工伤解除劳动合同协议书1篇

工伤解除劳动合同协议书通用版 (菁华1篇) 工伤解除劳动合同协议书通用版1甲方（用人单位）：地址：乙方：身份证号码：甲乙双方根据国家有关法律法规，本着*等自愿和诚信的原则，经协商一致，签订本协议如下： 第一条 经乙方申请，甲乙双方协商同意于________年____月____日解除双方的劳动合同关系。 第二条 乙方应在本协议签订后____日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作出有损甲方名誉或利益之行为。从此乙方与甲方没有任何关系，不得再进入甲方的任何厂房及宿舍。 第三条 甲方在乙方办理完毕所有工作移交手续后____日内向乙方支付款项计人民币______元（该款项包括但不限于应支付乙方含加班工资在内的薪资、年休假工资、高温津贴、奖金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资、提前通知解除劳动合同赔偿金、甲方应支付之保险费用及含伤残赔偿金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、其他工伤待遇、其他应支付之款项等项目）。甲方向乙方支付以上款项后，甲方既已履行完毕所有对乙方的义务。乙方如认为甲方还有其他义务的，在乙方接受以上款项后，既视为乙方已放弃主张的权利。乙方不得再行向甲方主张（含申诉、起诉、投诉）任何权益。风险提示： 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满________年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满________年的，按________年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在____市、设区的市级人民*公布的本地区上年度职工月*均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月*均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过________年。 第四条 乙方已仔细核实出勤记录及计算薪酬的其他依据，乙方确认甲方已依法足额发放乙方任职期间的所有应得薪酬（包含加班费）。乙方因工伤评定的伤残等级可为______级，乙方本人已知晓，根据法律规定乙方应得的伤残赔偿金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、其他工伤待遇款项可达人民币______元，但乙方仍旧同意本协议 第三条的约定。 第五条 甲方应根据相关劳动法律、法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续。 第六条 签署本协议以后，乙方承认其已经阅读、理解并同意遵守本协议的每一个承诺，乙方认识到这是一个有法律约束力的协议。本协议一式两份，乙方已经收到其中一份。 第七条 本协议自双方或签章之日起生效。甲方（签字或盖章）：________年____月____日乙方（签字或盖章）：________年____月____日 工伤解除劳动合同协议书通用版 (菁华1篇)扩展阅读 工伤解除劳动合同协议书通用版 (菁华1篇)（扩展1） ——单位解除劳动合同协议书通用版 (菁华1篇) 单位解除劳动合同协议书通用版1甲方（用人单位）：统一社会信用代码：通讯地址：乙方（劳动者）：身份证号：通讯地址：联系电话：甲乙双方于________年____月____日签订劳动合同，合同期至________年____月____日，因提出解除劳动合同，现甲乙双方协商一致并达成如下约定：风险提示： 请确认解除劳动合同关系后，双方具体权利义务的处理： 如双方之前已约定竞业限制义务，请贵司确认是否要求其离职后继续履行竞业限制义务，如无需履行，可考虑增加解除竞业限制约定的条款，如解除双方签订的竞业限制协议，乙方无需遵守竞业限制义务，甲方无需就此支付乙方任何竞业限制补偿等费用。 一、甲乙双方于年____月____日解除劳动合同关系。 二、乙方按照甲方离职规定及要求办理离职手续。风险提示： 请注意，如有具体离职手续，且之前未经对方确认，可将相关离职手续在本协议中列明。 三、需要结算的事项如下： 1、工资结至________年____月____日止。 2、社保、公积金交至________年____月____日。 3、甲方需支付经济补偿金元。风险提示： 请注意关于经济补偿金双方如何协商，如采取劝退形式，由员工提出解除，依照现行法律规定，用人单位无需支付经济补偿金。 四、甲方根据劳动法等相关规定及甲方制度规定，为乙方办理相关手续，并出具相应离职证明。 五、本协议系解决双方劳动争议所有安排，双方再无其他任何劳动争议。 六、本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。（以下无正文）甲方（签名或盖章） 乙方（签名或盖章）：________年____月____日________年____月____日 工伤解除劳动合同协议书通用版 (菁华1篇)（扩展2） ——员工解除劳动合同协议书通用版 (菁华1篇) 员工解除劳动合同协议书通用版1甲方：法定代表人：乙方：身份证号：甲乙双方于________年____月____日签订劳动合同，合同期至________年____月____日止。现甲乙双方同意提前解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本协议如下： 第一条 乙方因甲方产生________的原因，要求提前解除与甲方的劳动合同。经协商，双方同意自________年____月____日起解除双方的劳动合同，并由甲方给予乙方相应的补偿，并且双方的权利义务随之终止。 第二条 因为甲方的原因导致劳动合同的提前解除，甲方除了应当支付乙方工资到________年____月____日止；缴纳乙方的社保、公积金到________年____月____日至；还要给予乙方一定的经济补偿金。风险提示： 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满________年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满________年的，按________年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在____市、设区的市级人民*公布的本地区上年度职工月*均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月*均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过________年。 