如有严重违反甲方劳动纪律之行为，甲方有权随时解除本协议；如因乙方未遵守甲

2、方相关规章制度而造成甲方经济损失的，除追究当事人主要责任外，乙方担保人也必需负连带责任； 三、乙方由甲方安排到甲方相关岗位实习，未经甲方允许，乙方不得擅自调岗； 四、甲方公司担心排乙方食宿；甲方仅仅只安排实习，实习期不付任何报酬；乙方自行购买商业保险； 五、乙方在甲方公司实习期间出现任何意外事故，由乙方自行负责； 六、甲方将定期对乙方的实习状况进行跟踪考评，考评不合格者，终止本协议，乙方离开甲方公司； 七、本协议自双方签订盖章之日起生效，实习期满本协议自动终止； 八、以上所称“实习均指教学实习，甲方与乙方仅为教学实习关系，非劳动雇佣关系； 九、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方： 乙方：

3、 担保人： 年 月 日 实习协议样本 第2篇 一、协议双方 甲方： 乙方： 二、协议事宜 为保证明习工作正常开展，本经甲乙双方协商，拟定乙方在甲方进行实习，相关事宜如下。 三、双方责任 1、甲方责任 甲方根据教学实习内容，根据实习单位与乙方的具体状况，负责合理组织、安排乙方实习。负责按实习大纲要求指定具有相应专业技术职称人员做为指导教师带教，负责乙方实习期间的出科考核和评定，及时填报实习手册，签署实习单位的看法。 2、乙方责任 (1)甲方要求租(借)住校外房屋走读属于本人自愿的个体行为，在校外住宿期间及其来回住宿地与学校之间路途所发生的一切危及自己个人人身安全、财产安全和危害社会行为产生的后果

4、由自己完全承受，与乙方无关。 (2)乙方申请要求甲方安排实习，必需听从甲方的组织安排，认真接受甲方实习期间的实习纪律、安全教育、各种岗前培训等。 (3)乙方在实习期间，严格遵纪守法，严格遵守实习单位的各种规章制度;严格实习生管理制度、实习生守则等内容;特别是工作劳动纪律、安全工作纪律;要熟悉实习单位工作环境、护理专业操作技能、安全操作规程，听从实习单位主管人员指挥及带教老师的指导，搞好团结，努力提高护理专业操作技能技巧。 (4)乙方在实习期间要随时接受甲方对其实习状况的检查，向甲方反映实习中的问题。 (5)乙方在实习过程中由其擅自违规操作造成损坏物资由乙方个人承受责任。 (6)实习期间乙方自行

5、负责自身安全和财产防护。 (7)乙方不听从甲方的实习安排，或在实习期间违反劳动纪律，违反操作规程、安全纪律，对不履行实习协议者，医院有权终止协议，责令乙方终止实习。 四、本协议自 年 月 日至 年 月 日执行。 五、未尽事宜依照医院相关管理制度执行。 六、甲方仅负责乙方的实习任务。 七、敬请家长监视教育子女执行此协议。 甲方签字 ： 乙方学生签字 ： 乙方家长签字 ： 年 月 日 年 月 日 实习协议样本 第3篇 甲方： _有限公司 乙方： （学校） 为进一步适应毕业生就业市场化的运作模式，加强甲、乙双方的交流与协作，共同做好毕业生就业工作，本着资源共享、相互协作、互惠互利、共 同发展的原则，

6、经友好协商，就大三学生暑期实习相关事宜达成如下协议： 乙方学生在甲方自2022年 月 日至2022年 月 日实习，实习对象为大学三年级学生。 甲方提供实习场所。乙方负责组织有到甲方就业意向的学生报名，及时把报名状况反馈给甲方，包括报名人数，专业，实习时间、实习内容等。 甲方根据报名状况，与乙方沟通、商定实习学生名单或直接到校选拔。假期实习期间，乙方委派指导老师负责对实习学生的组织管理。乙方师生在甲方实习期间必需遵守甲方规章制度，不得从事与实习无关的活动，保守甲方的生产技术和经营管理机要。 甲方派人加入实习领导工作，提供适当的技术人员、管理人员参与实习指导。乙方学生在甲方实习期间，甲方对乙方学生

7、进行安全教育，乙方学生若不按操作规程发生安全事故，经相关部门鉴定，由学生个人原因造成的安全事故责任由乙方承受。 实习协议从签字日期起开始生效，本协议一式贰份，甲乙双方各执壹份。 实习终止之日自行终止。 其他未尽事宜，由甲、乙双方共同协商解决。 甲方（盖章）： 乙方（盖章）： 甲方代表（签字）： 乙方代表（签字）： 年 月 日 年 月 日 实习协议样本 第4篇 实习单位：（甲方） 实习学生：（乙方） 经甲、乙双方共同协商，乙方到甲方单位实习期间，为有利于双方工作开展，就具体实习事宜达成以下协议： 一、实习期限：从年月日至年月日。 二、实习制度： 1、实习期间，乙方应自觉遵守甲方单位的相关工作规章

8、制度，如乙方有违反甲方规章制度的行为，甲方将根据状况对乙方进行批评、教育、处罚乃至终止乙方实习，并将处理看法通报乙方的学院实习指导教师。 2、实习期间，乙方如因违反操作规程而造成的自身或第三方人身安全事故，责任由乙方自行负责，甲方不负责相关责任和费用赔偿。 3、实习期间，甲方将按岗位实际工作状况，安排乙方实习工作任务，如因甲方工作需要的对乙方实习工作任务的变动，乙方应听从甲方的安排与管理。如乙方无故不听从实习变动安排的，甲方将根据状况对乙方进行处理，并将处理看法通报乙方的学院实习指导教师。 4、实习期间，乙方如要求终止实习，需向甲方书面申请，并经甲方批准；如未被批准，乙方擅自终止实习的，甲方则

9、视乙方为自动终止放弃实习，将不提供乙方的实习鉴定，并将处理看法通报乙方的学院实习指导教师。 5、甲方将根据与学院（系部）签订的校企协议书内容为乙方提供 供企业实习指导人员、实习场所及相关实习工作任务安排。 三、实习待遇： 1、实习期间，甲方根据自身状况及乙方工作表现，每月支付乙方实习生活津贴/元； 2、对实习期满且实习表现优秀的学生，如甲方有用人需要，单位将择优录取为企业正式员工。 四、其他：本协议一式三份、甲方、乙方、乙方所属学院（系部）各一份，经甲、乙双方签字后生效；实习期满协议终止。 实习单位（盖章）：实习学生（签字）： 代表：学院实习指导教师（签字）： 签订日期：签订日期： 实习协议样

10、本 第5篇 甲方：_ 地址：_ 联系人：_ 联系电话：_ 传真：_ 乙方：_ 地址：_ 联系人：_ 联系电话：_ 传真：_ 甲乙双方经友好协商，就甲方学生赴乙方实习事宜，根据劳动部门和教育部门等的有关规定，达成以下协议以便双方共同遵照执行。 一、双方资质认定： 1.甲方是经当地教育或劳动行政部门批准，具有合格办学资质的各类学校; 2.乙方是在当地工商行政机关注册，并经劳动行政部门认可，有资格向各类企业提供劳务服务的公司。 甲乙双方均应提供相应证件(复印件)作为本协议的附件。 二、实习生要求： 1.实习生共_名，其中男生_名，女生_名; 2.实习期限：_年_月_日至_年_月_日; 3.甲方所输送

11、实习生必需符合以下要求：_ 4.甲方所输送之实习生必需经过乙方面试，并在开始实习前经乙方指定医院体检，合格后方能开始实习。 三、甲方的权利和义务： 1.甲方所输送的实习生必需是本校所属的符合实习生身份的全日制学历教育学生; 2.甲方需保证所输送之实习生依照乙方指定时间到乙方指定医院加入体检，且学生流失率不得超过10%(剔除当地已体检不合格人员，需出具医院体检不合格证明); 3.体检结果需由乙方确认，体检不合格者由甲方负责带回; 4.甲方需向乙方提供实习生实习推荐表(盖有学校公章、贴有照片)、学籍证明、身份证复印件或户籍证明复印件(户籍证明由当地派出所出具，附有本人照片并在照片上加盖派出所公章)

12、，如甲方提供的实习生有关资料与事实不符或违反有关规定，乙方有权随时通知甲方退回学生; 5.学生从面试到体检、签订合同、报到的整个过程中，甲方需指定一名教师全权负责管理并协同乙方直至学生进入企业工作; 6.在试用期内考核不合格之实习生由甲方负责接回并另行安排其实习或学习，乙方提供具体考核不合格原因; 7.在学生实习期间，甲方应定期了解学生看法、工作表现及在生活、工作中遇到的困难，协助乙方做好学生的思想工作，负责与学生家出息行沟通，保证让学生安心实习，并将看法及时反馈给乙方; 8.甲方应向乙方支付学生安置费_元/人，具体金额依照实际体检合格人数计算，其中80%费用应在学生到乙方所在地且体检合格之后

13、、进厂报到之前缴纳，剩余20%费用在学生进厂当天缴纳; 9.学生发生工伤事故，甲方需主动协助乙方处理; 10.甲方所输送实习生发生以下问题将被解除实习协议，解除实习协议之实习生由甲方负责接回，自实习协议解除之日起乙方不再承受任何责任： 10.1 学生严重违反劳动纪律或者规章制度的; 10.2 学生严重失职、营私舞弊，对乙方利益造成重大损失的; 10.3 学生发生重大违法行为，依法被追究刑事责任的; 10.4 学生有精神病、病毒性肝炎及严重的肝胆肾疾病病史或正在治疗中，未向乙方在报到进厂前如实说明或隐瞒真实状况的; 10.5 学生冒名顶替或假造学历证明、身份证明等相关证件，经查实确凿者; 10.

14、6 学生患病或非因工负伤，在规定医疗期满后经鉴定不能从事原工作，也不能从事乙方另行安排的工作的; 四、乙方的权利和义务 1.本着公允、公正的原则，乙方根据一定要求和标准，对甲方输送的学生进行面试及相关技能和知识培训，最终择优录取，确定正式实习的人员; 2.乙方保证明习生薪资待遇与事前宣传的相符，如有不实之处直接影响到学生实习意愿的，由乙方负责，并重新安置; 3.实习生工资由乙方确定，因生产需要延长工作时间的，按国家劳动法有关规定支付加班工资; 4.实习生工资由乙方按时发放，如无擅自离职、违法违纪行为或其他特别原因的，乙方不得扣发实习生工资; 5.乙方依照劳动法有关规定为甲方输送之实习生提供必要的劳动保障，负责在工厂工作期间的劳动安全;发生工伤事故时，乙方根据劳动法并结合有关规定负责协调处理; 6.乙方为甲方输送之实习生提供有偿宿舍，并负责宿舍的日常管理： 6.1 实习生在来_时需带足现金以支付住宿费及当月生活费。住宿费在入住当天缴纳，以后逐月交付。如不及时缴纳，将直接影响学生的实习，同时乙方将通过书面形式通知学校和当事人，同时在学生当月工资中依照实际发生费用扣除; 6.2 实习需遵守宿舍各项规章制度，若有违反且情节恶劣者将被开除出宿舍，并终止其实习行为，由甲方负责带回;