第三条 乙方在合同解除后____日内办理完各项交接工作，离职手续。甲方向乙方提供包括解除劳动合同在内的相关证明。 第四条 乙方自愿放弃除此协议之外的其他诉求。 第五条 本协议一式两份，双方各执一份，从签订之日起具有同等的法律效力。甲方：________年____月____日乙方：________年____月____日 工伤解除劳动合同协议书通用版 (菁华1篇)（扩展3） ——解除劳动合同协议书通用版 (菁华1篇) 解除劳动合同协议书通用版1甲方（用人单位）：法定代表人：负责人:联系电话:联系地址：乙方（劳动者）：性别：民族：文化程度：身份证件名称：证件号码：户籍地址：XX编码：通讯地址：XX编码：固定电话：手机：电子邮箱：紧急联系人：联系方式：本单位起始工作年限：甲乙双方于________年____月____日签订劳动合同，合同期至________年____月____日，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本协议如下： 第一条 （方）因 原因，要求提前解除与 （方）的劳动合同。经协商，双方同意自________年____月____日起解除双方的劳动合同，双方的权利义务随之终止。 第二条 甲方在乙方妥善办理完毕工作移交手续后支付乙方包括但不限于工资、经济补偿金、代通知金等所有费用等共计 元（大写： 人民币。）风险提示： 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满________年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满________年的，按________年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在____市、设区的市级人民*公布的本地区上年度职工月*均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月*均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过________年。 第三条 社保、公积金缴交至________年____月止。 第四条 乙方妥善办理完毕工作移交手续后，甲方向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续； 第五条 乙方应当于本协议签订后____日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。 第六条 乙方自愿放弃其他所有诉求。 第七条 本协议经甲乙双方签字或盖章后生效。 第八条 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：法定代表人:年____月____日乙方（签字）：年____月____日 工伤解除劳动合同协议书通用版 (菁华1篇)（扩展4） ——解除劳动合同协议通用版 (菁华2篇) 解除劳动合同协议通用版1甲方(用人单位)：____________________________ 乙方：_______________________________________ 甲乙双方于________年____月____日签订为期________年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本协议如下： 1、_________(方)因__________________原因，要求提前解除与_________(方)的劳动合同。自________年____月____日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止; 2、乙方工资结算至离职之日，支付时间为甲方正常发放工资时间。乙方奖金为 元，差旅费、交通费、手机费等费用合计_________元，以上费用均需扣除所得税，甲方同意在乙方办理完工作移交手续后____日内一次性支付给乙方。 3、甲方在乙方妥善办理完毕工作移交手续后支付乙方包括但不限于工资、经济补偿金、代通知金等所有费用等共计_________元(大写：__________________人民币)。 4、双方无违反劳动纪律、法规的行为。解除劳动合同之日前的劳动报酬(含加班工资、奖金、补贴等)已结清。乙方不再因为原劳动合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿。 5、乙方办理完各项交接之后____日内，甲方向乙方提供包括解除劳动合同在内的相关证明。乙方应于劳动合同解除后____日内到甲方办理相关转移手续，逾期不办责任自负。 6、乙方自愿放弃其他所有诉求。 7、本协议经甲乙双方签字或盖章后生效。 甲方(盖章)：________________ 乙方(签字或盖章)：________ ________年____月____日 ________年____月____日 解除劳动合同协议通用版2解除劳动合同协议通用版甲方(用人单位)：____________________________ 乙方：_______________________________________ 甲乙双方于________年____月____日签订为期________年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本协议如下： 1、_________(方)因__________________原因，要求提前解除与_________(方)的劳动合同。自________年____月____日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止; 2、乙方工资结算至离职之日，支付时间为甲方正常发放工资时间。乙方奖金为元，差旅费、交通费、手机费等费用合计_________元，以上费用均需扣除所得税，甲方同意在乙方办理完工作移交手续后____日内一次性支付给乙方。 3、甲方在乙方妥善办理完毕工作移交手续后支付乙方包括但不限于工资、经济补偿金、代通知金等所有费用等共计_________元(大写：__________________人民币)。 4、双方无违反劳动纪律、法规的行为。解除劳动合同之